咨詢師總監(jiān)崗位職責(zé)

時(shí)間：2023-02-28 11:01:30 崗位職責(zé) 我要投稿

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咨詢師總監(jiān)崗位職責(zé)

　　在現(xiàn)在的社會(huì)生活中，接觸到崗位職責(zé)的地方越來(lái)越多，制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門(mén)之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編為大家整理的咨詢師總監(jiān)崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

咨詢師總監(jiān)崗位職責(zé)

咨詢師總監(jiān)崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1.帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì),協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標(biāo)。

　　2.負(fù)責(zé)對(duì)策劃部人員的素質(zhì)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn);良好的團(tuán)隊(duì)激勵(lì)能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力。

　　3.帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)深入研究客戶需求,負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段的'策劃與市場(chǎng)調(diào)研工作,協(xié)同完成各類策劃案和推廣方案。

　　4.持續(xù)分析相關(guān)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為項(xiàng)目策劃和公司發(fā)展提出策略思路,協(xié)助業(yè)務(wù)健康擴(kuò)展。

　　任職資格:

　　1.大學(xué)本科,廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.五年以上策劃工作經(jīng)驗(yàn),靈活運(yùn)用office等相關(guān)軟件呈現(xiàn)策劃方案;

　　3.較好的溝通能力,能領(lǐng)會(huì)、洞擦客戶需要;

　　4.對(duì)不同行業(yè)的廣告客戶有一定的理解和認(rèn)知;

　　5.工作積極主動(dòng)、有責(zé)任意識(shí),有條理性,善于在工作中總結(jié)、改進(jìn)和提高。

咨詢師總監(jiān)崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1.帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì),協(xié)同相關(guān)團(tuán)隊(duì)共同完成品牌及其產(chǎn)品策劃指標(biāo)。

　　3.帶領(lǐng)策劃團(tuán)隊(duì)深入研究客戶需求,負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段的`策劃與市場(chǎng)調(diào)研工作,協(xié)同完成各類策劃案和推廣方案。

　　4.持續(xù)分析相關(guān)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),為項(xiàng)目策劃和公司發(fā)展提出策略思路,協(xié)助業(yè)務(wù)健康擴(kuò)展。

　　任職資格:

　　1.大學(xué)本科,廣告、新聞、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

　　2.五年以上策劃工作經(jīng)驗(yàn),靈活運(yùn)用office等相關(guān)軟件呈現(xiàn)策劃方案;

　　3.較好的溝通能力,能領(lǐng)會(huì)、洞擦客戶需要;

　　4.對(duì)不同行業(yè)的廣告客戶有一定的理解和認(rèn)知;

　　5.工作積極主動(dòng)、有責(zé)任意識(shí),有條理性,善于在工作中總結(jié)、改進(jìn)和提高。

咨詢師總監(jiān)崗位職責(zé)3

　　職位描述：

　　工作地點(diǎn)：昆明此崗位兩個(gè)方向: 美萊口腔銷售總監(jiān)或美萊銷售總監(jiān)助理

　　業(yè)務(wù)層面：

　　1. 構(gòu)建現(xiàn)場(chǎng)咨詢的話術(shù)體系。根據(jù)品牌、專家和產(chǎn)品包裝以及經(jīng)營(yíng)政策、市場(chǎng)營(yíng)銷政策與活動(dòng)，針對(duì)不同的客戶類型和場(chǎng)景，搭建與優(yōu)化適合現(xiàn)場(chǎng)客戶服務(wù)的咨詢與銷售話術(shù)，提升客戶服務(wù)的效率。

　　2. 開(kāi)展新客戶的現(xiàn)場(chǎng)咨詢與銷售。利用快商通、商橋、電話熱線等平臺(tái)，組織開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)和電話的客戶咨詢服務(wù)與產(chǎn)品銷售，根據(jù)客戶的需求，與專家一起共同為客戶提供個(gè)性化的綜合解決方案，提升客戶成交率與人均單價(jià)。

　　3. 開(kāi)展老客戶的現(xiàn)場(chǎng)咨詢與銷售。落實(shí)會(huì)員與大客戶部的老客戶營(yíng)銷政策與營(yíng)銷活動(dòng)，開(kāi)展老客戶的現(xiàn)場(chǎng)咨詢與銷售，推動(dòng)客戶在不同產(chǎn)品間轉(zhuǎn)化的持續(xù)消費(fèi)，提高醫(yī)院人均單價(jià)。

　　4. 組織開(kāi)展老客戶的關(guān)懷與回訪活動(dòng)。制訂客服部回訪制度，組織開(kāi)展老客戶的`術(shù)后關(guān)懷與定期回訪，收集客戶的再次消費(fèi)需求以及意見(jiàn)建議，推動(dòng)醫(yī)院流程優(yōu)化改進(jìn)與業(yè)務(wù)創(chuàng)新。

　　管理層面：

　　5. 負(fù)責(zé)本部門(mén)的日常營(yíng)運(yùn)和各項(xiàng)工作的開(kāi)展；

　　6. 組織制訂和執(zhí)行本部門(mén)的各種規(guī)章制度和工作流程，并確保其科學(xué)性、合理性；

　　7. 負(fù)責(zé)制訂本部門(mén)的工作計(jì)劃和預(yù)算，經(jīng)批準(zhǔn)后組織執(zhí)行；

　　8. 帶頭遵守和執(zhí)行醫(yī)院的規(guī)章制度，并督促下屬員工嚴(yán)格遵守；

　　9. 負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，解決工作中出現(xiàn)的爭(zhēng)議；

　　10.負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的考核、獎(jiǎng)懲，并有責(zé)任幫助其不斷提高工作能力；

　　11.對(duì)部門(mén)管轄內(nèi)的資產(chǎn)的安全性和使用的合理性、合規(guī)性、合法性負(fù)責(zé)；

　　12.負(fù)責(zé)組織部門(mén)內(nèi)各種資料和信息的保密和管理工作；

　　13.負(fù)責(zé)組織本部門(mén)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和人才培養(yǎng)工作；

　　14.協(xié)調(diào)本部門(mén)與其他部門(mén)的工作關(guān)系；

　　15.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。