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保安員崗位職責(通用15篇)
在不斷進步的社會中,很多場合都離不了崗位職責,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。一般崗位職責是怎么制定的呢?下面是小編為大家收集的保安員崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
保安員崗位職責1
學校門衛(wèi)隸屬總務(wù)處領(lǐng)導,同時接受人保干事的指導,其主要職責是:
1.提高警錫,堅守工作崗位,善于觀察出入人員動態(tài)。對推銷產(chǎn)品等閑雜人員禁止進入校內(nèi),與學校有相關(guān)業(yè)務(wù)聯(lián)系的人員,必須經(jīng)有關(guān)部門準許后,方能進入學校。
2.指揮機動車輛按指定的位置放好,嚴禁亂擺亂放。
3.上課期間禁止校外車輛進人學校。與學校有工作或業(yè)務(wù)聯(lián)系的車輛,必須在不影響教學的.前提下才能進人,并須經(jīng)有關(guān)部門同意并進行登記后方可進入。
.4.上課期間禁止在校學生離開學校,特殊情況必須憑班主任寫條批準方能離開學校。
5.門衛(wèi)電話是值班電話,原則上不對外。教師或?qū)W生如有急事需要打電話的,通話時間不得超過三分鐘。
6.負責報紙、雜志、文件、函件、電報等郵件的收發(fā)保管,要做到:發(fā)送及時、準確、不丟失、無差錯,并做好保密工作。
7.下午放學和晚自習后,要檢查教室、琴房、辦公室空調(diào)機、風扇、電燈是否熄滅,各處門窗是否關(guān)好、鎖好,發(fā)現(xiàn)問題,要及時處理,并做好登記,及時反映。
8.對校內(nèi)異常動態(tài)和不安全因素,要仔細觀察,隨時記載,及時反映。如遇突發(fā)事件,立即與轄區(qū)派出所取得聯(lián)系或打110報警電話,取得他們的支援和及時解決問題。
9.晚上10點鎖校門,無特殊情況不開門。
10.超過10點回校的住校學生,必須進行登記,并在次日向?qū)W生科反映。
保安員崗位職責2
1.著裝整齊,按規(guī)定上崗交接班,忠于職守,在崗時不得與其他無關(guān)人員聊天。
2.負責外來人員和外來車輛的檢查,嚴格按規(guī)定登記。對不符合要求進入小區(qū)的`人員和車輛進行禮貌勸阻,對可疑情況提高警惕,及時報告,確保安全。
3.嚴禁收買、推銷、小販等閑雜人員進入小區(qū)內(nèi),不準裝修隊擅自進入小區(qū)自找“生意”。
4.禁止2.5噸以上貨車進入小區(qū),嚴禁危險品進入小區(qū)。
5.完成上級交辦的其它工作。
保安員崗位職責3
3、持保安員上崗證或退伍軍人優(yōu)先錄用。
一、工作內(nèi)容:
1.維護市場檔口及公共區(qū)域的治安秩序
2.負責市場出入人員登記及物品放行
3.負責市場內(nèi)車輛停放管理
二、任職資格:
1.身高1.70m以上,身體狀態(tài)良好
2.組織紀律強,具有良好的服從性
3.愛崗敬業(yè),責任心強,無不良嗜好。
4.持有退伍軍人,保安上崗證者優(yōu)先。
保安員崗位職責4
1.認真履行自己的.職責,發(fā)現(xiàn)事故苗頭時要及時排除,確保安全。
2.加強對重要區(qū)域的巡邏,發(fā)現(xiàn)可疑情況,應(yīng)視情處理或及時向上級報告。
3.在樓層巡邏時要檢查客房安全管理情況,是否有不安全因素,樓層通道、電插座、墻護板等是否安全。
4.對違反酒店規(guī)定,在樓層或客房鬧事、斗毆、損壞客房設(shè)施者,要對其進行勸阻或?qū)⑵鋷У奖0膊孔们樘幚怼?/p>
5.樓層若發(fā)生事故,如火災(zāi)、盜失竊、兇殺、爆炸等等,要迅速組織客人疏散并保護好現(xiàn)場,防止事態(tài)擴大。
6.保安員不得借工作之便使用客房設(shè)施,如到客房睡覺、看電視、聽音樂和打私人電話等。
7.保護酒店花圃里的花草樹木、園林建筑完好,對踐踏草坪、采花折樹者要立即勸阻,并妥善處理。
保安員崗位職責5
行政職責
1、遵守并執(zhí)行酒店制定的各項規(guī)章制度,從而達到統(tǒng)一及服務(wù)的最高標準。
2、完成當班領(lǐng)班交給的工作和其它任務(wù)。
技術(shù)職責
1、善于觀察,防止無關(guān)人員進入酒店客房區(qū)域。
2、注意發(fā)現(xiàn)和防止精神病患者、醉酒者在酒店滋事。
3、密切注意所有崗位管轄范圍的一切治安消防隱患,做到及時發(fā)現(xiàn),迅速處理和匯報。
4、配合人力資源部對員工更衣箱作定期檢查。
5、配合財務(wù)部確保銀行押款安全。
6、對酒店重點防火和治安區(qū)域做到心中有數(shù),有針對性檢查并掌握應(yīng)急處理程序。
7、制止酒店內(nèi)部員工使用客用設(shè)施。
8、掌握火警、災(zāi)警事故發(fā)生時自己的職責。
9、做好貴賓的安全保衛(wèi)工作。
10、嚴格酒店出入口的物資進出、加強核對檢查和咨詢。
11、注意高峰期時段的車道安全,加強對車庫、車道的管理,做到井然有序,和認真檢查每一輛停放車輛的.車況。
12、認真查包工作。
13、對治安負責場所嚴密做到初期控制。
14、合理安排車位。
商業(yè)職責
1、與酒店其他部門員工保持正常關(guān)系,做到按章辦事、不徇私舞弊。
2、與部門員工搞好關(guān)系。
3、認真參加酒店和部門組織的各項培訓。
4、注意作好涉及酒店或部門的保密工作。
人事職責
1、同事之間要互助理解、支持、幫助。
2、真實反映情況。
工作關(guān)系和法律職責
