it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦
現(xiàn)如今，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧，下面是小編幫大家整理的it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦，僅供參考，大家一起來看看吧。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦1
一、負責組織財務(wù)部的會計（番禺會計）核算工作
1.每年十一月底前根據(jù)下一年度后勤集團的工作和學院財務(wù)處制定的工作計劃確定財務(wù)部下一年度工作計劃并安排相應(yīng)工作。
2.每年新的會計業(yè)務(wù)開始前，負責組織會計科目的制定和調(diào)整工作及會計帳簿（手工）的建帳工作。
3.定期（每月）檢查現(xiàn)金是否按《現(xiàn)金管理辦法》進行管理，是否做到日清月結(jié)，是否帳實相符，并對出現(xiàn)的問題及時組織查找原因并進行處理。
4.定期（每月）檢查密碼、印鑒是否與支票分開管理，銀行日記帳是否及時按月與銀行進行對帳，對未達帳項原因是否查清。
5.對會計憑證進行同步審核，檢查收入和成本的核算和開支是否合理，保證會計信息真實準確。
6.定期（每月）對總帳、明細帳進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
7.定期（每月）對各中心的材料庫房進行統(tǒng)計（番禺統(tǒng)計）、檢查核對，做到帳實相符。
8.定期組織對暫存、暫付款以及往來款項與學院有關(guān)部門進行核對并及時清理。對應(yīng)收款項根據(jù)實際情況按月或按季進行催收，并采用適當?shù)拇胧┍ＷC應(yīng)收帳款得到及時收回。
9.負責組織計算機系統(tǒng)的日常管理與維護，保證其安全運行以及系統(tǒng)安全。
10.定期組織會計月報和年度報告的編制工作，并對會計報告進行分析，為學院掌握后勤服務(wù)集團運營情況和后勤服務(wù)集團制定經(jīng)營管理政策和決策提供科學準確的數(shù)據(jù)。
11.負責組織配合學院有關(guān)部門和后勤服務(wù)集團資產(chǎn)管理部門作好國有資產(chǎn)的管理工作并按要求及時編報有關(guān)報表。
12.負責組織財務(wù)部會計檔案的立卷及管理工作。
13.負責組織有關(guān)會計報表的編報工作。
二、負責財務(wù)部的安全工作
1.貨幣資金的安全。定期檢查現(xiàn)金提取、送存過程中的安全問題，檢查現(xiàn)金是否超庫存存放；對有關(guān)設(shè)備的完好性進行檢查，若有隱患，及時處理并向上反映。
2.負責防火安全。嚴格執(zhí)行用電管理規(guī)定并保證每日下班時切斷主電源；對辦公室吸煙進行嚴格管理，采取有效措施保證地上無亂扔煙頭。
3.負責防盜安全。定期檢查安全措施的完好性，發(fā)現(xiàn)問題及時處理并向上匯報。
三、財務(wù)部的精神文明建設(shè)
1.嚴格要求工作人員遵守《會計人員職業(yè)道德》和有關(guān)規(guī)定，對違反規(guī)定的人員提出處理意見。
2.嚴格進行考勤工作。嚴格執(zhí)行上下班制度，保證每日工作的正常進行。
3.要求全體工作人員熱情接待每一位來辦理業(yè)務(wù)的同志，提高服務(wù)質(zhì)量。
4.組織工作人員每日、每周進行環(huán)境清理，保持工作環(huán)境整潔。
5.負責后勤管理（番禺后勤管理）服務(wù)集團及學院財務(wù)處交辦的其它工作。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦2
1、根據(jù)年度市場及銷售策略,完成全年度部門銷售目標;
2、確保項目應(yīng)收款的及時收回;
3、主要面向公安行業(yè),帶領(lǐng)銷售團隊拓展、培育、維護行業(yè)各類渠道關(guān)系,收集整理有效商機信息,并協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)建立公司的客戶檔案;
