- 相關(guān)推薦
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)
在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，任何崗位職責(zé)都是一個(gè)責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開(kāi)來(lái)的做法都會(huì)發(fā)生問(wèn)題。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編精心整理的企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)1
職位描述：
1、能夠獨(dú)立完成企業(yè)咨詢顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；
2、指導(dǎo)項(xiàng)目組成員共同完成咨詢項(xiàng)目，并確保項(xiàng)目順利完成；
3、能夠完成負(fù)責(zé)項(xiàng)目的流程管理及客戶對(duì)接工作；
4、向咨詢事業(yè)部區(qū)域負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作。
崗位要求：
1、邏輯能力強(qiáng)，能從總體上把控報(bào)告方向；戰(zhàn)略咨詢工具方法使用熟練；表達(dá)能力強(qiáng)，能獨(dú)立提報(bào);
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、房地產(chǎn)咨詢行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、具備較強(qiáng)的'溝通能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力
5、能接受短期出差。
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)2
職位要求：
1、全面負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理工作，承擔(dān)部門內(nèi)部制定的業(yè)績(jī)指標(biāo)要求，安排團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的年度工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)該工作目標(biāo)的最終完成；
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部與外部資源的協(xié)調(diào)，包括與公司內(nèi)部以及與外部客戶的`各類型協(xié)調(diào)，確保工作組高效開(kāi)展工作；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)能力提升，包括參與人員的招募、進(jìn)行培養(yǎng)培訓(xùn)、落實(shí)考核評(píng)價(jià)等；
崗位要求：
1、有至少2-3個(gè)成功戰(zhàn)略咨詢項(xiàng)目操作的案例，能統(tǒng)籌項(xiàng)目全流程操作
2、對(duì)行業(yè)研究有深厚的基礎(chǔ)；形成自己分析問(wèn)題的邏輯體系；創(chuàng)新咨詢工具分析方法；語(yǔ)言表達(dá)和文字表達(dá)清晰
3、能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目洽談，獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品把控；重大項(xiàng)目提報(bào)；
4、項(xiàng)目總監(jiān)要求5年以上咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)行業(yè)咨詢經(jīng)驗(yàn)尤佳；
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；
2.協(xié)助完成各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢的收集及二次整理；
3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的'研究和報(bào)告撰寫(xiě)工作；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各類工作以及報(bào)告的撰寫(xiě)，確保工作的按時(shí)按量完成。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)管專業(yè)優(yōu)先；
2、邏輯性強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，有文字表達(dá)基礎(chǔ)
3、有志于在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，具有積極的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力，以及吃苦耐勞的精神
4、1年及以上咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；：
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)4
職位描述：
1、能夠獨(dú)立完成企業(yè)咨詢顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；
2、指導(dǎo)項(xiàng)目組成員共同完成咨詢項(xiàng)目，并確保項(xiàng)目順利完成；
3、能夠完成負(fù)責(zé)項(xiàng)目的流程管理及客戶對(duì)接工作；
4、向咨詢事業(yè)部區(qū)域負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作。
崗位要求：
1、邏輯能力強(qiáng)，能從總體上把控報(bào)告方向；戰(zhàn)略咨詢工具方法使用熟練；表達(dá)能力強(qiáng)，能獨(dú)立提報(bào)
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；；
3、房地產(chǎn)咨詢行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、具備較強(qiáng)的'溝通能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力
5、能接受短期出差。
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)5
職位要求：
1、全面負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理工作，承擔(dān)部門內(nèi)部制定的業(yè)績(jī)指標(biāo)要求，安排團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的'年度工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)該工作目標(biāo)的最終完成；
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部與外部資源的協(xié)調(diào)，包括與公司內(nèi)部以及與外部客戶的各類型協(xié)調(diào)，確保工作組高效開(kāi)展工作；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)能力提升，包括參與人員的招募、進(jìn)行培養(yǎng)培訓(xùn)、落實(shí)考核評(píng)價(jià)等；
崗位要求：
1、有至少2-3個(gè)成功戰(zhàn)略咨詢項(xiàng)目操作的案例，能統(tǒng)籌項(xiàng)目全流程操作
