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業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-11-18 10:29:04 崗位職責(zé) 我要投稿

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)

  在生活中,各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn),制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。相信很多朋友都對(duì)制定崗位職責(zé)感到非?鄲腊,下面是小編整理的業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)1

  業(yè)務(wù)部門助理麗芙家居上海麗芙家居用品有限公司,lifevc,lifevc麗芙家居,麗芙家居,麗芙工作內(nèi)容:

  1、日常投放蓋章合同財(cái)務(wù)對(duì)接,系統(tǒng)錄入。

  2、參考展會(huì)尋找供應(yīng)商。

  3、領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。

  要求:樂(lè)觀,積極,勤奮,手腳快,服從性強(qiáng),有一定的抗壓能力。

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)承攬及開(kāi)拓,包括商業(yè)談判、盡職調(diào)查、可行性分析、業(yè)務(wù)模式及產(chǎn)品設(shè)計(jì);

  2、負(fù)責(zé)信托項(xiàng)目設(shè)立前信托業(yè)務(wù)審批事務(wù)的流轉(zhuǎn)、文本準(zhǔn)備,業(yè)務(wù)項(xiàng)目立項(xiàng)申報(bào)及推介期的.信息披露工作;

  3、負(fù)責(zé)部門/團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)檔案的制作及臺(tái)帳管理;

  4、負(fù)責(zé)本部門/團(tuán)隊(duì)的日常管理和完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦其它工作。

  任職資格:

  1、金融、經(jīng)濟(jì)、法律、財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè),985或20xx全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、8年以上信托、銀行、證券等業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),信托行業(yè)、投資銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3、熟悉信托業(yè)相關(guān)法規(guī)政策,具有豐富的金融專業(yè)知識(shí),風(fēng)險(xiǎn)控制能力;

  4、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力,一定的創(chuàng)新能力;

  5、具有良好的職業(yè)操守,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力,出色的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字處理能力。

  信托業(yè)務(wù)部門崗位

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)3

  擔(dān)保業(yè)務(wù)部門經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)擔(dān)保業(yè)務(wù)的營(yíng)銷推廣,包括開(kāi)拓客戶、銀行和中介渠道。

  2、負(fù)責(zé)擔(dān)保業(yè)務(wù)的承辦。

  3、負(fù)責(zé)部門的營(yíng)銷管理。

  (二)職位要求:

  1、金融、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

  2、具有擔(dān)保業(yè)務(wù)的.從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉銀行信貸流程,熟悉融資業(yè)務(wù);

  4、熟悉房管部門的操作流程;

  5、語(yǔ)言表達(dá)良好、具備良好寫作能力,善于與人溝通。

  擔(dān)保業(yè)務(wù)部門經(jīng)理崗位

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)4

  對(duì)公業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人某大型央企-下屬融資租賃公司(注冊(cè)資本20億)國(guó)新融資租賃有限公司,某大型央企-下屬融資租賃公司(注冊(cè)資本20億),國(guó)新崗位職責(zé):

  (1)負(fù)責(zé)公司租賃業(yè)務(wù)的拓展和管理(業(yè)務(wù)方向?yàn)檠肫蠹按笮蛧?guó)企),全面完成公司下達(dá)的業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);負(fù)責(zé)相應(yīng)的.業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)建設(shè);

  (2)負(fù)責(zé)組織建立、管理與維護(hù)客戶關(guān)系;

  (3)業(yè)務(wù)部門內(nèi)部管理工作。

  任職要求:

  (1)原則上年齡不超過(guò)43周歲,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,條件特別優(yōu)秀者可以適當(dāng)放寬;

  (2)8年及以上大型商業(yè)銀行公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),或大型金融租賃和融資租賃公司業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年及以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);

  (3)具有豐富的央企客戶資源,能獨(dú)立完成企業(yè)客戶的開(kāi)發(fā)、服務(wù)、管理工作;

  (4)具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目策劃及產(chǎn)品創(chuàng)新能力;

  (5)熟悉融資租賃、銀行等金融業(yè)務(wù),了解融資租賃業(yè)務(wù)運(yùn)作和相關(guān)金融市場(chǎng)情況。

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)5

  江門支公司(籌)業(yè)務(wù)發(fā)展部-部門主管中銀三星人壽中銀三星人壽保險(xiǎn)有限公司,中銀三星人壽,中銀三星職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)執(zhí)行分公司銀行保險(xiǎn)發(fā)展戰(zhàn)略及相關(guān)制度,并定期與分公司進(jìn)行溝通;

