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拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家收集的拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用，歡迎大家分享。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用1
職責(zé)：
1、根據(jù)公司渠道拓展計(jì)劃，確定渠道開發(fā)目標(biāo)，完成渠道拓展任務(wù)；
2、為公司挖掘精準(zhǔn)客戶資源，拓展設(shè)計(jì)師渠道，通過與房產(chǎn)中介、售樓處、物業(yè)和其他第三方業(yè)務(wù)渠道進(jìn)行合作；
3、制定活動(dòng)方案，支持活動(dòng)現(xiàn)場確�；顒�(dòng)順利開展；
4、負(fù)責(zé)收集市場信息及競爭對手動(dòng)態(tài)信息進(jìn)行調(diào)研反饋，及時(shí)向上級部門匯總上報(bào)，并提出營銷方案和主動(dòng)開展應(yīng)對及營銷工作；
5、全面負(fù)責(zé)渠道拓展部營銷團(tuán)隊(duì)的管理、培養(yǎng)與激勵(lì)。公司重點(diǎn)崗位，有良好的職業(yè)發(fā)展平臺及豐厚的回報(bào)。
職位要求：
1、本科以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理或相關(guān)專業(yè)；
2、三年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)，有知名家具/建材品牌渠道工作經(jīng)驗(yàn)、設(shè)計(jì)師資源者優(yōu)先；
3、有廣泛的家裝、工裝的人脈資源，掌握知名樓盤物業(yè)等的渠道資源；
4、有敏銳的市場判斷能力和開拓能力；良好的情商，優(yōu)秀的商務(wù)談判能力；有極強(qiáng)的組織管理能力及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司直營店鋪渠道拓展；
2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)合同、蓋章、相關(guān)費(fèi)用等流程，公司渠道資料的梳理；
3、協(xié)助籌備開店的相關(guān)事宜，跟進(jìn)各項(xiàng)審評資料；
4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)開店及裝修、消防等進(jìn)度，異常情況及時(shí)匯報(bào)；
5、協(xié)助渠道總監(jiān)渠道溝通與談判；
6、上級安排的其他任務(wù)。
任職要求：
1、三年以上渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉廣州及佛山各大商圈及渠道，處事靈活，有一定的資源；
2、對零售市場的變化敏感度高，具有分析及預(yù)測能力，及時(shí)準(zhǔn)確的應(yīng)變能力；
3、熟悉產(chǎn)品，熟悉服裝行業(yè)的運(yùn)作模式，了解流行趨勢，具有良好的談判與公關(guān)能力。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用3
一、信息采集：國家宏觀及所在區(qū)域的經(jīng)濟(jì)形勢、政策走向、行業(yè)動(dòng)態(tài)、法律等相關(guān)信息的搜集；負(fù)責(zé)潛在投資項(xiàng)目的信息搜集。
二、市場調(diào)研與投資分析；負(fù)責(zé)對意向投資項(xiàng)目的考察、調(diào)研；負(fù)責(zé)對擬投資項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析和評估。
三、項(xiàng)目論證：進(jìn)行項(xiàng)目論證；協(xié)助對項(xiàng)目投資相關(guān)協(xié)議/合同的擬定、送審。
四、項(xiàng)目過程評估與后評估：配合進(jìn)行項(xiàng)目估算；負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施預(yù)警機(jī)制的建立；負(fù)責(zé)在投資項(xiàng)目實(shí)施完畢后，組織相關(guān)部門進(jìn)行后評價(jià)。
五、項(xiàng)目報(bào)建：負(fù)責(zé)項(xiàng)目政府報(bào)建、報(bào)驗(yàn)、竣工備案工作；負(fù)責(zé)項(xiàng)目專業(yè)配套手續(xù)及開通使用手續(xù)辦理及各類檢測的辦理工作。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用4
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求制定渠道策略和銷售目標(biāo)；
3、建立渠道銷售流程和運(yùn)作規(guī)范；
4、開發(fā)管理新的渠道合作者。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、3年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先；
3、具有獨(dú)立的分析和解決問題的能力，市場感覺敏銳，有良好的溝通技巧和組織能力；
4、能承擔(dān)較大壓力。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用5
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，按要求組織開展投資領(lǐng)域中長期規(guī)劃；
2、拓展土地資源，為公司投資決策提供依據(jù)；
3、建立和完善公司投資拓展制度及相關(guān)流程；
4、組織重點(diǎn)城市專業(yè)市場研究；
5、組織收集土地信息，并開展初步研判，尋求建立合作關(guān)系；
6、負(fù)責(zé)組織目標(biāo)項(xiàng)目的調(diào)研、分析工作，組織完成項(xiàng)目可行性報(bào)告編制；
7、組織項(xiàng)目前期洽商談判，跟蹤項(xiàng)目洽談進(jìn)展；
