品質主管崗位職責
在不斷進步的時代，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。崗位職責到底怎么制定才合適呢？以下是小編幫大家整理的品質主管崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
品質主管崗位職責1
1、全面負責品質部日常工作
2、負責全廠品質管理
3、負責本部門團隊建設
崗位職責：1、負責塑料產(chǎn)品的外觀及尺寸檢驗
2、及時對不良品提出處理方案
3、總結不良原因并寫報告
4、完成領導安排的其他工作事項
品質主管崗位職責2
1、保障執(zhí)行電話中心制訂的計劃，確保電話中心的'服務水平及服務質量持續(xù)提升。
2、認真貫徹執(zhí)行公司和電話中心的各項規(guī)章制度、業(yè)務處理流程。
3、負責電話中心客戶服務人員質量檢查工作，通過對客戶服務人員的工作過程實施呼叫監(jiān)控，對客戶服務人員的服務態(tài)度、業(yè)務水平等情況作出公正合理的評價。
4、根據(jù)電話中心績效考核管理辦法，結合實際運營狀況，匯總電話中心人員績效考核成績。
5、確保電話中心重大投訴的及時通報。
品質主管崗位職責3
1、貫徹落實公司質量方針和質量目標，策劃、組織公司質量管理體系的運行維護、績效改善；
2、對各部門品質管理工作進行內(nèi)部質量審核；
3、負責質檢部檢驗員的績效評定及工作量統(tǒng)計；
4、組織相關人員對產(chǎn)品質量問題和客戶意見進行分析，并提出改進措施
5、負責制定各種質量管理文件；
6、制定、完善各種檢驗文件。
7、與供應商檢討產(chǎn)品質量問題，并督促供應商提出改善措施，確認改善效果。
品質主管崗位職責4
1、及時完成總經(jīng)理所交品質部各項計劃指標及公司上級交辦其它事宜。
2、對品質部所屬區(qū)域現(xiàn)場5S定置管理負責。
3、傳達公司各項生產(chǎn)品質會議精神，及時制定本部門品質計劃指標及質量目標。
4、積極做好本部門崗位的培訓工作，如業(yè)務技能，管理流程及運作流程等。
5、負責制定本部門員工的工作職責及工作流程。
6、負責對供應商的調查，評估，評審與輔導工作.
7、負責質量改進活動的協(xié)調監(jiān)督并確保有效實施。
8、負責生產(chǎn)過程的'檢驗與檢測工作，控制不合格產(chǎn)品，保證產(chǎn)品質量，且做好所有質量記錄的統(tǒng)計工作。
9、協(xié)調處理客戶投訴的質量問題，并協(xié)調提出糾正和預防措施報告并跟蹤記錄其執(zhí)行情況。
10、負責全面貫徹推動公司ISO質量管理體系工作.
11、負責相關質量管理體系文件的建立與存檔工作.
12、負責檢驗設備，儀器，量具的管理維護工作.
13、對相部門績效考核負責.
14、負責審核本部門所有上報報表工作.
15、負責改善工藝流程，降低生產(chǎn)能耗，控制生產(chǎn)成本，以及提出合理化建議等。
16、對下屬人員落實崗位責任制，任何人不能以權謀私，假公濟私，損害公司利益。
品質主管崗位職責5
一、職責描述:
1、在集團人力總監(jiān)的指導下全面開展品質管理工作;
2、負責組織集團、子公司品質管理體系的建立、完善及維護，并督導管理體系執(zhí)行和不斷優(yōu)化，保證管理體系的有效性、適宜性及持續(xù)改進;
3、組織定期開展品質管理活動，對不符合項開具不合格報告，并對糾正措施跟進驗證關閉，形成質量管理報告;
4、負責審核各公司、部門的制度文件體系，提出修改意見，并按流程執(zhí)行體系建立、修編、優(yōu)化工作;
5、負責管理體系的評審工作，制定管理評審計劃，實施管理評審工作，形成管理評審報告;
6、負責定期組織開展客戶滿意度調查工作，采用pdca管控調查工作，形成滿意度調查報告;
7、負責及時收集有效的各項法律法規(guī)文件，并對于新頒布的法規(guī)進行宣導和培訓，為公司管理制度的`建立和服務標準的提升等工作決策提供依據(jù);
8、負責實施管理體系的培訓工作，定期開發(fā)品質培訓教程，按計劃實施品質專項培訓;
9、負責定期提交品質管理活動分析報告;
10、完成上級領導交辦的其它指令和階段性工作任務。
二、任職要求:
1、25-35歲，本科及以上學歷;房地產(chǎn)、物業(yè)管理等相關專業(yè);
2、三年以上物業(yè)行業(yè)或房地產(chǎn)行業(yè)品質管理工作經(jīng)驗;