  2、負(fù)責(zé)根據(jù)中心支公司公司銀保發(fā)展戰(zhàn)略,擬訂、執(zhí)行銀保業(yè)務(wù)的年度發(fā)展目標(biāo)及推進(jìn)計(jì)劃;

  3、負(fù)責(zé)撰寫市場(chǎng)分析報(bào)告及業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,并定期匯報(bào)予分公司;

  4、負(fù)責(zé)銀行保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的推動(dòng)和銷售的管理;

  5、負(fù)責(zé)銀行保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的渠道開(kāi)發(fā)與建設(shè)的管理;

  6、負(fù)責(zé)制定培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助對(duì)各簽約銀行相關(guān)人員的培訓(xùn)管理;

  7、負(fù)責(zé)制訂中心支公司銀行保險(xiǎn)業(yè)務(wù)年、季、月度的.培訓(xùn)計(jì)劃,并組織落實(shí)及進(jìn)行追蹤、反饋和經(jīng)驗(yàn)總結(jié);

  8、負(fù)責(zé)中心支公司銀行保險(xiǎn)部?jī)?nèi)外勤人員的日常管理、有效考核、培養(yǎng);

  9、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決中心支公司公司銀保業(yè)務(wù)推進(jìn)中存在的各種問(wèn)題;

  10、上級(jí)交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、年齡不超過(guò)45周歲,大學(xué)本科(含)以上,保險(xiǎn)、管理專業(yè)優(yōu)先;

  2、3年以上保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);

  3、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力及管理能力,綜合素質(zhì)良好。

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)6

  項(xiàng)目管理崗安盛天平財(cái)險(xiǎn)安盛天平財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司,天平汽車保險(xiǎn)股份有限公司網(wǎng)站,安盛天平,安盛天平財(cái)險(xiǎn),安盛天平職責(zé)描述:

  1、使用專業(yè)的項(xiàng)目管理方法確保成功地執(zhí)行各項(xiàng)項(xiàng)目工作

  2、幫助業(yè)務(wù)部門制作收益測(cè)算模型,完成項(xiàng)目立項(xiàng)所需的投入產(chǎn)出分析并獲取項(xiàng)目立項(xiàng)審批通過(guò)

  3、負(fù)責(zé)管理公司內(nèi)部項(xiàng)目相關(guān)各部門或者外部供應(yīng)商來(lái)確保項(xiàng)目的整體進(jìn)度以及準(zhǔn)時(shí)交付項(xiàng)目的各交付物,保證質(zhì)量,在計(jì)劃的預(yù)算和項(xiàng)目范圍內(nèi)

  4、制定好順暢的溝通機(jī)制,與各業(yè)務(wù)部門合作,積極推進(jìn)項(xiàng)目并確保項(xiàng)目目標(biāo)達(dá)成

  5、監(jiān)控項(xiàng)目過(guò)程,識(shí)別并管理項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)/問(wèn)題/依賴關(guān)系/變更流程等,制定好相應(yīng)的減輕計(jì)劃和解決計(jì)劃

  6、定期提供項(xiàng)目狀態(tài)報(bào)告給到相關(guān)業(yè)務(wù)部門,包括立即的向上報(bào)告機(jī)制當(dāng)項(xiàng)目出現(xiàn)嚴(yán)重風(fēng)險(xiǎn)或問(wèn)題時(shí)

  7、整體管理并監(jiān)控項(xiàng)目群下各子項(xiàng)目的`進(jìn)度,以及各類資源包括人員計(jì)劃等

  任職要求:

  1、正規(guī)高等院校大學(xué)本科及以上學(xué)歷;保險(xiǎn),金融,計(jì)算機(jī),信息管理,數(shù)學(xué)系及相關(guān)專業(yè)

  2、8年以上工作經(jīng)驗(yàn),6年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),要求有金融行業(yè)背景,尤其是保險(xiǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)

  3、熟練使用microsoft office、 ms project、xmind等管理工具,擁有項(xiàng)目管理證書的優(yōu)先(pmi, pmp, six sigma等),有很強(qiáng)的執(zhí)行力,能承受一定的壓力和加班需求

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)7

  職責(zé)一:業(yè)務(wù)部門經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、根據(jù)公司運(yùn)營(yíng)管理總體發(fā)展計(jì)劃和工作目標(biāo),組織實(shí)施,確保完成公下達(dá)的經(jīng)營(yíng)責(zé)任指標(biāo)。

