產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)9篇
在現(xiàn)實社會中,越來越多人會接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍,職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一,由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)1
職位描述:
【工作職責(zé)】
1、參與產(chǎn)品預(yù)銷售工作;
2、參與或負責(zé)項目范圍、進度、成本、質(zhì)量、團隊、溝通、風(fēng)險等各項項目管理工作;
3、調(diào)研企業(yè)商旅和費用報銷管理業(yè)務(wù)現(xiàn)狀,分析業(yè)務(wù)需求;
4、設(shè)計商旅和費用報銷管理業(yè)務(wù)藍圖與解決方案;
5、進行系統(tǒng)配置和客戶化設(shè)計;
6、編寫培訓(xùn)課件,開展用戶培訓(xùn);
7、客戶服務(wù)與支持,促進客戶成功;
【任職要求】
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;兩年及以上工作經(jīng)驗,其中一年及以上it咨詢工作經(jīng)驗;
2、財務(wù)會計、工商管理、經(jīng)濟、信息管理類相關(guān)專業(yè);
3、優(yōu)秀的邏輯思維能力和溝通表達能力;
4、良好的團隊協(xié)作意識;
5、對it咨詢工作富有興趣,能承擔(dān)挑戰(zhàn)和壓力,適應(yīng)不定期出差;
6、有商旅和費用報銷管理相關(guān)經(jīng)驗或項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
7、有saas企業(yè)服務(wù)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)2
1、負責(zé)產(chǎn)品線的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計和產(chǎn)品生命周期管理;
2、管理團隊、協(xié)調(diào)產(chǎn)品線內(nèi)部關(guān)系,合理分配內(nèi)部資源;
3、基于用戶體驗設(shè)計理念,結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu),完成產(chǎn)品/功能的.概念設(shè)計和原型展示;
4、在軟件開發(fā)前,完成交付給開發(fā)和測試團隊產(chǎn)品需求文檔,功能定義,協(xié)同用戶體驗設(shè)計師完成視覺設(shè)計,用戶界面(UI),交互設(shè)計等詳細設(shè)計文檔;
5、協(xié)調(diào)技術(shù)開發(fā)人員,跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進度,完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理,評審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作;
6、協(xié)同研發(fā)團隊監(jiān)督確保產(chǎn)品開發(fā)的合理架構(gòu)、優(yōu)化方案、資源落實和項目進度;7、跟蹤上線產(chǎn)品的市場效果、用戶反饋,收集和主動挖掘改進需求,根據(jù)業(yè)務(wù)需要持續(xù)改進產(chǎn)品,提升用戶體驗;
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)3
職位描述:
工作職責(zé):
1、負責(zé)分布式存儲產(chǎn)品的架構(gòu)設(shè)計、優(yōu)化等工作,能從技術(shù)角度把握產(chǎn)品的發(fā)展方向;
2、負責(zé)分布式存儲產(chǎn)品的需求調(diào)研、設(shè)計規(guī)劃及管理工作;
任職要求:
1、計算機或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有3-5年以上互聯(lián)網(wǎng)或存儲軟件行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、有傳統(tǒng)存儲、云存儲廠商、分布式存儲產(chǎn)品管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、對分布式存儲ceph或類似技術(shù)(vsan,scaleio等)有深入了解;
4、熟悉linux系統(tǒng),包括文件系統(tǒng)、塊存儲、shell腳本;
5、具有分布式存儲系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗,對分布式存儲系統(tǒng)涉及關(guān)鍵技術(shù)及架構(gòu)有較深理解,如分布式文件系統(tǒng)、集群文件系統(tǒng)等;
6、有較強的.自主學(xué)習(xí)能力,責(zé)任心強,有團隊合作精神,具備處理復(fù)雜問題的能力;
7、有較強的溝通能力,能夠進行跨部門(銷售、市場、設(shè)計&研發(fā)、解決方案、渠道等)的有效溝通,幫助產(chǎn)品工作更好開展。
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)4
