研發(fā)中心崗位職責(zé)15篇
在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編幫大家整理的研發(fā)中心崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
研發(fā)中心崗位職責(zé)1
工作職責(zé):
1、快速響應(yīng)客戶緊急問(wèn)題，調(diào)試代碼分析問(wèn)題原因并評(píng)估解決方案;
2、負(fù)責(zé)cad二次開發(fā)商軟件移植支持和咨詢;
3、制作發(fā)布產(chǎn)品安裝包和更新包、維護(hù)打包過(guò)程、完善打包工具(及腳本);
4、對(duì)產(chǎn)品化工作進(jìn)行優(yōu)化(自動(dòng)化)，提高工作效率，降低失誤率。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、熟練掌握至少一種編程語(yǔ)言(包括但不限于c/c++/c#);
3、具備較強(qiáng)的軟件調(diào)試和分析能力;
4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的溝通能力，善于總結(jié)，樂(lè)于;
5、能夠服從工作安排，有上進(jìn)心，樂(lè)于接受挑戰(zhàn);
6、具備團(tuán)隊(duì)思維，與人友善，善于表達(dá);
7、具備以下條件之一，可以獲得額外的優(yōu)勢(shì):
a、熟悉一種數(shù)據(jù)庫(kù)，sql server、oracle或者mysql;
b、熟悉一種腳本語(yǔ)言(python、vbs等);
c、熟悉網(wǎng)站開發(fā)和部署，了解常規(guī)的'運(yùn)維知識(shí);
d、熟悉windows批處理腳本，系統(tǒng)注冊(cè)表;
e、具備cad二次開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
f、具備產(chǎn)品安裝包制作、安裝部署的工作經(jīng)驗(yàn)(msi、wix等工具使用經(jīng)驗(yàn))。
研發(fā)中心崗位職責(zé)2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)風(fēng)控研發(fā)中心的產(chǎn)品／技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理工作。
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)風(fēng)控產(chǎn)品的研發(fā)和運(yùn)營(yíng)，為會(huì)員、促銷、交易各業(yè)務(wù)場(chǎng)景提供反欺詐風(fēng)險(xiǎn)防護(hù)，涵蓋設(shè)備指紋、人機(jī)識(shí)別、指標(biāo)計(jì)算、算法建模、名單服務(wù)等；
3、負(fù)責(zé)研究分析日常運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)場(chǎng)景的安全漏洞分析及攻防技術(shù)、攻防工具研究、建立風(fēng)險(xiǎn)情報(bào)體系；
4、負(fù)責(zé)公司移動(dòng)app加固產(chǎn)品及新加固技術(shù)研究和研發(fā)、公司移動(dòng)安全產(chǎn)品sdk開發(fā)；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)控產(chǎn)品的研發(fā)和運(yùn)營(yíng)，對(duì)黑產(chǎn)工具及競(jìng)品逆向分析及研究，包括app安全加密、漏洞分析及反破解工具的研發(fā)；
6、負(fù)責(zé)風(fēng)控產(chǎn)品的安全算法研發(fā)以及風(fēng)控?cái)?shù)據(jù)模型的分析建模；
7、負(fù)責(zé)風(fēng)控體系建設(shè)、風(fēng)控安全架構(gòu)規(guī)劃及風(fēng)控安全事件應(yīng)急處理，提升安全風(fēng)控系統(tǒng)整體穩(wěn)定性，保障業(yè)務(wù)各項(xiàng)大促活動(dòng)開展；
任職要求：
1、5年以上風(fēng)控安全產(chǎn)品研發(fā)方面的經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉主流安全產(chǎn)品和技術(shù)，至少精通waf、hids、安全加固、漏洞掃描、態(tài)勢(shì)感知一種產(chǎn)品的.研發(fā)；
3、計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、金融、審計(jì)、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
4、具備電商領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商業(yè)務(wù)流程，并具備較深的電商平臺(tái)的風(fēng)控策略，可以對(duì)風(fēng)控的整體能力進(jìn)行提升；