  2、確保每月的項(xiàng)目回款、發(fā)票正常收回。

  3、合理使用資金,加快資金的周轉(zhuǎn)率。

  4、控制庫(kù)存,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)庫(kù)存的零管理。

  5、開(kāi)展公司的市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)和客戶服務(wù)工作,組織開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查、經(jīng)營(yíng)分析,掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),及時(shí)組織競(jìng)爭(zhēng)方案的制定和實(shí)施,確保公司在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的主動(dòng)。

  6、組織實(shí)施部門機(jī)構(gòu)和人員的調(diào)整設(shè)置、績(jī)效考核及二級(jí)薪酬分配,提出員工的招聘和使用計(jì)劃,保證公司內(nèi)部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力資源的有效配置,推進(jìn)公司目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

  7、推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè),掌握員工主要思想動(dòng)態(tài),倡導(dǎo)隊(duì)伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊(duì)精神,提升公司核心競(jìng)爭(zhēng)能力。

  8、完成項(xiàng)目方案的制定及合同形成、標(biāo)書制作。

  9、密切與客戶及供應(yīng)商的工作合作關(guān)系。

  10、每周定期將所負(fù)責(zé)區(qū)域信息反饋至公司,了解用戶需求及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

  11、對(duì)于重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)用戶應(yīng)及時(shí)申報(bào)公司,并動(dòng)用公司人力、財(cái)力、技術(shù)等資源來(lái)保障項(xiàng)目的成功(以書面形式申報(bào))。

  1、嚴(yán)格按項(xiàng)目執(zhí)行計(jì)劃書執(zhí)行,為驗(yàn)收做好全部準(zhǔn)備。

  12、每季制定對(duì)新產(chǎn)品推廣計(jì)劃,并按時(shí)實(shí)施完成。

  13、開(kāi)拓新市場(chǎng),增加新客戶。

  14、組織本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  15、樹立xx公司的專業(yè)形象,保證xx公司的名譽(yù)不受到侵害。

  職責(zé)二:業(yè)務(wù)部門經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、在公司總經(jīng)理、董事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作。

  2、貫徹執(zhí)行建筑法、招投標(biāo)法、合同法等法律、法規(guī)及相關(guān)文件。

  3、熟悉工程概、預(yù)算業(yè)務(wù),有效的測(cè)算工程造價(jià)。

  4、負(fù)責(zé)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,對(duì)工程信息的收集、分析情況報(bào)公司總經(jīng)理、董事長(zhǎng)篩選,按領(lǐng)導(dǎo)的決策進(jìn)行跟蹤。

  5、積極主動(dòng)聯(lián)系業(yè)務(wù),事前請(qǐng)示,事后報(bào)告,積極發(fā)展新客戶與新老客戶保持良好的溝通關(guān)系。

  6、熟悉各項(xiàng)定額的標(biāo)準(zhǔn),計(jì)算規(guī)則,參加施工預(yù)算和投標(biāo)報(bào)價(jià)的編制和報(bào)價(jià)內(nèi)審工作。

  7、負(fù)責(zé)收集和分析行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)和業(yè)內(nèi)信息。

  8、參與對(duì)工程合同的起草、組織會(huì)審、報(bào)批,經(jīng)公司法定代表人授權(quán),可按授權(quán)權(quán)限范圍對(duì)外簽訂合同和其他業(yè)務(wù)。

  9、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密。

  10、對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)應(yīng)負(fù)責(zé)到底、對(duì)應(yīng)收的款項(xiàng)按合同規(guī)定配合其他部門及時(shí)追蹤回收。

  11、負(fù)責(zé)本部門與公司其他部門的工作協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)交流。

  12、完成公司總經(jīng)理、董事長(zhǎng)交辦的其他任務(wù)。

  職責(zé)三:業(yè)務(wù)部門經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全面計(jì)劃、安排、管理市場(chǎng)部工作,協(xié)助總經(jīng)理制定公司總體發(fā)展計(jì)劃以及戰(zhàn)略目標(biāo)。

  2、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通合作關(guān)系,協(xié)調(diào)公司各相關(guān)部門的資源,推動(dòng)工程項(xiàng)目的實(shí)施。

