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物業(yè)管理主管的基本職責

時間:2022-12-05 20:25:39 崗位職責 我要投稿

物業(yè)管理主管的基本職責

物業(yè)管理主管的基本職責1

  職責:

  1、按照專業(yè)經理的責任區(qū)域及工作分工,負責所管轄區(qū)域商戶的各項運營管理、業(yè)務協(xié)調及溝通。

  2、負責所管轄區(qū)域的租金、物業(yè)管理費的催繳。

  3、負責對經營商戶賬單及行文的發(fā)放,對所管轄區(qū)域商戶資料的收集。

  4、及時掌握所管轄區(qū)域商戶的經營狀況及貨品庫存狀況,協(xié)助商戶提升銷售業(yè)績。

  崗位要求:

  1、大專以上學歷,市場營銷、運營管理、經濟管理、工商管理、連鎖經營等相關專業(yè)。

  2、3年以上相關工作經驗,1年以上商場營運管理工作經歷。

  3、品行端正,有強烈的事業(yè)心、責任心。

  4、具有較強的監(jiān)督、檢查、組織、協(xié)調能力。

  5、具有較強的綜合分析、發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力。

物業(yè)管理主管的基本職責2

  1、服務物業(yè)服務中心的全面工作,向事業(yè)部負責人匯報。

  2、根據(jù)物業(yè)管理合同和有關物業(yè)管理的法規(guī)、政策,組織下屬向轄區(qū)提供公共秩序、保潔、綠化養(yǎng)護、房屋及設備設施運行維護保養(yǎng)等服務。

  3、擬定年度工作(含財務及人員成本預算)計劃,執(zhí)行公司各項管理制度,控制管理成本,對物業(yè)服務中心的經營管理狀況負責,年終制定工作小結。

  4、負責制定、健全所屬部門的各類規(guī)章制度和防范措施,指導物業(yè)服務中心處置公共突發(fā)事件的組織指揮和各種處置方法的擬制、演練。

  5、對物業(yè)服務中心發(fā)生的各類安全事故和隱患認真核實、區(qū)分責任,作出處理。

  6、指導檢查物業(yè)服務中心的清潔衛(wèi)生和環(huán)境綠化、美化工作,建立和完善行之有效的保潔、綠化量化管理運作流程。

物業(yè)管理主管的基本職責3

  1、擬定項目工程物業(yè)年度預算

  2、負責項目公司月度收入收繳及費用管控。

  3、制定項目公司各部門年度、月度計劃。

  4、負責定期與甲方溝通交流,月度提報。

  5、執(zhí)行工程物業(yè)制度流程,并提出改進建議。

  6、負責對第三方維保單位的監(jiān)督及評估。

  7、負責組織各項專業(yè)培訓。

  8、負責對直接下屬工作業(yè)績考核。

  9、負責商戶進場裝修手續(xù)的辦理。

  10、提出項目工程物業(yè)年度維護、維修改造計劃,并跟進實施。

  11、負責日常工作的安排,每月向集團物業(yè)部提交項目工作分析匯報。

  12、負責能耗管控,制定節(jié)能降耗措施,完成年度節(jié)能目標。

  13、負責安全品質周檢及結果的落實。

  14、負責商戶安全的檢查與評估。

  15、負責現(xiàn)場環(huán)境的抽檢及制定改進措施。

物業(yè)管理主管的基本職責4

  1、負責落實集團各項管理制度在物業(yè)管理項目的實施。

  2、負責物業(yè)項目的人事行政、招商、客服、宣傳、顧客溝通等。

  3、協(xié)助經理做好項目和總部,以及項目內部各部門間的工作溝通。

  4、負責物業(yè)項目對外文案的起草、發(fā)布。

  5、處理客戶投訴或其他應急事件。

  6、負責辦公室、倉庫、員工宿舍管理工作的安排、檢查、并提出合理化建議上報。

  7、監(jiān)督、檢查管轄區(qū)域的公共設施維護、保養(yǎng)情況。

  8、完成上級安排的其他工作。

物業(yè)管理主管的基本職責5

  1、協(xié)助小區(qū)經理對管理處的服務工作進行管理,監(jiān)督、協(xié)調、負責責任區(qū)域內的日常巡視工作。

  2、負責對業(yè)主辦理室內裝修審批手續(xù),負責裝修巡視,做好裝修外來人口管理登記等工作。按時間規(guī)定控制裝修和其他原發(fā)出的噪聲,嚴禁破壞性裝修和違章搭建,一經發(fā)現(xiàn)及時處理。