5、對(duì)數(shù)據(jù)有很高的敏感度，熟悉并能應(yīng)用常見(jiàn)的數(shù)據(jù)挖掘算法，具有強(qiáng)烈的好奇心，結(jié)合業(yè)務(wù)從數(shù)據(jù)中探索黑產(chǎn)或者欺詐分子不斷變化的行為模式，提煉有效的規(guī)則或模型。
6、熟悉銀行、證券等金融行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管控流程，具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)與危機(jī)應(yīng)對(duì)能力；
7、有大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先，算法或數(shù)據(jù)分析類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有策略與建模開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
8、 有嚴(yán)密的邏輯分析能力，對(duì)風(fēng)控安全產(chǎn)品的有敏銳的直覺(jué)。
研發(fā)中心崗位職責(zé)3
1、負(fù)責(zé)編制公司的科技計(jì)劃并組織實(shí)施；
2、負(fù)責(zé)搜集國(guó)內(nèi)外施工行業(yè)的最新技術(shù)信息和發(fā)展動(dòng)態(tài)；
3、負(fù)責(zé)組織施工技術(shù)的研究開發(fā)；
4、主持企業(yè)施工工藝標(biāo)準(zhǔn)的制定工作，參加國(guó)家和行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的`起草等工作；
5、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的推廣與應(yīng)用；
6、負(fù)責(zé)組織識(shí)別、收集、更新和傳達(dá)相關(guān)技術(shù)方面的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范；
7、組織公司對(duì)外技術(shù)交流和技術(shù)合作；
8、負(fù)責(zé)對(duì)外技術(shù)合同的談判、簽訂和管理工作；
9、負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)、施工方案的審核；
10、負(fù)責(zé)對(duì)外投標(biāo)技術(shù)標(biāo)書的編制工作；
11、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)行公司級(jí)技術(shù)交底，參加項(xiàng)目圖紙會(huì)審工作；
12、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目QC活動(dòng)的指導(dǎo)、檢查、考核；
13、負(fù)責(zé)組織工法開發(fā)，并對(duì)工法開發(fā)進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、考核；
14、協(xié)助項(xiàng)目部解決重大技術(shù)難題，組織技術(shù)攻關(guān)。
研發(fā)中心崗位職責(zé)4
1、車間崗位soc制定及修訂，并整理歸類存檔，給生產(chǎn)部門予以指導(dǎo)；
2、依據(jù)最新版崗位soc，協(xié)助組織相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)；
3、參加設(shè)備、工藝、產(chǎn)品技術(shù)改造及革新，以達(dá)到降低消耗，提高收益，改善工作環(huán)境的用作；
4、執(zhí)行公司技術(shù)、設(shè)備、工藝、產(chǎn)品資料的整理及保管，確保資料完整、規(guī)范、安全；
5、協(xié)助公司各部門解決客戶技術(shù)問(wèn)題和協(xié)助銷售部搞好客戶服務(wù)，協(xié)調(diào)與技術(shù)監(jiān)督局、科技局的`服務(wù)；
5、負(fù)責(zé)公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
研發(fā)中心崗位職責(zé)5
為適應(yīng)基礎(chǔ)教育課程改革并助推學(xué)校教育教學(xué)改革而成立的學(xué)校課程研發(fā)中心是負(fù)責(zé)學(xué)校課程資源建設(shè)、師資建設(shè)和教育科研工作為一體的職能機(jī)構(gòu)，
其主要職責(zé)有：
一、課程資源建設(shè)
1.負(fù)責(zé)組織編制、實(shí)施學(xué)校課程研發(fā)發(fā)展規(guī)劃與年度計(jì)劃，制定、實(shí)施課程研發(fā)工作的各項(xiàng)政策和管理辦法。
2.探索并優(yōu)化在新課程背景下符合學(xué)校實(shí)際的初、高中課程體系。
