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企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-03-16 17:49:09 崗位職責(zé) 我要投稿

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)(15篇)

  在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,越來越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述,可將其歸類于不同職位類型范疇。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編為大家整理的企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé),歡迎大家分享。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)(15篇)

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)1

  1、主要負(fù)責(zé)一般納稅人報(bào)稅;

  2、審核、整理會(huì)計(jì)原始單據(jù),編制會(huì)計(jì)憑證,登記會(huì)計(jì)賬簿,編制會(huì)計(jì)報(bào)表;

  3、負(fù)責(zé)憑證的裝訂及保管,整理會(huì)計(jì)記錄資料,管理會(huì)計(jì)檔案;

  4、各項(xiàng)稅務(wù)事項(xiàng)辦理、熟悉國稅地稅各項(xiàng)稅種申報(bào),發(fā)票開具。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)2

  1、每周上報(bào)上周負(fù)責(zé)樓盤所收傭金;

  2、與集團(tuán)其他公司核對上月存在轉(zhuǎn)介的單位的轉(zhuǎn)介費(fèi)明細(xì)表;

  3、完成上月負(fù)責(zé)樓盤所有收到傭金的計(jì)傭工作(核對人事資料、輸入結(jié)傭、計(jì)傭信息);

  4、收集和整理所有上月所收傭金相應(yīng)的`發(fā)展商蓋章確認(rèn)的對數(shù)表;

  5、負(fù)責(zé)所有居間費(fèi),轉(zhuǎn)介費(fèi)等憑證的錄用工作;

  6、將上月項(xiàng)目經(jīng)理上交的認(rèn)購書錄入計(jì)傭系統(tǒng);

  7、制作上月結(jié)傭樓盤傭金表提交至績效中心;

  8、負(fù)責(zé)核對所屬樓盤的系統(tǒng)成交數(shù)和二級上報(bào)總經(jīng)辦的成交數(shù),并找出差異原因;

  9、負(fù)責(zé)打印憑證,整理后上交計(jì)傭組經(jīng)理;

  10、將上月計(jì)傭的認(rèn)購書整理后裝訂成冊;

  11、負(fù)責(zé)上月所收傭金相應(yīng)的發(fā)展商蓋章確認(rèn)的對數(shù)表進(jìn)行歸納;

  12、提交上月二三級互動(dòng)成交單位明細(xì)至總經(jīng)辦。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)3

  1、服從公司調(diào)動(dòng)和管理,遵守各項(xiàng)勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度

  2、負(fù)責(zé)核對、監(jiān)督店內(nèi)收銀票據(jù)等,做好店內(nèi)帳款日常審計(jì)事務(wù)

  3、規(guī)范店內(nèi)內(nèi)帳記帳,符合公司財(cái)務(wù)管理的統(tǒng)一要求

  4、規(guī)范外帳記帳,以及辦理稅務(wù)、工商等方面的日常財(cái)會(huì)事務(wù)。

企業(yè)會(huì)計(jì)的.崗位職責(zé)4

 、儇(fù)責(zé)業(yè)務(wù)訂單數(shù)據(jù)表統(tǒng)計(jì),分事業(yè)部管理,事業(yè)部經(jīng)營周報(bào),月報(bào)表;

 、趹(yīng)收應(yīng)付賬款管理,業(yè)務(wù)款及時(shí)銷賬,與業(yè)務(wù)部門核對客戶收款情況;付款審核登記請款單、復(fù)核付款情況;

  ③負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證編制、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,核對關(guān)聯(lián)交易業(yè)務(wù)。及時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各會(huì)計(jì)報(bào)表,包括統(tǒng)計(jì)局月報(bào),稅務(wù)局季報(bào)、廣告行業(yè)季報(bào),工商年報(bào),國有資產(chǎn)財(cái)務(wù)決算年報(bào);