  3、協(xié)助小區(qū)經理組織和開展社區(qū)活動和宣傳工作,主動加強與業(yè)主的溝通和聯(lián)系,認真執(zhí)行回訪工作規(guī)定。

  4、按公司規(guī)定及時收取管理費、水、電費及其它費用。

  5、對建筑垃圾和生活垃圾做到專人管理,日產日清,定期清運。合理劃分分配保潔、綠化工作,確保小區(qū)樓道、陰溝、道路、綠化帶等公共環(huán)境清潔。

  6、合理安排保安服務工作,做好小區(qū)車輛停放、收費管理,及時發(fā)現(xiàn)隱患并處置。

  7、完成公司、小區(qū)經理交辦的其他工作。

物業(yè)管理主管的基本職責6

  職責:

  1、負責安全管理及檢查標準的工作程序。

  2、協(xié)助與派出所、街道辦、綜治辦等相關業(yè)務政府部門的具體溝通工作。

  3、協(xié)助部門經理進行消防演練和演習方案并組織實施。

  4、負責安全管理隊的內務管理。

  5、負責環(huán)境管理工作進行監(jiān)督、檢查和指導,協(xié)助消防班組監(jiān)護、檢查消防工作。

  6、負責對保潔員定期進行保潔培訓工作。

  7、負責廣場保潔衛(wèi)生的整潔。

  8、完成領導交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、年齡22-40歲,大專及以上學歷。

  2、三年以上安防領班工作經驗,一年以上同崗位工作經驗。

  3、協(xié)調能力強、溝通好、執(zhí)行力強、抗壓。

  4、持有水電證件擇優(yōu)。

物業(yè)管理主管的基本職責7

  職責:

  1.參與新接管項目的驗收工作。

  2.監(jiān)督落實與質量體系有關的程序操作,發(fā)現(xiàn)不合格時,及時采取糾正措施。

  3.負責所屬項目的物業(yè)管理的日常工作,并對部門員工進行業(yè)務指導。

  4.編制新增項目的物業(yè)管理方案。

  5.組織本部門員工的專業(yè)技能培訓。

  6.制定各專項規(guī)章制度,對本部門員工工作業(yè)績予以評審。

  7.檢查監(jiān)督各項業(yè)務計劃(年度、季度、月度等)的實施情況并向上級報告。

  8.與政府有關部門聯(lián)絡,了解行業(yè)內最新規(guī)定。

  任職要求:

  1.了解行業(yè)法規(guī)和要求。

  2.熟悉ISO質量體系標準與要求。

  3.有三年以上相關行業(yè)經驗,熟悉物業(yè)管理運作程序。

  4.一定的協(xié)調和組織能力。

物業(yè)管理主管的基本職責8

  1、嚴格執(zhí)行各種設備的安全操作規(guī)程和巡回檢查制度。熟悉購物廣場內的相關專業(yè)系統(tǒng)等設施的配置和使用情況。

  2、熟悉購物廣場內相關專業(yè)管線走向。嚴格遵守設備操作規(guī)程、維護保養(yǎng)規(guī)程和各類管理制度,每半月保養(yǎng)一次,做到小修不過夜,中修三天內處理完畢,能正確判斷處理一般故障,并采取應急措施。

  3、熟悉相關專業(yè)系統(tǒng)和設備的性能、控制原理及其運行狀況,分析運行參數(shù),發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報,正確處理。

物業(yè)管理主管的基本職責9

  職責:

  1、全面負責管轄項目的日常管理工作。

  2、精通物業(yè)管理各個工作環(huán)節(jié),具備實操經驗和組織執(zhí)行能力。

  3、制定項目年度物業(yè)管理預算方案,管理物業(yè)日常的服務品質、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況。

  4、妥善處理一切緊急及突發(fā)事件。

  5、負責管轄項目資產的運行情況。

  6、負責管理工程、保安、會務接待、保潔綠化等相關工作。

  7、負責處理客戶投訴,落實良好的客戶管理工作,與客戶進行良好溝通。保持物業(yè)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。

  任職資格:

  1、45歲以下,大專以上學歷。

  2、5年以上物業(yè)管理同等崗位工作經驗。

  3、熟悉物業(yè)管理相關法律法規(guī),能夠全盤開展物業(yè)管理工作。

  4、具有良好的溝通協(xié)調能力及團隊意識。

  5、具有良好的口頭表達能力及寫作能力。

物業(yè)管理主管的基本職責10

  職責:

  1.主持項目設施的日常運作,維修,保養(yǎng)的技術支持管理工作。檢查和指導維修人員工作。

  2.合理調配人員,協(xié)調各崗位工作,管理物業(yè)的保安,消防,清潔,綠化等。

  3.負責審核物業(yè)各項費用的'支出和收繳,核算及監(jiān)督物業(yè)的水電費和管理費等。

  4.抓好住戶的安全,消防常識的宣教工作,預防和杜絕治安案件與消災事故發(fā)生。

  5.按公司規(guī)定對下屬員工實施工作監(jiān)督和管理考核,處事公開,公平,公正。

  6.完成公司領導交辦的其它各項工作。

  任職要求:

  具有5年以上相關物業(yè)管理的運作

  具有物業(yè)工程,安全,客服,運營等方面的知識與經驗,能制定物業(yè)服務方案并落實實施。有一定的財務知識基礎,有較強的組織,管理和協(xié)調能力。

  有較強的責任心,服務意識和團隊合作精神,工作踏實,善于與人溝通。有商業(yè)設施管理經驗優(yōu)先。

物業(yè)管理主管的基本職責11

  1、根據(jù)客戶服務工作需求,擬制部門組織架構設置方案,明確職能。定崗、定編、定員,根據(jù)需要進行合理調整。組織召開周例會,布置落實各項工作。

  2、定期或不定期考核,完善各項工作職能規(guī)范,為人才儲備打好基礎。制定并落實部門培訓管理制度,編制培訓計劃并組織實施。

  3、部門有關人事工作及各種統(tǒng)計報表的上報審核工作。員工異動(調動、升降職、解聘、辭職等)、獎懲的處理和匯報工作。

  4、前臺服務的監(jiān)督管理,如接待客戶日常咨詢,受理跟蹤客戶信息,并提供相關服務。監(jiān)督辦理物品放行手續(xù)、受理便民有償服務、服務中心鑰匙的管控工作。提供代收、登記、簽領、退回各類郵件,并做好清晰記錄。

  5、IC門禁卡、車卡等各類卡的辦理管控。安排指導業(yè)戶入伙/入駐及裝修手續(xù)的辦理,監(jiān)督受理客戶資料變更手續(xù),跟進各種整改工作。

  6、監(jiān)督安排業(yè)戶資料的整理、歸檔,建立健全客戶資料。定期組織開展社區(qū)文化活動。參與業(yè)戶滿意度測量與分析。業(yè)戶意見及投訴的處理、統(tǒng)計及有效分析。并跟進處理各項整改。

  7、公司/上級部門安排的參觀、來訪接待工作。與相關外聯(lián)單位的聯(lián)絡與工作協(xié)調。與業(yè)主委員會的日常溝通與工作協(xié)作。

  8、加強與業(yè)戶之間的交流溝通,組織實施拜訪工作,與業(yè)戶保持良好服務關系。

  9、負責監(jiān)督落實各項費用的催收工作。

  10、組織實施小區(qū)公共區(qū)域巡查及空置房巡查工作。

  11、公共信息(信息顯示屏、公告欄)的維護、信息發(fā)布、更新與監(jiān)控。商業(yè)宣傳活動的受理與監(jiān)督。公司/上級部門安排的參觀、來訪接待工作。