4、負責項目招投標的組織、協(xié)調(diào)工作、推進中型項目的培育、策劃工作;
5、定期組織召開銷售總結(jié)、規(guī)劃會(周、月度、季度會議);
6、跟蹤、指導(dǎo)、并監(jiān)督部門項目的進展情況以及分析制定相關(guān)銷售策略;
7、參與公司經(jīng)營活動中需要配合的工作以及認真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求:(業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)素質(zhì))
1、具有上海市場,公安行業(yè)客戶關(guān)系背景,5年以上系統(tǒng)集成相關(guān)銷售實踐工作經(jīng)驗;
2、熟悉IT項目或智能化總包項目銷售業(yè)務(wù)流程;
3、具備較強的客戶需求分析及項目把握、商務(wù)談判能力;
4、具有較強的行業(yè)市場拓展和中型項目銷售策劃能力;
5、具有敏銳的市場觸覺,高度的責任意識,優(yōu)秀的溝通和協(xié)調(diào)能力,強烈的結(jié)果導(dǎo)向和團隊合作精神,對工作有高度的熱情,具備承受壓力的能力;
6、熟悉行業(yè)主流產(chǎn)品和行業(yè)解決方案。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦3
1、考查其終端市場，收集資料，制定各階段拓展計劃并執(zhí)行。
2、確立市場目標，建立有效的招商策略導(dǎo)入使用。
3、根據(jù)市場的布局，制定地區(qū)布局計劃，完成地區(qū)布局目標。
4、貫徹公司制定的市場營銷戰(zhàn)略，制定全年拓展計劃交公司審批。
5、負責公司年度拓展目標各季度月度的執(zhí)行監(jiān)督、完成情況跟進。
6、負責同行業(yè)相關(guān)品牌的拓展政策市調(diào)，完善公司拓展體系。
7、負責拓展空白市場及維護現(xiàn)有的客戶和商場關(guān)系。
8、負責各項業(yè)務(wù)合同的簽訂、變更、執(zhí)行、終止、及條款建議完善工作
9、負責與商場相關(guān)的市場調(diào)查、商場合作條件洽談、商圈研究、店址選擇和評估、商場經(jīng)營預(yù)測、數(shù)據(jù)分析并提出建設(shè)性建議、并有計劃地拓展門店網(wǎng)絡(luò)。
10、負責建立、維護、完善連鎖體系的運作，并有效發(fā)展連鎖（直營、合作）店，收集客戶資料、競爭品牌市場政策
11、負責市場拓展團隊的整體組建與管理、人員培養(yǎng)。
12、負責收集市場相關(guān)行業(yè)信息及拓展商場、加盟商動態(tài)，形成定期報告向上級反饋
任職要求：
1、大�；蛞陨蠈W歷，至少3年以上店鋪拓展、加盟招商工作經(jīng)驗。
2、工作有激情，能吃苦耐勞，心態(tài)好，具備親和力，能適應(yīng)全國性出差。
3、具有一定的商務(wù)洽談技巧和商業(yè)談判能力，形象氣質(zhì)佳，具有良好的職業(yè)操守。
4、有較強的社交能力，思維敏捷，應(yīng)變能力快，有較好的談判技巧。
5、擁有豐富高裝服飾、珠寶飾品行業(yè)拓展加盟經(jīng)驗，擁有國內(nèi)大中型shoppingmall渠道資源。
6、精通營銷策劃，具有獨立市場判斷、市場運作及把握能力。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦4
1、負責浙江地區(qū)呼叫中心、語音通訊行業(yè)客戶的開發(fā)及客情關(guān)系的維護;
2、利用顧問式營銷工具,在與客戶的交流過程中,在需求與痛點之間尋求商機,找到突破口;
3、針對商機進行銷售拓展,商務(wù)洽談,合同談判,促進業(yè)務(wù)上量,完成回款目標;
4、與其他部門同事(包括售前工程師、項目經(jīng)理、售后工程師等)緊密配合落實完成公司的銷售目標;
5、完成上級給予的工作任務(wù)和銷售業(yè)績。
任職要求:
1、大專(全日制)以上學歷;
