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渠道銷售經(jīng)理崗位職責

時間:2023-03-03 16:27:37 崗位職責 我要投稿

渠道銷售經(jīng)理崗位職責15篇

  在發(fā)展不斷提速的社會中,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的渠道銷售經(jīng)理崗位職責,希望能夠幫助到大家。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責15篇

渠道銷售經(jīng)理崗位職責1

  負責樓宇自控產(chǎn)品、安防產(chǎn)品、消防產(chǎn)品業(yè)務發(fā)展,并達成業(yè)務目標;

  負責中國區(qū)的商業(yè)計劃傳達,制定本區(qū)域內(nèi)的.商業(yè)計劃,分析市場機遇,發(fā)展市場戰(zhàn)略,增加市場份額,使利潤最大化;

  負責公司各項政策在本區(qū)域內(nèi)的執(zhí)行,確保本區(qū)域內(nèi)的市場行為符合公司政策及相關(guān)法律法規(guī);

  負責財務管理和控制;

  保障人才和核心技能符合現(xiàn)在及未來商業(yè)增長的需求,負責有效利用人力資源,整體資源管理和部署,如雇傭、績效考核,與已制定的商業(yè)戰(zhàn)略保持一致性。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責2

  職責:

  1、全面負責自己區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略并實施監(jiān)督,協(xié)助總經(jīng)理推進公司的發(fā)展。

  2、負責渠道合作伙伴的開發(fā)、管理及后期跟蹤維護工作。

  3、負責協(xié)助渠道合作伙伴銷售及推廣公司產(chǎn)品。

  4、對渠道銷售進行系統(tǒng)規(guī)劃,制定相應的渠道管理政策,推廣策略等。

  5、根據(jù)部門年度銷售計劃,完成渠道銷售方案,達成公司銷售目標。

  6、完成上級領(lǐng)導臨時交辦的任務。

  任職要求:

  1、從事銷售、工程等工作2年以上;

  2、有強大的'業(yè)務運營和市場拓展能力,有較強的公關(guān)能力;

  3、具備較強的綜合管理能力和協(xié)調(diào)能力,熟悉渠道開發(fā)、維護;

  4、能夠洞察行業(yè)發(fā)展的趨勢,具有良好的溝通和表達能力;

  5、有工程配套、醫(yī)療設備、辦公家具、酒店設備等廣泛人脈資源的應聘者優(yōu)先。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責3

  崗位職責:

  1、總結(jié)梳理業(yè)務市場模型,制定市場崗位標準化,為分管校區(qū)提供參考;

  2、負責新校區(qū)的啟動、培訓、業(yè)務監(jiān)控等工作

  3、負責基礎崗位培訓及示范工作,提升分管校區(qū)的'市場工作能力;

  4、支持分校區(qū)市場工作,為小區(qū)提供實際的問題解決方案;

  5、做好總部運營中心外部資源對接工作;

  6、服從領(lǐng)導安排的其他工作。

  任職資格:

  1、統(tǒng)招大專及以上學歷,專業(yè)不限;

  2、三年以上教育行業(yè)市場工作經(jīng)驗,具備運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、有一定的商務或招商工作經(jīng)驗,溝通能力強;

  5、具備銷售業(yè)務培訓能力,有新項目啟動經(jīng)驗者優(yōu)先;

  6、邏輯思維能力強,能提煉總結(jié)對應工作;

  7、能接受出差。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責4

  職責:

  1、制定銷售計劃(根據(jù)公司下達的銷售任務,制定本部門的銷售計劃,包括:人員計劃、人員目標分解計劃等,不斷的推進實施);

  2、銷售戰(zhàn)術(shù)的制定(根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排,制定、調(diào)整本部門的'銷售戰(zhàn)術(shù),即具體的業(yè)務開拓方式。包括:客戶切入方式、客戶追蹤方式;及新的戰(zhàn)術(shù)的規(guī)劃實施);

  3、部門內(nèi)員工的培訓(激勵銷售人員的工作斗志、培訓部門內(nèi)員工掌握產(chǎn)品和銷售的技能);

  4、營造有戰(zhàn)斗力和學習力的團隊氛圍;

  5、安防市場行業(yè)信息的搜集、整理,做出分析報表并制定營銷策略;

  6、指導銷售任務和銷售毛利率的達成,工作環(huán)節(jié)的各項風險分析與管控;

  7、建立客戶維護體系,保持與客戶的良好合作關(guān)系;

  8、制定銷售工作流程和標準,組織員工研究確定并實施考核;

  任職要求:

  1、三年以上安防行業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗,一年以上銷售主管及以上崗位工作經(jīng)驗,以前下屬員工人數(shù)不少于3人;

  2、熟悉安防產(chǎn)品和安防市場;

  3、具備良好的組織、管理能力;

  4、具備較強的培養(yǎng)下屬能力;

  5、良好的溝通能力、邏輯判斷能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位職責5

  職責:

  1、負責所駐區(qū)域中航品牌推廣;

  2、提高所駐區(qū)域中航品牌知名度和市場占有率;