  12、與相關外聯(lián)單位的聯(lián)絡與工作協(xié)調。與業(yè)主委員會的日常溝通與工作協(xié)作。

物業(yè)管理主管的基本職責12

  1、負責統(tǒng)籌區(qū)域物業(yè)管理工作,帶領團隊成員完成環(huán)境維護、分包管理、公區(qū)設施設備、裝修手續(xù)辦理等工作。

  2、負責統(tǒng)籌區(qū)域物業(yè)日常臺賬更新、數(shù)據(jù)匯總分析及客戶資料存檔等工作。

  3、負責區(qū)域內突發(fā)事件的應急處理。

  4、負責團隊成員業(yè)務培訓及專業(yè)技能提升。

物業(yè)管理主管的基本職責13

  1、物業(yè)及其配套設施的維護和保養(yǎng)。

  2、主動巡視園區(qū)安防情況確保公區(qū)設施運作正常。

  3、制訂消防安全制度,加強消防隊伍的管理。

  4、對園區(qū)綠化、衛(wèi)生、治安等的管理。

  5、完善各部門的工作崗位職責、流程及細則并組織實施。

  6、負責組織實施公司安排的各項培訓和交流。

  7、及時辦理物業(yè)及附屬設備的財產保險,避免由于自然災害給業(yè)主造成巨大的財產損失。

  8、就公共市政設施的有關事務與政府和公共事業(yè)部門聯(lián)系。

  9、建立物業(yè)檔案,隨時掌握產權變動情況,維護物業(yè)的完整和統(tǒng)一管理。

物業(yè)管理主管的基本職責14

  1、全面負責場庫日常管理工作,當值期間作為場庫責任人,帶領當值員工做好運營管理和客戶服務工作,定期組織團隊會議,持續(xù)檢討和提升經營管理和客戶服務工作,確保持續(xù)提升經營能力和服務品質。

  2、完成場庫運營成本預算工作,并定期復核成本預算執(zhí)行情況,督促團隊持續(xù)提升運營管理效率,控制運營管理成本。

  3、帶領團隊做好停車產品制定和場庫營銷推廣工作,持續(xù)提升場庫收入,完成公司下達的任務指標。

  4、帶領團隊開展周邊場庫的市場拓展工作,做好拓展場庫的流量、經營、成本調研工作,協(xié)助片區(qū)經理做好收入預測和成本測算。

  5、帶領團隊開展五星停車服務標準落地工作,對外包商員工進行在崗培訓考核,發(fā)現(xiàn)服務問題,改善服務流程,持續(xù)提升服務品質。

  6、檢查場庫外包商崗位設置、班次安排和考勤管理,及時發(fā)現(xiàn)各崗位存在的問題并進行指引,監(jiān)督各崗位工作效果,對各崗位工作進行評價考核。

  7、監(jiān)督設備維保商對于智能設備的維修保養(yǎng)工作,如遇突發(fā)情況,組織團隊進行應急處置,如無法立即排除的故障,聯(lián)系廠商快速處置,確,F(xiàn)場運營正常。

  8、作為項目責任人,帶領團隊處置消防、治安、特殊天氣、特殊事件、交通事故等突發(fā)事件(必要時要采取拍照),定期組織日常演練,及時向上級匯報并出具個案報告。

  9、使用智能平臺進行日常運營管理工作,按照工單APP制定好的工作計劃,做好日常巡視和管理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向中控中心進行匯報,完成中控中心下達的工單任務并反饋完成結果。

  10、做好團隊培訓、考核和管理工作,定期對團隊工作效果進行評價,優(yōu)化團隊人員構成,做好團隊管理人員儲備,持續(xù)與團隊成員進行溝通,確保團隊穩(wěn)定性。

物業(yè)管理主管的基本職責15

  1.物業(yè)主管在經理指導下,負責組織、安排物業(yè)管理處的各項工作,定期及不定期主持召開管理處工作例會,提出問題及改進意見,并負責改進工作及落實。

  2.負責跟進落實管理處工作中有關重大業(yè)主投訴等事項,并向經理匯報。

  3.執(zhí)行政府部門有關政策、法規(guī)及本小區(qū)管理規(guī)則,如《業(yè)主公約》、《住戶手冊》、《裝修手冊》等規(guī)定,并督促業(yè)主/住戶遵守執(zhí)行。

  4.負責做好社區(qū)文化的推廣工作計劃,并跟進落實有關活動的開展事項。

  5.不定期巡視小區(qū)內各區(qū)域,并對公共設施、設備之維修和治安等有關部門提出改進意見。

  6.負責指導、監(jiān)督下屬員工的工作,并向領導提出下屬員工職位的升、降建議。

  7.跟進、落實領導安排的各項工作。

  8.定期向經理匯報管理處工作情況。

  9.完成經理臨時安排的其它工作

物業(yè)管理主管的基本職責16

  1.、負責協(xié)助管理處經理開展業(yè)務管理實施工作。

  2、負責對物業(yè)管理處保安、保潔、綠化、安全、消防、設備設施及物業(yè)管理隊伍進行管理,并提出整改意見。

  3、負責與政府相關職能部門的協(xié)調溝通。

  4、負責組織、指導建立客戶基礎資料、電子檔案和相關管理辦法,確保客戶資料得到及時調整,保證客戶資料的完整、準確。

  5、負責公司水電費支付及審核,并分析能耗數(shù)據(jù)。

  6、處理各類投訴事件及應急事件并及時向上級回報。

  7、協(xié)助上級對員工實施業(yè)務指導和培訓管理。

  8、負責指導、落實、檢查商場各項工作,使其符合公司規(guī)定和相關流程。

  9、做好上傳下達工作,協(xié)調本部及各部之間關系,保證本部門工作的正常開展。

  10、完成部門領導交辦的其他各項工作任務。

物業(yè)管理主管的基本職責17

  1、負責大廈公共區(qū)衛(wèi)生、綠植、設施的巡視工作,及時將問題上報項目負責人并對整改驗證。

  2、根據(jù)公司租戶裝修手冊的要求,負責租戶商鋪裝修設計的審核與裝修審批工作。

  3、負責商場安全管理工作,不定期巡查,定期對商場的電線電路、消防設施、網管線路等進行安全檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時整改。