2、具有呼叫中心、語音通訊行業(yè)客戶資源,對呼叫中心、語音中繼比較熟悉,有一定的方案能力,要求至少有相關(guān)領(lǐng)域3年以上工作經(jīng)驗;
3、擁有較強的客戶拓展、溝通交流能力;
4、性格開朗、積極進取,具有較強的銷售狼性和抗挫折能力。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦5
1、新能源行業(yè)大客戶經(jīng)理世達工具（上海）有限公司世達工具（上海）有限公司，世達1、貫徹落實公司營銷策略、政策和計劃；
2、配合與團隊成員，制訂本區(qū)域市場開拓、新產(chǎn)品推廣計劃，并組織實施與效果評估；
3、收集競爭對手數(shù)據(jù)，并進行競爭對手分析
4、開拓新能源汽車行業(yè)市場的目標大客戶，完成公司年度銷售額；
5、收集、分析、整理、歸檔客戶項目，并整理進銷售漏斗跟蹤，并定期更新；
6、支持并配合經(jīng)銷商，進行大客戶的業(yè)務(wù)接洽、咨詢及關(guān)系維護；
7、銷售計劃的落實，并進行跟蹤與評估，并定期將業(yè)務(wù)狀態(tài)向公司做匯報；
8、正常類、關(guān)注類和可疑不良類應(yīng)收賬款的催收，并協(xié)助做好呆賬催收工作；
9、及時處理客戶抱怨，提高客戶滿意度；
10、管理層臨時交辦的其他工作。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦6
一、參與股東、集團公司辦公會議，貫徹、執(zhí)行會議決議。
二、參與集團公司對分公司各項經(jīng)營指標的制定工作。
三、全面主持分公司的日常經(jīng)營治理與對外業(yè)務(wù)溝通協(xié)調(diào)工作（上游供貨商、分公司之間、行業(yè)接觸等外聯(lián)工作）。努力營造良好的企業(yè)進展運營內(nèi)、外部環(huán)境。
四、站在全局的高度，本著實事求是、公平公正原則擬訂分公司內(nèi)部各治理機構(gòu)各項指標分解設(shè)置方案。
五、組織分公司相關(guān)部門負責人本著實事求是、公平公正原則將集團公司所規(guī)定的各項經(jīng)營指標（利潤指標、銷售指標、服務(wù)等指標）認真分落落實到人，作好部門之間日常的溝通、協(xié)調(diào)、監(jiān)督指導(dǎo)工作，從而確保各項指標保質(zhì)保量的.達成。
六、擬訂分公司各項財務(wù)預(yù)算、嚴格各項費用管控、彌補虧損方案；極力幸免及負責追Word文檔僅供參考
究處理各類給企業(yè)造成的經(jīng)濟損失和不良阻礙。
七、對分公司重大經(jīng)營活動在職責范圍內(nèi)勇于正確決策、遇事不推諉，敢于承擔責任；忠于企業(yè)、用心領(lǐng)導(dǎo)、杜絕重大事故、失誤發(fā)生。
八、擬訂、完善分公司各級崗位職責、工作流程等制度，積極推行制度管人原則，并監(jiān)督各項制度落實。以身作則、大公無私、弘揚正氣。
九、擬訂及參與分公司各級人員的薪酬制度、KPI績效考核、處罰制度、福利制度、各職位橫向縱向職業(yè)進展通道的規(guī)劃與設(shè)置。
十、行使對分公司經(jīng)理及以下人員的聘任、解聘、調(diào)配、工作執(zhí)行監(jiān)督、指導(dǎo)、獎懲等權(quán)利。
十一、全力推行企業(yè)文化建設(shè)與團隊建設(shè)工程。加強企業(yè)凝聚力與向心力，提高職員對企業(yè)榮譽感與歸屬感。制度以外提倡寬容與仁善，嚴厲打擊損害公司名譽及利益的一切行為。加強企業(yè)內(nèi)部團結(jié)，充分發(fā)揮團隊首領(lǐng)作用。
十二、簽訂集團公司對該崗位的獎懲考核制度。
十三、授權(quán)范圍內(nèi)代表及審核分公司對外簽訂經(jīng)濟（事物）合同和處理業(yè)務(wù)。
十四、定期向股東會、集團公司總經(jīng)理提出經(jīng)營和財務(wù)狀況報告。
十五、履行股東會、集團公司、分公司企業(yè)章程授予的其它權(quán)利與任務(wù)。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦7