  3、處理所駐區(qū)域運營商合作關(guān)系;

  4、處理相關(guān)售后問題,維護自己客戶。

  職位要求如下:

  1、因我們經(jīng)銷商多集聚省會,需長期駐外省省會(另外,彈性休息時間,只要工作安排好,休息時間自己定,想回趟家什么的'都可以),渠道已有需擴展;

  2、了解LED顯示屏行業(yè)知識者優(yōu)先(公司提供系統(tǒng)的崗前培訓,培訓期提供免費住宿);

  3、熱愛銷售工作、普通話標準,善于交流,性格開朗;

  4、側(cè)重執(zhí)行公司既定銷售策略,公司提供意向客戶資源,需要你多跑動;

  5、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責6

  職責描述:

  1.根據(jù)公司戰(zhàn)略及需求,開發(fā)及維護客戶渠道,擴大銷售的廣度和深度,提升客戶的認同度;

  2.負責建立、發(fā)展私募基金銷售團隊,對成員進行培訓、指導、激勵;

  3.負責產(chǎn)品發(fā)行對外合作渠道的包裝、宣傳、推廣等工作,組織并策劃基金路演等活動;

  4.整合客戶和市場信息、對基金營銷策略、產(chǎn)品服務、售后客戶管理提出有效建議,幫助公司提升產(chǎn)品與服務質(zhì)量。

  任職要求:

  1.統(tǒng)招本科及以上學歷,金融、管理學、經(jīng)濟學、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2.具有5年以上金融、銀行、私募基金、券商、信托、第三方理財?shù)刃袠I(yè)工作經(jīng)驗,具備一定的渠道銷售、管理經(jīng)驗;

  3.熟悉私募基金管理運作模式,具有扎實的金融知識、財務管理知識、投融資知識,熟悉基金行業(yè)的'法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策;

  4.具備較強市場開拓能力,語言文字表達能力和信息搜集管理能力,良好的金融行業(yè)人脈資源和廣泛的社會資源;

  5.能承受一定工作壓力,可接受短期出差。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責7

  職責

  1、銷售管理職位,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、負責部門的`日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

  3、根據(jù)公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

  4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;

  5、開發(fā)管理新的渠道合作者;

  6、組織聯(lián)合行動或促銷行動,推動渠道銷售與渠道合作者關(guān)系。

  任職資格

  1、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀;

  2、有房地產(chǎn)、醫(yī)院、院校(含幼教)、政府機關(guān)類工作經(jīng)驗者優(yōu)先,男女不限。

  3、具有獨立的分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;

  4、能承擔較大壓力。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責8

  職責:

  1、尋找潛在合作伙伴,與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約;

  2、行業(yè)渠道建設、渠道管理和渠道關(guān)系維護等工作;

  3、開拓建立地區(qū)市場的代理渠道,管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商,對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓;

  4、對地區(qū)市場狀況和競爭品牌信息進行調(diào)研反饋;

  5、制定并組織當?shù)氐?市場推廣計劃及方案。

  任職資格:

  1、較強的與代理商談判、溝通能力;

  2、具備快速的學習能力,強烈的市場競爭意識;

  3、具備產(chǎn)品演講和獨立制作方案的能力;

  4、優(yōu)秀的渠道代理、組織協(xié)調(diào)及渠道管理經(jīng)驗;

  5、較強的獨立市場開拓能力;

渠道銷售經(jīng)理崗位職責9

  職責描述:

  1.根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立省區(qū)終端零售銷售體系,包括制度建立、資源整合及運作管理。

  2.根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及終端零售運營情況,制訂、組織、落實終端門店年度和月度銷售、培訓等計劃。

  3.對于省區(qū)區(qū)域品牌定位提出可行性建議,并組織人員實施。

  4.負責銷售團隊建設管理,對銷售人員進行考核和激勵。

  任職要求:

  1.大專以上學歷,35歲以內(nèi)。

  2.具有3年以上銷售管理工作經(jīng)驗,有團隊建設、團隊經(jīng)營管理經(jīng)驗。

  3.具有一定的抗壓能力,有較強的市場開拓和銷售能力,對培訓、產(chǎn)品、價格、渠道、推廣的`操作有一定認識。

  4.較強的溝通能力、出色的計劃與執(zhí)行能力、數(shù)據(jù)分析能力。

  5.從事過涂料、地板,瓷磚,櫥柜等建材產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

  6.自有車輛,能接受不定期省區(qū)出差。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責10

  1、尋找潛在合作伙伴。

  2、與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。

  3、行業(yè)渠道建設,渠道管理和渠道關(guān)系維護等工作。

  4、開拓建立地區(qū)市場的`代理渠道。

  5、管理當?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商,協(xié)助代理商經(jīng)銷商走上正軌

  6、對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓

  7、地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研反饋。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責11

  職責:

  1、通過自身渠道或拓展各類銷售渠道,獲取并篩選優(yōu)質(zhì)、有效的渠道資源;

  2、負責挖掘潛在的目標渠道,并進行商務洽談;