1、直接向保安領(lǐng)班負責、匯報。
2、按時參加培訓和會議。
3、定期反映工作中的問題或合理建議。
4、在工作中應(yīng)嚴格遵循國家法律法規(guī)。
保安員崗位職責6
1、負責各責任區(qū)內(nèi)的樓宇,通道,停車場,綠化地,車輛及其它公共場所的治安防范管理。在當班時間內(nèi)對本區(qū)域的安全負有主要責任。
2、負責管好進入責任區(qū)的'車輛,保持道路暢通,車輛停放有序,檢查停放的車輛是否已上防盜鎖;注意司機和車輛在開車前有無異樣,發(fā)現(xiàn)可疑立即查證,以確保安全。
3、負責責任區(qū)內(nèi)的清潔、綠化及公共設(shè)施設(shè)備的檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時通知各服務(wù)中心進行處理。
4、負責責任區(qū)內(nèi)裝修施工人員管理。裝修材料不準隨意堆放,在規(guī)定時限內(nèi)不準施工,防止影響其他住戶休息;余坭、裝修垃圾要及時清走,不準放入垃圾桶內(nèi)。
5、負責接受業(yè)主投訴,收集業(yè)主(住戶)的意見,及時通知服務(wù)中心,主動熱情為業(yè)主(住戶)排擾解困。
6、完成上級交辦的其他任務(wù)。
保安員崗位職責7
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報告上級:辦公室主任
督導下級:各班組員工
職責規(guī)范:
1、在主任的領(lǐng)導下進行工作,直接對主管負責。
2、抓好班組思想建設(shè),掌握員工思想和工作情況,團結(jié)員工相互關(guān)心,共同提高。
3、走動管理,隨時督導、檢查員工在崗期間的儀表、儀容、禮貌、禮儀、警械裝備和值班工作質(zhì)量。
4、每天上崗前要開班前會,提出要求及注意事項。
5、熟悉、掌握消防器材的配置和使用方法。
6、協(xié)助其他部門處理好一般性的客人投訴。
7、嚴格交接班制度,認真填寫交接班記錄。
(二)治安員、內(nèi)保員
報告上級:治安領(lǐng)班、內(nèi)保領(lǐng)班
職責規(guī)范:
1、在領(lǐng)班領(lǐng)導下,保衛(wèi)好酒店的安全,執(zhí)行上級交辦的各項安全保衛(wèi)工作。
2、負責對客房、餐飲、娛樂等區(qū)域的巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患,及時處理,并向上級匯報處理情況。
3、對酒店內(nèi)、外車輛進行疏導,保證交通暢通。
4、對酒店內(nèi)、外車輛進行疏導,保證交通暢通。
5、對來訪人員進行詢問登記。
6、負責檢查詢問零點以后進入客房區(qū)的有關(guān)客人的鑰匙牌和住房卡。
7、阻止無關(guān)、閑散人員進入酒店。對流氓滋事人員及可疑人員進店,除采取控制外,應(yīng)立即報告有關(guān)部門。
8、制止一切實發(fā)生在酒店內(nèi)的客人爭吵、打架、斗毆等不良情況,及時處理,防止事態(tài)惡化。
9、協(xié)助財務(wù)部做好押送有關(guān)款項工作。
10、制止入住人員攜帶易燃易爆、劇毒、放射物品進入酒店區(qū)域,發(fā)現(xiàn)后應(yīng)將物品扣留。
11、熟練掌握滅火器材的正確使用方法。
(三)各值班崗位
職責規(guī)范:
1、監(jiān)控中心門崗。
。1)上崗前認真檢查佩帶的器材,注意在崗時的禮貌禮儀、儀容儀表,杜絕態(tài)度強硬、語言粗暴等現(xiàn)象發(fā)生。
(2)在崗期間,禁止吸煙、會客、聚堆聊天、與員工嬉鬧、脫崗,未經(jīng)領(lǐng)班同意不得私自換崗。
(3)認真填寫各項登記,積極安排住宿、就餐車輛的停車位置。停車后仔細檢查車輛每個部位,發(fā)現(xiàn)問題,讓司機確認后簽字。
。4)在7:00-23:00之間將自動門只留兩人能通過的空隙,在23:00-7:00之間則將自動門全部關(guān)閉,如有車輛進入,要仔細檢查。
。5)阻止一切無關(guān)人員進入酒店,疏通門前車輛,防止車輛堵塞。
2、夜間大堂崗。
。1)上崗前仔細檢查佩帶的器材,在崗期間注意禮貌禮儀、儀表儀容,杜絕態(tài)度強硬、語言粗暴等現(xiàn)象的發(fā)生。
。2)禁止在崗期間吸煙、會客、聚堆聊天、脫崗、睡崗等現(xiàn)象出現(xiàn)。
。3)大堂是客人出入酒店的必經(jīng)之地,必須時刻注意客人的一舉一動,緦觀察客人動身,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。如:對客人的行李及其他物品,要防止他人換領(lǐng)或順手牽羊,造成惡劣影響。
。4)維護好大堂的正常秩序,對在大堂爭吵、喧嘩、到處亂串的個別人員要婉言勸止。保持大堂高雅、肅靜。
。5)注意保護大堂設(shè)施,不準客人隨意刻畫、敲擊和損壞,不允許在大堂休息處睡覺,不準出租車司機進入大堂。
。6)深夜時加倍警惕,防止犯罪分子進行破壞。
。7)嚴禁與服務(wù)員嬉笑打鬧、喧嘩,嚴禁跟客人開玩笑或有不禮貌的動作。
(四)保安部的管理制度與規(guī)定
一)辦公室值班管理制度
1、員值班期間,要堅守崗位,認真值勤,嚴格履行崗位職責,無特殊情況不得擅自離開工作崗位。對于上級交給的各項工作任務(wù)必須積極圓滿完成。
2、對辦公室內(nèi)的一切物品、設(shè)施負責。無特殊情況不得外借。
3、必須禮貌受理來自各方的電話,重要事情的電話要詳細做好記錄,并及時轉(zhuǎn)告受話人。
4、當接到其他部門報來的事故(事件)電話時,及時向部門經(jīng)理報告。
