采掘工程師崗位職責(zé)

　　在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力，提高工作效率。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編收集整理的采掘工程師崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。

采掘工程師崗位職責(zé)1

　　1、在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)采掘技術(shù)管理和采掘標(biāo)準(zhǔn)化工作，對(duì)采掘安全承擔(dān)技術(shù)責(zé)任；按規(guī)定下井帶班，嚴(yán)格履行帶班領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)。

　　2、協(xié)助總工程師制訂礦井采掘規(guī)劃和計(jì)劃，參與礦井水平延深、采區(qū)接替、技改項(xiàng)目設(shè)計(jì)和審查工作，保障礦井接續(xù)正常。

　　3、負(fù)責(zé)編制采掘工作面和巷道維修作業(yè)規(guī)程或安全技術(shù)措施。經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查和指導(dǎo)工程質(zhì)量，根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)客觀變化，及時(shí)修改和補(bǔ)充規(guī)程和措施。

　　4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、督促采掘技術(shù)人員工作。根據(jù)需要召開(kāi)采掘技術(shù)分析會(huì)，及時(shí)研究解決采掘工作中存在的'技術(shù)問(wèn)題，及時(shí)制定或完善相關(guān)措施。加強(qiáng)采掘技術(shù)培訓(xùn)和創(chuàng)新研究工作，不斷提升我礦采掘技術(shù)水平。

　　5、協(xié)助總工程師組織編制礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃、應(yīng)急救援預(yù)案、安全技術(shù)措施等并監(jiān)督實(shí)施。協(xié)助總工程師制定重大隱患整治方案并指導(dǎo)實(shí)施。礦井發(fā)生事故時(shí)，協(xié)助總工程師和礦長(zhǎng)應(yīng)急指揮。

　　6、負(fù)責(zé)總工辦和標(biāo)準(zhǔn)化辦公室日常事務(wù)，做好礦井技術(shù)資料搜集、匯總、歸檔工作。

　　7、參加礦組織的工程驗(yàn)收、標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)、安全檢查工作，對(duì)檢查的問(wèn)題或隱患制定整改方案。

　　8、認(rèn)真完成總工程師和礦長(zhǎng)交辦的其他工作。

采掘工程師崗位職責(zé)2

　　一、熟悉《安全生產(chǎn)法》、《煤礦三大規(guī)程》及有關(guān)規(guī)章制度，并經(jīng)常監(jiān)督貫徹執(zhí)行情況。

　　二、負(fù)責(zé)采掘技術(shù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并參與年、季、月度計(jì)劃的編制，并督促貫徹落實(shí)。

　　三、負(fù)責(zé)組織編制采掘循環(huán)圖表貫徹正規(guī)循環(huán)作業(yè)制度，不斷推廣新工藝，加快采、掘進(jìn)度，提高工程質(zhì)量，改善勞動(dòng)條件，提高勞動(dòng)效率，降低成本。四、掌握采掘工作面進(jìn)度，編制采、掘接替計(jì)劃，平衡接替，經(jīng)常督促檢查平衡會(huì)議落實(shí)情況。

　　五、參加采掘作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施會(huì)審，根據(jù)采、掘工作面的具體情況，制定相應(yīng)的'技術(shù)安全措施。

　　六、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，檢查作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施的貫徹執(zhí)行情況；檢查工程質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)幫助解決。

　　七、定期總結(jié)工作，并針對(duì)關(guān)鍵生產(chǎn)技術(shù)提出分析報(bào)告，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。

　　八、經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，了解生產(chǎn)情況，掌握采、掘工作面的搬家接替和采、掘工程質(zhì)量情況，制止無(wú)計(jì)劃和不按計(jì)劃施工的現(xiàn)象，參加工作竣工驗(yàn)收工作。

　　九、積極抓好采掘工作面新技術(shù)推廣試驗(yàn)工作，改進(jìn)支護(hù)形式，提高機(jī)械化水平，促進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展。

　　十、負(fù)責(zé)組織礦圖及生產(chǎn)圖的編制與修改更新工作，加強(qiáng)對(duì)多種圖紙及資料管理，防止泄密。

　　十一、對(duì)采、掘單位提出有關(guān)技術(shù)管理的問(wèn)題，應(yīng)及時(shí)幫助解決。

采掘工程師崗位職責(zé)3

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家法律、法規(guī)及煤炭行業(yè)的技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)分管范圍的安全技術(shù)工作負(fù)責(zé)，保證分管范圍安全生產(chǎn)，實(shí)現(xiàn)安全工作目標(biāo)。

　　2、在總工程師領(lǐng)導(dǎo)下工作，對(duì)所分管的技術(shù)工作行使有關(guān)職權(quán)。協(xié)助總工及有關(guān)部門(mén)編制礦井遠(yuǎn)景規(guī)劃、礦井延深、技術(shù)改造等工程的方案設(shè)計(jì)。

　　3、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)圖、作業(yè)規(guī)程、安全技術(shù)措施的審批把關(guān)。

　　4、在礦總工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，參與制定礦井長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，參與編制礦井采掘年、季、月生產(chǎn)計(jì)劃，保證礦井正常接替。

　　5、認(rèn)真貫徹執(zhí)行相關(guān)規(guī)程和安全措施，負(fù)責(zé)分管部門(mén)人員的'安全意識(shí)和技能教育、培訓(xùn)，提高職工的整體安全素質(zhì)，落實(shí)上級(jí)提出的安全生產(chǎn)奮斗目標(biāo)。

　　6、嚴(yán)格按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理。隨時(shí)檢查作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全狀況、工程質(zhì)量和設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理，及時(shí)解決施工中的技術(shù)問(wèn)題。

　　7、積極組織參與科技創(chuàng)新、安全技術(shù)革新項(xiàng)目；積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料，組織相關(guān)單位認(rèn)真實(shí)施新技術(shù)的引進(jìn)、轉(zhuǎn)化、推廣工作。

　　8、發(fā)生傷亡事故時(shí)，協(xié)助總工程師組織搶險(xiǎn)救災(zāi)工作。參加傷亡事故的調(diào)查分析，認(rèn)真分析原因，吸取教訓(xùn)，采取有效措施，預(yù)防同類(lèi)事故重復(fù)發(fā)生。

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