3、熟悉管理體系的建立、運行與持續(xù)改進工作;熟悉各種業(yè)態(tài)物業(yè)生態(tài)鏈全過程關鍵節(jié)點業(yè)務管理，了解設備設施運行與管理;
4、具有較強的組織溝通協(xié)調能力及執(zhí)行力;
5、較強的文字功底，良好的表達能力，較強的分析判斷能力;
6、具備很強的法律、品質意識和風險防范能力。
品質主管崗位職責6
1、組織固定月檢工作，督辦日常檢查及月檢發(fā)現(xiàn)問題的整改，編制月檢分析
2、負責日常的現(xiàn)場安全督察，參與業(yè)務流程的優(yōu)化負責組織分店管理體系文件的制定、修改及管理工作列席分店有關安全管理的總經(jīng)理辦公例會
3、督辦總經(jīng)理下達的各項安全要求，并檢驗效果負責對安全檢查控制的'有效性跟蹤、評估負責日常安全目標、績效等數(shù)據(jù)的匯總、上報幫助、做好三標文件的編制和實施完成品質部經(jīng)理布置的各項安全工作
品質主管崗位職責7
1、負責制訂年度質量工作計劃，并組織實施；
2、負責設立質量控制點；
3、制定產(chǎn)品質量檢驗標準及相關表格的完善。
4、指導檢驗員檢驗產(chǎn)品
5、與供應商檢討產(chǎn)品質量問題，并督促供應商提出改善措施，確認改善效果；
6、"與相關部門協(xié)調解決生產(chǎn)中存在的質量問題。
7、進料質量狀況數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析，并與相關部門和供應商溝通確認
8、召集供應商質量會議，檢討其質量表現(xiàn)及改善對策.
9、建立、維護并持續(xù)改善質量管理體系，并確保其有效運行；
10、"參與產(chǎn)品設計、工藝流程的審核工作，以確保其符合品質保證的要求和質量；
11、"配合生產(chǎn)部門進行新產(chǎn)品試制及質量控制；
12、"對制程產(chǎn)品的品質進行跟蹤控制，對生產(chǎn)過程中的質量問題進行妥善處理；
13、"組織人員對原材料、半成品、成品進行檢驗；
14、"組織相關人員對產(chǎn)品質量問題和客戶意見進行分析，并提出改進措施；
15、"追蹤國內(nèi)外質量管理動態(tài)，對質量管理新思想、新技術、新方法應用提出建議；
16、"撰寫質量分析報告并報送相關領導審閱；
17、"組織對質量事故進行調查，提出處理報告；
18、"管理與維護內(nèi)部使用的監(jiān)視和測量裝置；
19、"負責審核供方的質量保證能力；
20、"考評供方的周期供貨質量；
21、"負責建立公司的質量考核體系；
22、"給相關人員做系統(tǒng)專業(yè)培訓。
2 3、"品質會議的`召開及分析品質異常及存在的品種隱患。
2 4、"按時完成公司領導交辦的其他工作任務；
品質主管崗位職責8
品質主管直接上級：
制造部經(jīng)理；
品質主管下屬部門：
質檢科、質管科；
品質主管管理權限：
受制造部經(jīng)理委托，行使對企業(yè)生產(chǎn)全過程的質量管理權限，承擔執(zhí)行公司規(guī)章制度、規(guī)程、工作指令責任和義務；
品質主管管理職能：
制定質量工作標準、產(chǎn)品質量檢驗標準，確定檢驗與監(jiān)督管理方式、組織質量管理培訓、逐步推進企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)活動全過程的質量管理工作，對所承擔的工作負責；
品質主管主要職能：
1．堅決服從制造部經(jīng)理的指揮，認真執(zhí)行其工作指令，一切管理行為向主管領導匯報；
2．嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；
3．負責組織質量管理、計量管質量檢驗標準等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行；
4．負責組織編制年季月度產(chǎn)品質量提高、改進、管理、計量管理等工作計劃，并組織實施、檢查、協(xié)調、考核，及時處理和解決各種質量糾紛；
5．負責建立和完善質量保證體系。制定并組織實施公司質量工作綱要，健全質量管理網(wǎng)絡，制定和完善質量管理目標負責制，確保產(chǎn)品質量的`穩(wěn)定提高；
6．配合人事部抓好全員質量教育工作。定期組織質量檢查員、計量員、管理人員、各級領導、營銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質量教育培訓，強化質量管理，提高公司全員質量意識和質量管理水平，加強對計量、質量人員培訓考核力度，建立和完善計量、質量員執(zhí)證上崗制度；
