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運營總監(jiān)崗位職責

時間:2023-01-12 19:34:11 崗位職責 我要投稿

運營總監(jiān)崗位職責必備

  在現(xiàn)在社會,大家逐漸認識到崗位職責的重要性,崗位職責的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風險是非常重要的。那么相關的崗位職責到底是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的運營總監(jiān)崗位職責必備,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

運營總監(jiān)崗位職責必備

運營總監(jiān)崗位職責必備1

  --負責公司電商運營管理工作,包括設計和實施電商運營模式、商城功能策劃、在線宣傳推廣、活動策劃、品牌定位包裝及日常運營;

  --組建電商團隊,制定高效運作計劃,帶領整個團隊實現(xiàn)營銷目標;

  --根據(jù)實際銷售情況,積極開拓網絡營銷資源及相關渠道,并完成與相關網絡平臺資源的公關工作;

  --監(jiān)控、整理和分析運營的各項數(shù)據(jù),及時撰寫網站運營分析報告,及時提出合理化建議并處理問題;

  --負責產品供應、銷售、物流等環(huán)節(jié)的銜接、整合和管理;

  --負責收集市場和行業(yè)信息,分析總結競爭對手,行業(yè)信息,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關依據(jù);

運營總監(jiān)崗位職責必備2

  1、負責抓好公司經營規(guī)章制度和細則制定、系統(tǒng)規(guī)劃年度工作計劃,制定標準化、規(guī)范化的工作流程,經總經理批準后監(jiān)督執(zhí)行。

  2、負責為重大決策事項組織人員提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告。負責定期為公司提出當前企業(yè)經營狀況分析和前景預測報告。

  3、管理協(xié)調各個部門之間的工作,確保公司經營系統(tǒng)整體功能發(fā)揮,對重大問題上報總經理裁決。

  4、負責組織制定公司經濟責任制考核制度和考核工作實施細則,按月考核評分及時公布。

  5、主持公司經營系統(tǒng)總體設計方案,負責全公司經營投資預算方案、在批準后組織實施。

  6、密切關注國際國內信息產業(yè)動向和趨勢,評估重大信息技術的影響,為公司引進先進信息技術提出意見和建議。

  7、負責審查評估工作效率并對存在的問題加以處理,并做出工作評定。

  8、負責指導、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的業(yè)務工作,改善工作質量和服務態(tài)度,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。

  9、負責組織完善各部門制定與其專業(yè)管理相關的各項管理制度。

  10、媒介推廣管理(網站推廣、媒體策略的'制定)。

  11、負責組織對公司人員的業(yè)務培訓。

  12、完成總經理臨時交辦的工作。

運營總監(jiān)崗位職責必備3

  負責上游生產相關設備的管理及文件體系的建立;

  負責上游生產人員的崗位技能培訓、合規(guī)培訓;

  負責上游生產從復蘇到生產的過程控制和風險管理,確保物料、設備、人員、環(huán)境等符合GMP要求,按規(guī)范填寫記錄并及時歸檔;

  負責批量生產記錄的起草和更新,審核和批準上游生產相關技術文件和生產操作文件和記錄;

  制定生產計劃,協(xié)調上游生產相關溶液的配置;

  負責生產過程中的工藝優(yōu)化和持續(xù)改進,解決生產過程中遇到的技術問題;

  負責轄區(qū)內生產現(xiàn)場的5S管理和環(huán)境清潔,確保生產現(xiàn)場整潔有序;

  參與細胞培養(yǎng)生產設備的采購和安裝,包括URS編寫、采購合同技術參數(shù)及交貨確認、跟蹤、設備接收、調試驗證、起草SOP及設備日常清潔、簡單維護、及時維修及跟蹤協(xié)調;

運營總監(jiān)崗位職責必備4

  1、熟悉天貓運營規(guī)則,有統(tǒng)管天貓店全店工作的相關經驗,有天貓和京東運營統(tǒng)籌管理經驗;

  2、熟悉珠寶首飾飾品類目運營經驗;

  3、有策劃能力,會PS等簡單操作系統(tǒng);

  4、有做爆款工作經驗,有抗工作壓力的能力;

