生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)（通用28篇）
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問題。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是小編幫大家整理的生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、生產(chǎn)系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)工作，填寫指令單，制定生產(chǎn)量表;
2、填寫缺貨報(bào)表，管理檔案，物料及成品的'出入管理;
3、負(fù)責(zé)與采購(gòu)部溝通跟催原料及包材;
4、車間生產(chǎn)信息資料的管理;
5、負(fù)責(zé)車間工資核算，用品發(fā)放，產(chǎn)品二維碼管理;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1、只限nv士，懂財(cái)會(huì)、家住濟(jì)南歷城區(qū)董家鎮(zhèn)附近的可放寬條件優(yōu)先錄用。
2、年齡20-35歲;
3、工作細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)優(yōu)先錄用。
4、中專以上文化水平。
5、會(huì)使用電腦辦公軟件。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇2
工作職責(zé):
1、根據(jù)預(yù)定的生產(chǎn)計(jì)劃，跟蹤生產(chǎn)活動(dòng)，協(xié)助計(jì)劃調(diào)度做好生產(chǎn)計(jì)劃平衡;
2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)、生產(chǎn)成本統(tǒng)計(jì)分析，做好相關(guān)報(bào)表的填寫，確保統(tǒng)計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)確性、真實(shí)性，及時(shí)性;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部統(tǒng)計(jì)管理制度的`完善，統(tǒng)計(jì)資料的保存、保密工作;
4、協(xié)助生產(chǎn)線后勤服務(wù)工作;
5、完成上級(jí)安排的其他工作。
任職要求:
1、大專或以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè);
2、兩年以上食品飲料相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉erp/sap系統(tǒng)操作;
4、熟練電腦、辦公軟件操作;
5、英語(yǔ)讀寫能力佳者優(yōu)先。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇3
一、崗位描述:
1、崗位名稱:生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員
2、直接上級(jí):生產(chǎn)部經(jīng)理
3、本職工作:生產(chǎn)系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)、核算
二、崗位職責(zé):
1、生產(chǎn)系統(tǒng)員工考勤的'匯總、上報(bào)。
2、按時(shí)完成生產(chǎn)系統(tǒng)工資核算。
3、《生產(chǎn)記錄》收集、《生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)資料》的保管。
4、生產(chǎn)內(nèi)勤工作。
5、做好《生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表》制作，每天上午十點(diǎn)以前向相關(guān)部門報(bào)送《報(bào)表》。
6、生產(chǎn)系統(tǒng)工作信息收集、整理。
7、設(shè)備檔案管理工作。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇4
1、負(fù)責(zé)車間工資月度結(jié)算工作;
2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本定期進(jìn)行產(chǎn)品成本分析;
3、負(fù)責(zé)車間工資的審核，把控;
4、檢查工資表上交的及時(shí)率以及填寫準(zhǔn)確率;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品人工單價(jià)表的管理以及維護(hù)，確保工資的準(zhǔn)確率;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部人員日出勤的檢查;
7、負(fù)責(zé)車間計(jì)件員工工資的核算、錄入;計(jì)時(shí)員工工時(shí)的.統(tǒng)計(jì)并錄入;
8、負(fù)責(zé)辦公用品、勞保用品、耗材的發(fā)放以及對(duì)其庫(kù)存管理工作;
9、負(fù)責(zé)工資預(yù)算制定;
10、負(fù)責(zé)工作計(jì)劃的制定、實(shí)施;
11、負(fù)責(zé)人工成本的統(tǒng)計(jì);
12、負(fù)責(zé)產(chǎn)品人工成本的修訂;工資代碼的申請(qǐng);
13、負(fù)責(zé)員工流失率匯總、分析;
14、負(fù)責(zé)產(chǎn)能測(cè)試及核對(duì);協(xié)助上級(jí)完成其他臨時(shí)工作;
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇5
崗位職責(zé):
1、車間入庫(kù)日、月、年報(bào)表匯總與分析。
2、車間在產(chǎn)品、外協(xié)品的月盤點(diǎn)統(tǒng)計(jì)分析。
3、月電、燃?xì)�、輔助材料等消耗統(tǒng)計(jì)，成本控制統(tǒng)計(jì)、上報(bào)。