7．負責對公司產(chǎn)品、工作和服務質量進行監(jiān)督、檢查、協(xié)調和管理；
8．負責搜集和掌握國內(nèi)外質量管理先進經(jīng)驗，傳遞質量信息；
9．負責公司質量事故的處理。參與由于產(chǎn)品出玫引起質量異議、退貨、索賠等質量事件的處理。牽頭組織調查、分析、仲裁、協(xié)調各種質量糾紛，并明確的提出處理意見。一般質量事故，由本部全權處理，重大質量事故，本部提出處理意見，報制造部經(jīng)理簽署意見后，報總經(jīng)理辦公會議討論，經(jīng)總經(jīng)理簽字同意批準后，下文處理；
10．負責建立和健全質量崗位責任感。明確各崗位職責、權力和義務，及時制訂或修改并嚴格貫徹執(zhí)行各項操作規(guī)程，教育員工嚴格遵守技術紀律；
11．負責收集公司產(chǎn)品售后質量服務資料。定期或不定期的進行市場調查、客戶抽查，及時擇寫質量市場調查分析報告，提出改進意見和建議，為公司領導決策提供依據(jù)；
12.負責編制年、季、月度產(chǎn)品質量統(tǒng)計報表。建立和規(guī)范原始記錄、臺賬、統(tǒng)計報表質量統(tǒng)計核程序，培訓專、兼職質量統(tǒng)計人員，提高其業(yè)務水平和工作質量；
13.負責定期進行質量工作匯報。定期在年、季、月度的生產(chǎn)經(jīng)營計劃平衡會用口頭或書面匯報，對于重大質量事故，組織專題分析會集中匯報，特殊應急情況向主管領導或總經(jīng)理個別匯報；
14.按時完成公司領導交辦的其他工作任務；
品質主管崗位職責9
1、負責協(xié)助品管經(jīng)理進行公司月、季、年度經(jīng)營計劃會組織、會議成果收集及會議決議執(zhí)行情況追蹤；
2、負責協(xié)助品管經(jīng)理進行公司業(yè)務流程規(guī)范建立及管控，制定公司及項目運作制度、流程、報表體系，統(tǒng)一規(guī)范模板，以體系形式輸出，使用過程中監(jiān)督實施，跟進整改結果，降低管理風險；
3、負責協(xié)助品管經(jīng)理搭建公司品管體系、項目關鍵節(jié)點體系，根據(jù)關鍵節(jié)點進度要求進行工作，協(xié)助進行項目執(zhí)行標準動作評估，避免出現(xiàn)未執(zhí)行到位的風險；
4、負責根據(jù)《案場品質巡檢制度及標準》定期巡檢，提高案場服務品質，從而提高終端客戶滿意度及甲方滿意度；
5、負責公司項目風險管控與預警，根據(jù)項目計劃跟進項目重要工作節(jié)點的達成，跟進合同簽訂及執(zhí)行，監(jiān)督管理各項目在運行過程中是否按照合同條款有效執(zhí)行，對合同執(zhí)行進行風險分析和預警；
6、負責針對項目管理層（經(jīng)理級及以上）進行品管體系相關制度、流程培訓與考核。
品質主管崗位職責10
1、按照月度安全培訓計劃，制定各部門的培訓內(nèi)容，確保3級安全培訓落實到位；
2、監(jiān)督檢查各部門對安全操作要求的執(zhí)行情況；
3、通過強化安全監(jiān)管和檢查，完善安全操作的SOP；
4、輔助安全經(jīng)理做好并通過各項安全審核工作；
5、結合推動EHS體系管理的進展，及時維護公司的數(shù)據(jù)平臺（EAM、節(jié)能、清潔能源、環(huán)保等），完成相關的報告；
6、制定年度安全隱患整改計劃，提高各部門___安全管理員的.工作技能；
7、完成上級領導交給的其他工作；
品質主管崗位職責11
職責描述：
1、負責餐飲工廠生產(chǎn)線和產(chǎn)品的質量管控，驗收原輔料和包材等物資，審核供應商資質，落實生產(chǎn)質量管控，食品安全與衛(wèi)生標準執(zhí)行，進行日常衛(wèi)生檢查、生產(chǎn)的'機器的清潔與維護檢查；
2、餐飲現(xiàn)場qs、haccp、iso9000和iso22000體系落地與監(jiān)管，落實企業(yè)內(nèi)審、外審、管理層評審工作；
3、微生物及理化實驗室、原料抽檢實驗室的使用與管理；
4、定期開展食品安全法律法規(guī)的收集、整理并進行宣傳和規(guī)劃。
任職要求：
1、學歷大專及以上，食品加工相關專業(yè)優(yōu)先；2年以上相關工作經(jīng)驗；
2、曾在食品廠或餐飲企業(yè)廚房負責品控方面工作；