3.建立健全創(chuàng)新教育團(tuán)隊(duì)，做好創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)班教與學(xué)的研究、管理及保障工作，探索并引領(lǐng)重慶基礎(chǔ)教育的創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式。
4.探索并深化以研究性學(xué)習(xí)為學(xué)習(xí)方式，以環(huán)境教育、科技教育為主要內(nèi)容的綜合教育模式，將研究性學(xué)習(xí)與學(xué)科課程、學(xué)生社會(huì)生活進(jìn)一步整合。
5.進(jìn)一步完善初中“2+2項(xiàng)目”、分層教學(xué)實(shí)施及管理模式。
6.做好學(xué)校校本課程（初中選修課、高中選修課Ⅱ、附中大講堂）管理及建設(shè)。
7.會(huì)同信息中心，進(jìn)一步完善基于網(wǎng)絡(luò)實(shí)施的課程平臺(tái)建設(shè)及管理。
二、教育科研
1．指導(dǎo)教研組、備課組的工作，認(rèn)真審訂教研組的工作計(jì)劃和總結(jié)，教研組開展教學(xué)研究活動(dòng)，加強(qiáng)學(xué)科課程研發(fā)工作。
2．組織教科研論壇，校內(nèi)學(xué)術(shù)交流活動(dòng)等。通過(guò)多種形式的教科研活動(dòng)引領(lǐng)全校教師的教育理論學(xué)習(xí)，指導(dǎo)教師學(xué)習(xí)新課標(biāo)、教材，引進(jìn)先進(jìn)的'教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)教學(xué)方法，進(jìn)行課堂改革試驗(yàn)。
3.負(fù)責(zé)學(xué)校教師申報(bào)的國(guó)家級(jí)、市、大學(xué)科研課題信息的管理工作，負(fù)責(zé)學(xué)校申報(bào)課題的各項(xiàng)工作，做好學(xué)校微型課題的申報(bào)、立項(xiàng)、監(jiān)督、評(píng)價(jià)、結(jié)題等管理工作，做好學(xué)校微型課題成果推廣工作。
4．組織好教師優(yōu)秀論文的評(píng)選及編輯成冊(cè)工作。負(fù)責(zé)做好年度科技成果、論文、著作、獲獎(jiǎng)成果等的登記統(tǒng)計(jì)和上報(bào)工作。負(fù)責(zé)學(xué)校《科研信息》的編輯，印制等。
5.組建團(tuán)隊(duì)以教育科研形式研究學(xué)校改革與發(fā)展中存在的問(wèn)題，供校長(zhǎng)決策參考。
三、師資建設(shè)
1．制定、實(shí)施學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展計(jì)劃，建立教師“成才——成名——成家”的成長(zhǎng)、發(fā)展機(jī)制。
2.組織開展各教研組課程研發(fā)活動(dòng)，實(shí)施教研組考核。
3.開展教師學(xué)歷提高、繼續(xù)教育、教師交流等制度建設(shè)及相關(guān)工作。
4.會(huì)同教務(wù)處規(guī)范備課、聽課、評(píng)課、反思課制度，參與組織新教師匯報(bào)課、教研組長(zhǎng)示范課和青年教師優(yōu)質(zhì)課等工作。
研發(fā)中心崗位職責(zé)6
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌本部門研發(fā)設(shè)計(jì)及項(xiàng)目的`規(guī)劃和管理；
2、制定研發(fā)管理制度并不斷完善，規(guī)范研發(fā)工作流程；
3、負(fù)責(zé)制定研發(fā)年度計(jì)劃， 確定產(chǎn)品和技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)；
4、帶領(lǐng)研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行實(shí)施新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)改良；
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)下屬員工之間、本部門與相關(guān)部門之間關(guān)系；
6、注重研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，幫助下屬提高專業(yè)技能；
7、負(fù)責(zé)對(duì)重大技術(shù)問(wèn)題的處理；
8、負(fù)責(zé)參與供應(yīng)商管理并提供相關(guān)的技術(shù)支持。
其他要求：
1、接受過(guò)技術(shù)管理、質(zhì)量管理方面知識(shí)的培訓(xùn)；
2、希望在南通長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展的有志之士。
研發(fā)中心崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
