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市場規(guī)劃崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-12-21 15:34:30 崗位職責(zé) 我要投稿

市場規(guī)劃崗位職責(zé)

  在現(xiàn)實(shí)社會中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級要求的'標(biāo)準(zhǔn),完成上級交付的任務(wù)。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?下面是小編為大家收集的市場規(guī)劃崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

市場規(guī)劃崗位職責(zé)

市場規(guī)劃崗位職責(zé)1

  1、關(guān)注和采集教育行業(yè)信息并做持續(xù)性競品分析。收集和總結(jié),挖掘市場顯性潛在需求,結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢,定義新產(chǎn)品;

  2、根據(jù)市場和公司營銷體系,結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn),參與制定營銷策略;

  3、負(fù)責(zé)撰寫產(chǎn)品的營銷策劃方案;

  4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品營銷方案市場驗(yàn)證;

  5、關(guān)注競品動向,研究其營銷策略手法,并結(jié)合自身實(shí)際情況進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整;

  6、引導(dǎo)和支撐銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo),承擔(dān)一定的產(chǎn)品業(yè)績。

  7、挖掘市場需求,確定新業(yè)務(wù)方向,驗(yàn)證產(chǎn)品商業(yè)模式和制定營銷策略,并對接營銷中心,做好培訓(xùn)。

市場規(guī)劃崗位職責(zé)2

  1、負(fù)責(zé)行業(yè)發(fā)展動態(tài)的了解、調(diào)研、分析,并根據(jù)分析提出建議行業(yè)及實(shí)施模式;

  2、公司競爭對手、同行業(yè)相關(guān)對標(biāo)信息的獲得及調(diào)研;

  3、市場、客戶需求等信息的收集與分析;

  4、根據(jù)行業(yè)發(fā)展動態(tài)擬定新業(yè)務(wù)建議,并協(xié)助市場部經(jīng)理下達(dá)分公司落實(shí);

  5、協(xié)助市場部總經(jīng)理研究和指定公司市場戰(zhàn)略、規(guī)劃等;

  6、組織實(shí)施現(xiàn)有客戶的相關(guān)信息搜集及分析。

  7、分析分公司階段性新簽完成情況,跟蹤分公司市場建設(shè)落實(shí)情況,分析年度分公司指標(biāo)完成情況及原因分析;

  9、國家相關(guān)法律、法規(guī)、政策的研究、分析及公司有關(guān)資質(zhì)的獲得;

市場規(guī)劃崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)組織市場研究、市場痛點(diǎn)分析、客戶需求分析;

  2、負(fù)責(zé)競品分析,負(fù)責(zé)產(chǎn)品力研究,借鑒熱銷競品開發(fā)管理思路,提升公司產(chǎn)品生命力、競爭力;

  3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品規(guī)劃制定、落實(shí);

  4、負(fù)責(zé)立項(xiàng)產(chǎn)品全生命周期管理。

  任職要求:

  學(xué)歷要求:本科3年;

  工作方向:汽車市場研究、產(chǎn)品規(guī)劃、競品分析、市場調(diào)研、產(chǎn)品策劃;

  工作經(jīng)驗(yàn):五年及以上車企工作經(jīng)驗(yàn),其中市場 研究、產(chǎn)品規(guī)劃2年以上經(jīng)驗(yàn);

  專業(yè)知識:熟悉汽車市場,熟悉產(chǎn)品開發(fā)流程;熟悉項(xiàng)目管理知識;

  其他:

  1.熱愛汽車行業(yè),敏銳的市場洞察力;

  2.較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)能力;

  3.文案能力強(qiáng)。

市場規(guī)劃崗位職責(zé)4

  1.搭建集團(tuán)公司銷售管理平臺,組織完善公司銷售管理制度及體系建設(shè)。

  2.通過加強(qiáng)各子公司銷售協(xié)同,提升企業(yè)整體銷售能力和外部市場競爭力。

  3.提升客戶服務(wù)水平,提高重點(diǎn)客戶訂單份額。

  4.協(xié)同研發(fā)公司、子公司銷售部門對接,加速公司新品市場推廣。

  5.多平臺、多渠道加強(qiáng)公司宣傳,提升品牌形象,增強(qiáng)公司產(chǎn)品競爭力。

  6.月度子公司營業(yè)指標(biāo)達(dá)成分析及對策。

  7.加強(qiáng)應(yīng)收款管理,提高應(yīng)收款周轉(zhuǎn)天數(shù)。

  8.異常逾期賬款預(yù)警及督促回收資金。

  9.協(xié)同各子公司進(jìn)行銷售經(jīng)驗(yàn)、培訓(xùn)。

  10.與核技術(shù)公司和中廣核集團(tuán)進(jìn)行業(yè)務(wù)對接,完成集團(tuán)和核技術(shù)公司要求。

  11.與相關(guān)部門密切協(xié)調(diào)配合,共同完成相關(guān)工作。

  12.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

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