  3、完成公司月度、季度、年度銷售任務;

  4、了解客戶需求,制定、執(zhí)行銷售計劃,對客戶進行跟蹤,定期提交銷售進度報告;

  5、負責引導客戶參觀,準確分析消費需求,引導并完成銷售;

  6、負責客戶管理工作,跟蹤客戶服務,維護客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的專業(yè)指導和服務;

  7、完成上級領(lǐng)導的.其它工作要求。

  任職資格:

  1、5年以上行業(yè)工作經(jīng)驗,3年以上團隊管理經(jīng)驗;

  2、從事過醫(yī)藥、美業(yè)、汽車行業(yè)的優(yōu)先;

  3、及極強的市場開發(fā)能力、廣闊的客戶資源;

  4、具有較強的主動性、影響力、責任感、溝通能力、交際技巧及關(guān)系建立能力;

  5、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責12

  職責:

  1、負責幾個省市區(qū)域內(nèi)開拓市場,開發(fā)新客戶,進行預約拜訪或陌生拜訪,尋找潛在客戶并與客戶建立合作關(guān)系;

  2、維護老客戶,同時保持與老客戶的'良好關(guān)系,及時了解客戶需求動向,做好相應的服務;

  3、對市場進行分析,并協(xié)助管理層做出適合市場需求的季度和月銷售計劃,拓展客戶群并保持良好合作關(guān)系,跟蹤銷售情況,完成預計銷售目標;

  4、主要針對工程商客戶和渠道客戶進行產(chǎn)品銷售及項目招投標方案制定;

  5、完成上級領(lǐng)導交辦的其他事務。

  任職要求:

  3~5年銷售工作經(jīng)驗,有公共廣播行業(yè)、會議音響產(chǎn)品、監(jiān)控、對講設備、安防產(chǎn)品等弱電產(chǎn)品渠道銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮,了解本行業(yè)市場情況,對行業(yè)各類競爭產(chǎn)品、技術(shù)非常熟悉,對市場有非常強的分析、判斷能力、把控能力,溝通能力強,銷售管理人員儲備。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責13

  職責

  1、銷售管理職位,負責其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度;

  2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

  3、根據(jù)公司業(yè)務需求制定渠道策略和銷售目標;

  4、建立渠道銷售流程和運作規(guī)范;

  5、開發(fā)管理新的渠道合作者;

  6、組織聯(lián)合行動或促銷行動,推動渠道銷售與渠道合作者關(guān)系。

  任職資格

  2、1年以上渠道銷售工作經(jīng)驗,有豐富客戶資源者優(yōu)先;

  3、有大區(qū)市場渠道開拓及管理工作經(jīng)驗,有團隊管理工作經(jīng)驗,業(yè)績優(yōu)秀;

  4、具有獨立的`分析和解決問題的能力,市場感覺敏銳,有良好的溝通技巧和組織能力;

  5、能承擔較大壓力。

渠道銷售經(jīng)理崗位職責14

  崗位職責:

  1、全國母嬰店的招商、開發(fā)、銷售

  2、負責母嬰連鎖渠道開發(fā)、拓展、維護

  3、協(xié)助公司制定總體銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及銷售目標

  4、性格熱情、陽光、開朗,喜歡拜訪、喜歡客戶拜訪,具有相關(guān)的性格特點

  5、有很強的業(yè)務落地能力,能迅速進行業(yè)務的對接與落地,以及后續(xù)持續(xù)的銷售與業(yè)務服務

  6、外表形象氣質(zhì)俱佳

  任職要求:

  1、勝任短期出差

  2、有很強的.銷售業(yè)務能力

  以下七種應聘者勿擾:

  1、有小農(nóng)意思、小市民意識、對個人利益斤斤計較的應聘者勿擾

  2、對企業(yè)的業(yè)務不關(guān)心、認為企業(yè)業(yè)務與自己沒有關(guān)系、甘于做旁觀者的應聘者勿擾

  3、認為工作就是坐8小時拿工資、不關(guān)心公司業(yè)務、不關(guān)心公司成長,具有坐辦公室心理的應聘者勿擾。

  4、那些認為業(yè)余時間完全是個人空間、不愿意配合公司臨時任務的應聘者勿擾。

  5、里肯大部分時間是雙休,但隔周的周六有學習日,那些特別在乎雙休、對8小時界限錙銖必較的應聘者勿擾

  6、缺乏主動性、推一推動一動、工作靠安排、被動工作的應聘者勿擾

  7、缺乏積極態(tài)度、擺不正自己位置的應聘者勿擾

渠道銷售經(jīng)理崗位職責15

  1、負責拓展區(qū)域市場,開發(fā)新客戶;

  2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門分配的銷售指標;

  3、負責轄區(qū)市場信息的`收集及競爭對手的分析;

  4、負責配合銷售主管的工作部署及制定本區(qū)域季度銷售計劃、月度銷售計劃,且保證按計劃完成銷售任務;

  5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶的長期戰(zhàn)略合作計劃。

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