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學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)

時(shí)間:2023-03-07 18:13:26 崗位職責(zé) 我要投稿

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)8篇

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編整理的學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)8篇

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)1

  一、 教務(wù)主任崗位職責(zé)

  教務(wù)主任協(xié)助校長制定并實(shí)施教學(xué)工作計(jì)劃,協(xié)助主管副校長檢查并總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作,組織并落實(shí)教務(wù)、考務(wù)、學(xué)籍管理等工作。

  1、貫徹執(zhí)行新課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計(jì)劃,有目的地參加、指導(dǎo)各項(xiàng)教學(xué)工作。

  2、抓好教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié),檢查教師的教學(xué)常規(guī),抽查學(xué)生作業(yè),定期召開師生座談會(huì),深入教學(xué)一線聽課,全面了解教與學(xué)的情況,指導(dǎo)教師改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。

  3、抓好教學(xué)質(zhì)量的檢測(cè),組織好期中期末考試及月考,并及時(shí)進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量分析和反饋。組織做好校內(nèi)外各類考試的考務(wù)工作。

  4、做好教學(xué)日常行政工作。

 。1)負(fù)責(zé)做好招生、編班、考勤、成績(jī)考核、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、畢業(yè)等項(xiàng)工作,建立和健全學(xué)生學(xué)籍檔案。

 。2)負(fù)責(zé)安排好課程表,編制教學(xué)工作計(jì)劃和行事歷。

 。3)負(fù)責(zé)建立和健全教學(xué)檔案和教師業(yè)務(wù)檔案。

 。4)負(fù)責(zé)圖書館、實(shí)驗(yàn)室、電教室、電腦室的建設(shè)和管理。負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)教學(xué)、信息技術(shù)教學(xué)的組織與管理。

 。5)負(fù)責(zé)師生教學(xué)用書、配套資料的征訂和發(fā)放工作。

 。6)負(fù)責(zé)油印室的建設(shè)和管理。

  5、加強(qiáng)對(duì)學(xué)校各類課外興趣活動(dòng)、學(xué)科競(jìng)賽的組織和管理。

  6、做好教務(wù)處工作人員的管理、考核、獎(jiǎng)懲工作。

  7、組織做好教務(wù)處的檔案管理工作。

  8、配合學(xué)生處、教研室、總務(wù)處、團(tuán)委做好學(xué)校的有關(guān)工作。

  9、完成好校長交辦的其他工作。

  二、教研主任崗位職責(zé)

  教研主任協(xié)助校長制定并實(shí)施教研工作計(jì)劃,協(xié)助主管副校長檢查并總結(jié)學(xué)校的教研工作,指導(dǎo)教研組、備課組等有關(guān)工作。

  1、制定學(xué)校的教學(xué)研究計(jì)劃,指導(dǎo)教研員的工作。

  2、組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和新課程改革培訓(xùn)及實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)常規(guī)的教研教改活動(dòng),并做好檢查和記錄。

  4、組織課題的申請(qǐng)、立項(xiàng),主持課題研究,協(xié)助課題驗(yàn)收。

  5、推廣校內(nèi)外優(yōu)秀教研成果,組織教研論文、教學(xué)反思、優(yōu)秀課例、課件的評(píng)選。

  6、抓好現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用培訓(xùn)和學(xué)科資源的整合,為課堂教學(xué)創(chuàng)設(shè)條件,促使教師教學(xué)方法的改革。

  7、積極組織開展多種形式的研討課、示范課、交流課、匯報(bào)課和多種評(píng)課活動(dòng)。

  8、做好教研組、備課組等的考核評(píng)比工作。

  9、完成好校長交辦的其他工作。

  三、教研組長崗位職責(zé)

  1、每學(xué)期開學(xué)初,根據(jù)學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃,組織全組討論制定本組本學(xué)期教研組工作計(jì)劃,并制定每月教研活動(dòng)的計(jì)劃和內(nèi)容,及時(shí)上交每次的教研活動(dòng)記錄。

  2、組織本組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)新課程標(biāo)準(zhǔn),明確本學(xué)科的任務(wù)及專業(yè)教學(xué)要求,指導(dǎo)并檢查本組教師執(zhí)行情況。

  3、積極組織本組教師就教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂教學(xué)、教學(xué)質(zhì)量、課題研究、學(xué)科活動(dòng)、新課標(biāo)、新理念等方面展開研討和學(xué)習(xí)。每次教學(xué)研討和集中學(xué)習(xí)須有書面記錄,有主持人,有主講人,有參與教師的簽名。每次教研活動(dòng)后,當(dāng)天及時(shí)上交活動(dòng)記錄。

  4、組織和安排本組的教研活動(dòng),根據(jù)本學(xué)科教學(xué)實(shí)際,確定本組和個(gè)人在某一階段的教研課題并舉行研究課,及時(shí)總結(jié)、交流,推廣經(jīng)驗(yàn),協(xié)助教研室完成優(yōu)秀論文的評(píng)選及推薦工作。

  5、指導(dǎo)并檢查本組教師完成進(jìn)修計(jì)劃,在組內(nèi)形成互幫互學(xué)的良好風(fēng)氣,通過以老帶新,研究課、集體備課、互相聽課等形式幫助年輕教師提高教學(xué)水平。

  6、深入了解教學(xué)實(shí)際,協(xié)助檢查教學(xué)效果,幫助組內(nèi)教師改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。組織本組教師對(duì)存在教學(xué)質(zhì)量的任課教師進(jìn)行分析。

  7、負(fù)責(zé)組織本組教師研究和完成期中、期末考試及月考的命題工作,把握好質(zhì)量關(guān),搞好考前的復(fù)習(xí)和考后的質(zhì)量分析工作。

  8、期末要組織全組教師作好教研組工作總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提出改進(jìn)意見,找出今后本組教研的方向,并向校領(lǐng)導(dǎo)、教務(wù)處作匯報(bào)。

  9、認(rèn)真完成學(xué)校交辦的其它工作。

  四、教研員崗位職責(zé)

  1、學(xué)校教研員是在教研室主任直接領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)一個(gè)年級(jí)教研工作的基層管理人員。

  2、加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì),學(xué)習(xí)新的'理念、學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)、課堂教學(xué)評(píng)價(jià)方案,更新教師的教學(xué)觀念。

  3、深入教學(xué)第一線,抓好教改實(shí)驗(yàn),指導(dǎo)各學(xué)科的教學(xué)研究活動(dòng),及時(shí)宣傳,推廣先進(jìn)的教改經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)方法。

  4、注意隨時(shí)收集和研究國內(nèi)外有關(guān)教育教學(xué)改革方面的動(dòng)態(tài)信息,為學(xué)校教學(xué)改革,提供可靠的決策依據(jù)。

  5、每學(xué)年協(xié)助教研室主任組織開展一次教育教學(xué)論文征集評(píng)比活動(dòng)。

  6、做好全校性公開課、觀摩課、示范課、研討課組織安排落實(shí)工作。

  7、協(xié)助教研主任及時(shí)做好學(xué)校教改“立項(xiàng)課題”的實(shí)驗(yàn)研究和進(jìn)展情況等方面總結(jié)評(píng)估工作。

  8、廣泛采集、開發(fā)、組合教學(xué)資源,要建立供基層教師利用的教學(xué)資源平臺(tái),要組建學(xué)科教學(xué)資源編匯隊(duì)伍,不斷拓寬教學(xué)資源渠道,豐富、更新教學(xué)資源。

  9、做好教研室日常事務(wù)工作,完成教研室主任交辦的其它臨時(shí)工作任務(wù)。

  五、備課組長崗位職責(zé)

  1、組織本年級(jí)組任課教師學(xué)習(xí)教學(xué)大綱,領(lǐng)會(huì)教學(xué)要求,明確本年級(jí)教學(xué)目標(biāo),制定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃,安排教學(xué)進(jìn)度。

  2、組織本組教師認(rèn)真鉆研課程標(biāo)準(zhǔn),鉆研教材,按計(jì)劃開展集體備課活動(dòng),集體編制“導(dǎo)學(xué)案”。做到“三定”:定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容;“三明確”:明確(1)單元、章、節(jié)、課時(shí)的目的和要求;(2)重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn);(3)教學(xué)過程的組織和教學(xué)方法的選擇;做好備課組活動(dòng)記錄,備課組活動(dòng)不少于每周一次。

  3、備課組內(nèi)開展相互聽課,互相交流,切磋教法,每學(xué)期聽本備課組老師課不少于10節(jié)。

  4、組織備課組內(nèi)教師制定期中、期末復(fù)習(xí)計(jì)劃,考后做好質(zhì)量分析,提出改進(jìn)意見和彌補(bǔ)學(xué)生知識(shí)缺陷的措施。

  5、組織本組教師精心設(shè)計(jì)課內(nèi)外作業(yè),積極構(gòu)建各學(xué)段的試題庫。按時(shí)完成測(cè)驗(yàn)考試命題、試卷校對(duì)、流水批改試卷、教學(xué)質(zhì)量分析等組織工作,沒有失職現(xiàn)象和責(zé)任事故發(fā)生,制定提高教學(xué)質(zhì)量的措施。

  6、有針對(duì)性地培養(yǎng)學(xué)有余力、學(xué)有特長的學(xué)生,組織好學(xué)科競(jìng)賽,并做好學(xué)習(xí)困難學(xué)生的轉(zhuǎn)化工作,真正實(shí)現(xiàn)大面積提高教育質(zhì)量。

  7、備課組活動(dòng)情況及時(shí)向教研組長和教研員匯報(bào),定時(shí)向年級(jí)組長反饋學(xué)生信息,開展活動(dòng)做好記錄,學(xué)期結(jié)束時(shí)做好總結(jié)。

  8、經(jīng)常交流、分析學(xué)生學(xué)習(xí)情況,研究、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)法,改進(jìn)教法。

  9、認(rèn)真完成好學(xué)校交辦的其它工作。

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)校區(qū)教師團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及管理,激發(fā)教師團(tuán)隊(duì)的工作熱情,保證教學(xué)服務(wù)的高質(zhì)量和教學(xué)的滿意度;

  2、合理安排教師資源,有效控制學(xué)科教師授課飽和度,控制教師人力成本;

  3、負(fù)責(zé)主持并組織教學(xué)部門定期開展教研活動(dòng),為新課程、新產(chǎn)品研發(fā)提供方案;

  4、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)科教師進(jìn)行在崗業(yè)務(wù)帶教及規(guī)范培訓(xùn),提高教師教學(xué)服務(wù)的專業(yè)度;

  5、監(jiān)督教育教學(xué)質(zhì)量,負(fù)責(zé)對(duì)課程質(zhì)量的.評(píng)估及考核工作,達(dá)成各項(xiàng)kpi指標(biāo);

  6、協(xié)助解決客戶投訴意見,提高客戶滿意率。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,有5年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn),2年以上培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)管理經(jīng)歷;

  2、熟悉教務(wù)管理工作流程,具有專業(yè)的教育教學(xué)和管理理念;

  3、具有良好的組織管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

  4、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力及良好的服務(wù)意識(shí);

  5、具有高度的責(zé)任感,有較強(qiáng)的事業(yè)心和吃苦耐勞精神。

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的教學(xué)、教改、教科研工作。

  2、堅(jiān)持學(xué)校工作以教學(xué)為主,按照國家規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱,開齊開足各門課程,不偏科。按照教學(xué)規(guī)律組織教學(xué),建立和完善教學(xué)管理制度,搞好教學(xué)常規(guī)管理。

  3、經(jīng)常深入教學(xué)第一線,進(jìn)行聽課和評(píng)課,召開各種形式的座談會(huì),了解并分析全校教學(xué)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)解決問題,以推動(dòng)學(xué)校教學(xué)工作。

  4、加強(qiáng)教研組建設(shè),發(fā)揮備課組的集體合力作用?茖W(xué)安排好課程表、課外活動(dòng)表和作息時(shí)間表,正確處理必修課、選修課、活動(dòng)課的關(guān)系。重視素質(zhì)教育,發(fā)展學(xué)生的個(gè)性,努力培養(yǎng)特色學(xué)生。

  5、隨時(shí)督促和檢查教學(xué)方案的實(shí)施,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),探索規(guī)律,全面提高教學(xué)質(zhì)量。

  6、加強(qiáng)和指導(dǎo)畢業(yè)班工作,定期舉行工作會(huì)議,關(guān)心畢業(yè)班學(xué)生的思想和學(xué)習(xí)情況,確保教學(xué)進(jìn)度和復(fù)習(xí)課的質(zhì)量,提高畢業(yè)率和優(yōu)秀率,為高一級(jí)學(xué)校輸送大批優(yōu)秀人才。

  7、抓好學(xué)校的體、音、美、勞等工作,督促有關(guān)處室和全體教職員工合理安排學(xué)生的學(xué)習(xí)、文娛、體育活動(dòng),組織和促進(jìn)學(xué)生進(jìn)行有利于身心健康的各種課外活動(dòng)。

  8、加強(qiáng)學(xué)校教科研工作,形成全校的.教科研網(wǎng)絡(luò)。以教科研指導(dǎo)改革,以改革促進(jìn)教科研。通過教科研培養(yǎng)眾多的有特色的名師。及時(shí)總結(jié)教師中先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),并向全校教師推廣。

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)4

  1.協(xié)助校長管理全校的教育教學(xué)工作,全面貫徹教育方針,推行素質(zhì)教育。對(duì)所分管的工作不推諉,敢于負(fù)責(zé),對(duì)校長負(fù)責(zé)。

  2.努力學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和教育法規(guī),提高教育教學(xué)的管理水平,增強(qiáng)教育教學(xué)的科學(xué)決策能力以及自身的科研能力。

  3.制定全校的`教育教學(xué)管理計(jì)劃和方案,為校長管理學(xué)校的教育教學(xué)提供決策條件。

  4.經(jīng)常深入教學(xué)第一線進(jìn)行調(diào)研、檢查、督促,抓好高三、初三畢業(yè)班工作,保證全校的教育教學(xué)工作按計(jì)劃有步驟的正常開展。

  5.大膽創(chuàng)新,開創(chuàng)教育教學(xué)管理的新局面。創(chuàng)優(yōu)良的教育教學(xué)實(shí)績(jī),創(chuàng)出辦學(xué)特色。

  6.指導(dǎo)和督察教導(dǎo)處工作,保證正常的教學(xué)秩序。

  7.指導(dǎo)和組織教學(xué)研究工作,監(jiān)督教研經(jīng)費(fèi)合理開支,領(lǐng)導(dǎo)教育科研課題組工作,創(chuàng)出優(yōu)良的科研實(shí)績(jī)。

  8.抓好教師的業(yè)務(wù)進(jìn)修工作,培養(yǎng)一支優(yōu)良的師資隊(duì)伍。

  9.搞好教師的以老帶新和對(duì)外開放日等工作,協(xié)助校長搞好教師評(píng)估和職評(píng)等工作。

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)5

  1、在中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)教學(xué)樓的物業(yè)管理工作。

  2、負(fù)責(zé)樓內(nèi)衛(wèi)生清掃、保潔,堅(jiān)持巡回檢查制度并做好每日檢查記錄。

  3、負(fù)責(zé)檢查、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)教學(xué)樓內(nèi)公共設(shè)備的使用情況及安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)并做出相應(yīng)處理。

  4、負(fù)責(zé)領(lǐng)取教學(xué)用粉筆、板擦及衛(wèi)生保潔用具等。

  5、負(fù)責(zé)管理好教室內(nèi)音響設(shè)備的維護(hù)和使用,并登記造冊(cè),建立檔案。

  6、負(fù)責(zé)教學(xué)樓電梯的管理和維護(hù)工作,確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)。

  7、做好教學(xué)樓內(nèi)的三防'工作,即'防火、防水、防盜'。

  8、負(fù)責(zé)教學(xué)樓周圍自行車的'擺放和監(jiān)督工作。

  9、負(fù)責(zé)教學(xué)樓服務(wù)人員的考勤工作,愛崗敬業(yè),掛牌上崗,文明用語,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)6

  一、崗位職責(zé)

  1、根據(jù)年度公司經(jīng)營目標(biāo),制定年度教學(xué)產(chǎn)品、開班及教學(xué)計(jì)劃,確保全年教學(xué)任務(wù)與計(jì)劃有效執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)面授業(yè)務(wù)單元教學(xué)、教研、教務(wù)、班主任團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理,負(fù)責(zé)所轄體系內(nèi)服務(wù)體系的系統(tǒng)管理、流程制度等標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),確保各校區(qū)教學(xué)質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)定提升;

  3、負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)教師團(tuán)隊(duì),設(shè)計(jì)和迭代教師的`教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)大綱、教學(xué)活動(dòng)、教學(xué)流程、教學(xué)模式、考核方式,完善內(nèi)部管理機(jī)制;

  4、建立健全教學(xué)質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、教研質(zhì)量等各板塊的質(zhì)量管理質(zhì)量監(jiān)督體系;

  5、負(fù)責(zé)教學(xué)產(chǎn)品與互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品技術(shù)的融合、創(chuàng)新,提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力;

  6、負(fù)責(zé)組織教學(xué)產(chǎn)品運(yùn)營分析,主導(dǎo)教學(xué)產(chǎn)品迭代;提升教學(xué)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、提高學(xué)員出勤率與滿意度,提升教學(xué)產(chǎn)品運(yùn)營效率。

  二、任職要求

  1、國內(nèi)外大學(xué)本科及以上學(xué)歷,日語專業(yè);

  2、有五年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);有日語教學(xué)經(jīng)驗(yàn)、日語教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、日語教研經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟知基本的教育教學(xué)理論及具備一定的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育技術(shù)學(xué)等教育類專業(yè)畢業(yè)、擁有深厚的理論基礎(chǔ)以及實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有教學(xué)研究經(jīng)驗(yàn),有豐富的教學(xué)產(chǎn)品設(shè)計(jì)和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  4、為人正直誠信、認(rèn)真負(fù)責(zé)、成熟穩(wěn)重,具備較強(qiáng)的工作能力、管理能力、抗壓能力、領(lǐng)導(dǎo)力。

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)7

  (一)負(fù)責(zé)考務(wù)和教務(wù)以及有關(guān)工作。

  考務(wù)工作:

  1.校內(nèi)外各類考試報(bào)考、以及試卷和成績(jī)單等材料的妥善保管和歸檔工作。

  2.重修以及一些小范圍考試的監(jiān)考教師安排工作。

  3.各學(xué)期我院承擔(dān)課程的考核方式統(tǒng)計(jì)工作。

  4.學(xué)業(yè)警示統(tǒng)計(jì)工作。

  5.協(xié)助院長做好畢業(yè)生資格審查。

  6.學(xué)院學(xué)生有關(guān)考試的緩考、頂崗實(shí)習(xí)的辦理工作。

  7.學(xué)生成績(jī)的排查工作。

  8.考務(wù)科下發(fā)的其他工作。

  教務(wù)工作:

  1.負(fù)責(zé)起草本院學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃、總結(jié)、教學(xué)執(zhí)行計(jì)劃調(diào)整報(bào)告及其他有關(guān)材料。

  2.教師教材、學(xué)生教材訂閱和發(fā)放。

  3.學(xué)期初和期中兩次教學(xué)檢查工作。

  4.各學(xué)期教學(xué)執(zhí)行計(jì)劃、教學(xué)任務(wù)的制定、錄入系統(tǒng)工作。

  5.協(xié)助院長、系主任完成各專業(yè)培養(yǎng)方案的修訂工作。

  6.各學(xué)期教師工作量的統(tǒng)計(jì)、核對(duì)和上報(bào)工作。

  7.專業(yè)課表的編排和錄入工作。

  8.組織學(xué)生及教師的評(píng)教工作。

  9.協(xié)助院長負(fù)責(zé)外語學(xué)院教師的`考核工作。

  國際交流中心工作:

  1.制定交流生開課計(jì)劃,安排教學(xué)任務(wù)。

  2.編排交流生課表,安排上課事宜。

  3.訂閱并發(fā)放交流生所使用的教材。

  4.外教和交流生在校期間的教學(xué)日常管理工作。

  5.俄語專業(yè)學(xué)生去俄羅斯交換學(xué)習(xí)的相關(guān)事宜。

  畢業(yè)論文和實(shí)踐教學(xué)工作:

  1.協(xié)助系主任對(duì)畢業(yè)生論文模板的制定、論文題目的選題和導(dǎo)師安排工作。

  2.畢業(yè)論文答辯的組織安排工作。

  3.畢業(yè)論文以及成績(jī)和相關(guān)數(shù)據(jù)的歸檔整理工作。

  4.各年級(jí)教學(xué)實(shí)踐和畢業(yè)實(shí)習(xí)的組織和安排工作。

  5.作為學(xué)校論文評(píng)估組秘書一職,負(fù)責(zé)專家組聯(lián)絡(luò)和材料記錄工作。

  (二)負(fù)責(zé)學(xué)院資產(chǎn)管理工作。

  1.負(fù)責(zé)學(xué)院日常固定資產(chǎn)、流動(dòng)資產(chǎn)損壞申報(bào)、維修、調(diào)換領(lǐng)取工作。

  2.學(xué)院資產(chǎn)預(yù)算的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)和辦公用品領(lǐng)取工作。

  3.主教四樓和八樓語音室的日常管理和報(bào)修工作。

  (三)財(cái)務(wù)工作:

  1.學(xué)院日常財(cái)務(wù)報(bào)銷和管理工作。

  2.學(xué)院預(yù)算申報(bào)和報(bào)銷工作。

  (四)考勤工作:

  每月考勤和大會(huì)考勤工作。

  (五)黨群工作:

  1.負(fù)責(zé)院黨總支會(huì)議的記錄和宣傳工作。

  2.協(xié)助院工會(huì)主席做好日常工作。

  (六)其他工作:

  1.協(xié)助院長安排院內(nèi)各類會(huì)議及重要活動(dòng)(每周周二例會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、校慶、導(dǎo)師制活動(dòng)、教師大獎(jiǎng)賽、學(xué)生各類活動(dòng)等)。

  2.協(xié)助輔導(dǎo)員作好學(xué)生的日常思想政治工作,解決學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中遇到的一些實(shí)際問題。

  3.完成院領(lǐng)導(dǎo)和教務(wù)處交代的其他工作。

學(xué)校教學(xué)崗位職責(zé)8

  1、服從領(lǐng)導(dǎo),愛護(hù)公物,遵守學(xué)校和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2、經(jīng)常檢查教室內(nèi)桌椅、門窗、燈具、黑板等設(shè)施的`完好情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告教室管理站管理人員。

  3、教室(包括桌椅)每天清掃一次,拖(擦)一遍,走廊、樓梯、扶手、垃圾桶每天拖(掃、擦)二遍,應(yīng)做到地面干凈,無紙屑、無垃圾、無雜物、無污跡、扶手無灰塵,垃圾桶無痰跡和污跡,并做好不間斷保潔工作。

  4、做到走廊兩邊墻壁無腳印、無痰跡、無亂寫亂畫的跡痕。

  5、洗手間、衛(wèi)生間每天應(yīng)清掃(拖)二次,便池下水道通暢,應(yīng)做到無雜物、無積水、無糞便、無明顯氣味、無污跡,保持干凈整潔。

  6、門廳每天拖四次,保持干凈整潔,天花板應(yīng)保持無灰塵,無蛛網(wǎng),樓周圍衛(wèi)生區(qū)每天清掃兩次,保持無垃圾、無雜物、無痰跡。

  7、門窗經(jīng)常擦洗,保持干凈整潔。

  8、教室清掃工作一律在課外時(shí)間進(jìn)行,不得影響正常上課,教室內(nèi)桌椅應(yīng)擺放整齊,保持講臺(tái)、黑板干凈,無粉筆灰堆積,黑板槽內(nèi)每天清掃一次。

  9、堅(jiān)守工作崗位,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未經(jīng)許可,不得擅離工作崗位。

  10、文明用語,掛牌上崗、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

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