1. 原料藥合成與藥物制劑過(guò)程中質(zhì)量控制、原料藥和制劑的質(zhì)量研究和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定;
2. 常規(guī)研發(fā)樣品測(cè)試和問(wèn)題樣品應(yīng)急處理;
3. 分析方法和測(cè)試數(shù)據(jù)整理、質(zhì)量研究資料撰寫;
4. 解決中藥、合成工藝項(xiàng)目、制劑項(xiàng)目的分析難點(diǎn)問(wèn)題;
5. 熟練操作各種常規(guī)分析儀器，精通儀器分析原理及儀器結(jié)構(gòu)部件及維護(hù)保養(yǎng)，實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備的使用和維護(hù);
6. 分析實(shí)驗(yàn)室日常職責(zé)的分擔(dān)及上級(jí)主管安排的其它相關(guān)工作。
任職要求:
1. 藥物分析、分析化學(xué)等藥學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆生必須分析專業(yè)畢業(yè);
2. 熟悉藥物研發(fā)、注冊(cè)相關(guān)法規(guī)，掌握新藥質(zhì)量研究和ctd格式資料撰寫技術(shù)要求;
3. 熟練使用hplc、gc、gc-ms、lc-ms等分析儀器，能獨(dú)立進(jìn)行方法開發(fā)及驗(yàn)證;
4. 具有3年以上醫(yī)藥企業(yè)化學(xué)分析、藥物分析工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立承擔(dān)過(guò)完整的藥品質(zhì)量研究項(xiàng)目者優(yōu)先;
5. 能夠熟練檢索、運(yùn)用各類中英文專業(yè)文獻(xiàn);
6. 具有良好的'個(gè)人品質(zhì)、團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通能力;
7. 英語(yǔ)4級(jí)以上，能夠熟練的使用英語(yǔ)進(jìn)行專業(yè)文獻(xiàn)閱讀和翻譯。
研發(fā)中心崗位職責(zé)8
職責(zé)描述:
1.對(duì)現(xiàn)有數(shù)控機(jī)床型號(hào)進(jìn)行技術(shù)改進(jìn);
2.根據(jù)客戶訂單需求進(jìn)行新型數(shù)控機(jī)臺(tái)的研發(fā);
3.對(duì)研發(fā)部的'工作進(jìn)行整體統(tǒng)籌、分配和管理;
4.對(duì)研發(fā)部人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)。
職位要求:
1.具有機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;
2.從事數(shù)控機(jī)床機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)10年或以上;
3.具有獨(dú)立研發(fā)整機(jī)的能力;
4.有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
5.在機(jī)床行業(yè)有設(shè)計(jì)的優(yōu)秀成功案例;
研發(fā)中心崗位職責(zé)9
1、通信、電信運(yùn)營(yíng)商軟件業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及背景優(yōu)先;
2、4年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn),2年以上中大型(20人以上)項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)軟件工程、項(xiàng)目管理等知識(shí)體系有較深的了解,熟悉軟件設(shè)計(jì)流程和質(zhì)量控制流程,有相關(guān)證書優(yōu)先;
4、有較強(qiáng)的項(xiàng)目規(guī)劃、控制、推進(jìn)、落實(shí)及檢驗(yàn)?zāi)芰洼^強(qiáng)的溝通、表達(dá)、總結(jié)及文檔制作能力,具有高度的責(zé)任心、且具備較高的抗壓能力;
5、熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù)、java開發(fā)技術(shù),計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
工作職責(zé):
1、指導(dǎo)區(qū)域項(xiàng)目組制定和實(shí)施項(xiàng)目計(jì)劃,控制項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度等;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理及項(xiàng)目各方面工作的協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò),以及相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)與問(wèn)題管理;