  5、每周制定工作計劃,產品布局設計,店鋪盈利點分析和規(guī)劃

  6、每日、周、月、季監(jiān)控分析數(shù)據(jù),并針對推廣效果進行跟蹤評估,提交推廣效果的統(tǒng)計分析及切實可行的改進方案。

  7、做好淘寶營銷工具的研究,優(yōu)化店鋪及商品排名,提出并負責實施應用方案。

  8、有策劃直播經驗,直播合作資源。

運營總監(jiān)崗位職責必備5

  職責:

  1、執(zhí)行公司戰(zhàn)略,負責公司自有品牌的店鋪運營規(guī)劃、協(xié)助年度銷售目標編制工作;

  2、全面推廣線上銷售業(yè)務,制定運營計劃,確保完成年度銷售目標;

  3、大力開拓線上銷售渠道,完善多渠道的整體規(guī)劃、資源整合和網絡布局工作;

  4、制定公司店鋪整體運營規(guī)劃,參與市場新品規(guī)劃;

  5、負責電商人員隊伍的梯隊建設,打造有激情和戰(zhàn)斗力的團隊,建立完善的人才培養(yǎng)體系和后備力量。

  任職要求:

  1、大專及以上學歷,5年以上相關行業(yè)運營團隊管理經驗;

  2、熟悉電商環(huán)境,對各流程環(huán)節(jié)如運營、推廣、訂單及物流都有深刻理解,熟悉電商平臺的推廣模式;

  3、對市場發(fā)展方向和動態(tài)有較強的分析能力,了解用戶的需求,能夠根據(jù)需求與市場變化迅速做出回應;

  4、有強烈的事業(yè)心和高度的責任心、具備創(chuàng)造性思維和數(shù)據(jù)分析能力等。

運營總監(jiān)崗位職責必備6

  1、負責營運各項目點數(shù)據(jù)的收集和分析

  2、完成每月工作匯報

  3、熟練操作各類office文檔,擅長PPT和excel

  4、了解各項目點成本運作,針對異常項目點及時匯報

  5、幫助營運總監(jiān)組織各項會議,完成匯報工作的文檔制作

  6、協(xié)助營運總監(jiān)發(fā)布各項制度要求及工作指示,并監(jiān)督各區(qū)域負責人落實執(zhí)行

  6、完成領導安排的其他工作

運營總監(jiān)崗位職責必備7

  一、園區(qū)招商及運營

  1、根據(jù)公司經營戰(zhàn)略,制定并實施科技園招商、運營方案,研究、制定和實施科技園年度招商計劃,并進行目標分解;

  2、負責組織項目前期市場調研,分析市場動態(tài),梳理園區(qū)及當?shù)卣猩陶撸芯糠侄悪C制,制定適合產業(yè)園發(fā)展的招商政策與策略,確定招商業(yè)態(tài)、規(guī)劃布局;

  3、負責建立系統(tǒng)、規(guī)范的招商運營管理體系,推動團隊實現(xiàn)招商,完成項目招商各項指標;

  4、拓展招商渠道,維護客戶資源,建立專業(yè)服務體系;

  5、協(xié)調與政府招商局、協(xié)會及其他政府相關部門的關系;

  6、負責招商運營及銷售人員隊伍建設,做好業(yè)務指導、培訓與考核工作;

  二、物業(yè)銷售

  1、根據(jù)公司任務指標,制定整體營銷工作計劃并嚴格監(jiān)督執(zhí)行,促進在售項目效益,定期向上級匯報;

  2、分析市場狀態(tài),客觀預測市場需求,合理控制銷售費用;完成銷售團隊的建設、管理、培訓、監(jiān)督及領導工作;

  3、建立完善的客戶管理體系,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系;

  三、項目企劃

  1、項目形象策劃包裝、項目品牌推廣,項目招商銷售活動組織安排;

  2、根據(jù)公司營銷策略,制定項目樓盤推廣策略、推廣計劃,并監(jiān)督實施;組織、督促項目公司對廣告效果進行評估。

  3、負責公司內外宣傳,制定產品手冊及公司宣傳PPT等素材;對外公關,維護并開拓業(yè)內媒體、政府及相關機構的長期合作關系。

運營總監(jiān)崗位職責必備8

  職責:

  1)負責獨立運營微信公眾號,為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;企業(yè)微信公眾號的日常運營維護指導/代運營和維護工作,增加粉絲粘性,提高關注度及品牌知名度;

  2)負責企業(yè)微信公眾帳號的功能、內容編輯、更新、及微信推廣等管理工作;負責增加粉絲數(shù),提高關注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動;;

  3)不定期挖掘和分析微信用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,即時掌握當下熱門話題;

  4)緊跟微信發(fā)展趨勢,深入了解微信特點及資源,廣泛關注標桿性公眾號,線上競品調查,探索微信運營模式;

  5)根據(jù)客戶的日、周、月的數(shù)據(jù)報告,進行分析總結經驗,建立有效的運營手段;

  6)負責團隊的管理與建設,以運營結果為導向,確保運營目標的完成。

  崗位要求:

  1、廣告、公關、市場營銷相關專業(yè)者優(yōu)先,本科學歷優(yōu)先,2年以上新媒體運營經驗;

  2、熟悉并玩轉微信的“微信控”,對網絡新媒體領域的工作富有激情和濃烈興趣,有成功的網絡、媒體運營策劃案例;

  3、掌握新媒體(如微信、微博等)特征、營銷技能、運營推廣方式,有服務運營過大號優(yōu)先;

  4、具備突出文案策劃功底,訊息捕捉能力與文字轉化能力強,能夠指導文案編輯人員寫出創(chuàng)意新穎、耐人尋味且大眾樂意接受的文案;

  5、思維活躍敏捷,辦事高效且有條理,具備一定的社交能力和資源整合能力,善于發(fā)掘各種可利用資源進行整合、利用;

  6、富有親和力奉獻精神,充滿正能量并傳播、感染團隊,溝通表達和組織協(xié)調能力突出,懂得一定的商務談判技巧。

運營總監(jiān)崗位職責必備9

  1、負責公司總體財務規(guī)劃,全面主導負責會計核算、財務管理和資金管理工作;

  2、負責公司財務全盤管理,包括財務預算,財務核算,成本控制、審計監(jiān)察、稅務籌劃,資金流通等管理工作;

  3、分析并掌握公司財務經營狀況,資金流動狀況,及時將公司經營成果向公司管理層匯報;

  4、健全公司內部核算體系和財務管理規(guī)章制度,對公司的發(fā)展提供財務分析支持;

  5、做好財務統(tǒng)計和會計賬目、報表及年終結算工作;

  6、組織完成會計各項報表、內部管理報表的編制工作,完成年度審計工作;

  7、定期檢查財務計劃、費用預算執(zhí)行情況。

運營總監(jiān)崗位職責必備10

  職責:

  規(guī)劃渠道項目方案,負責渠道從選、育、用、留等的策略和標準制定,推進渠道項目執(zhí)行;;

  根據(jù)地區(qū)特色對渠道做出適合的調整,為不同需求的渠道賦能;不斷拓展與完善銷售網絡,提升產品的市場占有率;

  3、配合各地分子公司開展終端日常銷售工作,幫助其處理相關問題;

  對渠道策略落地實施中的問題進行深入分析和復盤,為業(yè)務線提供策略、標準、方法和工具。

  5、安排對新開發(fā)渠道的業(yè)務政策、運營流程,銷售知識的培訓,協(xié)調各個部門落實渠道的業(yè)務支持、業(yè)績考核等方案。

  6、收集用戶需求,分析數(shù)據(jù)和總結用戶使用習慣、情感及體驗,反哺研發(fā)設計,持續(xù)改善用戶體驗;

  任職資格:

  統(tǒng)招本科或以上學歷,5年以上渠道或代理商管理經驗,有3C電子/新零售行業(yè)渠道管理經驗優(yōu)先;

  2、熟悉產品市場營銷業(yè)務,具備銷售策略規(guī)劃能力;

  3、具備較強的渠道管理能力、邏輯能力、橫向跨部門協(xié)同推進能力;

  4、具備良好的PPT技巧、Excel能力和工作匯報能力,善于在工作中發(fā)現(xiàn)問題;

  5、強大的自驅力,敬業(yè)精神,良好的跨部門溝通及資源整合能力,能夠獨立推進項目。

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