成本中心崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的成本中心崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

成本中心崗位職責(zé)1

　　1、建立、健全成本管理的相關(guān)管理流程、制度與標(biāo)準(zhǔn)，并組織實(shí)施；

　　2、監(jiān)督公司成本管理制度和標(biāo)準(zhǔn)化成果執(zhí)行情況，提出持續(xù)改善方向。逐步推行成本管理信息化，完善成本信息監(jiān)控機(jī)制；

　　3、參與決策可研投資，確定項(xiàng)目開發(fā)目標(biāo)成本，持續(xù)研究推廣降低成本的有效途徑，促進(jìn)公司成本管理水平的提高；

　　4、搭建暢通的`項(xiàng)目與集團(tuán)成本管理工作路徑，建立常效的成本溝通反饋機(jī)制，推廣成功的管理模式和有效的管理細(xì)節(jié)，發(fā)揮總部成本管理的職能優(yōu)勢；

　　5、搭建動(dòng)態(tài)成本預(yù)警體系，建立統(tǒng)一的成本管理工具，監(jiān)督公司成本執(zhí)行過程，定期向公司提交公司成本控制報(bào)告；

　　6、建立、落實(shí)成本管理月度評(píng)估、季度檢查、年度考核、項(xiàng)目后評(píng)估的管理機(jī)制；

　　7、確定成本考核細(xì)則與指標(biāo)，完成項(xiàng)目總成本與年度成本考核。

成本中心崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、建立和完善成本核算和控制體系；

　　2、制訂成本管理規(guī)范、制度和業(yè)務(wù)流程；

　　3、負(fù)責(zé)成本策劃，確定成本總控指標(biāo)；

　　4、分解成本控制指標(biāo)，提出控制要點(diǎn)；

　　5、負(fù)責(zé)成本預(yù)算、分析、控制運(yùn)行系統(tǒng)的審核與監(jiān)督；

　　6、統(tǒng)籌項(xiàng)目成本管控，包含土建、安裝、精裝修、材料采購等。

　　任職資格：

　　1、年齡在35—40歲之間，建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；

　　2、具備10年以上成本控制工作經(jīng)驗(yàn)，3年以同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3、具備全面的`工程造價(jià)專業(yè)理論和現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)；

　　4、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程；

　　5、精通招投標(biāo)、采購、預(yù)算、合約，熟悉動(dòng)態(tài)成本管理體系；

　　6、人品正直，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)劃能力，表達(dá)、溝通和協(xié)調(diào)的能力。

成本中心崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé)：

　　1、全面負(fù)責(zé)公司成本管理體系的制定、檢查、執(zhí)行及優(yōu)化；

　　2、按照公司戰(zhàn)略發(fā)展計(jì)劃審核公司分解后的成本專項(xiàng)計(jì)劃等；

　　3、負(fù)責(zé)公司全程成本控制，核定合理的資金使用計(jì)劃，保證造價(jià)控制與進(jìn)度控制相協(xié)調(diào)；

　　4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期成本調(diào)研、指導(dǎo)編制拿地前總投資成本估算、審核方案階段項(xiàng)目目標(biāo)成本，確定目標(biāo)利潤率、施工圖階段目標(biāo)成本修訂、監(jiān)控現(xiàn)場工程產(chǎn)值與進(jìn)度款一致，確保資金安全；

　　5、項(xiàng)目竣工后負(fù)責(zé)對項(xiàng)目目標(biāo)成本后評(píng)估；

　　6、負(fù)責(zé)審核下達(dá)設(shè)計(jì)任務(wù)書中的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、審核概算、施工中發(fā)現(xiàn)超指標(biāo)并給與預(yù)警；

　　7、溝通、協(xié)調(diào)各中心、各部門配合工作；

　　8、負(fù)責(zé)管轄內(nèi)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)，各體系人才梯隊(duì)的建立與培養(yǎng)；

