拓展市場崗位職責(zé)(15篇)
在日常生活和工作中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編收集整理的拓展市場崗位職責(zé)，希望對(duì)大家有所幫助。
拓展市場崗位職責(zé)1
一、職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)開發(fā)全國大型物業(yè)公司、重點(diǎn)樓盤，建立合作關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)行業(yè)知名物業(yè)公司，地產(chǎn)公司等大客戶業(yè)務(wù)洽談合作，跟進(jìn)及維護(hù)，促成戰(zhàn)略性的合作;
3、搜集、分析競品行業(yè)信息資料，爭奪有利合作資源，調(diào)整合作策略方案;
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理團(tuán)隊(duì)成員，分配工作任務(wù)，建立有效、激勵(lì)、合作的`管理制度，共同完成公司在目標(biāo);
5、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部關(guān)系，反饋合作伙伴信息，跟進(jìn)解決。
二、任職要求：
1、年齡28-40歲，本科以上學(xué)歷，具備物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、3年以上房地產(chǎn)公司或物業(yè)公司市場拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)公司或物業(yè)經(jīng)營運(yùn)作，能獨(dú)立開拓業(yè)務(wù);
3、語言表達(dá)能力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)，有豐富的談判技巧經(jīng)驗(yàn)。
拓展市場崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、開發(fā)新市場,負(fù)責(zé)組織收集市場信息,制定渠道招商開發(fā)策略,
推動(dòng)招商渠道橫向和縱向的拓展;
2、獨(dú)立開拓新渠道,整合內(nèi)部和外部合作方,完成效果監(jiān)測、運(yùn)營優(yōu)化,提升等;
3、幫助渠道經(jīng)理開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)公司重要客戶和對(duì)外公共關(guān)系。
4、負(fù)渠道部工作過程中的成本預(yù)算和費(fèi)用控制。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、具備社群渠道拓展、營銷工作5年以上,3年以上管理經(jīng)驗(yàn);有從事過社區(qū)醫(yī)院、社區(qū)業(yè)務(wù)拓展并有成熟案例者優(yōu)先;
3、專業(yè)知識(shí):社群運(yùn)營管理、市場營銷、銷售技巧、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;
4、能夠拓展性的.完成各項(xiàng)工作并具有干事業(yè)而非干工作的事業(yè)心;
5、具備工作創(chuàng)新能力和較強(qiáng)的抗壓能力、客戶溝通談判能力。
拓展市場崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，協(xié)助部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行市場信息的收集、整理、分析工作；
2、負(fù)責(zé)所經(jīng)手項(xiàng)目招投標(biāo)文件及答疑文件整理歸檔；
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定拓展策劃方案并組織實(shí)施；
4、掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源，處理對(duì)外公共關(guān)系，支持配合分支機(jī)構(gòu)的工作；
5、完善客戶信息，形成客戶檔案；
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，有至少2年物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力和交際能力，綜合素質(zhì)好，能熟練操作辦公軟件，有一定的寫作能力及語言表達(dá)能力，了解物業(yè)行業(yè)的接管/運(yùn)作，并能對(duì)市場做出正確的`分析；
3、良好的溝通表達(dá)能力、組織規(guī)劃能力及學(xué)習(xí)能力；
4、能承受較強(qiáng)的工作壓力，辦事思路縝密、細(xì)心，具有較強(qiáng)的責(zé)任心；
5、能熟練使用電腦及各種辦公軟件。
拓展市場崗位職責(zé)4
職責(zé)：
1、熟練掌握公司各類產(chǎn)品知識(shí)及銷售話術(shù)，為客戶提供在線招聘相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)；
2、熟練線上社交軟件進(jìn)行營銷拓展，邀請(qǐng)企業(yè)入駐招聘平臺(tái)，轉(zhuǎn)化成會(huì)員客戶；
3、通過客戶管理系統(tǒng)，管理客戶資源，發(fā)掘客戶需求，推廣增值服務(wù)；
4、執(zhí)行公司各項(xiàng)銷售政策，達(dá)成銷售業(yè)績。按要求做好銷售工作報(bào)表及工作總結(jié)；
5、其他臨時(shí)工作安排。
任職要求：
