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班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-09-01 16:10:21 崗位職責(zé) 我要投稿

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)15篇

  在生活中,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來越多,一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門名稱、直接上級(jí)、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?下面是小編整理的班組長(zhǎng)的崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)15篇

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級(jí)做好行政人事方面的工作;

  2、負(fù)責(zé)辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;

  3、負(fù)責(zé)考勤,內(nèi)部員工檔案的建立與管理;

  4、負(fù)責(zé)會(huì)議通知的擬寫、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理;

  5、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);

  6、組織企業(yè)文化建設(shè)工作、年會(huì)安排、文體活動(dòng);

  7、負(fù)責(zé)資產(chǎn)配置的管理工作,包括清點(diǎn)、維護(hù)、登記;

  8、協(xié)助對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象;

  9、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理,積極完成上級(jí)交辦的臨時(shí)事務(wù)。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷;

  2、能熟練操作word,Excel等辦公軟件及辦公設(shè)備;

  3、有責(zé)任心,做事用心、踏實(shí)、細(xì)致;

  4、有良好的溝通能力與語言表達(dá)能力,能承受一定的工作壓力;

  5、有行政和文員的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

  6、此崗位可招收應(yīng)屆畢業(yè)生。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)2

  目的:明確配料組組長(zhǎng)的崗位職責(zé)。 范圍:適用于配料組組長(zhǎng)的管理。

  職責(zé):配料組組長(zhǎng)對(duì)本規(guī)程的實(shí)施負(fù)責(zé),車間主管以上管理人員負(fù)責(zé)對(duì)配料組組長(zhǎng)崗位職責(zé)的履行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。 內(nèi)容:

  1、遵守廠規(guī)廠紀(jì),貫徹執(zhí)行生產(chǎn)管理各項(xiàng)制度,服從領(lǐng)導(dǎo)分配。 2、在車間主管領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)配料工序的生產(chǎn)、質(zhì)量、人員、物料、設(shè)備、安全、勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律等方面的管理。

  3、負(fù)責(zé)配料/拌粉崗位的生產(chǎn)管理,根據(jù)批生產(chǎn)指令,安排好當(dāng)天的各項(xiàng)工作,檢查本班組各工序每天任務(wù)的完成情況。

  4、負(fù)責(zé)配料/拌粉崗位的質(zhì)量管理,對(duì)配料/拌粉崗位各工序的工作質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量完成情況負(fù)責(zé),對(duì)本班組出現(xiàn)的生產(chǎn)質(zhì)量問題及時(shí)上報(bào)、分析、總結(jié)。

  5、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查配料是否雙人復(fù)核操作,是否在指定的設(shè)備,配制不同的料液是否更清洗料桶及設(shè)備,配好的物料在轉(zhuǎn)移、傳遞過程中

  要雙人復(fù)核操作,配好的料液儲(chǔ)存器具應(yīng)雙人雙鎖管理。

  6、負(fù)責(zé)配料/拌粉崗位的人員管理及安全管理,加強(qiáng)崗位人員操作技能培訓(xùn)及安全培訓(xùn),不斷提高本崗位所有人員的工作績(jī)效,及時(shí)了解本崗位所有員工的思想動(dòng)態(tài),做好員工的思想工作,引導(dǎo)員工積極、樂觀的工作,消除安全隱患,防止發(fā)生各類安全事故。

  7、負(fù)責(zé)配料/拌粉崗位所有原輔料材料的管理,做到標(biāo)識(shí)規(guī)范,賬、物、卡相符;清楚各種原輔材料的最低庫(kù)存量,結(jié)合月生產(chǎn)計(jì)劃及時(shí)申請(qǐng)訂購(gòu),保證生產(chǎn)的順暢進(jìn)行。

  8、負(fù)責(zé)做好本班組各工序的設(shè)備及工器具管理,安排好本班組各工序設(shè)備的日常清潔及維護(hù),做到正確安全使用和維護(hù)保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。

  9、負(fù)責(zé)配料崗位勞動(dòng)紀(jì)律及工藝紀(jì)律的管理,監(jiān)督檢查本班組員工的工作行為準(zhǔn)則及勞動(dòng)紀(jì)律遵守情況,做到文明生產(chǎn),嚴(yán)格按操作規(guī)程進(jìn)行操作,記錄真實(shí)、及時(shí)、整潔。

  10、負(fù)責(zé)配料崗位的現(xiàn)場(chǎng)管理,督促檢查本班組各工序的現(xiàn)場(chǎng)管理情況,按“5S”及定置管理要求做好物料、工器具等的整理、標(biāo)示、碼放,做到標(biāo)示規(guī)范、現(xiàn)場(chǎng)整潔、產(chǎn)品、物料、工器具等擺放整齊有序,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)整潔。

  11、負(fù)責(zé)配料/拌粉崗位相關(guān)記錄的填寫、審核及數(shù)據(jù)收集統(tǒng)計(jì),登記每批產(chǎn)品的配料情況,并及時(shí)上報(bào)。

  12、主動(dòng)積極地完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它各項(xiàng)臨時(shí)性工作。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)3

  一、配料員工作職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司食品加工車間的輔料和香辛料的配制、包裝、編號(hào)工作。

  2、做好配料記錄,打掃好輔料房的衛(wèi)生。

  3、做好配方的保密工作,配料人員必須遵守公司的各項(xiàng)保密規(guī)定,嚴(yán)禁配方外流或借給無關(guān)人員瀏覽。

  4、進(jìn)崗前按規(guī)定著裝(工作服、鞋、帽、口罩),進(jìn)崗后做好配料室、設(shè)備清潔衛(wèi)生并做好操作前的一切準(zhǔn)備工作。

  5、根據(jù)生產(chǎn)通知單和公司配方通知單按規(guī)定程序領(lǐng)取物料。

  6、嚴(yán)格按工藝流程和稱量配料標(biāo)準(zhǔn)操作程序進(jìn)行配料。

  7、操作中要重點(diǎn)控制添加劑用量、混料時(shí)間長(zhǎng)短,保證混料質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。

  8、配料完畢,按規(guī)定進(jìn)行物料堆放,并認(rèn)真填寫各項(xiàng)記錄及批次。

  9、根據(jù)領(lǐng)料單進(jìn)行領(lǐng)料和發(fā)放。

  10、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料擺放、保管,防止過期和變質(zhì);

  11、協(xié)調(diào)采購(gòu)、質(zhì)檢部門進(jìn)行生產(chǎn)前備料及質(zhì)量檢測(cè)。

  12、定期進(jìn)行倉(cāng)庫(kù)物資盤存,做到賬、物、卡一致,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理和報(bào)告上級(jí)。

  13、節(jié)約能源、愛惜材料,對(duì)落地的材料、產(chǎn)品廢棄物及時(shí)撿起,分料盒隔離放置,杜絕浪費(fèi)。

  1、每天做好工作記錄總結(jié),填好ISO9000記錄表格。

  2、重點(diǎn)食品添加劑、色素、亞硝等由專人保管,實(shí)行領(lǐng)用登記制。

  3、每天所有鹽、糖等大料日清日畢,磷酸鹽等小料周清周畢。

  4、每天輔料質(zhì)量狀況實(shí)行日?qǐng)?bào)制。及時(shí)制作和上報(bào)報(bào)表,測(cè)算成本。

  三、 輔料質(zhì)量管理

  1、配料房?jī)?nèi)的所有輔料,必須按ISO9000要求擺放,離地、離墻。

  2、每天未用完的輔料,必須重新封好輔料口。

  3、配料房?jī)?nèi)出現(xiàn)異常輔料時(shí),必須及時(shí)上報(bào)。若由于未及時(shí)上報(bào)造成的損失,則由直接責(zé)任人賠償。

  4、所配輔料若出現(xiàn)異常狀況,應(yīng)在第一時(shí)間內(nèi),上報(bào)公司的技術(shù)主管,若因未及時(shí)上報(bào)而造成的損失,責(zé)任人承擔(dān)20%損失。

  5、每天檢查配料房所有輔料的保質(zhì)期限,杜絕輔料房出現(xiàn)超出保質(zhì)期的輔料。長(zhǎng)期閑置的輔料,按規(guī)定時(shí)間清理出輔料房。

  四、配料房的衛(wèi)生管理

  1、配料房?jī)?nèi)的衛(wèi)生,每天必須打掃;操作臺(tái)必須保持清潔。

  2、每周必須進(jìn)行一次大掃除。

  3、在衛(wèi)生打掃過程中,不得用水直接沖冼易接觸輔料的地方。

  4、每天下班前清潔設(shè)備及配料工具,烘干待下次使用。

  進(jìn)入配料房人員,由公司授權(quán),所有進(jìn)入配料房人員,由配料員進(jìn)行監(jiān)督,出現(xiàn)異常狀況,按相關(guān)制度處理。

  六、配方管理要求

  1、配方是公司絕密性文件,由公司授權(quán),未經(jīng)授權(quán)不得隨意查看。

  2、若有違返上述規(guī)定者,按公司規(guī)定進(jìn)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重者按保密協(xié)議的相關(guān)條款和《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》第二條、第三條,追究法律責(zé)任。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)4

  采煤班組長(zhǎng)是采煤工作面作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)安全管理的直接責(zé)任者,對(duì)本班次現(xiàn)場(chǎng)安全管理全面負(fù)責(zé),要嚴(yán)格按照三大規(guī)程組織施工。采煤班組長(zhǎng)必須掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)并依法經(jīng)過培訓(xùn)持證上崗,并熟悉避災(zāi)路線。采煤班組長(zhǎng)必須嚴(yán)格按照采煤作業(yè)規(guī)程要求組織生產(chǎn),保證安全。

 。ㄒ唬徫宦氊(zé)

  第1條保證在生產(chǎn)過程遵守國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范。

  第2條嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,每班開始工作以前,必須與安全員(驗(yàn)收員)一起對(duì)采煤工作面進(jìn)行全面的檢查,發(fā)現(xiàn)隱患立即進(jìn)行處理,確保安全。

  第3條采煤班組長(zhǎng)要根據(jù)當(dāng)班出勤人員的特點(diǎn),合理安排人員組織好采煤隊(duì)的工作,保證其能夠按照“采煤工作面作業(yè)規(guī)程”規(guī)定的采煤方式、循環(huán)進(jìn)度等規(guī)定進(jìn)行生產(chǎn)。

  第4條應(yīng)堅(jiān)持敲幫問頂?shù)劝踩珯z查制度,及時(shí)進(jìn)行安全檢查。嚴(yán)禁空頂作業(yè),加強(qiáng)工作面和危險(xiǎn)地段的頂板支護(hù),經(jīng)常巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)整改。

  第5條保證采煤工作面的工程質(zhì)量。

  第6條組織落實(shí)班組勞動(dòng)安全競(jìng)賽、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化等活動(dòng)。

  第7條保證采煤工作面的安全監(jiān)控系統(tǒng)、設(shè)備、儀器正常工作,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)處理,不能處理時(shí),應(yīng)及時(shí)匯報(bào)。

  第8條帶領(lǐng)全班人員參加班前會(huì)。

  第9條根據(jù)“三大規(guī)程”的要求,督促工人按章操作,及時(shí)解決在生產(chǎn)中的問題。

  第10條負(fù)責(zé)本班特種作業(yè)人員的持證上崗。

  第11條負(fù)責(zé)放炮前的安全檢查和警戒,監(jiān)督“一炮三檢”和“三人連鎖放炮”等制度的落實(shí)。

  第12條監(jiān)督瓦斯檢查員的檢查操作,按規(guī)定在瓦斯檢查手冊(cè)上簽字,發(fā)現(xiàn)不按章操作,要及時(shí)糾正、匯報(bào)。

  第13條采煤工作面發(fā)生險(xiǎn)情,不適宜進(jìn)行作業(yè)時(shí),要及時(shí)命令工人撤離,保證安全。

  第14條本班組生產(chǎn)過程中安全設(shè)施、防塵措施等不符合要求時(shí),不得安排工人操作。

  第15條按時(shí)組織班組安全教育,提高從業(yè)人員的安全意識(shí)。

  第16條必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。

 。ǘ、責(zé)任追究

  第17條有下列行為之一的,給予采煤班組長(zhǎng)警告處分;造成嚴(yán)重后果,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

 。ㄒ唬┻`章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的;

 。ǘ⿲(duì)工人屢次違章作業(yè)熟視無睹,不加制止的;

 。ㄈ⿲(duì)重大事故預(yù)兆或已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時(shí)采取措施的;

  (四)拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員的安全監(jiān)察指令的。

  第18條煤礦發(fā)生事故,有下列情況之一的,依法給予采煤班組長(zhǎng)降級(jí)直至開除的紀(jì)律處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

 。ㄒ唬┎话凑找(guī)定及時(shí)、如實(shí)報(bào)告煤礦事故的;

  (二)偽造、故意破壞煤礦事故現(xiàn)場(chǎng)的;

 。ㄈ┳璧K、干涉煤礦事故調(diào)查工作,拒絕接受調(diào)查取證、提供有關(guān)情況和資料的。

  第19條采煤班組長(zhǎng)在生產(chǎn)過程中未認(rèn)真貫徹執(zhí)行規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第20條未嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度或?qū)Σ擅汗ぷ髅娴臋z查不認(rèn)真,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第21條未組織好采煤隊(duì)各工種的工作,或之間互有影響,不能夠保證按照采煤工作面作業(yè)規(guī)程規(guī)定的采煤方式、循環(huán)進(jìn)度進(jìn)行生產(chǎn)的,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第22條不能督促工人按章操作,遵守“三大規(guī)程”的要求,不能夠及時(shí)解決生產(chǎn)中的問題,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第23條本班特種作業(yè)人員不持證上崗,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第24條不認(rèn)真進(jìn)行放炮安全檢查、警戒、監(jiān)督安全放炮制度的落實(shí)等,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第25條未組織開展班組安全教育,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第26條未認(rèn)真監(jiān)督瓦斯檢查員的檢查操作,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)主要責(zé)任。

  第27條采煤工作面發(fā)生險(xiǎn)情,不適宜進(jìn)行操作時(shí),采煤班組長(zhǎng)未及時(shí)命令工人撤離的,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第28條本班組生產(chǎn)過程中缺乏安全設(shè)施、防火、防塵設(shè)施等,采煤班組長(zhǎng)仍安排工人操作,采煤班組長(zhǎng)應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

  第29條采煤班組長(zhǎng)對(duì)本班組的安全生產(chǎn)管理負(fù)直接責(zé)任。

  第30條本班組的支護(hù)質(zhì)量、安全出口、兩巷超前支護(hù)等工程質(zhì)量達(dá)不到規(guī)定要求的,采煤班組長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

  第31條未及時(shí)發(fā)現(xiàn)整改采煤工作面的安全隱患,采煤班組長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

  第32條決策失誤導(dǎo)致他人受傷害或損失的,采煤班組長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

  第33條在事故調(diào)查處理、各級(jí)組織的安全檢查(監(jiān)察)中,采煤班組長(zhǎng)或授意相關(guān)人員故意弄虛作假、隱瞞真相的,采煤班組長(zhǎng)負(fù)直接責(zé)任。

  第34條對(duì)于上述負(fù)直接責(zé)任、主要責(zé)任的,應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定,給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、追究刑事責(zé)任。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)5

  1、認(rèn)真、積極組織小組生產(chǎn),保質(zhì)保量完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。

  2、做好線/組生產(chǎn)前工作,監(jiān)督好工人著裝、衛(wèi)生、包材等準(zhǔn)備工作。

  3、具有一定的生產(chǎn)組織和管理能力,具有較好控制和協(xié)調(diào)能力,及時(shí)果斷處理,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題。

  4、推行、落實(shí)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)7S工作檢查,監(jiān)督員工行為符合員工行業(yè)規(guī)范。

  5、做好本組每天日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表,發(fā)現(xiàn)異常問題及時(shí)解決,嚴(yán)重問題立即上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)處理。

  6、對(duì)物料的管理成本控制,減少補(bǔ)料,確保物料損耗,讓生產(chǎn)得到正常運(yùn)作。

  7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)6

  1.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理安排員工的工位

  2.負(fù)責(zé)車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質(zhì)。

  3.對(duì)本車間的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況負(fù)責(zé)。

  4.及時(shí)記錄并整理車間各類報(bào)表、原始資料。

  5.查看上道工序轉(zhuǎn)來得產(chǎn)品是否合格,對(duì)不合格品提出異議并及時(shí)上報(bào)主管。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)7

  一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)和勞動(dòng)保護(hù)的有關(guān)政策、法令、法規(guī),堅(jiān)持“質(zhì)量第一”、“安全第一”和“為用戶服務(wù)”的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)宗旨,努力實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高效、低耗環(huán)保的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

  二、組織貫徹實(shí)施工廠生產(chǎn)工人人事、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、技術(shù)質(zhì)量、設(shè)備物資和安全生產(chǎn)等企業(yè)管理規(guī)章制度,并在實(shí)施中不斷完善工廠基礎(chǔ)管理工作。負(fù)責(zé)班組成員的考勤、考核,對(duì)新進(jìn)班組員工的錄用,老員工合同的續(xù)簽有決定權(quán)。

  三、根據(jù)工廠月、季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,編制車間月、季度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃和原材料、零配件采購(gòu)計(jì)劃,并組織好生產(chǎn)前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃按期完成。

  四、加強(qiáng)生產(chǎn)計(jì)劃管理。根據(jù)工廠設(shè)備和人員配置,嚴(yán)謹(jǐn)有序地組織生產(chǎn),科學(xué)合理地安排生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃,及時(shí)協(xié)調(diào)處理好生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,努力實(shí)現(xiàn)均衡生產(chǎn),最大限度地發(fā)揮工廠生產(chǎn)要素的效能。填寫生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度表及車間生產(chǎn)日志。

  五、組織貫徹實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。組織生產(chǎn)工人嚴(yán)格按照有關(guān)國(guó)標(biāo)、部標(biāo)、廠標(biāo)、產(chǎn)品圖紙、工藝文件和技術(shù)協(xié)議的規(guī)定進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn),堅(jiān)持執(zhí)行“三按”生產(chǎn),監(jiān)督和制止違反生產(chǎn)工藝紀(jì)律的操作行為,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到圖紙?jiān)O(shè)計(jì)要求。

  六、組織指導(dǎo)生產(chǎn)工人積極推行的應(yīng)用生產(chǎn)新技術(shù)、新工藝,不斷提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,改善生產(chǎn)條件和環(huán)境,實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、高效、低耗環(huán)保的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

  七、組織新產(chǎn)品開發(fā)試制全過程中的樣品生產(chǎn)、鑒定和生產(chǎn)工藝完善等工作,并逐步形成批量生產(chǎn)。

  八、組織貫徹實(shí)施工廠產(chǎn)品質(zhì)量管理制度。組織生產(chǎn)工人開展產(chǎn)品

  質(zhì)量“首檢、互檢”活動(dòng),嚴(yán)格貫徹執(zhí)行“五不準(zhǔn)”規(guī)定,強(qiáng)化工序質(zhì)量控制,督促檢驗(yàn)人員搞好產(chǎn)品質(zhì)量的“首檢”、“中檢”和“終檢”工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量達(dá)到圖紙?jiān)O(shè)計(jì)要求。

  九、負(fù)責(zé)貫徹實(shí)施工廠安全文明生產(chǎn)管理。組織生產(chǎn)工人嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程,充分合理正確地使用好安全設(shè)施和防護(hù)用品,認(rèn)真搞好現(xiàn)場(chǎng)管理和環(huán)境衛(wèi)生管理,確保安全文明生產(chǎn)。

  十、組織貫徹實(shí)施工廠設(shè)備管理制度。組織生產(chǎn)工人嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備操作規(guī)程和保養(yǎng)細(xì)則;組織開展設(shè)備保養(yǎng)競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng),管好、用好和保養(yǎng)好設(shè)備,保持設(shè)備的良好狀態(tài),不斷提高設(shè)備的利用率和完好率。

  十一、貫徹執(zhí)行工廠勞動(dòng)人事管理制度,堅(jiān)持執(zhí)行產(chǎn)品工時(shí)定額管理。督促生產(chǎn)工人嚴(yán)格遵守工廠勞動(dòng)紀(jì)律,嚴(yán)格履行崗位職責(zé),積極完成產(chǎn)品工時(shí)定額。負(fù)責(zé)督促班組成員認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律和崗位責(zé)任制度,負(fù)責(zé)審批成員請(qǐng)假,換休事宜,合理安排工作班次,掌握車間,班組人員動(dòng)態(tài),并負(fù)責(zé)班組成員生活的管理工作。

  十二、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)用計(jì)量器具,儀器儀表的`周期送法定部門檢驗(yàn)和工裝模具定期檢查鑒定工作,確保工廠在用計(jì)量器具和工裝模具處于良好的技術(shù)狀態(tài)。監(jiān)督制止使用失準(zhǔn)、失靈、超期的計(jì)量器具和不合格的工裝模具進(jìn)行產(chǎn)品生產(chