板師崗位職責(zé)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，我們每個人都可能會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編為大家整理的板師崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

板師崗位職責(zé)1

　　1.精通ac-dc dc-dc開關(guān)電源設(shè)計,40w以內(nèi);

　　2.有三年以上硬件產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗及pcb layout工作經(jīng)驗;

　　3.有豐富的電源調(diào)試測試和emc整改經(jīng)驗;

　　4.熟悉uart spi iic等常用接口驅(qū)動電路。

　　5.能獨立開發(fā)產(chǎn)品硬件,并焊接調(diào)試樣板。

　　6.獨立開發(fā)的.單片機系統(tǒng)硬件項目量產(chǎn)超過10k的超過3個,且返修率不超過千分之一。

板師崗位職責(zé)2

　　職責(zé)描述:

　　1、按照設(shè)計師的要求完成每件款式的樣板制作，做紙樣前，領(lǐng)會設(shè)計圖和樣衣的每個細節(jié)，看清楚效果圖的工藝要求和面料規(guī)格;

　　2、根據(jù)品牌戰(zhàn)略及風(fēng)格定位制定本品牌品類研發(fā)的技術(shù)標準并不斷完善;

　　3、負責(zé)對審版后各方意見進行綜合，并根據(jù)意見對紙樣進行修改;

　　4、完成初定紙樣后，仔細審核效果和尺寸，復(fù)定每片紙樣;

　　5、紙樣上須標明制作工藝，與工藝師溝通成衣尺寸的正確性，并對改動過的'做標注;

　　6、對于復(fù)雜的樣衣，要與工藝師和車板師溝通，做到與設(shè)計師提供的效果一致;

　　7、如樣衣審核后須復(fù)板，要按照批板意見上的工藝及面料要求進行修改，確保復(fù)板樣衣達到效果;

　　8、完成上級交辦的其他工作。

　　任職要求:

　　1、有5年品牌童裝公司紙樣同等工作經(jīng)驗;

　　2、服裝工藝有深刻認知，精通童裝版型，熟悉車版、紙樣等各種工藝;

　　3、良好的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)溝通能力，責(zé)任心強，心理素質(zhì)好，有團隊協(xié)作精神;

　　4、對電腦操作熟練，精能et服裝軟件;

　　5、具有良好的溝通、表達能力，對業(yè)務(wù)的蹤及時;

　　6、能承受工作壓力，有責(zé)任心，耐心;

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板師崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、根據(jù)設(shè)計師提供的產(chǎn)品效果圖進行紙樣制作并不斷完善;

　　2、與車板師溝通,指導(dǎo)樣衣的制作;

　　3、參與樣板審核并提出改進建議;

　　4、不斷改進車板技術(shù),解決板型與工藝問題;

　　5、完成上級交予的'其他工作。

　　任職資格:

　　1、高中以上學(xué)歷,5年以上同等職位工作經(jīng)驗;

　　2、有一定女裝設(shè)計基礎(chǔ),熟悉立體裁剪;

　　3、精通針織、梭織女裝服裝紙樣的制作過程,對女裝工藝流程和檢查標準有一定了解;

　　4、熟悉各種女裝布料特性與服裝設(shè)計的配合;

　　5、精通手工起樣,懂et電腦打板軟件;

　　6、能吃苦耐勞,有國外女裝品牌服裝公司同等職位經(jīng)驗優(yōu)先。

板師崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1、款式開發(fā):收集整理國內(nèi)外服飾資訊(面料、顏色、款式),了解國內(nèi)外服飾流行趨勢。根椐公司產(chǎn)品定位,配合企劃組長、梭織組長完成每季節(jié)產(chǎn)品的開發(fā)主題,確定面料、顏色制定每季產(chǎn)品款式架構(gòu)、開發(fā)企化;

　　2、 款式設(shè)計:參考圖片和樣衣,調(diào)查同類品牌市場,根據(jù)所定的'產(chǎn)品開發(fā)方案展開款式設(shè)計工作;

　　3、手繪款式圖,配齊面輔料,提前做好異色面料測試;

　　4、根據(jù)進度安排跟蹤版師制板情況及樣衣的制做進展,及時發(fā)現(xiàn)及解決相關(guān)問題;

　　5、每日看款記錄修改意見,與版師一起研究、討論具體修改方案及尺寸的調(diào)整;

　　6、確定投產(chǎn)的款式后及時下投產(chǎn)計劃單,仔細確認面、輔料齊全無誤;

　　崗位任職資格 :

　　1、教育背景:本科(或同等學(xué)歷)以上學(xué)歷,設(shè)計專業(yè)、紡織工程或其他相關(guān)專業(yè);

　　2、熟悉把握品牌主題及風(fēng)格,較強的繪圖能力;

　　3、了解面輔料、制版工作,對顏色有敏感觸覺;

　　4、較好的服裝潮流觸覺和時尚美感,精通色彩學(xué)和服裝搭配知識。

　　5、形象氣質(zhì)佳,應(yīng)屆大學(xué)生亦可,薪資面議。

板師崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé):

　　1、依據(jù)設(shè)計師所出款式圖進行打版;

　　2、全程跟蹤樣衣制作的效果及尺寸,及時解決版型存在的問題;

　　3、指導(dǎo)樣衣工完成樣衣制作,確保工藝的準確性;

　　4、配合部門完成各款放碼及工藝單的制作及修改。

　　5、對公司版型進行不斷地優(yōu)化及改進,整理、規(guī)范公司版型的特點,形成書面文件系統(tǒng)傳承。

　　任職條件:

　　1、熟悉童裝服飾制作工藝流程,3年以上童裝制版經(jīng)驗,了解童裝放碼;

　　2、對設(shè)計的要求有良好地理解能力,根據(jù)樣衣和設(shè)計圖紙打樣打版,并能根據(jù)風(fēng)格自定尺寸表;

　　3、精通各類童裝的'制版及工藝,有專業(yè)版型結(jié)構(gòu)和原理知識,有對流行版型的把控和創(chuàng)新能力;

　　4、工作有責(zé)任心,服從工作安排,具有團隊合作精神。

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板師崗位職責(zé)6

　　職責(zé)描述:

　　1、主要負責(zé)公司靜態(tài)審板及動態(tài)審板,就設(shè)計師的`要求提出專業(yè)的解決方法或意見;

　　2、負責(zé)公司板型的整體把控;

　　3、負責(zé)對紙樣師進行技術(shù)指導(dǎo)。

　　任職要求:

　　1、5年以上知名服裝企業(yè)紙樣師工作經(jīng)驗,技術(shù)精湛,具有同崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

　　2、具備較強的審美觀及時尚敏銳度。

　　(此崗位為技術(shù)專家類型崗位)

板師崗位職責(zé)7

　　服裝打板師 獨立時代科技(北京)有限公司 獨立時代科技(北京)有限公司,og 聚流行,獨立時代 職位描述

　　1、負責(zé)按照公司的.要求完成服裝樣板制作;

　　2、根據(jù)人體實測數(shù)據(jù),進行特體數(shù)據(jù)的打版測試,并在此測試過程中不斷進行版型數(shù)據(jù)調(diào)整達到最滿意效果;

　　3、負責(zé)解決版型與工藝質(zhì)量問題;

　　4、負責(zé)參與生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制工作。

　　任職資格:

　　1、服裝設(shè)計等相關(guān)專業(yè)中等或以上學(xué)歷;

　　2、3年以上制版相關(guān)經(jīng)驗,能夠獨立完成服裝打版。

　　3、熟悉常用的計算機服裝設(shè)計、制圖軟件;

　　4、具有相關(guān)技能培訓(xùn)資格者優(yōu)先

板師崗位職責(zé)8

　　服裝設(shè)計師

　　1.理解公司品牌理念,開發(fā)適合每個季節(jié)的材料,負責(zé)設(shè)計,通過與服裝打板師的合作,制作出樣品并進行管理,與生產(chǎn)部合作提高樣品質(zhì)量,與md部門積極協(xié)作開發(fā)出新產(chǎn)品。

　　2.制作樣品的過程中開發(fā)新面料,設(shè)計并制作企劃書,量產(chǎn)所需的app企劃書,檢查樣品。

　　3.具有全球化的思維,能活躍在全球任何地方。

　　任職資格:

　　1.設(shè)計專業(yè),本科及以上學(xué)歷(有海外工作經(jīng)歷或海外留學(xué)經(jīng)歷更佳);

　　2.有2年以上獨立設(shè)計男裝、女裝商品的經(jīng)驗;

　　3.負責(zé)多個系列的商品,從商品企劃~設(shè)計~大貨生產(chǎn)的管理;

　　4.有曾經(jīng)設(shè)計的商品取得了成功的經(jīng)驗(比如提高了營業(yè)額、開發(fā)了熱賣商品等的經(jīng)驗);

　　1.理解公司品牌理念,開發(fā)適合每個季節(jié)的材料,負責(zé)設(shè)計,通過與服裝打板師的合作,制作出樣品并進行管理,與生產(chǎn)部合作提高樣品質(zhì)量,與md部門積極協(xié)作開發(fā)出新產(chǎn)品。

　　2.制作樣品的'過程中開發(fā)新面料,設(shè)計并制作企劃書,量產(chǎn)所需的app企劃書,檢查樣品。

　　3.具有全球化的思維,能活躍在全球任何地方。

　　任職資格:

　　1.設(shè)計專業(yè),本科及以上學(xué)歷(有海外工作經(jīng)歷或海外留學(xué)經(jīng)歷更佳);

　　2.有2年以上獨立設(shè)計男裝、女裝商品的經(jīng)驗;

　　3.負責(zé)多個系列的商品,從商品企劃~設(shè)計~大貨生產(chǎn)的管理;

　　4.有曾經(jīng)設(shè)計的商品取得了成功的經(jīng)驗(比如提高了營業(yè)額、開發(fā)了熱賣商品等的經(jīng)驗);

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