4、監(jiān)督區(qū)域項(xiàng)目組的工作計(jì)劃和工作進(jìn)度,并進(jìn)行有效的監(jiān)督;
5、參與項(xiàng)目的方案、需求調(diào)研和架構(gòu)設(shè)計(jì)等關(guān)鍵性技術(shù)討論、評(píng)審和編寫制作; 崗位要求:
1、通信、電信運(yùn)營(yíng)商軟件業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)及背景優(yōu)先;
2、4年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn),2年以上中大型(20人以上)項(xiàng)目的實(shí)施和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
3、對(duì)軟件工程、項(xiàng)目管理等知識(shí)體系有較深的了解,熟悉軟件設(shè)計(jì)流程和質(zhì)量控制流程,有相關(guān)證書優(yōu)先;
4、有較強(qiáng)的.項(xiàng)目規(guī)劃、控制、推進(jìn)、落實(shí)及檢驗(yàn)?zāi)芰洼^強(qiáng)的溝通、表達(dá)、總結(jié)及文檔制作能力,具有高度的責(zé)任心、且具備較高的抗壓能力;
5、熟悉oracle數(shù)據(jù)庫(kù)、java開發(fā)技術(shù),計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
工作職責(zé):
1、指導(dǎo)區(qū)域項(xiàng)目組制定和實(shí)施項(xiàng)目計(jì)劃,控制項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度等;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理及項(xiàng)目各方面工作的協(xié)調(diào);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)和聯(lián)絡(luò),以及相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)與問(wèn)題管理;
4、監(jiān)督區(qū)域項(xiàng)目組的工作計(jì)劃和工作進(jìn)度,并進(jìn)行有效的監(jiān)督;
5、參與項(xiàng)目的方案、需求調(diào)研和架構(gòu)設(shè)計(jì)等關(guān)鍵性技術(shù)討論、評(píng)審和編寫制作;
研發(fā)中心崗位職責(zé)10
崗位要求:
1、熟悉主流集成平臺(tái)(如:ensemble、orion等)或esb產(chǎn)品;
2、精通醫(yī)院互聯(lián)互通、himss、電子病歷分級(jí)、hl7、ihe標(biāo)準(zhǔn),有過(guò)評(píng)級(jí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、五年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),三年以上集成平臺(tái)產(chǎn)品、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
崗位職責(zé):
帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成醫(yī)院信息平臺(tái)和臨床數(shù)據(jù)中心的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、方案制定及產(chǎn)品研發(fā),指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目交付。
崗位要求:
1、熟悉主流集成平臺(tái)(如:ensemble、orion等)或esb產(chǎn)品;
2、精通醫(yī)院互聯(lián)互通、himss、電子病歷分級(jí)、hl7、ihe標(biāo)準(zhǔn),有過(guò)評(píng)級(jí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、五年以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn),三年以上集成平臺(tái)產(chǎn)品、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
研發(fā)中心崗位職責(zé)11
軟件研發(fā)中心崗位職責(zé)
第一、作為一個(gè)軟件技術(shù)的開發(fā)部門，我們要負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析管理工作，分析好數(shù)據(jù)的各個(gè)方面的精確度，同時(shí)要及時(shí)的糾正數(shù)據(jù)方面的錯(cuò)誤，同時(shí)要做出預(yù)防措施的審核，把工作做到位。