3、具備優(yōu)秀的執(zhí)行能力，良好的團隊協(xié)作能力。
品質主管崗位職責12
一、負責組織質量管理、計量管質量檢驗標準等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行；
二、負責組織編制年季月度產(chǎn)品質量提高、改進、管理、計量管理等工作計劃。并組織實施、檢查、協(xié)調、考核，及時處理和解決各種質量糾紛；（品質主管招聘）
三、負責建立和完善質量保證體系。制定并組織實施公司質量工作綱要，健全質量管理網(wǎng)絡，制定和完善質量管理目標負責制，確保產(chǎn)品質量的'穩(wěn)定提高；
四、負責編制年、季、月度產(chǎn)品質量統(tǒng)計報表。建立和規(guī)范原始記錄、臺賬、統(tǒng)計報表質量統(tǒng)計核程序，培訓專、兼職質量統(tǒng)計人員，提高其業(yè)務水平和工作質量；
五、配合人事部抓好全員質量教育工作。定期組織質量檢查員、計量員、管理人員、各級領導、營銷人員、維修人員、操作工等不同崗位的質量教育培訓，強化質量管理，提高公司全員質量意識和質量管理水平，加強對計量、質量人員培訓考核力度，建立和完善計量、質量員執(zhí)證上崗制度；
六、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。
品質主管崗位職責13
職責描述：
1、負責質量管理的全面工作，處理職權范圍內(nèi)的'相關質量事務；
2、負責安排相關質量人員（下屬）日常工作，并對其工作進行檢查和監(jiān)督；
3、制定全面質量管理制度，制定質量檢驗標準，并組織質量人員實施；
4、組織制定質量計劃，負責與其他相關部門成員進行研討，制定改善和提高質量的方案；
5、對質量事故進行調查分析，提出處理意見并報領導審批；
6、對本部門成員的工作進行考評。
任職要求：
1、性別不限，28—40歲，企業(yè)管理相關專業(yè)專科以上學歷，5年以上質量工作經(jīng)驗，2年以上質量管理工作經(jīng)驗；
2、具備專業(yè)的質量管理知識以及熟悉質量管理工作流程；
3、具備良好的人員管理和質量管理能力，有良好的溝通協(xié)調能力。
工作單位及地址：
a、南寧/武鳴區(qū)
b、南寧/賓陽縣
c、云南/西雙版納
品質主管崗位職責14
一、崗位職責:
1、負責確保質量管理體系在本部門的實施;
2、批準發(fā)布公司的檢驗規(guī)程等質量管理文件;
3、協(xié)助管理者代表組織內(nèi)審活動及對公司質量管理體系文件的修訂、簽發(fā)、回收和復審工作;
4、統(tǒng)計技術和數(shù)據(jù)分析在質量控制上得到應用和控制;
5、組織、落實和監(jiān)督本公司產(chǎn)品生產(chǎn)全過程的質量控制;
6、批準一般不合格品的處置;
7、負責產(chǎn)品質量否決權和產(chǎn)品放行權;
8、負責質量記錄的`審批和各部門執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查;
9、對糾正和預防措施進行跟蹤和檢查;
10、參與質量策劃和管理評審;
11、負責本部門內(nèi)各崗位員工的技術培訓、工作安排、調度和組織管理;
12、負責部門內(nèi)在制品庫、半成品庫的管理和控制工作。
二、任職條件:
1、男女不限,為人正派,認真踏實,工作細致,質量意識強;
2、通曉醫(yī)療器械質量管理體系、產(chǎn)品檢驗標準和產(chǎn)品質檢相關知識;
3、能獨立制定檢驗規(guī)程,能指導檢驗人員提高檢驗技能,有良好的組織協(xié)調和溝通能力,有帶領團隊的工作經(jīng)驗;
4、相同崗位三年以上的工作經(jīng)驗,具有骨科類醫(yī)療器械器械產(chǎn)品質量管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
品質主管崗位職責15
1、貫徹落實公司質量方針和目標，組織制定各項工作質量標準。
2、組織實施質量策劃、品質監(jiān)控、品質保證及品質改善。
3、負責組織公司內(nèi)、外部質量審核活動，針對內(nèi)審的不合格項目，制定糾正措施，并組織項目實施。
4、按時對項目進行檢查、監(jiān)督，形成報告上報公司，逐步對項目進行規(guī)范。
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