　　任職要求：

　　1、工程造價(jià)及相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，35—45歲；

　　2、10年以上成本管理工作經(jīng)歷，同崗位經(jīng)歷5年以上；

　　3、精通地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)目標(biāo)成本管控、合約規(guī)劃、預(yù)結(jié)算等核心業(yè)務(wù)，對全成本管理有全面的.認(rèn)識(shí)，較強(qiáng)的成本分析能力；

　　4、較強(qiáng)的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力、良好的表達(dá)溝通及協(xié)調(diào)能力。

成本中心崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1.組織項(xiàng)目可研階段的成本估算工作，為財(cái)務(wù)和敏感性分析提供依據(jù)信息管理和成本動(dòng)態(tài)管理、組織制訂目標(biāo)成本控制指導(dǎo)書;

　　2.對成本造價(jià)工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)控;

　　3.參加規(guī)劃、策劃、方案和擴(kuò)初階段的設(shè)計(jì)評(píng)審工作，提出投資評(píng)審意見;

　　4.組織完成項(xiàng)目合約規(guī)劃，對招標(biāo)過程重點(diǎn)管控;

　　5.組織提供招標(biāo)所需的工程量清單和商務(wù)投標(biāo)文件，對材料采購價(jià)格監(jiān)控;

　　6.組織完成公司供應(yīng)商的規(guī)劃、引進(jìn)、維護(hù)、評(píng)價(jià)、信息庫建設(shè)、合同管理。

　　任職資格:

　　1.8年以上成本控制與管理工作經(jīng)驗(yàn);

　　2.建筑工程、造價(jià)、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊造價(jià)師、建筑經(jīng)濟(jì)師或建筑工程師等資格;

　　3.具有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)、實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和房地產(chǎn)理論和實(shí)務(wù)知識(shí)等;精通招投標(biāo)、采購、預(yù)算、合約，熟悉動(dòng)態(tài)成本管理體系;

　　4.人品正直，良好的'職業(yè)道德和操守，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)劃能力，表達(dá)、溝通和協(xié)調(diào)的能力;

　　5.負(fù)責(zé)過商業(yè)綜合體超高層50萬方以上項(xiàng)目成本管控者優(yōu)先錄取。

成本中心崗位職責(zé)5

　　1、全面完成公司下達(dá)的考核指標(biāo)

　　2、負(fù)責(zé)組織公司項(xiàng)目工程的成本核算和成本管理工作。

　　3、嚴(yán)格按照國家財(cái)經(jīng)制度、公司財(cái)務(wù)管理制度及有關(guān)項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)責(zé)任承包辦法辦理成本開支事項(xiàng)。

　　4、做好工程的`稅務(wù)報(bào)到、稅金申報(bào)和繳納工作，協(xié)調(diào)好與稅務(wù)所的關(guān)系。

　　5、建立健全工程成本臺(tái)賬、稅金臺(tái)賬，定期反映工程成本情況。

　　6、做好工程成本的中間控制和中間分析工作。按月收集成本資料，加以整理，通過會(huì)計(jì)專用方法進(jìn)行工程成本分析。對出現(xiàn)虧損跡象的工程提出財(cái)務(wù)預(yù)警，并及時(shí)將成本盈虧信息反饋給項(xiàng)目經(jīng)理，共同找出成本升降的原因，提出降低成本的措施。

　　7、配合項(xiàng)目部做好工程款催收工作。

　　8、做好與內(nèi)部供應(yīng)部門的外來結(jié)算工作，及時(shí)清理往來款項(xiàng)。

　　9、做好項(xiàng)目工程的工資結(jié)算、分配工作。

　　10、做好工程竣工的財(cái)務(wù)決算，配合審計(jì)部門對工程成本的審計(jì)工作。

　　11、配合會(huì)計(jì)科做好會(huì)計(jì)報(bào)表編制工作。

　　12、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

成本中心崗位職責(zé)6

　　1、統(tǒng)招本科工程造價(jià)/土木工程/工程管理專業(yè)畢業(yè)；

　　2、服務(wù)于全國知名地產(chǎn)開發(fā)的住宅或商業(yè)綜合體樓盤實(shí)操；地區(qū)或全國知名地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)歷不少于3年；