2、對(duì)行業(yè)研究有深厚的基礎(chǔ)；形成自己分析問(wèn)題的邏輯體系；創(chuàng)新咨詢工具分析方法；語(yǔ)言表達(dá)和文字表達(dá)清晰
3、能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目洽談，獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品把控；重大項(xiàng)目提報(bào)；
4、項(xiàng)目總監(jiān)要求5年以上咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)行業(yè)咨詢經(jīng)驗(yàn)尤佳；
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)6
職位描述：
1、能夠獨(dú)立完成企業(yè)咨詢顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；
2、指導(dǎo)項(xiàng)目組成員共同完成咨詢項(xiàng)目，并確保項(xiàng)目順利完成；
3、能夠完成負(fù)責(zé)項(xiàng)目的'流程管理及客戶對(duì)接工作；
4、向咨詢事業(yè)部區(qū)域負(fù)責(zé)人匯報(bào)工作。
崗位要求：
1、邏輯能力強(qiáng)，能從總體上把控報(bào)告方向；戰(zhàn)略咨詢工具方法使用熟練；表達(dá)能力強(qiáng)，能獨(dú)立提報(bào)
2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；；
3、房地產(chǎn)咨詢行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4、具備較強(qiáng)的溝通能力、組織能力和協(xié)調(diào)能力
5、能接受短期出差。
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；
2.協(xié)助完成各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢的收集及二次整理；
3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的研究和報(bào)告撰寫(xiě)工作；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各類工作以及報(bào)告的'撰寫(xiě)，確保工作的按時(shí)按量完成。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，經(jīng)管專業(yè)優(yōu)先；
2、邏輯性強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感，有文字表達(dá)基礎(chǔ)
3、有志于在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，具有積極的學(xué)習(xí)能力、良好的溝通能力，以及吃苦耐勞的精神
4、1年及以上咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)8
職位要求：
1、全面負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)管理工作，承擔(dān)部門內(nèi)部制定的業(yè)績(jī)指標(biāo)要求，安排團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的年度工作計(jì)劃，并負(fù)責(zé)該工作目標(biāo)的最終完成；
2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部與外部資源的'協(xié)調(diào)，包括與公司內(nèi)部以及與外部客戶的各類型協(xié)調(diào)，確保工作組高效開(kāi)展工作；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)能力提升，包括參與人員的招募、進(jìn)行培養(yǎng)培訓(xùn)、落實(shí)考核評(píng)價(jià)等；
崗位要求：
1、有至少2-3個(gè)成功戰(zhàn)略咨詢項(xiàng)目操作的案例，能統(tǒng)籌項(xiàng)目全流程操作
2、對(duì)行業(yè)研究有深厚的基礎(chǔ)；形成自己分析問(wèn)題的邏輯體系；創(chuàng)新咨詢工具分析方法；語(yǔ)言表達(dá)和文字表達(dá)清晰
3、能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目洽談，獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品把控；重大項(xiàng)目提報(bào)；
4、項(xiàng)目總監(jiān)要求5年以上咨詢工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)行業(yè)咨詢經(jīng)驗(yàn)尤佳；
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)9
職責(zé)描述：
1.協(xié)助項(xiàng)目總監(jiān)/項(xiàng)目經(jīng)理參與企業(yè)咨詢顧問(wèn)項(xiàng)目的調(diào)研及報(bào)告撰寫(xiě)；
2.協(xié)助完成各類基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、信息咨詢的收集及二次整理；
3.能夠獨(dú)立完成所分配模塊內(nèi)容的研究和報(bào)告撰寫(xiě)工作；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的各類工作以及報(bào)告的撰寫(xiě)，確保工作的`按時(shí)按量完成。
崗位要求：
1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、1年及以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有志于在房地產(chǎn)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，追求卓越，有專業(yè)立命的意愿和價(jià)值觀；
4、具有積極的學(xué)習(xí)能力、溝通能力，以及吃苦耐勞的精神等；
5、能接受短期調(diào)研出差。
企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)10
職位要求：
1、收集整理房地產(chǎn)行業(yè)和企業(yè)的數(shù)據(jù)資料
2、在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下做好咨詢報(bào)告撰寫(xiě)工作
3、按項(xiàng)目經(jīng)理要求開(kāi)展客戶專業(yè)維護(hù)工作
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成其他交辦工作
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2.能獨(dú)立從事初級(jí)研究，有房地產(chǎn)研究背景尤佳；
3.具有數(shù)據(jù)敏感度和較好的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力，
4.邏輯思維能力強(qiáng)，能快速進(jìn)行信息收集、分析、歸納、總結(jié)；
5.溝通能力強(qiáng)，有工作熱情及團(tuán)隊(duì)合作能力。
【企業(yè)事業(yè)部崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
事業(yè)部崗位職責(zé)05-02
事業(yè)部行政崗位職責(zé)12-29
用品事業(yè)部崗位職責(zé)10-26
事業(yè)部主管崗位職責(zé)04-02
投資事業(yè)部崗位職責(zé)04-04
汽車事業(yè)部崗位職責(zé)04-03
物流事業(yè)部崗位職責(zé)04-10