1、根據(jù)保險行業(yè)、保險公司的需求,整合我司內(nèi)、外部產(chǎn)品資源,開發(fā)出適合向保險公司銷售的產(chǎn)品線;
2、承接、開發(fā)、推進與保險公司的健康管理項目的合作與商務(wù)洽談,為其制定解決方案;
3、制定個人與團隊的渠道開發(fā)與銷售計劃,制定可行的渠道維護和開拓方案,確保完成銷售業(yè)績指標。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦8
1、開展養(yǎng)老保險、資產(chǎn)管理理論與行業(yè)研究工作,密切關(guān)注國家養(yǎng)老金政策、資產(chǎn)管理行業(yè)政策及其它相關(guān)政策的變動,及時提交政策研究報告以及行業(yè)分析評估報告;
2、承擔具體保險資管和養(yǎng)老金戰(zhàn)略研究課題,并有效利用內(nèi)外部研究資源,推進戰(zhàn)略實務(wù)類研究任務(wù)執(zhí)行;
3、根據(jù)國內(nèi)外養(yǎng)老金、資產(chǎn)管理制度環(huán)境變化及前瞻性產(chǎn)品及工具發(fā)展趨勢,進行創(chuàng)新型業(yè)務(wù)領(lǐng)域或產(chǎn)品的前瞻性研究,形成相關(guān)報告;
4、承擔戰(zhàn)略研究報告的編輯、制作、發(fā)送等日常工作,收集和分析國內(nèi)外研究數(shù)據(jù),建立戰(zhàn)略研究信息庫;
5、協(xié)助建立與外部相關(guān)研究機構(gòu)的交流與合作。
崗位要求:
1、工作經(jīng)驗:6年以上(含)保險資管或養(yǎng)老金融行業(yè)戰(zhàn)略研究工作經(jīng)歷;
2、教育水平:重點院校社會保障、金融、經(jīng)濟、管理、法律等專業(yè)碩士以上(含)學歷
3、專業(yè)能力:熟悉養(yǎng)老金、保險資產(chǎn)管理理論、實踐及相關(guān)法規(guī),具有很強的專業(yè)研究能力和獨立執(zhí)筆撰寫報告的能力。研究成果在核心期刊和專業(yè)雜志上有發(fā)表
4、其他能力:具有良好的溝通能力,工作認真負責,能承受工作壓力,具有較強的團隊合作精神與職業(yè)操守。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦9
1、從事工控網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品在石油化工行業(yè)的銷售工作,完成銷售目標;
2、跟進石化項目的前中后期運作、談判、投標、售后;
3、維系合作廠家及用戶、設(shè)計單位等商務(wù)伙伴關(guān)系;
4、對項目中出現(xiàn)的問題,提出及時有效的解決方案;
5、積極開發(fā)拓展新項目、新用戶。
任職要求:
1、大專以上學歷,石油化工相關(guān)院校畢業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上石化領(lǐng)域銷售工作經(jīng)驗,具有較強的市場開拓及公關(guān)能力;
3、有石油化工行業(yè)背景或大客戶資源者優(yōu)先考慮;
4、較強的溝通及應(yīng)變能力,良好的分析判斷能力;
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦10
1、負責公司產(chǎn)品與解決方案在相關(guān)區(qū)域內(nèi)的市場開拓、維護與宣傳;
2、完成公司下達的年度銷售任務(wù)與市場拓展目標;
3、根據(jù)行業(yè)用戶業(yè)務(wù)場景，結(jié)合公司發(fā)展方向與解決能力，促成行業(yè)大客戶標桿案例;
4、開發(fā)并管理區(qū)域合作伙伴，構(gòu)建行業(yè)整體解決方案，拓展市場機會;
5、維護大客戶長期關(guān)系，保持行業(yè)用戶長期的滿意度、活躍度與合作意愿。
任職要求
