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環(huán)衛(wèi)公司副經(jīng)理的崗位職責(通用5篇)
在日新月異的現(xiàn)代社會中,接觸到崗位職責的地方越來越多,制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。崗位職責到底怎么制定才合適呢?下面是小編為大家整理的環(huán)衛(wèi)公司副經(jīng)理的崗位職責(通用5篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
環(huán)衛(wèi)公司副經(jīng)理的崗位職責1
崗位職責:
1、負責公司環(huán)衛(wèi)部的整體經(jīng)營管理工作。
2、負責與政府主管部門溝通聯(lián)絡(luò),為環(huán)衛(wèi)項目創(chuàng)造良好的運營環(huán)境,確保環(huán)衛(wèi)項目穩(wěn)定運行。
3、負責組織制定環(huán)衛(wèi)部經(jīng)營管理計劃,并貫徹執(zhí)行。
4、負責組織環(huán)衛(wèi)項目信息收集整理,實施有針對性地公關(guān)運作,拓展環(huán)衛(wèi)服務(wù)業(yè)務(wù)。
5、負責組織建立和完善環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目運營管理體系及規(guī)章制度,并貫徹落實。
6、負責項目組的組建、人員分工與協(xié)調(diào)、項目進展的監(jiān)督與管理。
7、對環(huán)衛(wèi)部整體經(jīng)營指標負責。
8、協(xié)助公司開展其他相關(guān)工作。
任職資格:
1、具備從事環(huán)衛(wèi)行業(yè)8年及以上經(jīng)驗。年齡在35歲-55歲之間。
2、全日制國家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、環(huán)衛(wèi)、市政、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
3、有政府環(huán)衛(wèi)相關(guān)部門或垃圾分類相關(guān)企業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉城市環(huán)衛(wèi)、生活垃圾分類管理體系;能獨立測算環(huán)衛(wèi)運營及垃圾分類項目各板塊成本,具備成本控制能力。
4、具有較高的語言表達能力和文字組織能力。
5、具有較高的溝通能力和人際交往能力,善于與人交往,具備市政項目經(jīng)驗者更佳。
6、具有較高的組織協(xié)調(diào)能力,能指導(dǎo)、控制和規(guī)劃自己或他人的'工作。
7、具有較高的目標、計劃管理能力和時間管理能力,工作效率高。
8、 嚴于律已,有魄力,能管理團隊,激發(fā)團隊工作熱情和團隊合作精神。
環(huán)衛(wèi)公司副經(jīng)理的崗位職責2
職位描述:
1、負責政府環(huán)衛(wèi)項目的前期洽談、項目交底、進場準備、具體運營管理。
2、負責與政府主管部門溝通聯(lián)絡(luò),為環(huán)衛(wèi)項目創(chuàng)造良好的運營環(huán)境,確保環(huán)衛(wèi)項目穩(wěn)定運行。
3、制定環(huán)衛(wèi)項目運營目標及運營計劃,負責環(huán)衛(wèi)項目運營調(diào)度及作業(yè)管理工作,確保環(huán)衛(wèi)服務(wù)質(zhì)量達到政府要求;負責環(huán)衛(wèi)項目安全管理,采取措施,提高員工安全意識,降低事故率。
4、負責項目團隊建設(shè)、人員招聘、績效考核和績效改善工作。
5、負責新員工培訓(xùn)和人才培養(yǎng)工作,為公司發(fā)展輸出所需的人才。
6、負責環(huán)衛(wèi)項目成本控制,對環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目效益負責。
7、負責環(huán)衛(wèi)項目信息收集整理,實施有針對性地公關(guān)運作,拓展環(huán)衛(wèi)服務(wù)面積。
8、開展有效的企業(yè)文化建設(shè),創(chuàng)造良好的.公司氛圍,提升員工滿意度,降低人員流失率;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)。
任職要求:
1、3年以上環(huán)衛(wèi)行業(yè)項目工作經(jīng)驗(環(huán)衛(wèi)一體化為主),兩年以上項目運營管理工作經(jīng)驗,年齡在30歲-45歲之間。
2、全日制本科及以上學(xué)歷,環(huán)保、環(huán)境相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,具有項目地良好社會關(guān)系者優(yōu)先。
3、為人正直,誠實可信,積極主動,具有高度的責任心和強烈的進取心,能夠承受較強的工作壓力。
4、具有規(guī);瘓F隊管理能力,具有城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)保潔或公共物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、良好的政府公關(guān)能力,溝通和協(xié)調(diào)能力強,學(xué)習(xí)能力強。
6、計算機使用水平良好,會使用常用辦公軟件,有駕照并會駕照車輛。