4、質(zhì)量經(jīng)營(yíng)目標(biāo)統(tǒng)計(jì)、上報(bào)。
5、內(nèi)部成本損失統(tǒng)計(jì)、上報(bào)。
6、辦公用品統(tǒng)計(jì)、請(qǐng)購(gòu)及領(lǐng)用登記。
7、勞保用品統(tǒng)計(jì)、請(qǐng)購(gòu)、發(fā)放。
8、車間工人考勤統(tǒng)計(jì)及工資核算。
9、車間原、輔料領(lǐng)用、退庫(kù)。
10、按照5s管理要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)板報(bào)宣傳。
11、部門文件歸檔、保存、管理。
12、做好現(xiàn)場(chǎng)看板的制作、宣傳。
13、完成上級(jí)下達(dá)的'任務(wù)。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)，大專以上學(xué)歷
2、2年生產(chǎn)型企業(yè)統(tǒng)計(jì)以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3、熟悉成本控制等專業(yè)知識(shí)。
4、具有會(huì)計(jì)能力，協(xié)調(diào)能力和溝通能力。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇6
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織召開生產(chǎn)調(diào)度早會(huì)，并做好會(huì)議記錄;
2、負(fù)責(zé)按訂單與倉(cāng)庫(kù)核實(shí)庫(kù)存量，并開據(jù)領(lǐng)料單領(lǐng)料;
3、負(fù)責(zé)下采購(gòu)單，督促采購(gòu)計(jì)劃進(jìn)度，掌握訂單的生產(chǎn)進(jìn)度;
4、辦理入庫(kù)，做好訂單記錄;
5、負(fù)責(zé)各類報(bào)表統(tǒng)計(jì);
6、負(fù)責(zé)考勤及車間工資核算;
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦其他任務(wù)。
任職要求:
1、身體健康有責(zé)任心口齒清晰服從管理
2、具備較強(qiáng)的.協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力;
3、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力;
4、熟練office等辦公軟件的使用。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé):
1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;
2、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;
3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);
4、做好統(tǒng)計(jì)資料的.保密和歸檔工作。
任職要求:
1、從事生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)職位工作1年以上經(jīng)驗(yàn);
2、做事細(xì)心，有責(zé)任感;
3、有較強(qiáng)的溝通能力，并對(duì)生產(chǎn)、銷售流程熟悉;
4、能獨(dú)立完成工作。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇8
崗位職責(zé):
1、核算生產(chǎn)制造部車間員工的工資、考勤;
2、管理制造部門生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的'技術(shù)資料，對(duì)更改、新增資料進(jìn)行整理;
3、處理公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作，及協(xié)助其他部門完成事宜。
任職要求:
1、思維清晰，對(duì)數(shù)字敏感。
2、熟悉電腦操作軟件。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇9
職位描述
1、檢查、核對(duì)表單數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性，下沉車間進(jìn)行調(diào)研。
2、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理，監(jiān)督出勤打卡工作，及時(shí)反饋，及時(shí)處理。
3、做好計(jì)時(shí)、計(jì)件的統(tǒng)計(jì)，分配工作，并完成月末生產(chǎn)部員工的考勤匯總表。
4、做好物料消耗的統(tǒng)計(jì)工作提供有效的數(shù)據(jù)。
5、做好月底的盤點(diǎn)工作。
6、協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理統(tǒng)計(jì)月、獎(jiǎng)、罰分的工組。
7、錄制表相關(guān)記錄表格，做好日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表。
8、月末統(tǒng)計(jì)各班考核數(shù)據(jù)(產(chǎn)品缺陷，出品率，合格品率物料，消耗，投料出料差錯(cuò))。
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部辦公用品領(lǐng)用和發(fā)放及生產(chǎn)各班組的領(lǐng)料單、入庫(kù)單等各種表格的.發(fā)放和訂購(gòu)。
10、負(fù)責(zé)抽查原料肉的領(lǐng)用量。
11、核對(duì)當(dāng)天的余料量是否與表1的記錄相符合。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
