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調(diào)味品崗位職責(zé)

時間:2022-11-12 15:22:26 崗位職責(zé) 我要投稿
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調(diào)味品崗位職責(zé)

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢?下面是小編精心整理的調(diào)味品崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

調(diào)味品崗位職責(zé)

調(diào)味品崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、負責(zé)設(shè)備采購方案、技術(shù)要求、設(shè)備論證、合同審核、修正等工作,并及時上報審批。

  2、組織人員對新購設(shè)備進行初驗、安裝、資料收集整理、運行調(diào)試等工作,設(shè)備狀態(tài)使用追蹤,并形成報告

  3、整理制定、修改設(shè)備操作流程,并跟進操作流程的執(zhí)行情況

  4、督促制定各車間設(shè)備保養(yǎng)計劃,檢查設(shè)備保養(yǎng)計劃完成情況,并負責(zé)對車間設(shè)備進行情況檢查

  5、確保設(shè)備檔案,技術(shù)資料齊全,確保車間設(shè)備臺賬準確無誤,按流程要求辦理設(shè)備相關(guān)手續(xù),確保帳實相符。

  6、根據(jù)調(diào)味品事業(yè)部運營需求,負責(zé)對車間改造項目的工作量統(tǒng)計、參與項目改造招標、開標,跟進項目實施、驗收及后續(xù)結(jié)算辦理

  7、制定工器具、計量器具等管理制度,匯總分析維修費用等,落實費用控制措施,對車間工器具使用情況進行統(tǒng)計

  8、負責(zé)電子稱、壓力表、溫度計等計量器具的.管理及校驗工作

  9、制定員工、維修電工等與設(shè)備相關(guān)人員的培訓(xùn)計劃,并嚴格按照計劃執(zhí)行,根據(jù)培訓(xùn)情況進行匯總、分析,并制定改善措施。

  10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它臨時性工作。

調(diào)味品崗位職責(zé)2

  任職要求:

  1、具備區(qū)域市場單獨操作的能力,具備1年以上客戶的管理經(jīng)驗,對于快消品銷售有區(qū)域管理經(jīng)驗。

  2、具備獨立開發(fā)市場的`能力,對于商超系統(tǒng)有一定的認知及操作經(jīng)驗。

  3、需要烘焙類、食品、飲料、方便面、日化品、調(diào)味品等快銷品業(yè)務(wù)精英,有統(tǒng)一、康師傅、哇哈哈、旺旺、卡夫、好麗友、樂事、伊利、加多寶、藍月亮、立白、金鑼、桃李、太太樂等一線廠家區(qū)域經(jīng)營者優(yōu)先錄用。

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)客戶的日常銷售管理,客戶渠道規(guī)劃操作。

  2、分銷渠道的開發(fā)及管理,產(chǎn)品鋪市場的指導(dǎo)及要求,每月促銷方案的規(guī)劃及執(zhí)行。

  3、走訪市場查找客戶渠道存在不足及問題整改方案的制定,完成公司要求相關(guān)事項,完成上級交辦的事項。

調(diào)味品崗位職責(zé)3

  工作職責(zé):

  一、品類品項管理

  1、制定通路別品項分布標準原則

  2、規(guī)劃通路別產(chǎn)品陳列標準

  3、依據(jù)新品上市策略,擬定新品上市計劃

  4、分析銷售差異,制定品類品項改善計劃

  二、促銷相關(guān):

  a、促銷規(guī)劃&執(zhí)行監(jiān)控:

  1、依市場競爭狀況擬定產(chǎn)品促銷案及追蹤執(zhí)行

  2、依產(chǎn)品推廣策略擬定分通路促銷案及執(zhí)行追蹤

  b、促銷費用管理

  1、促銷結(jié)案&核銷監(jiān)控的相關(guān)工作

  2、管控促銷費用;分析通路的銷售與費比監(jiān)控

  三、生動化規(guī)劃

  1、品牌布建工作的展開與合作

  2、品牌專屬生動化工具的運用/開發(fā)

  a、年度規(guī)劃的陳列道具開發(fā)、制作、使用監(jiān)控

  b、開發(fā)通路促銷品及陳列工具的投放與使用

  c、特殊陳列工具的建檔管理

  崗位要求:

  1、年齡28—35歲,大專及以上學(xué)歷,市場營銷及管理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

  2、駐地上海,需具備調(diào)味食品、快消品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,三年(含)以上相關(guān)工作經(jīng)驗,至少一年同類崗位經(jīng)驗

  3、有現(xiàn)代通路通路企劃經(jīng)理/主管工作經(jīng)驗優(yōu)先;。

  4、富有激情,工作嚴謹細致,具有很強的`溝通、協(xié)調(diào)能力,具有獨立操作能力,高效的執(zhí)行力和很強的抗壓能力;

調(diào)味品崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé):

  1、負責(zé)廠家調(diào)味品的銷售及推廣

  2、負責(zé)業(yè)務(wù)片區(qū)內(nèi)的客戶開發(fā)、售后維護、客情維護,達成長期戰(zhàn)略合作計劃

  3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍,積累、沉淀老客戶,

  4、負責(zé)轄區(qū)市場競品信息的收集及競爭對手的分析;

  5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

  6、公司實行片區(qū)負責(zé)制,客戶從開發(fā)到維護業(yè)務(wù)統(tǒng)一管理;

  崗位要求:

  1、1—3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,

  2、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

  3、具備一定的'市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

  4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;

  5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);

  6、了解調(diào)味品市場,有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

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