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房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2023-02-09 10:45:18 崗位職責(zé) 我要投稿

房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)

  在不斷進(jìn)步的社會中,崗位職責(zé)使用的情況越來越多,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?以下是小編收集整理的房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)

房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)1

  1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的`功能規(guī)劃、需求分析設(shè)計、技術(shù)實現(xiàn)和用戶體驗;

  2.負(fù)責(zé)所屬模塊的代碼開發(fā)、調(diào)試與維護(hù)工作;

  3.積極響應(yīng)客戶需求并進(jìn)行開發(fā)/定制化開發(fā)和交付;

  4.參與公司產(chǎn)品的架構(gòu)優(yōu)化,性能優(yōu)化并輔助其他模塊進(jìn)行技術(shù)實現(xiàn);

  5.協(xié)助并完成其他各類技術(shù)開發(fā)任務(wù)。

房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、對開發(fā)項目的設(shè)計、工程、預(yù)算、營銷、行政人事等工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,管理各部門的日常工作;

  2、全面參與項目的'可行性研究及立項工作;

  3、負(fù)責(zé)項目規(guī)劃、設(shè)計工作,及組織有關(guān)部門、專家審核規(guī)劃設(shè)計等方案;

  4、負(fù)責(zé)項目勘察、設(shè)計委托及管理工作;

  5、負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購等招投標(biāo)工作;

  6、工程項目成本、質(zhì)量、進(jìn)度工作的全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控;

  7、負(fù)責(zé)項目各參建單位的組織和工程施工總協(xié)調(diào);

  8、全面把握工程驗收并組織與物業(yè)交接工作;

  9、負(fù)責(zé)樓盤全程的整體營銷推廣策略,對調(diào)研、企劃、銷售、招商等全過程的管理、督導(dǎo)、推動等項工作。

  10、董事長交辦的其他事項。

  職位要求:

  1、相關(guān)專業(yè)大專以上文憑;

  2、5-10年房地產(chǎn)開發(fā)總經(jīng)理工作經(jīng)驗;

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:大專

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:8-9年經(jīng)驗

房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)3

  1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)房地產(chǎn)開發(fā)前期主管部門,完善各種具體手續(xù),保證開發(fā)計劃順利實施;

  2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與市政府有關(guān)部門關(guān)系,確保市政配套符合公司開發(fā)項目的需要;

  3.參與各有關(guān)單位及部門經(jīng)濟合同的'談判,并及時整理已完成的合同。

房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)4

  房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位職責(zé)

  職責(zé)描述:

  1.根據(jù)集團總體發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)公司整體經(jīng)營計劃的制定、執(zhí)行和監(jiān)督工作,確保公司經(jīng)營管理目標(biāo)和發(fā)展目標(biāo)的順利實現(xiàn);

  2.建立健全公司規(guī)章制度及基礎(chǔ)管理工作,領(lǐng)導(dǎo)并組織公司整體營運體系的建立并實施優(yōu)化;

  3.根據(jù)管理公司要求,編制項目開發(fā)建設(shè)計劃,調(diào)動一切內(nèi)外部資源確保計劃節(jié)點的達(dá)成;負(fù)責(zé)公司項目工程進(jìn)度管理和質(zhì)量把控;

  4.對項目公司開發(fā)環(huán)節(jié)中的.各條線(包括技術(shù)、工程、成本、財務(wù)、人力)進(jìn)行綜合管理;

  5.負(fù)責(zé)與政府部門、合作單位及客戶等各方面關(guān)系的溝通協(xié)調(diào),維護(hù)與提升公司形象和聲譽。

  任職要求:

  1、年齡30-40歲,品行端正、具有高度的工作責(zé)任心和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。出色的團隊管理、溝通協(xié)調(diào)、商務(wù)談判能力;

  2、熟悉國家房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展態(tài)勢與方針政策,精通房地產(chǎn)企業(yè)的運營全程。有房產(chǎn)公司10年以上管理工作經(jīng)驗、主持過2個以上(>;50萬方)全過程運作的成功項目經(jīng)歷,top20(萬科、融創(chuàng)、中梁)房企總經(jīng)理優(yōu)先考慮;

  3、熟悉內(nèi)蒙古房產(chǎn)市場,精通產(chǎn)品定位、工程管理、產(chǎn)品精細(xì)化打造等。

  房產(chǎn)公司總經(jīng)理崗位

房產(chǎn)公司經(jīng)理崗位職責(zé)5

  1、主持公司銷售、策劃,提高項目在市場的知名度和美譽度;

  2、全面掌握房地產(chǎn)市場動態(tài)信息,參與開發(fā)項目前期的市場調(diào)查和論證,對可能出現(xiàn)的新問題、新情況做出分析和對策;

  3、正確編制年度銷售費用計劃、廣告費用計劃并草擬公司年、季、月度銷售計劃;

  4、根據(jù)公司目標(biāo)計劃,負(fù)責(zé)制定相應(yīng)的實施方案和具體措施,在確保完成計劃指標(biāo)的同時,有效節(jié)省費用;

  5、參加商品房組價、定價工作,負(fù)責(zé)組織銷售合同評審;

  6、參與涉及公司或項目的宣傳、推廣、營銷、策劃等廣告合同的洽談及草擬;負(fù)責(zé)開盤、房交會和展銷會等大型營銷活動;

  7、經(jīng)常保持和工程部、財務(wù)部的.聯(lián)系,掌握工程施工進(jìn)度及房款金額到位情況;

  8、負(fù)責(zé)收集房產(chǎn)市場各種信息資料和同行業(yè)的有關(guān)信息,并及時整理匯總后上報;

  9、積極學(xué)習(xí)房地產(chǎn)法律、法規(guī),參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,在職責(zé)范圍內(nèi)處理有關(guān)問題。做好人員培訓(xùn)工作,提高全體營銷人員的自身素質(zhì)和營銷技巧。

  10、參加建筑方案評審,根據(jù)銷售合同內(nèi)容與工程部共同審核圖紙;

  11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

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