第二、我們作為軟件技術(shù)開發(fā)部門的工作人員，要對(duì)軟件的質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人，做好軟件開發(fā)過(guò)程的監(jiān)督，同時(shí)要做好軟件開發(fā)的測(cè)量工作，不合格的產(chǎn)品要控制在一個(gè)范圍之內(nèi)，減少不必要的損失。
第三、我們要負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量時(shí)候出現(xiàn)的問(wèn)題技術(shù)糾錯(cuò)，對(duì)于質(zhì)量管理中的日常管理工作要及時(shí)的審核和檢驗(yàn)，做到隨時(shí)隨地發(fā)現(xiàn)錯(cuò)，誤糾正錯(cuò)誤，另外大家還有內(nèi)部審核的一些工作。
第四、作為一個(gè)軟件技術(shù)開發(fā)的工作人員，你的部門需要制定一系列的工作任務(wù)，而且要組織實(shí)施一些質(zhì)量審核，對(duì)于施工工藝操作規(guī)程要進(jìn)行嚴(yán)格的把關(guān)，同時(shí)要制定技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。
第五、做好及時(shí)的分析軟件工作，還要處理和糾正軟件開發(fā)過(guò)程中的一些不規(guī)范的軟件產(chǎn)品，同時(shí)預(yù)防措施要提前做好，軟件技術(shù)開發(fā)部門對(duì)于軟件開發(fā)的質(zhì)量一定要把住關(guān)口。
第六、軟件技術(shù)開發(fā)部門的工作人員還要對(duì)新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)進(jìn)行研發(fā)，盡量在最快的時(shí)間內(nèi)做出最好的軟件，軟件的開發(fā)控制也需要及時(shí)的.做好，同時(shí)要編制各類技術(shù)文件，然后下發(fā)給業(yè)務(wù)部門。
軟件研發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)部門人員的引進(jìn)及本部門人員的績(jī)效考評(píng)管理工作；
2、制訂部門內(nèi)部的改造計(jì)劃，組織審定部門各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，編制、完善軟件開發(fā)流程，并組織部門人員進(jìn)行研究討論；
3、抓好本部門項(xiàng)目組總結(jié)分析報(bào)告工作，定期進(jìn)行項(xiàng)目分析、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找出存在的問(wèn)題，提出改進(jìn)工作的意見(jiàn)和建議，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報(bào)告或綜合分析資料。
4、組織本部門人員的培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)以及技術(shù)難點(diǎn)突破工作；
5、配合市場(chǎng)部門開展工作，向市場(chǎng)部門提供必要的技術(shù)支持；
6、在需求調(diào)研中，配合項(xiàng)目組長(zhǎng)進(jìn)行需求調(diào)研工作，并對(duì)需求調(diào)研報(bào)告進(jìn)行審核評(píng)定；
7、同項(xiàng)目組長(zhǎng)組織設(shè)計(jì)開發(fā)工作，控制開發(fā)進(jìn)度；
8、負(fù)責(zé)組織軟件項(xiàng)目的測(cè)試工作，對(duì)軟件產(chǎn)品的質(zhì)量負(fù)責(zé)；
9、對(duì)項(xiàng)目組文檔進(jìn)行質(zhì)量、數(shù)量和時(shí)間控制，并組織召開評(píng)審會(huì)；
10、對(duì)部門下面人員的日?qǐng)?bào)、周報(bào)檢查，了解每一個(gè)開發(fā)人員的工作情況以及工作狀態(tài)；
11、規(guī)范部門內(nèi)部管理，提高員工整體技術(shù)水平，把握技術(shù)發(fā)展方向，使得技術(shù)發(fā)展方向與主流技術(shù)合拍；
12、熱情接待客戶，并妥善處理客戶的抱怨、投訴以及突發(fā)性事件；
13、視下屬為兄弟姐妹，在工作生活中給予最多的關(guān)愛(ài)。
研發(fā)中心崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)(具體工作內(nèi)容):
1. 領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)團(tuán)隊(duì)制定產(chǎn)品系統(tǒng)集成方案，對(duì)研發(fā)項(xiàng)目中的技術(shù)要求實(shí)現(xiàn)方案進(jìn)行審核及確認(rèn)，帶頭攻克關(guān)鍵技術(shù)難點(diǎn)，在保證可靠性基礎(chǔ)上使最終產(chǎn)品具備易生產(chǎn)、易維修、易使用等特性