環(huán)衛(wèi)公司副經(jīng)理的崗位職責3
1、負責所在環(huán)衛(wèi)項目的城鄉(xiāng)垃圾服務(wù)一體化運營和管理工作,確保環(huán)衛(wèi)服務(wù)的品質(zhì);
2、負責貫徹公司的管理方針,落實各項規(guī)章制度及工作流程,保證政府環(huán)衛(wèi)部門及社區(qū)居民滿意率,從而完成項目的經(jīng)營目標;
3、及時完成項目各項日常工作,并及時匯報工作完成情況,做好跟政府領(lǐng)導(dǎo)的溝通工作;
4、做好員工安全生產(chǎn)培訓(xùn),避免各種安全隱患的`發(fā)生;
5、負責協(xié)調(diào)項目所在地政府職能部門的關(guān)系;
6、負責下屬的培訓(xùn)、考核、晉升等管理工作;做好團隊建設(shè)及人才培養(yǎng)工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡在30歲以上;
2、有兩年以上相關(guān)環(huán)衛(wèi)城鄉(xiāng)生活垃圾服務(wù)一體化項目運營管理經(jīng)驗,或兩年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗;
3、電腦操作水平良好,能熟練操作OFFICE各類軟件;
4、熱愛城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)衛(wèi)服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、工作嚴謹細致,善于分析,且具團隊合作精神;
6、有良好的抗壓能力
7、有駕照,需長期駐外。
崗位描述
1、總體負責公司所承接的清潔保潔、城市環(huán)衛(wèi)一體化等項目,包括項目前期準備,方案設(shè)計以及后期所有的協(xié)調(diào)工作;
2、負責項目組的組建、人員分工與協(xié)調(diào)、項目進展的監(jiān)督與管理;
3、負責向項目所在地的政府主管部門、合作伙伴以及公司內(nèi)部的領(lǐng)導(dǎo)匯報項目進展;
環(huán)衛(wèi)公司副經(jīng)理的崗位職責4
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,年齡在30歲以上;
2、有兩年以上相關(guān)環(huán)衛(wèi)城鄉(xiāng)生活垃圾服務(wù)一體化項目運營管理經(jīng)驗,或兩年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗;
3、電腦操作水平良好,能熟練操作OFFICE各類軟件;
4、熱愛城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán)衛(wèi)服務(wù)行業(yè),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
5、工作嚴謹細致,善于分析,且具團隊合作精神;
6、有良好的抗壓能力
7、有駕照,需長期駐外。
崗位職責:
1.負責環(huán)衛(wèi)一體化項目的業(yè)務(wù)拓展,發(fā)展新客戶;
2.負責與地方政府相關(guān)主管部門(如環(huán)衛(wèi)處,財政部門)的溝通、協(xié)調(diào)工作,參與政府相關(guān)部門的.項目前期洽談;
3.負責環(huán)衛(wèi)一體化服務(wù)管理運營的前期溝通、現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的盡職調(diào)查,預(yù)算、報價,方案制作;
4.負責協(xié)調(diào)辦理環(huán)衛(wèi)一體化項目運作所需的相關(guān)手續(xù)與證件;
5.負責垃圾收集、轉(zhuǎn)運、儲存、調(diào)撥等環(huán)節(jié)的管理工作,持續(xù)改善并提升系統(tǒng)運營效率;完成上級委派的其他任務(wù)。
6.負責市政PPP項目的談判、論證、規(guī)劃等方面的組織、協(xié)調(diào)及決策工作;
7.負責市政PPP項目的預(yù)結(jié)算等經(jīng)濟分析與成本管理工作;
8.負責市政PPP項目的招投標文件的總體把控與審核;
9.負責市政PPP項目工程施工管理,監(jiān)督工程技術(shù)、質(zhì)量、進度、安全的達標情況。
環(huán)衛(wèi)公司副經(jīng)理的崗位職責5
1、環(huán)境工程、工程管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、2年以上項目管理工作經(jīng)驗,3年以上城鄉(xiāng)保潔收運一體化項目、物業(yè)項目管理經(jīng)驗;
3、熟練掌握相關(guān)工程運營管理規(guī)范和標準,具有豐富的環(huán)衛(wèi)一體化項目管理經(jīng)驗;
4、精通本崗位相關(guān)辦公軟件,能獨立完成項目運營管理方案和各類匯報報表;
5、精通成本和質(zhì)量管理,熟悉企業(yè)現(xiàn)代化運作與管理,有較強的.決策分析和解決問題能力。
6、具備優(yōu)秀的談判及商務(wù)溝通能力,優(yōu)秀團隊管理能力與協(xié)調(diào)能力,心態(tài)積極進取,思路清晰,責任心強;
7、具有吃苦耐勞精神,根據(jù)項目需要可接受長期出差;
8、具有高度的職業(yè)道德和保密精神。
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