  3、制定市場(chǎng)部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則。

  4、指導(dǎo)、檢查、控制本部門各項(xiàng)工作的.實(shí)施。

  5、了解客戶多方面信息,滿足客戶各種需求,接受并反映客戶反饋信息。

  6、建立和完善市場(chǎng)及客戶信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng)。

  7、負(fù)責(zé)陪同主要客戶進(jìn)行項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)考察、驗(yàn)收等工作。

  8、指導(dǎo)及開(kāi)展相應(yīng)的公關(guān)及商務(wù)活動(dòng)。

  9、制定不同時(shí)期完成項(xiàng)目的廣告宣傳制作。

  10、與合作方建立并保持正常穩(wěn)定的關(guān)系,保證業(yè)務(wù)良好開(kāi)展。

  11、指導(dǎo)與擬寫部門日常內(nèi)外中英文工作往來(lái)函件,并給與決策。

  12、對(duì)于突發(fā)事件的協(xié)調(diào)處理,解決客戶對(duì)于部門員工及工作的疑問(wèn)與投訴。

  13、階段性進(jìn)行工作總結(jié)并完善部門工作制度,結(jié)合公司安排,提出年度市場(chǎng)銷售、出差及網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)計(jì)劃。

  14、指導(dǎo)部門配合其他各部門進(jìn)行公司資料檔案的建立及整理。

  15、在公司授權(quán)的范圍內(nèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)洽談,完成報(bào)價(jià)部所涉及的各種表格、文件,并協(xié)助財(cái)務(wù)部作好催款等后續(xù)工作。

  16、為公司提供準(zhǔn)確的行業(yè)定位,及時(shí)提供市場(chǎng)信息反饋。

  17、指導(dǎo)組織部門人員接受最新業(yè)務(wù)知識(shí)與市場(chǎng)知識(shí)的相關(guān)培訓(xùn)。

  18、配合人力資源部對(duì)市場(chǎng)人員的培訓(xùn)、考核、調(diào)配。

  19、配合市場(chǎng)部業(yè)務(wù)主管的各項(xiàng)工作。

  20、每日部門員工報(bào)告的信息整理。

  21、改善部門員工的形象及禮儀。

  職責(zé)四:業(yè)務(wù)部門經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、計(jì)劃管理

  1、1、負(fù)責(zé)制訂年度、月度營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃,并呈報(bào)營(yíng)銷副總;

  1、2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃的實(shí)施;

  1、3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷實(shí)績(jī)的管理,并督導(dǎo)所屬文員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸類并存檔;

  1、4、負(fù)責(zé)監(jiān)督所屬部門的對(duì)于營(yíng)銷目標(biāo)的執(zhí)行情況,并制訂月度營(yíng)銷實(shí)績(jī)報(bào)告;

  1、5、負(fù)責(zé)日常車輛使用的審批;

  1、6、合理編排公司出貨計(jì)劃,安排車次,以降低運(yùn)輸成本;

  1、7、負(fù)責(zé)組織成品出貨,報(bào)營(yíng)銷副總簽字放行;

  2、信息與情報(bào)管理

  2、1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查及預(yù)測(cè)工作的實(shí)施,制訂應(yīng)對(duì)準(zhǔn)備策略;

  2、2、負(fù)責(zé)制訂交易往來(lái)客戶名簿的登記管理制度,并指導(dǎo)實(shí)施;

  2、3、負(fù)責(zé)制訂競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查名簿的登記管理制度,并指導(dǎo)實(shí)施;

  2、4、負(fù)責(zé)依據(jù)市場(chǎng)狀況和公司發(fā)展宗旨,對(duì)本行業(yè)市場(chǎng)信息及營(yíng)銷進(jìn)行整合;

  3、績(jī)效管理

  3、1、根據(jù)營(yíng)銷目標(biāo)計(jì)劃,制訂月度考核計(jì)劃,并配合行政部進(jìn)行考核的實(shí)施;

  3、2、負(fù)責(zé)制訂本部門的崗位責(zé)任制,輔助提升全體營(yíng)銷人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)水平;

  3、3、負(fù)責(zé)按計(jì)劃完成每月貨款回籠;

  3、4、負(fù)責(zé)收集新產(chǎn)品信息和樣品,及時(shí)提供給工程部進(jìn)行研發(fā),負(fù)責(zé)不定期征求客戶對(duì)品質(zhì)質(zhì)量要求和其他質(zhì)量信息,并反饋給公司質(zhì)檢部;

