綜合支持崗位職責

　　在生活中，很多地方都會使用到崗位職責，任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體，有多大的權力就應該承擔多大的責任，有多大的權力和責任應該盡多大的義務，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編精心整理的綜合支持崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

綜合支持崗位職責1

　　綜合支持主管崗位職責

　　綜合金融銷售支持主管 廣州南沙人壽保險 中國人壽保險股份有限公司廣州市分公司南沙支公司職位描述:

　　1.主導短險互動業(yè)務預算目標追蹤;

　　2.主導并協(xié)調(diào)相關崗位確定短險互動業(yè)務階段經(jīng)營節(jié)奏及配套舉措;

　　3.統(tǒng)籌制定短險階段激勵方案，配合開展互動階段激勵方案推廣追蹤;

　　4.結合壽險業(yè)務需求，開展綜合銷售業(yè)務產(chǎn)品或項目合作推廣。

　　任職要求:

　　1.全日制本科及以上學歷，金融、保險、數(shù)理統(tǒng)計等相關專業(yè)、熟悉個險營銷體系;

　　2.2年以上工作經(jīng)驗，有短險業(yè)務工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　3.熟悉個險工作模式及運作流程;熟練使用辦公基本軟件;具備較強的活動策劃、數(shù)據(jù)分析及項目開發(fā)能力，有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

綜合支持崗位職責2

　　崗位職責:

　　1.常用辦公用品管理,包括盤點、采購、入庫、核對標準與分發(fā)登記、報銷等;

　　2.資產(chǎn)管理,包括職場內(nèi)所有資產(chǎn)、低值易耗品的`盤點、采購、入庫、分發(fā)登記、報銷等;

　　3.項目型采購,包括供應商篩選、談判、招標比價、合同簽訂等;

　　4.員工著裝管理,宣導、日常檢查、通報;

　　5. 協(xié)助組織后援中心團隊建設、工會活動,做好外聯(lián)及組織協(xié)調(diào)工作;

　　6.職場環(huán)境與安全,包括維護職場的整潔、職場美化、節(jié)日布置、職場安全檢查;

　　7.外部溝通協(xié)調(diào),包括與物業(yè)相關對接管理、職場相關設備的報修與跟進;

　　8.其他行政支持,包括班車管理,相關福利用品的采購、發(fā)放、報銷,員工銘牌、員工工卡制作,行政類檔案管理;

　　9.其他臨時行政支持工作.

　　任職要求:

　　1.經(jīng)驗不限,人力資源、行政管理、信息管理等相關專業(yè)優(yōu)先;

　　2.具備良好的人際溝通和團隊協(xié)作能力。

綜合支持崗位職責3

　　職責描述:

　　1、負責行政前臺的接待，來電來訪、解答咨詢及傳遞信息等工作;

　　2、負責日常行政事務:采購辦公用品、維護辦公設施及設備，收發(fā)快遞，差旅安排，內(nèi)外部會議接待、會議具體事務執(zhí)行，團建活動執(zhí)行等;

　　3、產(chǎn)品額度周報的制作及提報;

　　4、收集客戶及相關市場資料，建立和管理客戶檔案和信息數(shù)據(jù)庫及寄發(fā);

　　5、交易合同文件的整理及存檔、備份，領取，歸還，發(fā)放，審批;

　　6、為銷售團隊提供市場信息及活動支持，組織各類型展會及講座等;

　　7、追蹤市場推廣活動效果，跟進管理活動效果及數(shù)據(jù)管理，完成分析報告、活動文章撰寫及改進策略;

　　8、周末沙龍活動pos及準備及相關工作支援;

　　9、領導交辦的其他事宜。

　　任職要求:

　　1、大專以上學歷，2年以上客服經(jīng)驗，有金融行業(yè)從業(yè)優(yōu)先;

　　2、普通話標準，口齒清楚，聲音甜美，優(yōu)秀的'語言表達能力和溝通能力;

　　3、較強的應變能力、協(xié)調(diào)能力，能承受較大工作壓力，能獨立處理緊急問題，具備良好的團隊合作精神;

　　4、良好的服務意識、耐心和責任心，工作積極主動。

　　綜合支持崗位

綜合支持崗位職責4

　　工作職責:

　　1、協(xié)助gm全面負責對接各部門工作,組織并督促各部門人員完成職責范圍內(nèi)的各項工作任務;

　　2、收集和了解各業(yè)務線的`工作動態(tài)和數(shù)據(jù)分析,協(xié)調(diào)落實有關業(yè)務工作,提供決策建議;

　　3、協(xié)助gm督辦相關事務,并做好信息反饋;

　　4、負責組織內(nèi)部資源,配合落實公司各項工作安排;

　　5、負責對接行政、房產(chǎn)、后勤等相關工作及組織策劃活動。

　　任職要求:

　　1、具有3年以上運營或行政管理經(jīng)驗,帶過團隊;

　　2、學習能力強,能快速了解內(nèi)外部流程和產(chǎn)品結構、功能、應用場景;

　　3、有較強的邏輯思維能力和統(tǒng)籌能力;

　　4、執(zhí)行能力和推動能力強,能管理好內(nèi)外部流程,快速推進和落地組織分配任務;

　　5、具有較強的責任心、組織協(xié)調(diào)能力強,善于處理復雜局面,抗壓能力強、計劃與執(zhí)行能力、服務意識強。

綜合支持崗位職責5

　　崗位職責:

　　1.現(xiàn)金及銀行收付款處理;

　　2.認真審核原始憑證,對違反規(guī)定或不合格的憑證應拒絕入帳;

　　3.編制財務總帳及各種明細帳目,月財務報表、管理報表、財務分析;

　　4.熟悉稅務法律、法規(guī),負責相關稅務申報及發(fā)票開具;

　　5.負責員工花名冊及員工檔案整理工作;

　　6.負責員工離職手續(xù)、社會保險業(yè)務辦理;

　　7.完成北京總部布置的專項任務和臨時性任務。

　　任職要求:

　　1.參與過信息化系統(tǒng)集成項目者優(yōu)先;

　　2.本科,會計或相關專業(yè)者;

　　3.持有會計從業(yè)資格證,持有初級者優(yōu)先考慮,

　　4.1-2年財務會計工作經(jīng)驗;

　　5.細心,責任心強,

　　6.善于溝通,有團隊合作意識。

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