8、負(fù)責(zé)土地合同或土地協(xié)議的簽訂。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用6
職責(zé)：
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求及發(fā)展方向，制定渠道拓展計(jì)劃，尋找渠道資源，如社群、社交電商平臺分銷、團(tuán)購等，完成渠道拓展；
2、負(fù)責(zé)商務(wù)談判，促進(jìn)項(xiàng)目合作；
3、整合公司資源，維護(hù)并優(yōu)化現(xiàn)有合作渠道；
4、建立渠道合作資源庫，整理相關(guān)數(shù)據(jù)，對數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和評估；
5、擴(kuò)招和管理渠道拓展隊(duì)伍，并對人員進(jìn)行培訓(xùn)與管理；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
1、3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉社交電商、社群/社區(qū)分銷等合作形式；
2、具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力，積極開拓業(yè)務(wù)分銷渠道；
3、具備一定渠道資源，擁有一年以上護(hù)膚品/快消品/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀考慮；
4、有銷售團(tuán)隊(duì)管理及相關(guān)營銷培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用7
職責(zé)：
1、協(xié)助完成公司戰(zhàn)略渠道開拓工作；
2、參與公司重點(diǎn)區(qū)域優(yōu)質(zhì)代理商的開發(fā)和維護(hù)；
3、行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護(hù)等工作；
4、對地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進(jìn)行調(diào)研反饋；
5、按照公司整體規(guī)劃要求能夠及時(shí)做出調(diào)整，執(zhí)行力強(qiáng)；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、至少兩年以上渠道拓展、市場或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，本科及以上學(xué)歷；
2、具有教育信息化、教育裝備行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；
3、具備招投標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；
4、良好的代理商、經(jīng)銷商管理能力及溝通能力，能有效執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；
5、具備快速的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈的市場競爭意識；
6、具備一定的團(tuán)隊(duì)管理能力，能承受較大的工作壓力，愿意接受挑戰(zhàn)；
7、具備獨(dú)立解決問題能力，較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能適應(yīng)彈性工作制及出差要求；
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用8
1、熟悉城市更新立項(xiàng)申報(bào)、報(bào)建相關(guān)流程，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)的流程及相關(guān)法規(guī)，熟練掌握房地產(chǎn)前期策劃、投資測算、開發(fā)拓展等業(yè)務(wù)知識；
2、具有敏銳的市場洞察力與前瞻性，具備良好的研究分析能力、判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、拓展公關(guān)能力；
3、熟練掌握國家與行業(yè)法律法規(guī)，有良好社會(huì)關(guān)系與資源；
4、該崗位工作重點(diǎn)：土地拓展、土地項(xiàng)目成本測算、可研、對城市更新政策熟悉。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)河南區(qū)的渠道人員管理，并通過指導(dǎo)、培訓(xùn)、選拔等手段打造一流的渠道管理團(tuán)隊(duì)；
2、深入研究公司產(chǎn)品與所屬行業(yè)，制定適應(yīng)公司發(fā)展戰(zhàn)略的拓展計(jì)劃；
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求，尋找、挖掘有利于公司的合作資源；
4、負(fù)責(zé)商務(wù)拓展及合作，與其他客戶端及推廣渠道（各線下市場）建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；
5、對推廣及開發(fā)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對性的調(diào)整推廣策略，提高下載量、推薦量量及活躍度等；
6、輔助APP產(chǎn)品的運(yùn)營和推廣，整體規(guī)劃和專題策劃；
崗位要求：
1、五年以上渠道工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上大區(qū)渠道管理經(jīng)驗(yàn)或互聯(lián)網(wǎng)渠道銷售管理經(jīng)驗(yàn)；負(fù)責(zé)過多城市或全國性的業(yè)務(wù)管理；
2、具備系統(tǒng)性的渠道管理知識，并對該領(lǐng)域的管理有較高水平，互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上，