5、嚴禁外部人員進入部門辦公室。嚴禁撥打私人電話。值班電話不得外借。
6、必須保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生。嚴禁在辦公室內(nèi)嬉笑打鬧。
7、要嚴格交接班制度,詳細填寫值班記錄。需要交下一班完成的重要事情,要詳細交接清楚。
二)保安部巡邏管理制度
1、人員在崗巡查期間,必須嚴格執(zhí)行酒店和部門的'各項規(guī)章制度。
2、巡邏人員必須正確使用巡邏器械,不得隨意開啟巡邏鐘,應(yīng)及時更換巡邏鐘電泄和打卡紙。注意維護保養(yǎng),確保巡邏鐘正常運轉(zhuǎn)。
3、夜值巡邏人員,每班次巡查打卡不得少于6次。下班時認真張 貼、核算打卡時間記錄,報領(lǐng)班復審。
4、巡邏人員在巡查期間應(yīng)與各崗位保持聯(lián)系。每次巡查時,應(yīng)嚴格認真地對酒店各部位進行檢查,確保安全,對巡邏期間發(fā)現(xiàn)的情況應(yīng)及時妥善處理,并報當班領(lǐng)班。
5、巡邏人員下班時應(yīng)對所用器械進行交接,需下一班處置況應(yīng)作完善交接,并有領(lǐng)班監(jiān)督實施。
6、巡邏人員應(yīng)服從當值領(lǐng)班的統(tǒng)籌安排,無特殊情況,不得更改巡邏路線和次數(shù),改運巡邏路線時應(yīng)作詳細記錄。
三)保安部各崗交接班制度
1、交班制度。
(1)由在崗班組領(lǐng)班提前30分鐘叫班。
。2)交班人員要仔細檢查所使用的警械器材,保持完好,交于接班人員。
。3)交班班組要認真將本班值勤情況和遺留問題交代清楚。
(4)交班領(lǐng)班和監(jiān)控值班人員要認真填寫值班記錄。
2、接班制度。
。1)接班班組聽到叫班后,迅速按規(guī)定著裝,做好班前準備工作。
(2)接班人員必須在上崗前10分鐘到部門辦理簽字。
。3)接班領(lǐng)班要集合本班人員,召開班前會,分配值勤任務(wù),并提出要求。
。4)接班班組由領(lǐng)班整隊帶至值勤崗位,與上一班交接。
。5)接班時,確認警械器材完好,了解上一班情況后,接班值勤。
四)酒店會客登記制度
1、凡來店會客者,均應(yīng)主動出示證件,說明要會見人的姓名、部門,并填寫會客登記單。
2、崗位值班人員要認真負責地查驗證件,并要求會客者嚴格按照會客單要求填寫會客登記單,經(jīng)核實后,主動指引客人到會見地點。
3、員工上班期間一律不得會客,值班人員應(yīng)禮貌地向會客者進行解釋,勸其離去。如會客者有要事須會見員工,值班人員主動幫助進行聯(lián)系,由會見員工進行接待。
4、來店會客者,如與酒店有預約,可通過電話聯(lián)系有關(guān)領(lǐng)導,經(jīng)同意后,填寫會客登記單并禮貌地向會客者說明”請接見者在簽名處簽字,會見后將會客單交于會客登記處”。
5、來訪者會見住店人應(yīng)問清姓名、會見何人及事由,經(jīng)電話與住店客人聯(lián)系得到允許后,訪可帶到客人指定地點或樓層,并通知樓層服務(wù)員 ,加強監(jiān)控。否則,未經(jīng)住店客人允許,一律不得讓來訪者進入樓層。
6、外來推銷人員,如沒有與酒店預約,一般不予接待,如是酒店急需物品,可主動與供應(yīng)部有關(guān)部門聯(lián)系,經(jīng)回復后,填寫會客登記單在約定地點會見。
7、會客完畢后,值班人員主動收回會客單,看是否有接見人簽字,如沒有簽字,應(yīng)禮貌地向會客者解釋,讓其返回簽了,并特別留意離店客人所攜帶物品,防止酒店物品丟失。
8、值班人員嚴禁精神病者進入酒店,并嚴防不法分子、圖謀報復者混入酒店。
9、晚上21:30以后來店會客者恕不接待。
五)保安部請銷假制度
1、保安人員為應(yīng)付突發(fā)事件發(fā)生,必須集中值勤、待命,實行半軍事化管理,外出必須由領(lǐng)導批準。
2、保安人員外出必須由領(lǐng)班逐級請假,對私自外出者,按酒店有關(guān)規(guī)定處理。
3、下班后因事外出2小時的須向直接領(lǐng)導請假,外出4小時的須向主管請假,外出4小時以上的須向部門經(jīng)理請假。
4、晚間21:00以后,無特殊情況一律不準外出。
5、保安人員休假3日內(nèi)由部門經(jīng)理視情況批假,超過3日以上的按酒店請銷假制度執(zhí)行。
六)保安部員工著裝規(guī)定
1、保安人員上崗期間,必須根據(jù)天氣變化以班組為單位統(tǒng)一著裝。
2、著春秋裝時,扎武裝帶,攜橡皮警棍。并配戴工號牌和”保安”袖標。
3、著夏季短袖服裝時不扎武裝帶,將短袖襯衣下擺扎于褲內(nèi)。配戴工事情牌和”保安”袖標,攜帶橡皮警棍。
4、因氣候變化需要更換服裝時,由班組領(lǐng)班向部門申請,經(jīng)批準后統(tǒng)一著裝。
5、上崗保安人員嚴禁私著便裝,或不同種類服裝混穿。實習生上崗期間,應(yīng)穿著整齊并配戴”實習證牌”。
6、上崗期間必須空酒店下發(fā)的工作皮鞋,嚴禁穿其他任何便鞋。
7、冬季要統(tǒng)一著風衣。戴白手套,穿棉皮鞋,警棍統(tǒng)一掛于右后側(cè)。對講機不用時置于右前方腰際。
七)保安部消防監(jiān)控設(shè)備操作規(guī)定
1、火災(zāi)報警設(shè)備報警操作規(guī)定。
當接到火災(zāi)信號時,按”消音”鍵,在最短時間內(nèi)查出火警發(fā)生的部位,按”復原”鍵。警報消除后,按下列程序操作:
。1)如果報警狀態(tài)不再出現(xiàn),再到現(xiàn)場看,是否有火災(zāi)參數(shù)。如有火災(zāi)參數(shù),例如有人向控測器吐煙等,屬正常報警,要進行制止,并進行批評。如沒有火災(zāi)參數(shù),屬誤報,可能控測器出現(xiàn)問題,應(yīng)報設(shè)備部,及時進行維修,確?販y器的政黨運行。
(2)如果警報狀態(tài)又重新出現(xiàn),應(yīng)再按一次”消音”鍵。然后到現(xiàn)場查看。如果有許多人抽煙或是由施工等情況而引起的,屬政治報警。如有火情,屬正常報警,根據(jù)現(xiàn)場燃燒物質(zhì)以及火情的大小采取措施:火情很小,可用來火器撲救;如火情較大,先把消防控制盤的”防誤動作”開關(guān)從禁止打向允許,手動啟動排煙機、送風機、送風閥、排煙閥和消防泵、噴淋泵以及切斷火災(zāi)區(qū)域供電電源等一毓消防設(shè)施(消防控制盤可自動進行上述一系列動作),然后通過消防廣播把客人從火災(zāi)區(qū)疏散到安全區(qū)。
2、故障警報發(fā)出后的處理規(guī)定。
。1)道德按”消音”鍵,看看能否自動復原,如能怎么復原,屬正常故障報警。
。2)不能自動復原,查出部位后,到現(xiàn)場查看,如無人動控測器,屬控測器故障,應(yīng)報設(shè)備部維修。
(3)如出現(xiàn)不能自動復原、亂報號或不顯號時,屬于機身故障,監(jiān)控人員應(yīng)關(guān)機,經(jīng)過一段時間看能否自動復原,再做檢查。
八)外來施工人員管理規(guī)定
1、外來施工人員來店施工前,必須由用工部門審核后出具證明,到保安部辦理臨時出入證。
2、辦理臨時出入證時每證需繳10元押金。完成施工后到保安部辦公室退證手續(xù),退還押金。如損壞每證賠償5元。
3、使用臨時出入證不得超過所限時間。如施工工作沒完成。還需繼續(xù)使用時,應(yīng)及時辦理續(xù)用手續(xù)。否則予以作廢,不輸退證手續(xù)。
4、施工人員在店期間,需佩戴臨時出入證,在指定區(qū)域工作。不得隨便進入與之無關(guān)的區(qū)域,要服從有關(guān)部門的監(jiān)督、檢查。對無故不戴證或持偽證者,視情節(jié),批評教育或處10-50元的罰款。
5、外來施工人員在店施工期間,禁止流動吸煙,不得酗酒鬧事、打架斗毆、亂拉電源、偷盜酒店物品等。如有發(fā)現(xiàn),視情節(jié)輕重給予一定處罰(50-500元的罰款),直至追究刑事責任。
6、外來施工人員在店施工期間要嚴格執(zhí)行酒店的各項安全制度和規(guī)定。用工部門必須派專要監(jiān)督管理。
7、用工部門應(yīng)承擔外來施工人員的管理責任。如因用工部門管理不善,給酒店造成財產(chǎn)損失或責任事故的,酒店追究用工部門負責人的責任。
8、凡外來施工人員帶入酒店的工具、材料等物資,在離店時用工部門開具出門證明,經(jīng)門衛(wèi)檢驗方可放行。
保安員崗位職責8
一、工作職責
1、認真學習法律法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度,提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;
2、服從命令,聽從指揮,努力完成各項工作任務(wù);
3、堅持原則、不徇私情、堅持廉政作風、認真維護工廠的規(guī)章制度的嚴肅性,對工廠員工違法違規(guī)要堅決制止、糾正,及時處理和匯報;
4、上崗時必須著裝整潔,配戴規(guī)定的裝備和工作牌,儀容端莊、文明執(zhí)勤、規(guī)范用語、動作準確、自然大方,糾正違章時先敬禮;
5、認真參加各種體能訓練及搶險救災(zāi)的演練,提高身體素質(zhì)及處理緊急事件的應(yīng)變能力;
6、保護工廠的.財產(chǎn)安全,維護工廠的正常工作、生活秩序;6做好工廠的防火、防盜、防破壞、防治安災(zāi)害事故等安全防范;
7、對出入工廠的人員、車輛及其所攜帶、裝載的物品,按照工廠制定的訪客、送貨程序規(guī)定進行驗證、檢查,嚴防不法分子混入破壞工廠及工廠的物資流失;
8、疏通車輛和人員進出,清理門衛(wèi)責任區(qū)無關(guān)人員,維護門口交通秩序,保證進出車輛暢通、人員出入有序無阻;
9、按出入廠制度對進出公司的人員及車輛進行管理并做好登記,謝絕無關(guān)人員進入,對違反公司制度的人員有權(quán)指正或拒絕進入;
10、對來訪來客做到文明、禮貌接待,做好來人登記工作,要熱情大方接受訪客或客戶咨詢;
11、認真執(zhí)勤,上班時間不得聽收音機、看報紙,不得用手機玩游戲、長話,不得吸煙,不得打瞌睡,不得用工廠對講機及內(nèi)部電話聊天;
12、巡邏時,對工廠內(nèi)的黑暗及薄弱地方應(yīng)加強巡邏,遇有可疑情況及時向當班班長匯報。如情況緊急,可邊處理邊匯報;
13、加強消防訓練和備勤,熟練掌握消防器材的性能和使用方法;
14、經(jīng)常進行防火安全檢查,發(fā)現(xiàn)火險隱患及時向有關(guān)部門領(lǐng)導報告,消除火災(zāi)隱患;
15、發(fā)現(xiàn)火災(zāi),及時報警,積極參與組織搶救,盡快疏散人員和搶救貴重物資;16積極完成上級領(lǐng)導臨時交辦的其它工作任務(wù);
二、基本要求
1、執(zhí)行制度要嚴格;
2、查驗人、物、車要細致;
3、巡邏檢查要勤;
4、處理事情要靈活;
5、上崗執(zhí)勤要文明。
保安員崗位職責9
一、遵紀守法,熱愛本職工作,自覺遵守公司各項規(guī)章制度,牢固樹立“業(yè)主至上、服務(wù)第一”,“忠誠企業(yè),愛崗敬業(yè)”的職業(yè)道德。
二、精神飽滿、著裝整齊、站坐有樣;按規(guī)定時間上崗。不準遲到早退和脫崗,違者必究!