 、茇(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部門月度績效核算、經(jīng)營預(yù)算執(zhí)行報(bào)表編制;

 、葚(fù)責(zé)合同編號、業(yè)務(wù)合同歸檔管理。組織會(huì)計(jì)檔案、業(yè)務(wù)訂單整理歸檔。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)公司日常行政文件及規(guī)章制度的編制維護(hù)與修訂;

  2、負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)等手續(xù)的辦理;

  3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)公司培訓(xùn)工作;

  4、負(fù)責(zé)月度、季度、年度績效考核的`執(zhí)行、監(jiān)督、統(tǒng)計(jì)工作;

  5、負(fù)責(zé)公司考勤的審核;

  6、負(fù)責(zé)公司行政基礎(chǔ)工作管理;

  7、協(xié)助公司部門領(lǐng)導(dǎo)處理本部門及公司的相關(guān)事務(wù);

  8、負(fù)責(zé)公司日常出納工作;

  9、負(fù)責(zé)公司對外接待工作。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)6

  (1)管理集團(tuán)及下屬子公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管理工作,推進(jìn)集團(tuán)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警管理體系建設(shè);

  (2)定期設(shè)計(jì)及更新財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo),追蹤各業(yè)務(wù)模塊財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)變動(dòng)情況,進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測、預(yù)警,并定期回檢、完善預(yù)警級別的認(rèn)定與運(yùn)用工作。

  (3)監(jiān)督并復(fù)核各企業(yè)定期出具風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警監(jiān)測報(bào)告,并在此基礎(chǔ)上出具集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警監(jiān)測報(bào)告。

  (4)針對預(yù)警中發(fā)現(xiàn)的重大風(fēng)險(xiǎn),預(yù)財(cái)中心認(rèn)為有必要時(shí),可以組織集團(tuán)相關(guān)部室進(jìn)行企業(yè)調(diào)研,共同查找存在問題,剖析原因,制定措施解除預(yù)警。

  (5)持續(xù)跟蹤各集團(tuán)企業(yè)應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的各項(xiàng)措施的'實(shí)施情況,并通過財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)對企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)狀況的變化、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對措施的效果進(jìn)行全程持續(xù)監(jiān)控。

  (6)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)7

  一、按照劃國家財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,認(rèn)真編制并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,預(yù)算,遵守各項(xiàng)收入制度和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),遵守費(fèi)用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),分清資金渠道,合理使用資金,從經(jīng)費(fèi)角度上保證教學(xué)計(jì)劃的完成。

  二、按照國家會(huì)計(jì)制度的`規(guī)定,記帳、算帳、報(bào)帳,做到手續(xù)完備,內(nèi)容真實(shí),數(shù)字準(zhǔn)確,帳目清楚,日清月結(jié),按要求編制會(huì)計(jì)報(bào)表,按期上報(bào),妥善保管會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表等檔案資料。

  三、按照勤儉建國,勤儉辦事的原則,定期檢查、分析預(yù)算執(zhí)行情況,挖掘增收節(jié)支潛力,考核經(jīng)費(fèi)使用效果,揭露各種浪費(fèi)現(xiàn)象,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)措施。

  四、遵守、宣傳、維護(hù)國家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律,認(rèn)真執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》,保護(hù)公共財(cái)產(chǎn)安全,同一切違法亂紀(jì)行為作斗爭。

  五、接月做好經(jīng)費(fèi)分類帳,了解和掌握專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的情況。

  六、按月發(fā)放教職工工資及班主任獎(jiǎng)金等。

  七、"包"學(xué)費(fèi)的各項(xiàng)收費(fèi),代辦費(fèi)結(jié)算,做到及時(shí)、

  到位、準(zhǔn)確,不出差錯(cuò),并且不亂收費(fèi)。

  八、"包"對學(xué)校負(fù)責(zé),財(cái)物上不出問題。

  九、"包"一號教學(xué)樓清潔衛(wèi)生,達(dá)到七"無"。

  十、如工作嚴(yán)重失職,導(dǎo)致事故發(fā)生,則追究法律、經(jīng)濟(jì)的責(zé)任。

  十一、對會(huì)計(jì)人員的考核,由校長室和總務(wù)主任負(fù)責(zé)。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)成本的核算,以及進(jìn)銷存管理等工作;