2. 負(fù)責(zé)編制量產(chǎn)產(chǎn)品關(guān)鍵環(huán)節(jié)的加工制造工藝
3. 建立健全公司技術(shù)管理方面的規(guī)章制度，制定研發(fā)人才培養(yǎng)制度，組織安排技術(shù)培訓(xùn)
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷，工作責(zé)任心和抗壓性強(qiáng)，極強(qiáng)的目標(biāo)感和行動(dòng)力，具備良好的'職業(yè)道德素質(zhì)和管理技能。
2. 有豐富的產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)、新品量產(chǎn)導(dǎo)入、生產(chǎn)工藝優(yōu)化工作經(jīng)驗(yàn);工作經(jīng)驗(yàn)涉及鈑金制造食品加工設(shè)備、流水線;凈水設(shè)備、家用/廚用電器等領(lǐng)域者優(yōu)先。
研發(fā)中心工程師崗位
研發(fā)中心崗位職責(zé)13
職位描述：
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)字節(jié)跳動(dòng)國(guó)內(nèi)外商業(yè)變現(xiàn)系統(tǒng)的研發(fā)，包含但不限于商業(yè)平臺(tái)，建站，廣告api，創(chuàng)新產(chǎn)品等
2、優(yōu)化廣告創(chuàng)意制作工具，推進(jìn)程序化創(chuàng)意的探索和落地
3、設(shè)計(jì)并完善基礎(chǔ)組件，更好地支持業(yè)務(wù)迭代，保證在線服務(wù)質(zhì)量
任職要求：
1、了解基本的.數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和常用算法，有扎實(shí)的編程能力
2、熟悉mysql 、memcached、redis、消息隊(duì)列，nginx等常用web組件，如過(guò)能定制優(yōu)化更好
3、有在線大流量服務(wù)設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、語(yǔ)言不限，當(dāng)前團(tuán)隊(duì)在不同場(chǎng)景分別使用python、nodejs還有g(shù)olang
研發(fā)中心崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助研發(fā)流程文檔簽署、流程狀態(tài)跟蹤;
2.研發(fā)中心管理數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)分析;
3.研發(fā)調(diào)研數(shù)據(jù)、資料整理、匯總,研發(fā)資料、文檔歸檔及外發(fā);
5.研發(fā)中心日常工作(會(huì)議安排、記錄,決議事項(xiàng)追蹤等)。
任職要求：
1.機(jī)械制造及相關(guān)專業(yè),35歲以下;
2.較好的溝通能力與文字處理能力。
研發(fā)中心崗位職責(zé)15
參與以下一到多項(xiàng)工作:
廣告/商業(yè)內(nèi)容 大規(guī)模點(diǎn)擊率預(yù)估算法優(yōu)化;
廣告/商業(yè)內(nèi)容 推薦冷啟動(dòng)策略以及算法優(yōu)化;
基于博弈論/機(jī)器學(xué)習(xí)的'廣告競(jìng)價(jià)排序機(jī)制優(yōu)化;
廣告圖像特征挖掘, 建設(shè)廣告畫像, 為模型預(yù)估提供特征
任職要求:
要求:
有扎實(shí)的編程功底,掌握算法/數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)等基本知識(shí),能熟練使用c/c++/java/python中至少一門語(yǔ)言,熟悉linux開發(fā)環(huán)境
對(duì)ai/機(jī)器學(xué)習(xí)技術(shù)有強(qiáng)烈的熱情,具備相應(yīng)的數(shù)學(xué)功底;
深入掌握兩種以上機(jī)器學(xué)習(xí)算法(包括但不限于邏輯回歸,fm, 決策樹,svm,最大熵,神經(jīng)網(wǎng)絡(luò))
能主動(dòng)思考,解決問(wèn)題;有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
有自然語(yǔ)言處理,推薦系統(tǒng),廣告點(diǎn)擊率預(yù)估,圖像處理,大規(guī)模機(jī)器學(xué)習(xí)系統(tǒng)開發(fā)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
【研發(fā)中心崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
研發(fā)中心崗位職責(zé)03-11
軟件研發(fā)中心崗位職責(zé)11-13
研發(fā)中心管理章程11-16
honeywell研發(fā)中心面試03-13
海輝瑞研發(fā)中心的面試12-14