三、維護小區(qū)秩序,負責對外來人員和車輛進行文明、禮貌的詢問和登記,對外來的閑雜人員和不符合規(guī)定進入小區(qū)停放車輛、小商、小販進行勸離,并作耐心仔細解釋。使小區(qū)內(nèi)業(yè)主和單位的車輛停放規(guī)范有序,不得占用公共通道,保持暢通。
四、負責檢查小區(qū)內(nèi)公共設(shè)備和消防設(shè)施的安全使用運行情況。根據(jù)當天值班時天氣情況,按時開關(guān)小區(qū)內(nèi)公共照明路燈。
五、認真聽取業(yè)主的投訴意見,并作好記錄,熱情主動為業(yè)主排憂解難,當班確無法處理的.要及時準確的向上級領(lǐng)導匯報,處理問題要講原則,講方法,講文明!努力保護單位和業(yè)主人身財產(chǎn)安全不受侵害。
六、提高警惕,消除隱患,以預防為主。加強小區(qū)內(nèi)的安全防范工作,積極向住戶業(yè)主宣傳安全防范意識(關(guān)好門、窗、水、電、氣閘)。不定時對小區(qū)進行巡查,巡查時發(fā)現(xiàn)問題要及時通知提醒業(yè)主并協(xié)助解決。
七、愛護公物,保管好各道門鎖鑰匙和其它物品,并做好各種值班記錄。
八、服從上級領(lǐng)導和工作安排,有令必行、有禁必止!認真完成領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。
保安員崗位職責10
一、實行24小時著裝值勤,自覺遵守值班制度,做到愛崗敬業(yè),忠于職守,文明執(zhí)勤,優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
二、認真做好防火、防盜、防事故、防災(zāi)害為重點的“四防”工作。
三、按規(guī)定時間開啟、關(guān)閉大門和偏門,對進入小區(qū)的外來與暫住人員進行查詢。
四、嚴格遵守巡邏制度,不脫崗、不做與工作無關(guān)的事。
五、做好車輛出入小區(qū)管理工作,即使制止車輛亂停放、損壞公共設(shè)施、損壞綠化的.行為,努力維護小區(qū)正常秩序。
六、認真做好難以投遞的報刊、雜志、信件、電報等收件登記,及時處理。
七、制止廢品收購人員及小商販進入小區(qū),制止亂貼廣告行為。
八、保持值班室及主入口區(qū)域的清潔衛(wèi)生,督促做好轄區(qū)內(nèi)的保潔和綠化養(yǎng)護工作。
九、盡力為住戶排憂解難,積極參加搶險救災(zāi)工作。
安保員須衣冠整齊干凈,按要求著裝。
保安員崗位職責11
為建立健全的安全保衛(wèi)組織機構(gòu),完善保安部和各治安保衛(wèi)崗位責任制,根據(jù)公司主管部門的要求,結(jié)合保安部實際,針對保安部各級人員和各治安保衛(wèi)崗位,特制定以下崗位職責:
一、保安部的主要任務(wù)
負責管區(qū)內(nèi)的治安保衛(wèi)、交通安全管理和消防管理,參與社會聯(lián)防,維護管區(qū)內(nèi)的人身和財產(chǎn)的安全,保證正常的工作、生活和交通秩序。
二、保安部隊長的職責
1、對整個管區(qū)范圍內(nèi)的安全賦有組織領(lǐng)導的具體責任,制定保安部的工作計劃和目標。
2、負責指導、監(jiān)督、檢查本部各項工作,定期對本部員工進行考核。
3、組織傳達上級領(lǐng)導及有關(guān)部門的指示,對重大案件、事故親自組織調(diào)查、處理。
4、負責與公安機關(guān)溝通、協(xié)調(diào),并協(xié)助公安機關(guān)偵破各類案件。
5、負責制定本部保安人員的各項制度及業(yè)務(wù)培訓計劃,定期開展保安業(yè)務(wù)知識培訓、及保安技能訓練。
三、保安員職責
1、保安員上崗必須穿著制服,佩帶裝備,端正儀容;糾正違章時先敬禮,必須做到以禮待人。
2、值班保安員要認真做好防火、防盜、防搶劫工作,認真檢查設(shè)備設(shè)施,發(fā)現(xiàn)不安全因素應(yīng)及時查明情況,排除險情,并及時報告主管部門及領(lǐng)導,確保管區(qū)的安全。
3、堅守崗位,提高警惕,發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子要堅決設(shè)法抓獲。
4、愛護設(shè)施設(shè)備、公共財物,對崗位內(nèi)的一切設(shè)施、財物不得隨便移動及亂用。熟悉消防器件的位置及使用方法,遇到突發(fā)事件時能正確進行處理。
5、值班期間,對崗位發(fā)生的各種情況要認真處理,并且做好詳細的書面記載。
6、遇到緊急、突發(fā)性重大事件,要及時向主管領(lǐng)導請示報告。
7、嚴格執(zhí)行交接班制度,按時按規(guī)定交接班,不得遲到、早退,更不能誤班、漏班。
四、保安員紀律
1、模范遵守國家的法律法規(guī)及管區(qū)、保安部內(nèi)的各項規(guī)章制度。
2、服從管理、聽從安排、廉潔奉公,敢于同違法犯罪分子做斗爭。
3、堅守崗位,忠于職守,嚴格執(zhí)行崗位責任制。
4、值班時禁止喝酒、吸煙、吃零食;不準嬉笑打鬧;不準會客、看書報;不準做其他與值班執(zhí)勤職責無關(guān)的事。
5、不準包庇壞人,不準貪污受賄,不準徇私舞弊。
6、愛護各種警械器具裝備,不得丟失、損壞、轉(zhuǎn)借或隨意攜帶外出。
7、不準利用娛樂之便作變相賭博。