　　3、土建或安裝工程造價(jià)知識(shí)豐富，熟悉各專業(yè)成本指標(biāo)，具備先進(jìn)的目標(biāo)管控觀念和管理方法，對行業(yè)規(guī)費(fèi)、稅金、行政收費(fèi)等熟悉了解；熟悉目標(biāo)成本科目體系，能獨(dú)立完成住宅及商業(yè)目標(biāo)成本測算；

　　4、具備較強(qiáng)的目標(biāo)成本編制計(jì)劃能力，熟悉目標(biāo)成本科目體系，有效把控目標(biāo)成本的'實(shí)施與落地；

　　5、熟悉目標(biāo)成本計(jì)劃要素標(biāo)準(zhǔn)和計(jì)劃管理重點(diǎn)，并對計(jì)劃實(shí)施進(jìn)行及時(shí)跟蹤、反饋和修訂；

　　6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，具備橫向?qū)�接各職能部門的溝通協(xié)調(diào)能力；

　　7、具備房地產(chǎn)項(xiàng)目目標(biāo)成本數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)庫搭建能力；

　　8、具備項(xiàng)目全生命周期目標(biāo)成本管控意識(shí)，對于施工過程中的洽商、簽證等動(dòng)態(tài)成本變動(dòng)具有一定的敏感性。

成本中心崗位職責(zé)7

　　為加強(qiáng)公司成本的管理，做好成本的統(tǒng)計(jì)核算工作，避免不合理的成本投入，減少制成過程中的浪費(fèi)，現(xiàn)制定核算員崗位職責(zé)。

　　一、核算員崗位職責(zé)

　　1、熟悉本崗位的一整套流程，熱愛本崗位，對成本核算工作能夠熟練操作。

　　2、及時(shí)整理每日各班組制漿材料的使用量、添加劑的計(jì)量、每班水電的消耗量、工人工資、其它相關(guān)的消耗，并將數(shù)據(jù)核算準(zhǔn)確，制成表格，同時(shí)輸入數(shù)據(jù)軟件。

　　3、對生產(chǎn)的全過程（制漿、開機(jī)、切邊、檢驗(yàn)、包裝…、、）進(jìn)行成本統(tǒng)計(jì)核算，及時(shí)填寫每日的核算報(bào)表，確保核算數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤。

　　4、做好數(shù)據(jù)的備案整理工作，做到每項(xiàng)數(shù)據(jù)都有案可查。

　　5、核算員有責(zé)任對崗位價(jià)值的進(jìn)一步完善提供合理的建議。

　　二、核算員工作流程：

　　1、每天上班時(shí)間必須按規(guī)定上班時(shí)間到崗，不遲到、不早退。

　　2、按規(guī)定時(shí)間跟班采集各種材料的實(shí)際使用量，準(zhǔn)確無誤的'將A、B班在制成過程中的各種消耗及時(shí)記錄核算出來，白班的成本核算要在當(dāng)天核算出來，夜班的要在第二天上午點(diǎn)核算出來，因不能及時(shí)提供核算報(bào)表數(shù)據(jù)的一次扣30—50元；

　　3、成本核算員核算時(shí)要仔細(xì)認(rèn)真，避免造成錯(cuò)誤，否則對所造成的后果自行承擔(dān)。

　　4、核算員要敦促班組長，對一些有疑問的，及時(shí)與班長溝通，弄清之后，方可記錄。

　　5、在操作過程中如果發(fā)現(xiàn)不合理的地方，要及時(shí)匯報(bào)。

　　三、核算員應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

　　1、對履行《成本核算員崗位工作職責(zé)》未能盡職盡責(zé)負(fù)責(zé)。

　　2、對因生產(chǎn)成本超過正常值，未及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理按造成的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的比例承擔(dān)責(zé)任。

　　3、對涉及成本核算相關(guān)事宜的，本人未能盡到崗位責(zé)任的應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的損失責(zé)任。

　　4、試用期內(nèi)本人必須嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，不得涉及成本核算以外的工作內(nèi)容（包括每日工作，語言表達(dá)、私人交流、工作匯報(bào)等）。