  2、負(fù)責(zé)日常會(huì)計(jì)核算工作,按照要求及時(shí)編制、上報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)、稅務(wù)報(bào)表、完成每月結(jié)賬工作,編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表

  3、負(fù)責(zé)每月發(fā)票開具審核,工商年檢、稅務(wù)申報(bào)等工作

  4、負(fù)責(zé)公司往來債權(quán)債務(wù)賬目的定期檢查和管控,按時(shí)核對明細(xì)賬目,發(fā)現(xiàn)呆賬及賬實(shí)不符情況,及時(shí)上報(bào)處理

  5、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳

  6、參與制定公司財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)核算管理制度,建立健全公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,落實(shí)各項(xiàng)制度的`實(shí)施和執(zhí)行

  7、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)軟件的使用和提出優(yōu)化建議。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)9

  1、管理財(cái)務(wù)內(nèi)部各項(xiàng)事務(wù),協(xié)調(diào)處理內(nèi)部及外部的關(guān)系,領(lǐng)導(dǎo)下屬依法開展財(cái)會(huì)工作。

  2、合理籌劃收入與應(yīng)收款項(xiàng)、預(yù)收賬款的管理,提高資金利用率。

  3、組織配合績效管理體系,制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo),負(fù)責(zé)下屬的績效考核。

  4、對票據(jù)、憑證的.審核、監(jiān)督和控制。

  5、組織制定本部門財(cái)務(wù)預(yù)算。

  6、根據(jù)發(fā)展需要,對財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行研究、布置、檢查、總結(jié),并不斷改進(jìn)和完善。

  7、制做各類報(bào)表,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)預(yù)測和經(jīng)營決策依據(jù)。

  8、參與制訂公司總預(yù)算調(diào)整,負(fù)責(zé)審核簽署公司預(yù)算、財(cái)務(wù)收入計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、會(huì)計(jì)決算報(bào)表。

  9、負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)10

  1、根據(jù)外勤主管安排辦理業(yè)務(wù),并建立客戶資料庫;

  2、負(fù)責(zé)工商、稅務(wù)對接,辦理國地稅報(bào)道,稅控申請、認(rèn)證進(jìn)項(xiàng)發(fā)票和完善平臺(tái)客戶資料等;

  3、協(xié)助記賬會(huì)計(jì)粘貼票據(jù)、裝訂憑證;

  4、完善工商線下業(yè)務(wù)知識(shí)庫;

  5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)11

  1.制定并完善會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制制度,以及修編公司會(huì)計(jì)政策;

  2.統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)管控(包括但不限于核算、預(yù)算、決算、資產(chǎn)、統(tǒng)計(jì)、合同、及對外信息披露等),組織并建立常態(tài)化工作協(xié)調(diào)機(jī)制;

  3.落實(shí)會(huì)計(jì)規(guī)范化基礎(chǔ)管理工作要求,負(fù)責(zé)公司及代建項(xiàng)目的'會(huì)計(jì)核算;負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)告及財(cái)務(wù)分析編報(bào)工作,提供決策支持;及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)送,定期歸檔;負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)卡片審核,月末計(jì)提折舊,負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)與總賬模塊對賬、結(jié)賬工作;

  4.負(fù)責(zé)公司對外長期股權(quán)投資、利潤分配等相關(guān)核算工作,配合完成有關(guān)內(nèi)外決策程序,并落實(shí)檔案等日常管理工作;