1、本科及以上學歷(985/211本科優(yōu)先)，市場營銷、計算機、理科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、三年及以上政府行業(yè)軟件、系統(tǒng)集成項目銷售經(jīng)驗，有獨立運作項目、市場監(jiān)管行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、良好的心理承受力、強烈的目標感、樂觀積極向上;
4、較好的團隊合作能力、溝通能力和親和力;
5、吃苦耐勞，能適應(yīng)長期出差;
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦11
1、負責該區(qū)域微電子行業(yè)(例如:半導(dǎo)體/平板顯示器/電子類產(chǎn)品等)內(nèi)潔凈廠房或通風空調(diào)系統(tǒng)項目或者更換型市場的銷售工作。
2、與相關(guān)的設(shè)計院工程承包商、技術(shù)服務(wù)公司等利益相關(guān)方建立良好的關(guān)系,及時掌握市場動態(tài),開發(fā)客戶資源。
3、了解客戶需求,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門,制定產(chǎn)品方案
4、做好銷售合同簽訂、履行與管理等相關(guān)工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題
5、組織參加相關(guān)行業(yè)在該區(qū)域的研討會、展覽會等市場營銷活動,宣傳公司的核心價值和優(yōu)勢。
任職資格
1、教育程度及專業(yè):大專及以上學歷。
2、英語水平:英語讀寫能力。
3、工作經(jīng)驗:3年以上的工業(yè)品銷售經(jīng)驗,具有通風空調(diào)、過濾凈化產(chǎn)品、空氣處理設(shè)備、流體設(shè)備或零部件的良好銷售經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮。
4、熟悉在工程項目中設(shè)備和工業(yè)零部件的銷售模式,熟悉招投標的流程、法規(guī)和運作方式
6、在以往工作中具有可證實的良好銷售業(yè)績表現(xiàn),
7、具備較強的人際交往和業(yè)務(wù)溝通能力,較強的自我激勵能力。
8、熟練使用電腦網(wǎng)絡(luò)和相關(guān)it工具
9、較好的個人素質(zhì)
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦12
工作職責:
1、負責微信支付在政務(wù)行業(yè)商務(wù)推廣,制定行業(yè)解決方案并推動落地執(zhí)行;
2、根據(jù)政務(wù)行業(yè)特性提出產(chǎn)品及解決方案的優(yōu)化辦法,提升用戶使用體驗;
3、負責統(tǒng)籌項目進度、推動項目產(chǎn)出,分析和輸出項目數(shù)據(jù)以及標桿案例包裝與呈現(xiàn)等;
4、負責打造政務(wù)行業(yè)服務(wù)商生態(tài),借助服務(wù)商力量推動政務(wù)行業(yè)解決方案落地。
任職要求:
1、本科及以上學歷,三年以上工作經(jīng)驗;
2、富有責任心,擁有較強的商務(wù)談判能力,行業(yè)信息敏感度高,有獨特的創(chuàng)造性思維,較強的業(yè)務(wù)規(guī)劃能力,擁有較強自驅(qū)力,有政府工作經(jīng)驗或者政府資源更優(yōu);
3、能整合公司內(nèi)部外部行業(yè)資源,能夠快速開展工作,形成行業(yè)內(nèi)影響力;
4、熟悉企業(yè)市場,熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營,有tob領(lǐng)域的產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)、運營者經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦13
1、負責公司的車位、商鋪、寫字樓等貨包的銷售工作，并組織實施和落實，保證公司項目按照計劃實現(xiàn)銷售；
2、負責代理公司的管理、對接及協(xié)調(diào)工作；