企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理 浙江諾諾網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 浙江諾諾網(wǎng)絡(luò)科技有限公司,諾諾 職責(zé)描述:
1、分析企業(yè)采購銷售過程中的難點和痛點,擬定解決方案,將解決方案系統(tǒng)化、產(chǎn)品化、互聯(lián)網(wǎng)化;
2、對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)進行分析挖掘、分析競品、關(guān)注市場及政策變化,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品,為客戶提供更適合的產(chǎn)品;
3、與同事協(xié)同工作,提高產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計和迭代效率。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,具有b2b平臺或中大型企業(yè)erp產(chǎn)品多年實際工作經(jīng)驗;
2、具有豐富的大數(shù)據(jù)產(chǎn)品經(jīng)驗,能熟練使用原型工具進行產(chǎn)品的原型設(shè)計。
3、熟悉企業(yè)管理流程和經(jīng)營決策流程,熟知企業(yè)采購銷售過程中的痛點和難點,擅長企業(yè)采購、銷售體系的'分析、搭建和優(yōu)化;
4、了解數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)倉庫、數(shù)據(jù)挖掘等相關(guān)技術(shù),具備較強的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯能力,較強的流程梳理能力,較好的項目管理能力;
5、溝通理解能力強,擅長跨部門跨組織的溝通和協(xié)作,有優(yōu)秀的團隊合作精神和方法;
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)5
職位描述:
工作職責(zé):
1、為公司的2b業(yè)務(wù)提供存儲、消息隊列等基礎(chǔ)設(shè)施以及研發(fā)框架、監(jiān)控報警和通用服務(wù);
2、設(shè)計合理的業(yè)務(wù)和技術(shù)架構(gòu)方案,并推進技術(shù)規(guī)范的落地;
3、研發(fā)基礎(chǔ)服務(wù)組件,解決共性需求,減少重復(fù)開發(fā);
4、新技術(shù)研究和應(yīng)用,并推動適合的技術(shù)應(yīng)用于生產(chǎn)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機、通信等相關(guān)專業(yè);3年以上互聯(lián)網(wǎng)公司基礎(chǔ)架構(gòu)建設(shè)經(jīng)驗
2、熟練掌握linux環(huán)境下的c/c++/go/python/shell/php等1至2種以上語言;
3、了解微服務(wù)架構(gòu)的技術(shù)挑戰(zhàn),并有對應(yīng)的解決方案;
4、扎實的技術(shù)基礎(chǔ),熟悉性能、可用性、伸縮性、擴展性、安全性、運維監(jiān)控、集成發(fā)布等;
5、熟悉業(yè)務(wù)架構(gòu)設(shè)計理論,熟悉行業(yè)常見的架構(gòu)方案;
6、積極樂觀,責(zé)任心強,工作認(rèn)真細致,具備良好的服務(wù)意識,具有良好的`團隊溝通與協(xié)作能力;
7、熱愛編程,有較強的學(xué)習(xí)能力和抽象能力,有強烈的求知欲、好奇心和進取心 ,能及時關(guān)注和學(xué)習(xí)業(yè)界最新技術(shù)。
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)6
1、市場調(diào)研:調(diào)研客戶需求。
2、需求分析:形成MRD文檔。(市場需求分析文檔)。
3、產(chǎn)品規(guī)劃:根據(jù)市場需求和分享規(guī)劃產(chǎn)品發(fā)展路線,設(shè)計產(chǎn)品商業(yè)和服務(wù)模式,并定義相關(guān)功能模塊。
4、產(chǎn)品開發(fā):組織公司開發(fā)等相關(guān)資源立項開發(fā),并跟進開發(fā)進度。
5、產(chǎn)品定價:產(chǎn)品開發(fā)完成后進行產(chǎn)品定價。
6、產(chǎn)品推廣:配合銷售部進行軟件推廣策劃。
7、日常產(chǎn)品管理:管理日常中出現(xiàn)的bug等問題。
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)7
1、從事ERP產(chǎn)品的銷售工作;
2、開發(fā)潛在客戶,維護客戶關(guān)系;
3、負責(zé)流通行業(yè)大客戶關(guān)系維系和發(fā)展,組織完成項目銷售推進工作,達成銷售指標(biāo)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,了解流通行業(yè)(服飾分銷/百貨購物/連鎖零售/珠寶/烘焙/包食等)解決方案者優(yōu)先;
2、1年以上銷售經(jīng)驗,有企業(yè)信息化產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先;