  5.承辦并配合集團(tuán)及所屬企業(yè)各類內(nèi)外部審計(jì)、檢查、內(nèi)控及風(fēng)險(xiǎn)管理等相關(guān)工作;統(tǒng)籌公司財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)及管理;

  6.上級交辦的其他工作或任務(wù)。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)12

  1、待攤費(fèi)用賬務(wù)處理,工資計(jì)提;

  2、促銷員工資的計(jì)算,并保證按時(shí)發(fā)放促銷員工資及工資條;

  3、現(xiàn)金費(fèi)用報(bào)銷及借支單的`賬務(wù)處理;

  4、倉庫、辦公區(qū)固定資產(chǎn)盤點(diǎn)跟進(jìn);

  5、參加財(cái)務(wù)部召開的部門會(huì)議,反饋日常工作中遇到的疑難問題并提出解決方案;

  6、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理全面落實(shí)財(cái)務(wù)核算制度,做好財(cái)務(wù)分析。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)13

  1、執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理規(guī)章制度,制定、優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程;

  2、負(fù)責(zé)預(yù)算數(shù)據(jù)、管理報(bào)表的制定、匯總、合并及相關(guān)財(cái)務(wù)分析;

  3、綜合日常各項(xiàng)目業(yè)務(wù)的核算,并保證各項(xiàng)核算符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和會(huì)計(jì)制度的要求;

  4、審核各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷及采購付款支出;

  5、負(fù)責(zé)成本管控及相關(guān)合同臺(tái)賬數(shù)據(jù)維護(hù)更新;

  6、處理與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的.稅務(wù)籌劃、核算及納稅申報(bào)工作;

  7、配合財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人完成相關(guān)財(cái)務(wù)工作。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)14

  1、熟悉、掌握國家的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、財(cái)政法規(guī),嚴(yán)格遵守國家的財(cái)經(jīng)政策;

  2、及時(shí)客觀公正的`進(jìn)行賬務(wù)和結(jié)算工作,及時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算、賬務(wù)處理。負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)決算和利潤分配等核算工作;

  3、負(fù)責(zé)食品公司商品成本的核算及中百店面商品的進(jìn)銷存審核管理等工作。

  4、負(fù)責(zé)商品入庫、出庫的系統(tǒng)審核工作。每月進(jìn)行庫存的盤點(diǎn)。

  5、負(fù)責(zé)員工報(bào)銷費(fèi)用的審核。

  6、每月與供應(yīng)商、上游客戶核對賬目。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

企業(yè)會(huì)計(jì)的崗位職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、在公司財(cái)務(wù)部經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)本公司的財(cái)務(wù)工作,提供規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算服務(wù)。

  2、對日常發(fā)生的各種類報(bào)銷憑證,在單證會(huì)計(jì)審核的'基礎(chǔ)上,按公司相關(guān)制度要求,對單據(jù)來源的真實(shí)性、對每筆支出的必要性、合理性進(jìn)行審批。

  3、考核、審批業(yè)務(wù)部門及業(yè)務(wù)員各類銷售業(yè)績及各類支出費(fèi)用和提成費(fèi)用。

  4、統(tǒng)籌考慮公司稅賦問題。

  5、依據(jù)經(jīng)營授權(quán)書及相關(guān)管理制度,對經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督。對超權(quán)限事項(xiàng),在得到上級授權(quán)單位的書面批準(zhǔn)文件后,方可辦理財(cái)務(wù)手續(xù)。

  6 、負(fù)責(zé)組織編制目標(biāo)預(yù)算,實(shí)行預(yù)算控制,進(jìn)行預(yù)算分析,使預(yù)算管理落到實(shí)處。

  崗位要求:

  1、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中3年房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

  2、能熟練操作財(cái)務(wù)及辦公軟件。

  3、能獨(dú)自負(fù)責(zé)項(xiàng)目部財(cái)務(wù)管理工作,且懂得項(xiàng)目清算。

  4、擁有中級職稱者有限考慮。

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