  4、監(jiān)督商鋪裝修現(xiàn)場安全、衛(wèi)生、消防,以確保商鋪裝修如期完工。監(jiān)督裝修進度以確保商鋪裝修按審批設計圖紙施工及如期完工。

  5、負責竣工驗收并確保商鋪裝修符合有關公司的要求等。

  6、負責記錄報修情況并及時的反饋于工程等其他部門,做好回復、跟蹤和回訪工作。

  7、協(xié)助舉辦的活動進行現(xiàn)場管理。

  8、對商戶進出貨物及裝修材料進行監(jiān)督管理。

  9、負責落實和執(zhí)行大廈各項物業(yè)服務管理和車場收費工作。

  10、負責值班現(xiàn)場顧客的投訴或各種突發(fā)事件,并做好調查工作,及時向項目經理匯報。

  11、負責對、四害消殺、隔油池化糞池清掏等外包服務品質考核監(jiān)管。

  11、完成上級交辦的其他工作。

物業(yè)管理主管的基本職責18

  職責:

  1、負責實施本項目的日常管理工作。

  2、檢查在職人員的安全意識和安全措施,及時化解安全風險。

  3、較強的客戶溝通能力和服務意識,妥善處理各種突發(fā)事件。

  4、配合區(qū)域負責人執(zhí)行其它相關工作。

  任職資格:

  1、身體健康,中專以上學。

  2、同等行業(yè)優(yōu)秀者,可適當放寬要求,或有意愿從事物業(yè)行業(yè)公司可加以培養(yǎng)。

  2、具有較強的服務意識、責任心及職業(yè)道德與素養(yǎng),具備較強的管理能力及組織協(xié)調溝通能力。

  3、有多類型物業(yè)或保潔項目管理經驗者優(yōu)先考慮。

物業(yè)管理主管的基本職責19

  1、制定項目總體的經營管理目標及中遠期發(fā)展計劃,并組織實施。

  2、監(jiān)督、管理、指導各部門完成年度經濟指標及服務指標。

  3、開展多經業(yè)務、社區(qū)經濟。

  4、負責組織與開發(fā)商的物業(yè)接管驗收

  5、督導下屬正確有效地處理各類投訴,定期審查各項工作記錄表單并做出評價總結。

  6、督導服務中心各專業(yè)工作情況并協(xié)調各部門關系,引導掌握正確工作方法以提高工作效率。

  7.負責督導公司小區(qū)管理、環(huán)境清潔綠化、客戶服務、住戶投訴、設施設備管理、維修管理、社區(qū)文化活動管理等工作,確保公司整體服務質量的不斷提升,滿足公司發(fā)展需要等等

物業(yè)管理主管的基本職責20

  職責:

  1.接待領導視察、參觀及講解。

  2.負責與業(yè)委會、社區(qū)及物業(yè)相關業(yè)務部門的溝通與協(xié)調,與有關各部門保持良好關系。

  3.負責管轄區(qū)內指導員的招聘及培訓上崗,制定指導員考核標及考核。

  4.負責各小區(qū)內垃圾分類情況,及時向上匯報工作。

  5.負責管轄區(qū)內的設備的入場驗收及設備設施的維修。

  6.負責管轄區(qū)內的項目設備正常的運行情況及匯報工作。

  7.配合公司市場對管轄區(qū)內的垃圾分類宣傳及兌換活動。

  7.負責處理日常業(yè)主投訴,保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。

  職位要求:

  1.熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關物業(yè)管理相關法律、法規(guī)。

  2.熟悉供配電、智能化等專業(yè)管理。

  3.具備較強的語言表達力、協(xié)調與溝通能力,有較強的實際操作能力。

  4.具有團隊協(xié)作精神,待人謙和,辦事認真,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè)。

  5.具有相關工作經驗,具有對管理員崗位技術培訓的能力。

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