操作主管崗位職責(zé)

　　在我們平凡的日常里，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實現(xiàn)崗位目標的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關(guān)系等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編收集整理的操作主管崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

操作主管崗位職責(zé)1

　　1.完成上級主管分配的.各項任務(wù)。

　　2.合理分配本操作團隊各員工的工作任務(wù)。

　　3.使本操作團隊按標準流程操作,使貨物及時、安全、順利地運輸。

　　4.發(fā)現(xiàn)和解決日常工作中出現(xiàn)的問題,提出合理化建議。

　　5.改進操作流程、單證管理,提高工作效率。

　　6.積極發(fā)現(xiàn)和主動滿足客人的各項合理需求,為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　7.有效協(xié)調(diào)與外部單位、內(nèi)部員工和其他業(yè)務(wù)組等各方面的關(guān)系。

　　8.為公司節(jié)省成本,創(chuàng)造效益。

　　9.監(jiān)督下屬工作,考核下屬工作績效,提交下屬職務(wù)級別及年薪調(diào)整申請。

　　10.培訓(xùn)下屬,做好梯隊建設(shè)。

操作主管崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述:

　　1、工作積極主動,為客戶提供訂艙、做箱、報關(guān)所涉及的所有操作服務(wù)。

　　2、負責(zé)同行貨客戶銷售貨客戶、運輸公司、報關(guān)行、車隊、倉庫等方面的溝通、協(xié)調(diào)。

　　3、負責(zé)主管分派的客戶、運輸公司、報關(guān)行、車隊、倉庫等方面的溝通、協(xié)調(diào)。

　　4、對客戶進行日常維護,接受客戶咨詢,主動、及時反饋業(yè)務(wù)相關(guān)信息。

　　5、跟蹤業(yè)務(wù)操作情況、向所屬業(yè)務(wù)部門主管或經(jīng)理及時進行信息反饋與溝通。

　　6、負責(zé)貨物接單后的貨物報關(guān),運輸整體流程的運轉(zhuǎn)。

　　7、熟悉和掌握物流運輸操作各個環(huán)節(jié)的費用成本,進行審核、確認;

　　8、完成有關(guān)單據(jù)編制、整理和管理。及時進行系統(tǒng)相關(guān)信息維護。

　　9、定期進行業(yè)務(wù)統(tǒng)計、對帳并協(xié)助完成結(jié)算工作。

　　10、受理一般性投訴、跟進問題的解決過程。

　　職位要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,具有5年以上海外出口操作工作經(jīng)驗。

　　2、具備敬業(yè)精神,可以承受工作壓力,具有獨立解決問題的.能力。

　　3、性格開朗,做事耐心,責(zé)任心強,溝通能力良好,較強的團隊合作意識。

　　4、反應(yīng)敏捷靈活,接受能力和適應(yīng)能力較強,處事沉穩(wěn),能吃苦耐勞,服從公司的安排和調(diào)度。

　　5、英語能力良好,能進行簡單的英文交流,電腦操作熟練。

操作主管崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1.完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的各項任務(wù)。

　　2.合理分配本操作團隊各員工的工作任務(wù)。

　　3.使本操作團隊按標準流程操作,使貨物及時、安全、順利地運輸。

　　4.發(fā)現(xiàn)和解決日常工作中出現(xiàn)的問題,提出合理化建議。

　　5.改進操作流程、單證管理,提高工作效率。

　　6.積極發(fā)現(xiàn)和主動滿足客人的各項合理需求,為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　7.有效協(xié)調(diào)與外部單位、內(nèi)部員工和其他業(yè)務(wù)組等各方面的關(guān)系。

　　職位要求:

　　1、有3-4年海運出口操作或客服經(jīng)驗,有管理經(jīng)驗者為佳;

　　2、英語良好;有很好的英文溝通能力、書寫流暢、口語流利。

　　3、良好的人際溝通能力:善于傾聽,能夠迅速把握談話重點;極強的`語言組織和表達能力;

　　4、較強的銷售能力:承擔(dān)銷售指標并達成業(yè)績目標,保持每年銷售業(yè)績增長;

　　5、較強的責(zé)任感:對待工作認真負責(zé),遇事積極主動。

操作主管崗位職責(zé)4

　　1、協(xié)調(diào)其他小組做好本小組內(nèi)的.工作。

　　2、研究、設(shè)計物流操作的管理方法和作業(yè)流程，并提出改進措施和完善建議。

　　3、不斷了解調(diào)査物流資源，優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)。

　　4、擬定本小組的教育培訓(xùn)計劃，并組織實施，做好團隊建設(shè)工作。

　　5、協(xié)助做好本小組員工的績效評估工作。

操作主管崗位職責(zé)5

　　職位描述：

　　1、保持與業(yè)務(wù)部門和旅行社及訂房中心的良好溝通，為其提供快速準確地酒店報價及客房預(yù)訂服務(wù)；

　　2、負責(zé)與境外酒店的溝通、簽約，及時了解境外酒店的價格、房態(tài)變化；

　　3、接聽線上線下的客戶預(yù)訂咨詢，高效率的處理客戶訂單；

　　4、協(xié)助部門經(jīng)理完成的'其他工作。

　　崗位要求

　　1、大專以上學(xué)歷，熟練掌握電腦操作，能熟練運用office軟件；

　　2、熟練操作電腦，熱愛旅游業(yè)；

　　3、熟悉各酒店預(yù)訂平臺的相關(guān)規(guī)定并能靈活運用；

　　4、親和力出色，團隊意識良好，善于在工作中學(xué)習(xí)；

　　5、有ota工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

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