8、嚴格執(zhí)行請、銷假制度。有事外出時必須請假。
五、保安員交接班制度
1、接班保安員要按規(guī)定著裝,提前10分鐘上崗接班,在登記薄上記錄接班時間。
2、交接班時,交班的保安員要把需要在值班中繼續(xù)注意或處理的問題以及警械器具等裝備器材向接班保安員交代、移交清楚。
3、交班保安員要等接班保安員對管區(qū)巡邏一遍進行驗收后才能下班,接班保安員驗收時間無特殊情況不得超過接班時間15分鐘。
4、接班保安員驗收時發(fā)現(xiàn)的問題,由交班保安員承擔責任,驗收完畢,交班保安員離開崗位后發(fā)生的問題由當班保安員承擔責任。
5、接班人員未來,交班人員不得下班,若接班人員未來,交班人員下班,這期間發(fā)生的問題,兩人共同負責,沒有發(fā)生問題,則分別扣發(fā)兩人的工資。各治安班的崗位職責及日常管理
六、監(jiān)控室監(jiān)控員:
。1)監(jiān)控室24小時嚴密監(jiān)視保安對象的各種情況,發(fā)現(xiàn)可疑或不安全跡象,及時通知值班保安就地處理,及時向上級領(lǐng)導報告,隨時匯報變動情況直到問題處理完畢,并記錄好當班的監(jiān)控情況。
。2)24小時保持與各保安班的通訊聯(lián)系。
。3)接待業(yè)主或住戶的投訴,協(xié)調(diào)處理各種糾紛和治安違規(guī)行為并做好處理記錄。
(4)及時檢查保安器材和監(jiān)控設(shè)備(包括通訊器材)的使用性能,做好保養(yǎng)和及時更換工作,保證其在工作中的正常使用。
(5)出現(xiàn)緊急情況時,利用對講機進行人員的統(tǒng)一指揮調(diào)度。
。6)要記錄當班的監(jiān)視情況,嚴格執(zhí)行交接班制度。提前做好上崗準備,按時接班、著裝嚴整;做好交接班手續(xù),無遺漏、無差錯、哨位設(shè)施無損壞、無丟失,勤務(wù)登記準確及時內(nèi)容清楚,如實記錄和反映情況;保持室內(nèi)衛(wèi)生整潔,交接班以后,上一班打掃完衛(wèi)生后才能離崗;嚴禁無關(guān)人員進入,上班時精神集中,不準擅離崗位,不做與工作無關(guān)的事;嚴守崗位,保持高度的警惕性,發(fā)生可疑情況,嚴密監(jiān)視,同時通知該區(qū)域保安和報告上級,密切配合,確保安全。
七、管轄區(qū)域內(nèi)保安班:
(1)嚴格按著裝要求著裝,做到著裝整齊,佩戴齊全,準時上崗。
。2)值班中不準擅自離崗,不準嬉笑打鬧、看書報、吃東西、睡覺,不準聽收音機和進行其他與值班無關(guān)的事。
。3)嚴密注意進出管轄區(qū)域內(nèi)的人員,嚴格執(zhí)行來客登記制度,對身份不明人員(無任何證件),形跡可疑,衣冠不整者,保安人員有權(quán)制止其進入。
。4)對帶有危險物品進入管轄區(qū)域內(nèi)的人員,保安員要嚴格檢查并登記,或由保安員代為保管。
。5)值班人員要經(jīng)常上、下樓巡邏,管轄區(qū)域內(nèi)入口處保證24小時有人執(zhí)勤,另一人上下巡邏,檢查有無可疑情況和人員及不安全因素,發(fā)現(xiàn)問題,應(yīng)嚴格監(jiān)視,及時匯報。
。6)熟悉樓層消防設(shè)施的布局、設(shè)置,經(jīng)常檢查設(shè)施是否完好、有效,并與消防中心嚴密配合,預防火災(zāi)事故的發(fā)生。
。7)認真做好執(zhí)勤記錄,不準代他人填寫,接班人員未上崗前,不準下崗,嚴格執(zhí)行交接班制度,做到交接清楚,責任明確。
八、門衛(wèi)保安班:
。1)著裝整齊、佩戴齊全,按規(guī)定上崗交接班。
。2)執(zhí)勤中不準擅自離崗,不準嬉笑打鬧,不準看書報雜志、吃東西、睡覺或進行其他與執(zhí)勤職責無關(guān)的事。
。3)認真檢查出入車輛,指揮車輛按規(guī)定線路行駛,停放在指定位置,不準亂停亂放,確保通道暢通無阻,避免造成交通堵塞。
。4)嚴格控制外來車輛及閑雜人員、小商販進入管區(qū),外來車輛進入管區(qū),一律實行收費制度,按規(guī)定的標準收取,不準亂收費。
。5)認真履行值班登記制度,值班中發(fā)生、處理的各種情況在登記薄上作詳細記錄,交接班時移交清楚,責任明確。
。6)積極配合其他班組的`保安員,做好安全防范工作,把好管區(qū)的大門。
九、保安巡邏班:
。1)實行24小時監(jiān)視和巡察,防止不安全事件的發(fā)生。
。2)對于形跡可疑的人進行證件檢查,必要時檢查其所帶物品。
。3)對于帶出管區(qū)或在管區(qū)起卸的較大的物品,要檢查單位證明,個人證件,與物主單位聯(lián)系核實,并予以登記。
。4)制止管區(qū)范圍內(nèi)的打架斗毆事件。
(5)制止在管區(qū)范圍內(nèi)大聲喧嘩,以免影響他人的工作休息,尤其是夜間遇此情況,保安員要上前制止。
。6)接到住戶的報警,要立即向監(jiān)控室匯報,并立刻前去現(xiàn)場處理。
。7)看管好管區(qū)范圍內(nèi)的車輛,防止撬盜車事件的發(fā)生。
。8)監(jiān)視管區(qū)范圍內(nèi)的物業(yè),及時消滅火災(zāi)隱患。
保安員崗位職責12
崗位職責:
1、確實掌握安全事宜,服勤指定之警衛(wèi)崗;2、遵行上級之指示,服勤安全警衛(wèi)勤務(wù),確保財產(chǎn)與校園安全。任職資格:
1、45周歲以下,身體健康,容貌端正;
2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及緊急事故之預防與安排;
3、良好的親和力,有電工、木工等技能優(yōu)先考慮。
1.根據(jù)保安相關(guān)規(guī)定,負責做好防火、防盜、防事故等工作,保障公司利益。
2.嚴格按照公司制度,防止未經(jīng)許可的人員、車輛、物資擅自進入廠區(qū),維護公司的治安秩序。
3.負責做好公司快遞的登記發(fā)放工作,做好貨物進出的'登記查驗、車輛進出指揮有序停放。
4.及時處理大廈內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件并及時報告。
5.樹立嶄新人員風貌、展現(xiàn)公司窗口,做好門衛(wèi)室及周圍衛(wèi)生保潔工作,維護公司形象。
6.完成領(lǐng)導安排的其它臨時性任務(wù)。
任職資格
1.25-40歲,一年以上保衛(wèi)工作經(jīng)驗。
2.中專以上學歷,受過一年的保衛(wèi)培訓及退伍軍人優(yōu)先。
3.責任心強,服從公司管理,有較強的安全意識。
4.人品端正,愛崗敬業(yè),工作態(tài)度細致,踏實,能吃苦耐勞。
5.頭腦靈活,能吃苦耐勞,有無經(jīng)驗均可。
1、男女不限,年齡18—45歲,高中以上文化程度,身體健康;
2、責任心強,組織紀律性強,服從公司管理,有較強的安全意識;
保安員崗位職責13
崗位職責
執(zhí)行職位:監(jiān)控員
所屬部門:保安部
涉及部門:保安部
向上負責:保安部
領(lǐng)班職級:員工級
素質(zhì)要求
1、熟悉本崗位知識及技能,消防安全、法律法規(guī)知識;
2、有效強的溝通、分析判斷綜合能力,具備處理一般突發(fā)事件應(yīng)變能力。
關(guān)鍵職責描述:實施酒店關(guān)于本職崗位建設(shè)工作,保證在安全、有效的壞境下支持各部門達成企業(yè)發(fā)展目標。
崗位職責:
1、受保安部經(jīng)理領(lǐng)導,直接接受部門主管和班組領(lǐng)班的工作指令;
2、堅守崗位,密切關(guān)注一切事態(tài)的發(fā)生,及時匯報并采取有效措施予以控制;
3、按時上崗,并保持良好的精神面貌,全面掌握監(jiān)控、消防系統(tǒng)設(shè)施性能;
4、認真觀察視頻幕,不放過任何可疑對象;
5、如發(fā)現(xiàn)異常情況,即時切換畫面,并向領(lǐng)班匯報,同時與有關(guān)部門聯(lián)系,弄清情況,采取有效措施,防范于未然;
6、每天要對火災(zāi)報警系統(tǒng)進行測試,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并報告部門主管;
7、若發(fā)生火警、火險、火災(zāi)、搶劫、盜竊等事件,要果斷采取措施,按程序進行操作,切不可慌亂;
8、定期對設(shè)施設(shè)備進行檢查,做好設(shè)備保養(yǎng),保證監(jiān)控、報警系統(tǒng)正常工作;
9、如有重大接待或重要活動時,應(yīng)定點錄像和監(jiān)控保存資料,以備查詢;
10、做好值班記錄,交接班清楚,做好消防控制室的衛(wèi)生;
11、按時間做好每日酒店背景音樂的播放和停止。
12、在當班期間不得在監(jiān)控中心閱讀報刊、雜志;
13、不得在監(jiān)控中心抽煙、吃零食;
14、嚴格控制監(jiān)控中心人員的進出,外來人員和施工人員需進入監(jiān)控中心的必須經(jīng)過部門經(jīng)理的批準、通知方可放入,并做好外來人員登記;
15、除EOD總值和總經(jīng)理外其他人調(diào)看監(jiān)控錄像必須經(jīng)過保安部經(jīng)理批準;
16、交班時將值班期間的注意事項、待跟進事宜和設(shè)備運行情況做好交接;
17、完成上級交辦的`其他工作任務(wù)
工作清單:
每月:
1、根據(jù)值班情況,向直接上級領(lǐng)班匯報值班情況及提出合理化建議。
2、參加每月部門工作例會。
每周:
1、每周參加本班的工作例會。
2、向直接上級領(lǐng)班匯報值班情況及提出合理化建議。
每日:
1、參加本班班前、班后會。
2、負責崗位區(qū)域的衛(wèi)生清潔。
3、做好交接班工作。
保安員崗位職責14
1、當班期間保持良好的崗位形象和注意自身的言行舉止及儀容儀表,按規(guī)定著裝及佩戴工牌。文明執(zhí)勤,禮貌待人,按公司規(guī)章制定嚴格落實每天的工作任務(wù)。
2、嚴格按照公司規(guī)定的收費標準,收取用戶的.停車費,熟悉收費系統(tǒng)各種操作程序,快捷、準確無誤地做好收費工作。
3、當有車主對所繳費用產(chǎn)生異議時,向車主耐心解釋,文明熱情的服務(wù)。
4、在停車場道閘系統(tǒng)出現(xiàn)故障時,對繳費客人要禮貌解釋,及時通知領(lǐng)班并報告主管安排維護人員立即處理,并做好相關(guān)記錄。
5、遇有特殊情況需要對車輛免費時,需經(jīng)過領(lǐng)班和主管同意,免費處理車輛要做好工作記錄,供公司、財務(wù)部門查帳核對。
6、負責按規(guī)定做好收費的交接工作并做好交接班記錄。接班人接班時,應(yīng)當面點清額及票據(jù),認真辨別鈔票真?zhèn),接班后發(fā)現(xiàn)有異,由接班人負責。