3、負責管理各項目的市場調(diào)研、整體策劃，產(chǎn)品定位，完成公司制定的年度銷售目標；
4、負責團隊的建設(shè)，團隊成員的培訓及管理；
5、負責制定市場營銷計劃，推廣并監(jiān)督實施；
6、負責管理外部合作伙伴，建立客戶檔案，作好客戶關(guān)系管理；管理客戶資源，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各部門，做好客戶服務(wù)工作；
7、組織建立系統(tǒng)的市場調(diào)查和分析工作機制，了解市場的變化，總結(jié)市場變化的內(nèi)在規(guī)律，為公司提供決策支持；
8、負責做好外部的公關(guān)，確保公司在當?shù)刂群推放频奶嵘?/p>
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦14
1、按照崗位目標，積極拓展市場，尋找客戶，完成公司規(guī)定的業(yè)績目標；
2、負責對受理的貸款業(yè)務(wù)進行申請受理、貸前調(diào)查工作，并對受理調(diào)查的貸款業(yè)務(wù)合法性、合理性、真實性、完整性負責；
3、負責對審批后的信貸業(yè)務(wù)同客戶簽訂貸款合同、抵押合同、保證合同；
4、負責貸款的發(fā)放與收回并按期收回利息；
5、負責對客戶進行貸后管理，以及不良貸款、應(yīng)收利息、信貸退出的落實及清收；
6、定期收集及整理企業(yè)客戶財務(wù)報表和相關(guān)資料；
7、負責與行政部之間貸款檔案資料的傳遞交接工作；
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦15
1、全面負責公司的日常經(jīng)營治理工作；
2、負責編制公司年度預(yù)算打算，并實施；
3、負責制定公司總體戰(zhàn)略目標和年度經(jīng)營打算，以實現(xiàn)公司的遠景目標；
4、協(xié)助董事長制定公司的總體戰(zhàn)略規(guī)劃與進展目標；
5、負責公司組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或建立健全公司治理體系；
6、審定、批準公司治理制度或相關(guān)規(guī)定；
7、審核、簽發(fā)以公司名義發(fā)出的各類文件；
8、檢查、督促和協(xié)調(diào)公司各部門的工作進展；
9、參與社會活動，處理各種事件或?qū)ν怅P(guān)系；
10、組織實施董事會決議或向董事會提出企業(yè)持續(xù)進展規(guī)劃方案；
11、提升公司企業(yè)文化建設(shè)水平，提高企業(yè)知名度、信譽度和信任度。
it行業(yè)經(jīng)理崗位職責集錦16
1、負責帶領(lǐng)外貿(mào)業(yè)務(wù)團隊進行國外市場拓展、產(chǎn)品銷售，完成銷售任務(wù)；
2、負責銷售主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度，并主導(dǎo)實施；
3、優(yōu)化外貿(mào)業(yè)務(wù)流程，完善的外貿(mào)操作管理系統(tǒng)。
4、負責日常管理工作及下屬員工的管理、指導(dǎo)、培訓及評估；
5，收集整理相關(guān)市場發(fā)展趨勢、需求變化和客戶反饋數(shù)據(jù)信息。
崗位要求：
1、本科以上學歷，有八年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗，熟悉外貿(mào)行業(yè)操作流程，對歐美市場熟悉
2、商業(yè)意識強，具備獨立開發(fā)國外市場能力，負責制定外貿(mào)銷售計劃和策略
3、高效操作，執(zhí)行能力強，和敏銳的國際風險的預(yù)防能力。有效監(jiān)督與控制應(yīng)收賬款風險。
4、具有良好的管理、溝通、處理問題的能力，良好的談判技巧，責任心強，抗壓性強。
5、流利的英文聽說寫能力，具有海外工作或留學經(jīng)歷優(yōu)先崗位職責：
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