13、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計(jì)、分析、保管生產(chǎn)部、品控部、開發(fā)部、倉(cāng)庫(kù)、工程部的各項(xiàng)表格。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇10
崗位職責(zé):
1、完成具體指定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析工作;
2、編制并上報(bào)統(tǒng)計(jì)表，建立和健全統(tǒng)計(jì)臺(tái)帳制度;
3、協(xié)調(diào)管理統(tǒng)計(jì)信息系統(tǒng)，維護(hù)和更新統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)平臺(tái);
4、做好統(tǒng)計(jì)資料的保密和歸檔以及產(chǎn)品的'錄單工作;
5、結(jié)合統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系，完善和改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法
任職要求:
會(huì)電腦辦公軟件操作，工資2500每月，月休四天，試用期1-3個(gè)月，試用期工資按正常工資80%開支，轉(zhuǎn)正后公司繳納五險(xiǎn)。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇11
職位描述
一、崗位描述:
1、負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作;
2、及時(shí)收集、反饋生產(chǎn)信息;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)員工工資核算工作;
4、協(xié)助廠長(zhǎng)完成生產(chǎn)部各項(xiàng)內(nèi)務(wù)管理。
5、紡織服裝、統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，22-35歲，大專及以上學(xué)歷;
6、一年以上相關(guān)經(jīng)歷，了解服裝生產(chǎn)流程，熟練操作電腦及office系列辦公軟件
7、認(rèn)真細(xì)致，活潑開朗，執(zhí)行力強(qiáng)，任勞任怨，較強(qiáng)的溝通能力。
二、公司福利、晉升通道、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)、企業(yè)文化
1、公司福利:社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))、年度旅游福利。
2、學(xué)習(xí)機(jī)會(huì):外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)輔導(dǎo)及培訓(xùn);內(nèi)部專業(yè)度升級(jí)，公司有行業(yè)頂尖的專業(yè)人才資源;公司注重內(nèi)部的分享，培養(yǎng)復(fù)合型人才。
3、公司文化: 20xx年企業(yè)核心價(jià)值觀以“合力”為風(fēng)向標(biāo)，全面提升各部門各崗位專業(yè)度，追求幸福、開心的工作氛圍，杜絕拉幫結(jié)派等不良的工作風(fēng)氣。
三、扶搖未來(lái)的三年目標(biāo)及方向
1、扶搖是一家簡(jiǎn)單、務(wù)實(shí)的'公司。
2、扶搖的文化及個(gè)性。
(1)桑索的使命:扶搖公司桑索人只專注一件事情提升單店的業(yè)績(jī)及利潤(rùn)，堅(jiān)定客戶、員工、供應(yīng)商、企業(yè)的利益共享的合作信念;
(2)桑索的愿景:成為一家在中國(guó)服裝行業(yè)有貢獻(xiàn)且具有影響力的企業(yè);
(3)桑索的價(jià)值觀:營(yíng)造開心氣場(chǎng)，追求幸福生活，傳承孝道文化，堅(jiān)定專業(yè)度，堅(jiān)守合力文化，堅(jiān)持客戶利益為先;
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇12
職位描述:
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，做好生產(chǎn)綜合統(tǒng)計(jì)的`工作。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部門每天產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作，保證準(zhǔn)確無(wú)誤，數(shù)據(jù)真實(shí)，并及時(shí)向有關(guān)部門和主管通報(bào)現(xiàn)場(chǎng)情況，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)情況。
3、完成生產(chǎn)主管交給的各項(xiàng)工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)信息。
4、每日安排好職工的日常就餐及加班就餐工作。
5、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇13
崗位職責(zé):
1、在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，做好生產(chǎn)部門的統(tǒng)計(jì)工作。
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間每天的'產(chǎn)品產(chǎn)量的統(tǒng)計(jì)工作，保證準(zhǔn)確無(wú)誤，數(shù)據(jù)真實(shí)，并及時(shí)向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息。
3、按照公司要求，及時(shí)向辦公室報(bào)告每天生產(chǎn)情況。
4、完成生產(chǎn)主管交給的各項(xiàng)工作，協(xié)助、協(xié)調(diào)生產(chǎn)進(jìn)度。
5、每日安排好職工日常就餐和加班就餐工作。
6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、中專學(xué)歷以上，熟悉基本辦公軟件者優(yōu)先;