1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，有一定的'銷售經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)/HR行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、喜歡挑戰(zhàn)，具備良好的銷售意識(shí)和基本的電話溝通技巧；
3、富有很強(qiáng)的溝通和學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能獨(dú)立工作。
拓展市場崗位職責(zé)5
1.負(fù)責(zé)檢視區(qū)域及下屬員工拓展工作完成情況及進(jìn)度，并對(duì)區(qū)域拓展計(jì)劃作出及時(shí)調(diào)整；
2.負(fù)責(zé)審核下屬員工收集提報(bào)的'店鋪、商場、意向客戶等資料及市場調(diào)研報(bào)告，選擇優(yōu)質(zhì)鋪面或客戶；
3.負(fù)責(zé)與相關(guān)區(qū)域銷售主管溝通，確認(rèn)開店或加盟的可操作性；
4.負(fù)責(zé)幫助下屬解決拓展過程中遇到的問題；
5.完成上級(jí)交辦的臨時(shí)性工作。
拓展市場崗位職責(zé)6
1.負(fù)責(zé)組織和參與對(duì)意向項(xiàng)目或公司的盡職調(diào)查,整理和分析調(diào)查報(bào)告。
2.了解項(xiàng)目情況及運(yùn)營情況,組織進(jìn)行經(jīng)濟(jì)測算并提報(bào)。
3.主導(dǎo)項(xiàng)目管理方案的`編制和提報(bào)。
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目招投標(biāo)方案的編制、資料準(zhǔn)備、投標(biāo)工作。
5.發(fā)展的對(duì)外接待和講解。
任職要求:
1、性別不限,具備物業(yè)管理經(jīng)理上崗證及與本崗相適應(yīng)的其他職稱管理類、市場營銷類專業(yè)。
2、具有數(shù)據(jù)分析及處理能力;前瞻與預(yù)見能力;較好的統(tǒng)籌與計(jì)劃能力,風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判能力;外交能力強(qiáng),執(zhí)行能力;
3、口才好,應(yīng)變能力強(qiáng)。
物業(yè)市場拓展主管崗位
拓展市場崗位職責(zé)7
一、職責(zé)：
1、巡訪責(zé)任范圍內(nèi)的區(qū)域市場，尋求市場及項(xiàng)目開發(fā)機(jī)會(huì)(底商、商業(yè)街、購物中心、產(chǎn)業(yè)園、公寓等);
2、開發(fā)商的約見、接洽、商務(wù)談判，根據(jù)開發(fā)商合作意向程度，有重點(diǎn)地選擇開發(fā)商進(jìn)行接洽和談判，爭取合作機(jī)會(huì);
3、逐步建立區(qū)域市場及項(xiàng)目信息資料檔案、與房產(chǎn)相關(guān)企業(yè)共同合作的網(wǎng)絡(luò)及資源庫;
4、與開發(fā)商建立良好的`客情關(guān)系，爭取合作和再次合作的機(jī)會(huì);
5、完成市場及項(xiàng)目調(diào)研分析工作，為開發(fā)市場及項(xiàng)目營銷提供支持。
二、任職要求：
1、有一定的武漢房地產(chǎn)市場調(diào)研經(jīng)驗(yàn)或開發(fā)商、物業(yè)資源者優(yōu)先;
2、1年以上房地產(chǎn)代理公司分析研究相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟悉國家房地產(chǎn)開發(fā)政策、土地政策、房地產(chǎn)產(chǎn)品特征、房地產(chǎn)業(yè)務(wù)流程等;
4、良好的信息收集能力、判斷能力、報(bào)告撰寫能力;
5、人品正直，工作積極認(rèn)真，邏輯思維能力較強(qiáng)、良好的書面及口頭表達(dá)能力。
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崗位職責(zé)：
1、拓展、建立、維護(hù)與加強(qiáng)同各級(jí)政府、體育局等相關(guān)部門的良好關(guān)系，為公司營造有利的政府支持與商業(yè)運(yùn)營環(huán)境；
2、積極關(guān)注國家政策與國內(nèi)外趨勢等方面的最新情況，提供政府事務(wù)、商業(yè)市場等方面的高效策略與整體實(shí)施計(jì)劃；
3、根據(jù)公司規(guī)劃與不同區(qū)域的具體情況，提升公司的認(rèn)知度與品牌形象，建立深入的市場關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與工作機(jī)制，制定詳細(xì)的工作規(guī)劃與流程，務(wù)實(shí)把控進(jìn)度與效果；
4、定期對(duì)項(xiàng)目與團(tuán)隊(duì)成員開展評(píng)估、總結(jié)與培訓(xùn)等工作，對(duì)具體業(yè)績進(jìn)行考評(píng)與激勵(lì)；
5、做好各項(xiàng)工作的.應(yīng)急預(yù)案，及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1、具有5年以上的政府公關(guān)、市場拓展、銷售管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備豐富的人脈資源，善于挖掘市場與客戶需求點(diǎn)，妥善處理相關(guān)問題；
2、為人忠誠、敬業(yè)，熟悉政府部門的相關(guān)管理流程與操作程序，對(duì)機(jī)關(guān)文化有深入了解，具備較強(qiáng)的政治敏感度與統(tǒng)籌規(guī)劃、溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判、應(yīng)急處理、資源整合等能力；
