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品保主管崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-11-22 12:17:21 崗位職責(zé) 我要投稿

品保主管崗位職責(zé)

  隨著社會不斷地進(jìn)步,很多場合都離不了崗位職責(zé),制定崗位職責(zé)能夠有效的地防止因?yàn)槁毼环峙洳缓侠矶鴮?dǎo)致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責(zé)任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編精心整理的品保主管崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

品保主管崗位職責(zé)

品保主管崗位職責(zé)1

  品保主管崗位職責(zé)

  職責(zé)描述:

 、賲f(xié)助部門主管制定外購?fù)鈪f(xié)件檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)范,按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、要求、圖紙、檢驗(yàn)方法和檢查程序,對原材料、外購件、外協(xié)件、包裝物進(jìn)廠檢驗(yàn);

  ②按相應(yīng)檢驗(yàn)方法,對部門需進(jìn)行檢驗(yàn)的零件進(jìn)行檢驗(yàn),防止不合格品入庫投入使用,對檢具及測量設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、點(diǎn)檢;

 、圩龊觅|(zhì)量記錄,對所驗(yàn)物品的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào);

 、芨鶕(jù)工程資料內(nèi)部要求及時(shí)對產(chǎn)品的有關(guān)項(xiàng)目組織實(shí)驗(yàn)室測試

 、.制訂品質(zhì)計(jì)劃.

 、迣Ω鞣N材料及成品之檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)書制定、審核。.

 、呒磿r(shí)處理客戶抱怨及退貨。嚴(yán)格按照客戶規(guī)定時(shí)間組織公司相關(guān)部門完成異常改善,并跟蹤改善效果和監(jiān)督產(chǎn)線長期執(zhí)行情況;

 、嘀鞒植⒔y(tǒng)計(jì)、分析品質(zhì)會議及各階段品質(zhì)不良并推動全公司相關(guān)部門人員共同改善提升品質(zhì).達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

 、後槍Σ牧喜涣驾o導(dǎo)供應(yīng)商分析、改善.做好品質(zhì)記錄,以便追溯.

 、饣嗽u估供應(yīng)商,并做好相應(yīng)記錄.(.新供應(yīng)商的開發(fā)認(rèn)證與采購,產(chǎn)品,制程,環(huán)資等部門對新供應(yīng)商的新開發(fā)認(rèn)證;)

  ?負(fù)責(zé)客戶的退貨、換貨的調(diào)查、檢驗(yàn),提出處理意見

  ?負(fù)責(zé)產(chǎn)線生產(chǎn)品的事宜(制程檢驗(yàn)/成品出貨檢驗(yàn)并記錄、提出、不良追溯。)

  任職要求:

 、倨焚|(zhì)經(jīng)驗(yàn)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)?匦袠I(yè)、參與內(nèi)審或者組織過內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

 、谡莆粘S昧烤邇x器的使用以及檢驗(yàn)的相關(guān)知識;

 、塾幸欢ǖ臏贤芰蛥f(xié)調(diào)能力,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和進(jìn)取心,有較強(qiáng)的責(zé)任心和創(chuàng)新精神,能接受新的思維和觀念,用先進(jìn)的方法解決問題,忠于本職工作。

  品保主管崗位

品保主管崗位職責(zé)2

  工作內(nèi)容:

  1.體系的策劃、推行、維護(hù)、改進(jìn)、及體系推行過程中的監(jiān)督管理等;

  2.體系文件的編制及修訂,及培訓(xùn);

  3.組織內(nèi)部的審核活動及管理評審活動;

  4.體系標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行過程中的維護(hù)和監(jiān)督,出改進(jìn)需求及建議。

  任職資格:

  1.本科及以上學(xué)歷;

  2.有環(huán)境、安全、質(zhì)量等體系建立和推行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

品保主管崗位職責(zé)3

  qa品保主管崗位職責(zé)

  職責(zé)描述:

  1、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),總結(jié)生產(chǎn)中所碰到的實(shí)際問題并提出解決辦法;

  2、根據(jù)客戶需求,確定生產(chǎn)過程中的關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn),制定產(chǎn)品過程控制標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品質(zhì)量的可追溯性;

  3、依據(jù)公司技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、操作文件,編制產(chǎn)品過程控制標(biāo)準(zhǔn),對產(chǎn)品生產(chǎn)全過程組織進(jìn)行監(jiān)督檢查;

  4、定時(shí)向公司反饋工廠產(chǎn)品信息、統(tǒng)計(jì)流程、總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量問題,并推動相關(guān)部門及時(shí)解決;

  5、主動針對產(chǎn)品出現(xiàn)的質(zhì)量問題或存在的缺陷,并組織調(diào)查、分析原因,制定改進(jìn)計(jì)劃并監(jiān)督落實(shí);

  6、根據(jù)客戶檢測要求標(biāo)準(zhǔn),與第三方檢測機(jī)構(gòu)完成產(chǎn)品檢測,并跟進(jìn)檢測報(bào)告按時(shí)完成。

  任職要求:

  1.大專及以上學(xué)歷。

  2.電子或工商管理相關(guān)科系畢業(yè)。

  3.具有兩年以上品保部質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)。

  4.對質(zhì)量管理有豐富經(jīng)驗(yàn)。

  5.有較強(qiáng)的邏輯思維能力,組織及領(lǐng)導(dǎo)策劃能力。

  6.熟識iso9001:20xx質(zhì)量管理體系審核知識。

  7.熟悉各種認(rèn)證產(chǎn)品(ul、ccc、cqc)。

品保主管崗位職責(zé)4

  技能技巧要求:

  1)具有iso9001:20xx和持有內(nèi)審員資格證書;

  2)熟悉質(zhì)量管理體系涉及的品管手法和技能;

  3)熟練掌握office軟件,較強(qiáng)的文檔編寫整理能力;

  4)熟悉塑膠、電子相關(guān)品質(zhì)相關(guān)的.工作;

  5)具備良好的分析判斷力、溝通力,邏輯思維能力強(qiáng),富有團(tuán)隊(duì)精神,工作踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。

  1)負(fù)責(zé)貫徹和執(zhí)行公司產(chǎn)品涉及的國家相關(guān)政策法規(guī);

  2)負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系的有效制定、完善、運(yùn)行和維護(hù);

  3)負(fù)責(zé)指導(dǎo)各部門建立質(zhì)量管理規(guī)程(流程、職責(zé)、績效指標(biāo)、操作規(guī)程等),并監(jiān)督執(zhí)行;

  4)負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理體系及質(zhì)量控制方面的培訓(xùn);

  5)負(fù)責(zé)主持、組織和安排內(nèi)部審核,對質(zhì)量問題進(jìn)行分析并能提供對策,督促相關(guān)部門糾正,并對其有效性進(jìn)行評估;

  6)參與新項(xiàng)目開發(fā),協(xié)助工程部提出產(chǎn)品的質(zhì)量要求;

  7)客戶審核的接待和回復(fù);

  8)協(xié)助采購進(jìn)行前期供應(yīng)商評估,主導(dǎo)供應(yīng)商的定期審核,改善供應(yīng)商的產(chǎn)品質(zhì)量;

  9)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。

品保主管崗位職責(zé)5

  職位描述:

  職責(zé)描述:

  1、根據(jù)食品安全法規(guī)定給出廚房動線設(shè)計(jì)意見

  2、建立餐廳食品安全管理制度

  3、定期對餐廳進(jìn)行食品安全檢查并提出改善建議,協(xié)助改善

  4、定期對店鋪全員進(jìn)行食品安全培訓(xùn)并考核

  職位要求:

  1.學(xué)歷:本科

  2.專業(yè):食品類相關(guān)專業(yè)

  3.軟件技能:熟練操作辦公軟件

  4.知識背景:對餐飲行業(yè)有深入的了解,熟練掌握廚房、餐廳環(huán)境衛(wèi)生和服務(wù)意識,熟悉食品衛(wèi)生法,了解食品營養(yǎng)知識

  5.工作經(jīng)驗(yàn):餐飲業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

  6.行業(yè)背景:餐飲業(yè)

  7.性格特點(diǎn):吃苦耐勞,能在品牌開創(chuàng)期與品牌共同成長;開朗樂觀,能適時(shí)帶動團(tuán)隊(duì)氛圍調(diào)節(jié)氣氛;學(xué)習(xí)力強(qiáng),對新鮮事物持有好奇樂學(xué)的態(tài)度;具備良好的溝通能力和組織規(guī)劃能力

品保主管崗位職責(zé)6

  職責(zé)描述:

  ①協(xié)助部門主管制定外購?fù)鈪f(xié)件檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和檢驗(yàn)規(guī)范,按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、要求、圖紙、檢驗(yàn)方法和檢查程序,對原材料、外購件、外協(xié)件、包裝物進(jìn)廠檢驗(yàn);

 、诎聪鄳(yīng)檢驗(yàn)方法,對部門需進(jìn)行檢驗(yàn)的零件進(jìn)行檢驗(yàn),防止不合格品入庫投入使用,對檢具及測量設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、點(diǎn)檢;

 、圩龊觅|(zhì)量記錄,對所驗(yàn)物品的質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、上報(bào);

 、芨鶕(jù)工程資料內(nèi)部要求及時(shí)對產(chǎn)品的有關(guān)項(xiàng)目組織實(shí)驗(yàn)室測試

 、.制訂品質(zhì)計(jì)劃.

 、迣Ω鞣N材料及成品之檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)書制定、審核。.

 、呒磿r(shí)處理客戶抱怨及退貨。嚴(yán)格按照客戶規(guī)定時(shí)間組織公司相關(guān)部門完成異常改善,并跟蹤改善效果和監(jiān)督產(chǎn)線長期執(zhí)行情況;

 、嘀鞒植⒔y(tǒng)計(jì)、分析品質(zhì)會議及各階段品質(zhì)不良并推動全公司相關(guān)部門人員共同改善提升品質(zhì).達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

  ⑨針對材料不良輔導(dǎo)供應(yīng)商分析、改善.做好品質(zhì)記錄,以便追溯.

 、饣嗽u估供應(yīng)商,并做好相應(yīng)記錄.(.新供應(yīng)商的開發(fā)認(rèn)證與采購,產(chǎn)品,制程,環(huán)資等部門對新供應(yīng)商的新開發(fā)認(rèn)證;)

  ?負(fù)責(zé)客戶的退貨、換貨的調(diào)查、檢驗(yàn),提出處理意見

  ?負(fù)責(zé)產(chǎn)線生產(chǎn)品的事宜(制程檢驗(yàn)/成品出貨檢驗(yàn)并記錄、提出、不良追溯。)

  任職要求:

 、倨焚|(zhì)經(jīng)驗(yàn)3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。控行業(yè)、參與內(nèi)審或者組織過內(nèi)審相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

 、谡莆粘S昧烤邇x器的使用以及檢驗(yàn)的相關(guān)知識;

  ③有一定的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和進(jìn)取心,有較強(qiáng)的責(zé)任心和創(chuàng)新精神,能接受新的思維和觀念,用先進(jìn)的方法解決問題,忠于本職工作。

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