2、可接受調(diào)休工作制，做六休一;
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇14
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)用物料領(lǐng)料單的打印;
2、根據(jù)排產(chǎn)計(jì)劃，與采購(gòu)員確認(rèn)生產(chǎn)用包裝材料的到貨計(jì)劃;
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間員工考勤的匯總及工資的計(jì)算;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間員工勞保用品及辦公用品的.申報(bào);
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)，生產(chǎn)月報(bào)等相關(guān)報(bào)表的編制;
6、負(fù)責(zé)月底生產(chǎn)車間剩余物料的盤點(diǎn)工作;
7、就生產(chǎn)物資供給及數(shù)量核對(duì)與相關(guān)部門人員進(jìn)行溝通，其他臨時(shí)性工作。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、熟練使用excel表格等辦公軟件，以及一般的財(cái)務(wù)及庫(kù)房管理軟件;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感;
4、具備一定的分析問題能力;
5、具有2年以上生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
6、性別:女
7、年齡:20-35左右
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇15
一、崗位描述：
1、崗位名稱：生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員
2、直接上級(jí)：生產(chǎn)部經(jīng)理
3、本職工作：生產(chǎn)系統(tǒng)的'統(tǒng)計(jì)、核算
二、崗位職責(zé)：
1、生產(chǎn)系統(tǒng)員工考勤的匯總、上報(bào)。
2、按時(shí)完成生產(chǎn)系統(tǒng)工資核算。
3、《生產(chǎn)記錄》收集、《生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)資料》的保管。
4、生產(chǎn)內(nèi)勤工作。
5、做好《生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表》制作，每天上午十點(diǎn)以前向相關(guān)部門報(bào)送《報(bào)表》。
6、生產(chǎn)系統(tǒng)工作信息收集、整理。
7、設(shè)備檔案管理工作。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇16
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)的日常電子臺(tái)賬及erp系統(tǒng)錄入工作;
2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間工人計(jì)件工資的錄入及核算工作;
3、每月領(lǐng)取發(fā)放工人勞保用品;
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的`臨時(shí)性的工作。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;
2、具有生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、熟練使用word、excel等辦公軟件，對(duì)數(shù)字敏感;
4、要求工作認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的抗壓能力。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇17
1、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，編制月度生產(chǎn)計(jì)劃、成本消耗計(jì)劃。
2、對(duì)每天產(chǎn)、質(zhì)量，各種物料的'消耗進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并報(bào)給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
3、負(fù)責(zé)制定辦公室日常消耗品計(jì)劃，并做好領(lǐng)取、保管和發(fā)放工作。
4、編制生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)處各文件的收發(fā)、打印工作。
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部人員的考勤工作。
7、完成生產(chǎn)部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇18
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部經(jīng)理進(jìn)行生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、生產(chǎn)信息的分析和生產(chǎn)報(bào)表的'編制
2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)報(bào)表統(tǒng)計(jì)、核算車間工時(shí)并盈虧到個(gè)人(核算員工的有效工時(shí))
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、核對(duì)生產(chǎn)車間員工的考勤情況
任職要求:
學(xué)歷:22-35歲，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，統(tǒng)計(jì)等相關(guān)學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇19
1、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)合格物資的入庫(kù)工作;
2、負(fù)責(zé)管轄物資的`備料、備貨工作;
3、負(fù)責(zé)管轄物資發(fā)放、交接及相關(guān)憑證、單據(jù)的簽收、及移交工作;
4、按存儲(chǔ)環(huán)境要求保管物資，避免損壞、遺失物資;
5、負(fù)責(zé)按期完成盤點(diǎn)工作并上報(bào)相關(guān)的盤點(diǎn)結(jié)果;
6、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域的6S管理工作;
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、上報(bào)到期物料明細(xì)表并配合QC重新送檢;
8、負(fù)責(zé)按月統(tǒng)計(jì)管轄物資的收發(fā)明細(xì)表;
部門領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項(xiàng)。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇20
1、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)定;
2、建立健全、落實(shí)公司倉(cāng)儲(chǔ)管理制度及相關(guān)工作流程;
3、負(fù)責(zé)日常倉(cāng)庫(kù)工作現(xiàn)場(chǎng)整潔、倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)施設(shè)備清潔維護(hù)等工作;
4、負(fù)責(zé)進(jìn)/退貨物料的接收、入庫(kù)合理存放，發(fā)現(xiàn)、解決問題;
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)用物料領(lǐng)用發(fā)放及臺(tái)賬登記;
6、負(fù)責(zé)產(chǎn)成品的'入庫(kù)接收、合理存放，并及時(shí)登記，發(fā)現(xiàn)、解決問題;
7、負(fù)責(zé)配合銷售部門開展出庫(kù)產(chǎn)品的包裝發(fā)運(yùn);
8、協(xié)助配合生產(chǎn);
9、定期(每月)完成倉(cāng)儲(chǔ)物料、產(chǎn)品的盤點(diǎn)、核查等工作;
10、接受并完成上級(jí)交代的其它工作任務(wù)。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇21
1. 負(fù)責(zé)學(xué)員收費(fèi)、轉(zhuǎn)班、退費(fèi)等業(yè)務(wù)辦理。
2. 負(fù)責(zé)銀行開戶、銷戶、日常維護(hù);對(duì)賬單、回單打印等相關(guān)工作。
3. 負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行日記賬的登記、核對(duì)。
4. 根據(jù)公司財(cái)務(wù)制度及報(bào)銷流程，審核員工報(bào)銷單據(jù)，于報(bào)銷日發(fā)放報(bào)銷及對(duì)外付款。
5. 負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)銀行往來(lái)業(yè)務(wù)及現(xiàn)金的.管理工作，資金的保管、收付、核對(duì)、盤點(diǎn)及網(wǎng)銀對(duì)賬。
6. 及時(shí)進(jìn)行現(xiàn)金盤點(diǎn)，日清月結(jié)、賬實(shí)相符。
7. 負(fù)責(zé)公司發(fā)票的開具、購(gòu)買、登記。
8. 負(fù)責(zé)與集團(tuán)公司中心對(duì)賬，保證及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)。
9. 定期配合集團(tuán)審查工作。
10. 及時(shí)與總部財(cái)務(wù)溝通并協(xié)助開展工作。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇22
1、酒店出納
2、每日將收到的現(xiàn)金及時(shí)存入銀行，做到日清月結(jié);
3、審核費(fèi)用類發(fā)票的規(guī)范性、合理性;
4、每日更新資金日?qǐng)?bào)表，上報(bào)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo);
5、銀行網(wǎng)銀支付的發(fā)起;
6、銀行開戶、銷戶，及時(shí)拿回銀行回單、銀行對(duì)賬單;
7、銀行票據(jù)、有價(jià)證券、財(cái)務(wù)章等的`保管;
8、相關(guān)收入、費(fèi)用憑證的錄入;
9、利用暫時(shí)閑置資金購(gòu)買銀行理財(cái)產(chǎn)品，取得理財(cái)收益;
10、個(gè)人借款的管理，臺(tái)賬清晰，年底清零;
11、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作事項(xiàng)。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇23
1、日常資產(chǎn)管理，包括資產(chǎn)驗(yàn)收，貼簽、調(diào)撥、報(bào)廢及年度盤點(diǎn)等，資產(chǎn)巡檢及維修跟進(jìn);
2、行政倉(cāng)庫(kù)日常管理，包括出入庫(kù)管理及環(huán)境管理等，月度盤點(diǎn)并形成盤點(diǎn)報(bào)告;
3、依據(jù)現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)要求協(xié)調(diào)搬運(yùn)工搬運(yùn)及擺放資產(chǎn);
