政法崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，大家逐漸認(rèn)識(shí)到崗位職責(zé)的重要性，崗位職責(zé)是一個(gè)具象化的工作描述，可將其歸類于不同職位類型范疇。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？下面是小編精心整理的政法崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
政法崗位職責(zé)1
職位描述：
1、負(fù)責(zé)學(xué)院課程開班的招生咨詢工作，促進(jìn)銷售達(dá)成，完成部門年度招生任務(wù)；
2、從事網(wǎng)絡(luò)咨詢、電話咨詢，活動(dòng)咨詢，報(bào)名咨詢等引導(dǎo)等工作，完成每月的銷售業(yè)績(jī)；
3、準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程，幫助來(lái)訪學(xué)員做出合理職業(yè)規(guī)劃；
4、組織與協(xié)調(diào)公司相關(guān)銷售和市場(chǎng)活動(dòng)，協(xié)助公司建立良好的服務(wù)品質(zhì)；
5、負(fù)責(zé)為學(xué)員辦理入學(xué)手續(xù)；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它項(xiàng)事務(wù)。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，從事過(guò)招生、咨詢等優(yōu)先考慮，男女不限；
2、形象氣質(zhì)好、親和力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通、應(yīng)變能力強(qiáng)，思路清晰有耐心；
3、為人正直穩(wěn)重，敬業(yè)、塌實(shí)、能承受工作壓力，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、熱愛(ài)教育事業(yè)，具有極強(qiáng)的工作責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)合作、服從精神。
政法崗位職責(zé)2
職責(zé)描述：
1、協(xié)助完成日常行政工作；
2、協(xié)助法律部完成日常業(yè)務(wù)合同的打印、蓋章、歸檔等；
3、業(yè)務(wù)合同印章的管理工作；
4、協(xié)調(diào)各部門間工作，向部門經(jīng)理匯報(bào)；
5、完成部門經(jīng)理交辦的其它工作事務(wù)。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，行政管理專業(yè)、法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、相貌端莊、形象氣質(zhì)佳，有外企相關(guān)工作、實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先；
3、熟練使用辦公軟件，具有公文寫作能力及一定的英語(yǔ)能力；
4、具有較高的情商，及良好的親和力和溝通協(xié)調(diào)能力；
5、具有較高的忠誠(chéng)度和較高的抗壓能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，工作計(jì)劃性強(qiáng)；
6、具有良好的職業(yè)道德，工作態(tài)度端正，思維縝密、思路清晰、責(zé)任感強(qiáng)；
7、具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心，能夠承受較大的工作壓力并愿意與公司共同成長(zhǎng)。
政法崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)總經(jīng)辦要求，草擬制定公司的.行政及法律事務(wù)的規(guī)章制度和流程；2、就公司涉及的有關(guān)法律問(wèn)題提供咨詢意見(jiàn)或進(jìn)行指導(dǎo)，草擬、審查法律文書，維護(hù)公司合法權(quán)益。
3、協(xié)助有關(guān)業(yè)務(wù)部門制定書面合同的合同審查或管理制度；應(yīng)邀協(xié)助有關(guān)業(yè)務(wù)部門對(duì)有關(guān)經(jīng)營(yíng)或重大事項(xiàng)的決策、談判提供法律意見(jiàn)和建議。
4、協(xié)助有關(guān)部門對(duì)企業(yè)招標(biāo)、投標(biāo)活動(dòng)進(jìn)行法律評(píng)估，對(duì)有關(guān)談判結(jié)果的合法性進(jìn)行確認(rèn)，對(duì)相關(guān)項(xiàng)目標(biāo)書出具法律意見(jiàn)書；
5、對(duì)合同的法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，協(xié)助對(duì)書面合同書的審定、簽章事宜；
6、完善合同訂立、履行以及爭(zhēng)議解決的相關(guān)程序，包括對(duì)合同主體資格、條款、擔(dān)保、履行等過(guò)程的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，提出預(yù)防性措施；
7、對(duì)與公司有合作、合同等民事法律關(guān)系的對(duì)方當(dāng)事人的履約能力及資信情況進(jìn)行調(diào)查，防范潛在風(fēng)險(xiǎn)；
8、建立法律顧問(wèn)參與合同訂立、審查制度；
9、負(fù)責(zé)公司日常行政工作，包括固定資產(chǎn)管理、檔案管理等工作；
10、負(fù)責(zé)關(guān)聯(lián)公司的各項(xiàng)內(nèi)部變更工作，并按時(shí)完成各公司的證件、執(zhí)照的年檢、審核工作；
11、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司法律事務(wù)工作，統(tǒng)一協(xié)調(diào)處理企業(yè)經(jīng)營(yíng)、管理和決策中的法律事務(wù)。
任職要求：
1、學(xué)歷要求：法律專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2、專業(yè)要求：有司法資格證，企業(yè)滿3年法務(wù)工作或行政管理工作經(jīng)驗(yàn)；正義正直、成熟穩(wěn)重、外向開朗、積極負(fù)責(zé)；熟悉相關(guān)法律法規(guī)，政策條例，有法務(wù)糾紛處理及訴訟經(jīng)驗(yàn)。具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及書面寫作能力。工作有條理、計(jì)劃性，原則性強(qiáng)，正直、踏實(shí)，辦事沉穩(wěn)、細(xì)致、溝通能力強(qiáng)；熟練使用word/excel等日常辦公軟件。熟悉國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)及管理規(guī)定；
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