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鑄鐵崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,崗位職責(zé)起到的作用越來(lái)越大,任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)?以下是小編為大家整理的鑄鐵崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
鑄鐵崗位職責(zé)1
1.在廠部的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)本車間的安全生產(chǎn)、工藝技術(shù)、設(shè)備管理、文明班組創(chuàng)建、雙基管理、綠化美化等工作負(fù)全面管理責(zé)任。
2.每周召開(kāi)一次有關(guān)安全生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備管理方面的會(huì)議,研究生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,組織安全、設(shè)備、衛(wèi)生等方面的檢查。
3.制定適合本車間的規(guī)章制度,抓好各班組的.安全活動(dòng),總結(jié)經(jīng)驗(yàn),表?yè)P(yáng)好人好事,對(duì)事故隱患要積極采取措施,及時(shí)整改。
4.負(fù)責(zé)對(duì)新調(diào)入的工人及轉(zhuǎn)崗人員進(jìn)行車間級(jí)安全教育,對(duì)特殊工種的工人進(jìn)行培訓(xùn),
經(jīng)考試合格,并持有操作合格證,方可上崗操作。
5.生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí),要首先考慮安全,不準(zhǔn)違章指揮和冒險(xiǎn)作業(yè)。
6、對(duì)本車間的安全規(guī)章制度、技術(shù)操作規(guī)程、設(shè)備管理制度、技改項(xiàng)目、修舊利廢、定置管理等,不斷提出改進(jìn)意見(jiàn)。對(duì)臨時(shí)性工作,必須明確具體的安全措施,嚴(yán)格執(zhí)行“一項(xiàng)目一措施”制度。
7.教育和組織職工搞好現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)、綠化美化、定置管理節(jié)能降耗等工作,定期向廠部匯報(bào)本車間的安全生產(chǎn)情況。
鑄鐵崗位職責(zé)2
(1)負(fù)責(zé)本站對(duì)“三大操作規(guī)程”的貫徹執(zhí)行與監(jiān)督工作,負(fù)責(zé)新上崗人員的安全技術(shù)教育。
(2)負(fù)責(zé)組織班組生產(chǎn),高質(zhì)量完成鑄鐵任務(wù)。
(3)負(fù)責(zé)組織班組進(jìn)行設(shè)備檢查和維護(hù)保養(yǎng),負(fù)責(zé)檢修項(xiàng)目的提出和驗(yàn)收工作。
(4)負(fù)責(zé)班組人員的`調(diào)配、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核和基礎(chǔ)管理工作。
(5)負(fù)責(zé)上級(jí)精神和臨時(shí)任務(wù)的貫徹落實(shí)。
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