4、活動(dòng)物資管理：各類活動(dòng)物資接收、回庫(kù)、盤點(diǎn)工作;
5、健身房管理：設(shè)備使用狀態(tài)檢查、維護(hù);
6、負(fù)責(zé)對(duì)接行政資產(chǎn)、物料報(bào)修需求(行政各條線、業(yè)務(wù)部門)，聯(lián)系跟進(jìn)供應(yīng)商維修情況，并做好維修記錄;
7、公共區(qū)域日常消耗品(茶咖、文具)等按需采購(gòu)，后續(xù)做好出入庫(kù)管理。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇24
1、融合業(yè)務(wù)對(duì)接。
2、托盤、工服、物資等融合交接處理。
3、物資管理流程梳理及搭建
4、新增保溫箱統(tǒng)籌工作，需進(jìn)行保溫箱整體系統(tǒng)監(jiān)控及實(shí)物管理，涉及區(qū)域整體周轉(zhuǎn)環(huán)節(jié)。
5、同步推動(dòng)戰(zhàn)區(qū)進(jìn)行保溫箱管理問題改善。
6、月度統(tǒng)籌區(qū)域整體保溫箱盤點(diǎn)，對(duì)接集團(tuán)進(jìn)行盤點(diǎn)提報(bào)。
7、對(duì)接集團(tuán)及區(qū)域條線，進(jìn)行整體保溫箱異常管理跟進(jìn)。
8、對(duì)接集團(tuán)進(jìn)行工服等勞保物資管理系統(tǒng)上線。
9、區(qū)域月度工服盤點(diǎn)。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇25
1、協(xié)助總部督導(dǎo)管理政策在轄區(qū)內(nèi)的`落地執(zhí)行
2、督導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)物資操作崗的實(shí)操管理(出入庫(kù)、領(lǐng)用、借用、轉(zhuǎn)移調(diào)劑、盤點(diǎn)、維養(yǎng)、報(bào)廢、處置等)
3、轄區(qū)內(nèi)物資申請(qǐng)、調(diào)配、事故與保險(xiǎn)對(duì)接
4、跟蹤物資異動(dòng)、物資管理問題改善效果
5、區(qū)域內(nèi)物資管理效果評(píng)估與分析(周期性報(bào)表、報(bào)告輸出)
6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的往來(lái)賬款進(jìn)行核對(duì)與監(jiān)控
7、負(fù)責(zé)編制倉(cāng)配部門的費(fèi)用預(yù)提，及成本的周分析、月分析，并提出優(yōu)化方案
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇26
1.遵守公司內(nèi)部的各種規(guī)章制度;
2.審核物資供應(yīng)計(jì)劃,協(xié)調(diào)物資采購(gòu)、提貨、供應(yīng)工作;
3.預(yù)算并控制采購(gòu)費(fèi)用,規(guī)范采購(gòu)程序和行為,制定采購(gòu)制度;
4.收集市場(chǎng)信息,做好市場(chǎng)調(diào)查,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù);
5.審核采購(gòu)訂單和調(diào)撥單;
6.負(fù)責(zé)庫(kù)存物資管理、合同簽約管理工作,指導(dǎo)監(jiān)督采購(gòu)工作;
7.研究并改進(jìn)本部門工作流程和操作規(guī)范,完善單證和帳薄管理;
8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇27
1、負(fù)責(zé)工程物資設(shè)備采購(gòu)計(jì)劃編制工作;
2、負(fù)責(zé)工程物資設(shè)備的招標(biāo)采購(gòu)工作;
3、負(fù)責(zé)工程物資設(shè)備合同簽訂及管理工作;
4、負(fù)責(zé)工程物資設(shè)備的驗(yàn)收、倉(cāng)儲(chǔ)、領(lǐng)用、發(fā)放等工作;
5、負(fù)責(zé)工程物資設(shè)備檔案的.管理工作;
6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所在地區(qū)內(nèi)的物資設(shè)備供應(yīng)商信息的收集并上報(bào)工作;
7、負(fù)責(zé)對(duì)物資設(shè)備供應(yīng)商評(píng)價(jià)工作。
8、負(fù)責(zé)編制工程物資設(shè)備管理的各類報(bào)表和材料。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)員崗位職責(zé) 篇28
1、熱愛農(nóng)業(yè)，熱愛種子行業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神
2、抗壓力能力強(qiáng)，積極進(jìn)取，良好的溝通及談判技巧
3、能承受增長(zhǎng)性銷售目標(biāo)的挑戰(zhàn)，有強(qiáng)烈責(zé)任感
4、需具備良好的英語(yǔ)聽、說(shuō)、讀、寫能力
5、能獨(dú)立操作國(guó)外業(yè)務(wù)，有1年以上的.外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)。
6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司所有品種宣傳、推廣及試種等業(yè)務(wù)工作;
7、開拓市場(chǎng)、完成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售目標(biāo)、營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)的開拓與合理布局;
8、定期收集公司產(chǎn)品市場(chǎng)信息，掌握市場(chǎng)最新動(dòng)向和發(fā)展趨勢(shì);
9、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理其他雜務(wù)。
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