3、熱愛銷售工作,有成功的銷售業(yè)績或大客戶銷售經(jīng)驗,有一定客戶資源或行業(yè)背景;
4、良好的與人溝通能力和團隊合作精神,思維敏捷、邏輯清晰。
1、大專以上學(xué)歷,熟練掌握計算機系統(tǒng)相關(guān)操作;
2、1年以上軟件銷售經(jīng)驗,負責(zé)業(yè)務(wù)拓展工作
3、具備良好的團隊合作意識及人際溝通能力;
4、具有良好的談判、協(xié)調(diào)和獨立開展業(yè)務(wù)的能力;
5、計算機或市場營銷專業(yè)、企業(yè)信息化產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
1.負責(zé)江蘇區(qū)域的銷售工作;
2.負責(zé)公司產(chǎn)品銷售工作,完成銷售業(yè)績指標(biāo);
3.開拓、維持客戶關(guān)系,有效引導(dǎo)并挖掘客戶需求;
4.抗壓能力較好,學(xué)習(xí)能力強;
5.具有良好的溝通技巧,分析能力以及服務(wù)意識。
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,熟練掌握計算機系統(tǒng)相關(guān)操作;
2、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮;(有軟件銷售經(jīng)驗的`優(yōu)先考慮)
3、具備良好的團隊合作意識及人際溝通能力;
4、具有良好的談判、協(xié)調(diào)和獨立開展業(yè)務(wù)的能力;
5、計算機或市場營銷專業(yè)、企業(yè)信息化產(chǎn)品銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)8
1.?dāng)M定本部門年度、月度目標(biāo)、工作計劃及總結(jié)并上交主管副總經(jīng)理審批;
2.部門經(jīng)理享有部門內(nèi)部人事調(diào)配權(quán);軟件部統(tǒng)一對外出口為軟件部部門經(jīng)理;嚴(yán)格遵守公司的各項管理制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),行使公司給予的管理權(quán)力,杜絕一切越權(quán)事件的發(fā)生;
3.針對部門的發(fā)展計劃,向人力資源部門提供部門員工的培訓(xùn)要求,協(xié)助人力資源部門抓好部門員工的專業(yè)培訓(xùn)工作,協(xié)助組織部門系統(tǒng)分析師、高級程序員和程序員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作
4.設(shè)計部門內(nèi)部的改造計劃,組織審定部門各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),編制、完善軟件開發(fā)流程,并組織內(nèi)部系統(tǒng)分析師、軟件工程師、程序員進行研究,開展新產(chǎn)品、新項目開發(fā)工作,不斷提高產(chǎn)品的'市場競爭力;
5.抓好本部門項目組總結(jié)分析報告工作,定期進行項目分析、總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,并組織本部門員工學(xué)習(xí),為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報告或綜合分析資料。
產(chǎn)品企業(yè)崗位職責(zé)9
1、負責(zé)部門人員的引進及本部門人員的績效考評管理工作;
2、制訂部門內(nèi)部的改造計劃,組織審定部門各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),編制、完善軟件開發(fā)流程,并組織部門人員進行研究討論;
3、抓好本部門項目組總結(jié)分析報告工作,定期進行項目分析、總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題,提出改進工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報告或綜合分析資料。
4、組織本部門人員的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)以及技術(shù)難點突破工作;
5、配合市場部門開展工作,向市場部門提供必要的技術(shù)支持;
6、在需求調(diào)研中,配合項目組長進行需求調(diào)研工作,并對需求調(diào)研報告進行審核評定;
7、同項目組長組織設(shè)計開發(fā)工作,控制開發(fā)進度;
8、負責(zé)組織軟件項目的測試工作,對軟件產(chǎn)品的質(zhì)量負責(zé);
9、對項目組文檔進行質(zhì)量、數(shù)量和時間控制,并組織召開評審會;
10、對部門下面人員的日報、周報檢查,了解每一個開發(fā)人員的.工作情況以及工作狀態(tài);
11、規(guī)范部門內(nèi)部管理,提高員工整體技術(shù)水平,把握技術(shù)發(fā)展方向,使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍;
12、熱情接待客戶,并妥善處理客戶的抱怨、投訴以及突發(fā)性事件;
13、視下屬為兄弟姐妹,在工作生活中給予最多的關(guān)愛。
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