3、良好的口頭及書面表達(dá)能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的`思維邏輯能力；
4、重視人才培養(yǎng)，能夠清楚評價(jià)員工的優(yōu)劣，以打造國內(nèi)一流團(tuán)隊(duì)為管理目標(biāo)；
5、有強(qiáng)烈的成功欲望和創(chuàng)業(yè)精神，吃苦耐勞，強(qiáng)大的執(zhí)行力，強(qiáng)大的抗壓能力與自我驅(qū)動(dòng)力
6、能接受前期全國調(diào)動(dòng)以及后期不同城市的定期出差
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職責(zé)：
1、發(fā)展和管理華東區(qū)域經(jīng)銷商以及銷售渠道的拓展
2、完成市場門店拓展
3、經(jīng)銷商系統(tǒng)建設(shè)，培訓(xùn)和管理經(jīng)銷商進(jìn)店、促銷和進(jìn)貨，零售等指標(biāo)達(dá)成
4、與區(qū)域核心終端、經(jīng)銷商進(jìn)行良好溝通和客情維護(hù)
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，3年以上快消品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有渠道拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、熟悉日化行業(yè)渠道銷售模式，具備渠道規(guī)劃及開拓能力；
3、對渠道有深刻認(rèn)識，具有敏銳的市場洞察力、能及時(shí)把握市場及商圈動(dòng)態(tài)的能力；
4、資源整合能力佳，具有較強(qiáng)的市場營銷、商務(wù)談判溝通技巧能力
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用11
（1）通過各種渠道收集篩選項(xiàng)目及土地信息；
�。�2）組織調(diào)研項(xiàng)目及重點(diǎn)區(qū)域投資環(huán)境和專業(yè)市場；
（3）測算投入產(chǎn)出、編寫項(xiàng)目建議書和可研報(bào)告；
�。�4）技術(shù)對接政府協(xié)議、招拍掛、并購項(xiàng)目前期工作，并能獨(dú)立開展商務(wù)談判；
�。�5）推進(jìn)項(xiàng)目落地。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用12
職責(zé)：
1、積極拓展公司指定的新市場，發(fā)展和維護(hù)新的渠道客戶；管理維護(hù)客戶關(guān)系，
2、負(fù)責(zé)開拓下轄區(qū)域內(nèi)房地產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)等渠道的拓展、簽約、維護(hù)及管理工作，為公司項(xiàng)目提供成交支持；
3、負(fù)責(zé)完成公司項(xiàng)目在經(jīng)紀(jì)機(jī)構(gòu)間的推廣宣導(dǎo)工作，對經(jīng)紀(jì)公司提供服務(wù)和支持；
4、協(xié)調(diào)反饋合作渠道的建議及問題掌握市場動(dòng)態(tài)信息。
5、領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
任職資格：
1、良好的抗壓能力、執(zhí)行力，服務(wù)開拓意識強(qiáng)，
2、良好的語言溝通能力，良好的形象及精神面貌。
3、有湖南各市州豐富的房地產(chǎn)行業(yè)資源優(yōu)先，
4、能夠適應(yīng)地市州的不定期出差。
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用13
熟悉物流自動(dòng)化產(chǎn)品的應(yīng)用前景、市場需求、產(chǎn)品特性及需求行業(yè)
負(fù)責(zé)公司渠道代理的市場開拓，完成公司制定的年度代理商拓展指標(biāo)
協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理定期對潛在渠道代理商進(jìn)行走訪
協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理，配合財(cái)務(wù)、法務(wù)對潛在渠道代理商進(jìn)行資質(zhì)審核
協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理，對通過審核的渠道代理商，啟動(dòng)內(nèi)部流程，進(jìn)行信息錄入
協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理，對通過審核的渠道代理商，進(jìn)行代理服務(wù)合同談判、簽約
根據(jù)代理商管理機(jī)制實(shí)際運(yùn)行情況，完善并優(yōu)化現(xiàn)有代理商管理流程
協(xié)助渠道拓展高級經(jīng)理，根據(jù)代理商實(shí)際運(yùn)行情況，進(jìn)行年度KPI考核，并根據(jù)考核情況推進(jìn)代理商升降級
拓展經(jīng)理崗位職責(zé)通用14
1、負(fù)責(zé)對于擬投資的水電項(xiàng)目進(jìn)行篩選、甄別、資料搜集整理分析研究。編寫投資建議書或投資分析報(bào)告。
2、組織開展各專業(yè)對于項(xiàng)目盡調(diào)并完成最終項(xiàng)目盡調(diào)報(bào)告；
3、參與投資協(xié)議的起草，負(fù)責(zé)項(xiàng)目全程公司內(nèi)部的上報(bào)投資評審委員會(huì)討論確定投資項(xiàng)目。
4、參與項(xiàng)目內(nèi)部的批復(fù)、實(shí)施以及后續(xù)的投后管理等工作。
5、負(fù)責(zé)相關(guān)政府、合作方等相關(guān)單位商務(wù)關(guān)系的開發(fā)與維護(hù)工作；
6、負(fù)責(zé)內(nèi)外部機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)和溝通工作，獲得相關(guān)手續(xù)辦理等；
7、公司領(lǐng)導(dǎo)和上級交辦的其他工作。
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