7、嚴禁在車場電腦中更改數(shù)據(jù)資料、玩游戲,嚴禁挪用、貪污車場公款,違反者予以辭退,情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。
8、如有車輛不能識別時,要根據(jù)車牌號仔細檢查電腦記錄,按規(guī)定收取停車費。不可隨意放車和私自放車,如發(fā)生上述情況,除自己補交外還要根據(jù)情況進行一定的罰款。
9、上班期間嚴禁出現(xiàn)脫崗和睡覺的發(fā)生,發(fā)現(xiàn)一次當班人員和帶班各罰款50元,三次做開除處理。
10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
保安員崗位職責15
1、執(zhí)行巡邏、門衛(wèi)、守護等保安服務(wù)任務(wù)。
2、利用科技手段和設(shè)備執(zhí)行保安服務(wù)任務(wù)。
3、對發(fā)生在值勤區(qū)域的不法侵害和災(zāi)害事故,及時報告客戶單位和當?shù)毓矙C關(guān),采取措施控制事態(tài)擴大,保護現(xiàn)場,維護現(xiàn)場秩序。
4、落實防火、防盜、防爆炸、防破壞等防范措施,發(fā)現(xiàn)值勤區(qū)域內(nèi)的隱患立即報告客戶單位,并協(xié)助予以處置。
5、保安人員對值勤區(qū)域內(nèi)發(fā)生的不法侵害行為應(yīng)及時制止,對不法行為人應(yīng)送交公安機關(guān)或有關(guān)部門處理。支持和配合公安機關(guān)和其他執(zhí)法部門依法執(zhí)行公務(wù)。
勤務(wù)制度
6、交接班制度
1、保安人員要嚴格遵守交接班制度,按規(guī)定時間交接班。因故不能值勤時,必須提前辦理交接班手續(xù)。
2、接班人員上崗時,必須提前做好準備,按規(guī)定著裝,攜帶工具準時接班。
3、接班人員到達崗位后,交接時應(yīng)雙方先行敬禮,然后邊注意觀察,邊做交接班手續(xù),交班人員要告知本班發(fā)生的情況和處理的結(jié)果,并交代需要繼續(xù)辦理的事項,移交勤務(wù)登記薄,雙方簽字備查。接班著未到或未辦理交接班手續(xù)的,當班著不能離開。
7、請示報告制度
保安人員遇到緊急情況和重大問題時要及時、具體、準確地向客戶單位、上級領(lǐng)導和公安部門請示報告、對客戶單位、上級領(lǐng)導及公安等部門的指示要堅決執(zhí)行、執(zhí)行結(jié)果要及時反饋、并做好記錄。
8、勤務(wù)檢查制度
駐勤單位保安隊負責人或指定的勤務(wù)檢查人員,負責對保安人員值勤情況進行檢查。勤務(wù)檢查的內(nèi)容以保安人員履行崗位職責的情況為主。對勤務(wù)檢查中發(fā)現(xiàn)問題和處理結(jié)果,應(yīng)做好記錄,重要問題應(yīng)向上級匯報。
9、勤務(wù)登記制度
勤務(wù)登記由當班人員負責記錄。主要記載上級指示、通知、交辦的事項及值班期間發(fā)生的問題和處理結(jié)果,記錄必須清晰、準確,不得隨意涂改,并妥善保管。
門衛(wèi)勤務(wù)的實施
1、驗證
1、逐個查證:在一般情況下,當來人距門衛(wèi)2~3米時,保安人員應(yīng)請其止步并出示證件,接過證件后要著重檢查照片與持證人的相貌是否相符,印簽單位與簽發(fā)證件單位是否相符,是否過期。夜間驗證時,應(yīng)提高警惕,保護自身安全。經(jīng)查證未發(fā)現(xiàn)問題的,歸還證件并禮貌的示意放行。對拒不交驗證件、證明的.人員,不準其入內(nèi)。發(fā)生糾紛時,及時向客戶單位報告,請有關(guān)人員前來處理。
2、重點查驗:在人員、車輛出入比較集中時,保安人員應(yīng)站在大門一側(cè),提示出示證件,并仔細檢查,注意發(fā)現(xiàn)異常。對無證件的人員、車輛、待高峰過后經(jīng)檢查再決定是否放行。對于上級事先通知的免檢對象,應(yīng)根據(jù)車號和特殊的免檢標志,免檢放行。
3、檢查
1、對攜物進出的人員,重點檢查是否帶有違禁物品。對進入車輛要檢查是否裝有易燃易爆等危險物品,是否載有無關(guān)人員,對無關(guān)人員應(yīng)動員其下車在外面等候。對攜物外出人員和車輛,仔細檢查攜物證件或出庫單據(jù),重點查驗物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量與證件是否相符。檢查時要讓對方動手開車門和包裹物,視情況逐件清點或重點抽查。要與對方保持一定的安全距離,注意觀察其神態(tài)表情,防止其棄物逃跑或突然駕車逃跑,同時要注意自身安全。
2、發(fā)現(xiàn)有攜帶可疑物品的人時,應(yīng)先禮貌的要求說出物品的名稱、數(shù)量、來源及用途,請其自行拿出物品檢查核對,出示有關(guān)證件或有關(guān)部門開具的證明,對無手續(xù)和拒絕檢查的應(yīng)交客戶單位保衛(wèi)或有關(guān)部門處理。對盜拿物品的可疑人,保安人員不能對其進行搜身,應(yīng)報告客戶單位或公安機關(guān)處理。
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