  3、5、負(fù)責(zé)監(jiān)控營(yíng)銷項(xiàng)目的實(shí)施,督導(dǎo)下屬工作的高效達(dá)成;

  3、6、負(fù)責(zé)在本部門推行目標(biāo)管理模式,以推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)的發(fā)展;

  3、7、負(fù)責(zé)研究效率最高的事務(wù)處理法,并經(jīng)常予以檢討;

  4、對(duì)外、公關(guān)管理

  4、1、負(fù)責(zé)制訂營(yíng)銷外務(wù)公關(guān)的管理制度,并推行;

  4、2、負(fù)責(zé)根據(jù)市場(chǎng)狀況,整合市場(chǎng)信息,并提出相關(guān)措施;

  4、3、負(fù)責(zé)加強(qiáng)完善經(jīng)銷商合同,經(jīng)銷商鋪底合理比例,監(jiān)控各類合約的簽訂、建檔工作;

  4、4、負(fù)責(zé)對(duì)大中型客戶的溝通與監(jiān)控,做好服務(wù)跟蹤;

  5、其他管理

  5、1、參與或主持相關(guān)的工作會(huì)議;

  5、2、負(fù)責(zé)在本部門推行企業(yè)文化管理體制;

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)8

  業(yè)務(wù)部門主管崗位職責(zé)

  業(yè)務(wù)部門主管廣州南沙人壽保險(xiǎn)中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司廣州市分公司南沙支公司職位描述:

  1、主導(dǎo)短險(xiǎn)互動(dòng)業(yè)務(wù)預(yù)算目標(biāo)追蹤;

  2、主導(dǎo)并協(xié)調(diào)相關(guān)崗位確定短險(xiǎn)互動(dòng)業(yè)務(wù)階段經(jīng)營(yíng)節(jié)奏及配套舉措;

  3、統(tǒng)籌制定短險(xiǎn)階段激勵(lì)方案,配合開(kāi)展互動(dòng)階段激勵(lì)方案推廣追蹤;

  4、結(jié)合壽險(xiǎn)業(yè)務(wù)需求,開(kāi)展綜合銷售業(yè)務(wù)產(chǎn)品或項(xiàng)目合作推廣。

  任職要求:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,金融、保險(xiǎn)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專業(yè)、熟悉個(gè)險(xiǎn)營(yíng)銷體系;

  2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有短險(xiǎn)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  3、熟悉個(gè)險(xiǎn)工作模式及運(yùn)作流程;熟練使用辦公基本軟件;具備較強(qiáng)的活動(dòng)策劃、數(shù)據(jù)分析及項(xiàng)目開(kāi)發(fā)能力,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。

  業(yè)務(wù)部門主管崗位

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)9

  國(guó)際業(yè)務(wù)部部門經(jīng)理江蘇共創(chuàng)人造草坪有限公司江蘇共創(chuàng)人造草坪有限公司x工作職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)的客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù),產(chǎn)品推廣和市場(chǎng)拓展等工作;

  2、通過(guò)參加各類對(duì)外貿(mào)易展會(huì)、電子商務(wù)平臺(tái)等開(kāi)發(fā)和維護(hù)國(guó)外客戶;

  3、獨(dú)立、全面規(guī)劃所負(fù)責(zé)的區(qū)域,包括市場(chǎng)策略、團(tuán)隊(duì)管理,確保公司戰(zhàn)略目標(biāo)在本部門的順利執(zhí)行和落實(shí)。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)六級(jí)以上,書面和口語(yǔ)交流熟練,5年以上獨(dú)立拓展外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有外貿(mào)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;

  2、良好的市場(chǎng)分析能力和開(kāi)拓能力,較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度,擁有成功獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶的經(jīng)歷,良好的自我調(diào)節(jié)控制能力;

  3、具有較強(qiáng)的'抗壓能力和溝通能力,思路清晰;

  4、誠(chéng)信正直,認(rèn)真盡職,較好的凝聚力、執(zhí)行力。

業(yè)務(wù)部部門崗位職責(zé)10

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)電話催收、中度/重度逾期管理、項(xiàng)目訴訟、資產(chǎn)管理等工作;

  2、負(fù)責(zé)與廠商經(jīng)銷商保持溝通,和反饋操作性風(fēng)險(xiǎn),優(yōu)化工作流程。

  任職要求:

  具有良好的談判技巧、優(yōu)秀的溝通能力、抗壓能力。

  管理業(yè)務(wù)部門崗位

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