3、在體育健康、文化旅游、特色小鎮(zhèn)、城市規(guī)劃建設(shè)等領(lǐng)域具有大型項(xiàng)目的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者，或具有政府部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
拓展市場崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
三星專賣店筆記本產(chǎn)品介紹、銷售；
崗位要求：
1、學(xué)歷不限，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、有一定的'計(jì)算機(jī)硬件知識(shí)或熟悉渠道、行業(yè)銷售；
3、有高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的觀察力和談判能力
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職責(zé)：
1、企業(yè)品牌宣傳與博沃思課程介紹；
2、尋找目標(biāo)顧客并且完成初步咨詢工作，根據(jù)了解顧客的需求進(jìn)行銷售課包；
3、客戶關(guān)系維護(hù)，進(jìn)行到店咨詢續(xù)費(fèi)及轉(zhuǎn)介紹服務(wù)；
4、與機(jī)構(gòu)或?qū)W校溝通合作；
5、并且完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職條件：
1、年齡25周歲以下，品貌端正、親和力強(qiáng)；
2、中專及以上學(xué)歷；
3、有較強(qiáng)的文字、語言表達(dá)能力和溝通能力；
4、具有一定的'業(yè)務(wù)能力和客戶溝通能力；
5、具有良好的心理素質(zhì)及營銷服務(wù)潛質(zhì)；
6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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工作職責(zé)：
1.以地推形式，向餐飲客戶介紹公司產(chǎn)品，引導(dǎo)客戶安裝、使用公司APP/微信公眾號(hào)；
2.根據(jù)商戶需求并結(jié)合客戶在公司后臺(tái)消費(fèi)動(dòng)向，為商戶制定個(gè)性化采購方案；
3.執(zhí)行公司的銷售策略和政策，開拓及維護(hù)新老餐飲商戶，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)；
4..與所負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)?yīng)司機(jī)，共同處理商戶的相關(guān)售后問題。
職位要求：
1.對(duì)生鮮果蔬行業(yè)感興趣者優(yōu)先；
2.有一定的抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)高薪；
3.對(duì)工作有激情，有上進(jìn)心、事業(yè)心的.優(yōu)先；
4.親和力強(qiáng)，有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞。
福利待遇：
1、帶薪年假、五險(xiǎn)、包住、生日關(guān)懷、年度旅游
2、底薪+提成+獎(jiǎng)金=綜合工資5000-10000以上，多勞多得，上不封頂
3、做得好2個(gè)月左右可升主管，表現(xiàn)出色一年可有4-8次免費(fèi)旅游機(jī)會(huì)
4、公司每日提供豐富多樣小零食及飲料供應(yīng)
5、為廣大業(yè)務(wù)員處于外地考慮公司提供免費(fèi)住宿，24小時(shí)熱水，4室2廳寬敞大房，無限網(wǎng)絡(luò)，為員工滿足業(yè)務(wù)員需要提供全自動(dòng)洗衣機(jī)，空調(diào)，拎包入住，解決住宿問題，宿舍跟公司的交通便利，出門即是輕軌、公交站，四通八達(dá)
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職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)收集和分析市場信息及競爭趨勢，為公司戰(zhàn)略規(guī)劃提供建議;
2、根據(jù)集團(tuán)公司的市場發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定市場的總體發(fā)展目標(biāo)和工作計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)對(duì)呼叫中心服務(wù)外包市場的開拓，包括但不限于通訊、零售、金融等行業(yè)，挖掘和拓展項(xiàng)目合作;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司戰(zhàn)略合作客戶的關(guān)系管理，為客戶提供高附加值的服務(wù)以及建議，提升客戶滿意度;
5、負(fù)責(zé)市場團(tuán)隊(duì)的管理，制定有效的激勵(lì)機(jī)制，輔導(dǎo)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)。
職位要求：
1、本科或以上學(xué)歷，有相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)的可放寬學(xué)歷要求;
2、有五年以上市場管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中在通信行業(yè)/金融行業(yè)有三年以上同類崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉國內(nèi)電信運(yùn)營商/金融行業(yè)運(yùn)作模式，有良好背景關(guān)系者優(yōu)先;
4、具有豐富的市場開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，良好的市場開拓能力，語言和文字表達(dá)能力強(qiáng);
5、具有敏銳的市場意識(shí)和戰(zhàn)略性眼光，具優(yōu)秀的`市場策劃、實(shí)施能力、公關(guān)和談判能力，
6、具良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;有出色的團(tuán)隊(duì)組織、建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)能力。
拓展市場崗位職責(zé)13
職責(zé)描述：
1、有效傳遞公司產(chǎn)品信息，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)；
2、根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運(yùn)作模式；
3、簡歷地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷售總目標(biāo)；
4、協(xié)助公司進(jìn)行客戶、產(chǎn)品等資料手機(jī)工作，及時(shí)反饋市場、競品信息；
5、完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報(bào)工作；
6、參與制定市場推廣活動(dòng)及計(jì)劃。
任職要求：
1、專科及以上學(xué)歷，生物、動(dòng)醫(yī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、在寵物行業(yè)有1—3年的`經(jīng)驗(yàn)，有一定經(jīng)銷渠道優(yōu)先；
3、熱愛銷售工作，樂于接受挑戰(zhàn)，有良好的溝通能力；
4、吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng)；
5、能夠適應(yīng)出差。
拓展市場崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、聚合支付相關(guān)業(yè)務(wù)的市場拓展；
2、完成公司下達(dá)的'直拓任務(wù)指標(biāo)，按照公司規(guī)定嚴(yán)控各項(xiàng)成本費(fèi)用支出；
3、項(xiàng)目銷售全程的組織、協(xié)調(diào)和管理；
4、應(yīng)收賬款的回收；
5、區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和促進(jìn)；
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。
任職要求：
1、 1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉支付行業(yè)產(chǎn)品，有相關(guān)支付行業(yè)客戶資源、渠道資源、軟件系統(tǒng)資源、物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、高中及以上；
3、市場總監(jiān)、業(yè)務(wù)總部總經(jīng)理；
4、有一定的營銷文案組織編寫能力、具備良好市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧；
5、有較強(qiáng)自我管理能力；
6、強(qiáng)烈的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作精神。
拓展市場崗位職責(zé)15
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)配合公司的市場拓展計(jì)劃，完成公司規(guī)定的市場拓展指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的新店選址及市場調(diào)研工作;熟悉店面選址的相關(guān)談判條件，利用相關(guān)數(shù)據(jù)對(duì)預(yù)選址作出詳細(xì)分析，及時(shí)作出選址報(bào)告，給公司做參考;
3、制定新辦門店的'開發(fā)預(yù)算，階段性進(jìn)行開發(fā)預(yù)算及成本分析;
4、前期了解商圈，調(diào)查處各大商圈客流量、消費(fèi)群體、購買力，最后分析出市場調(diào)查報(bào)告，預(yù)期收益;
5、跟進(jìn)簽約到后續(xù)改造直到正式上線的全部流程，并配合商業(yè)管理職能組做好店鋪上線初期的運(yùn)營工作;
6、對(duì)公司常規(guī)性的業(yè)務(wù)和新業(yè)務(wù)的推廣工作，項(xiàng)目實(shí)施前期準(zhǔn)備工作以及實(shí)施后的跟進(jìn)工作;
任職資格
1、大專及以上學(xué)歷;具有2年以上美容商鋪開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及資源者優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的合約談判及溝通技巧;
3、能吃苦耐勞、有團(tuán)隊(duì)精神;
4、熟悉商圈，有一定人脈資源;
5、為人誠實(shí)、善于溝通、執(zhí)行力較強(qiáng)，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
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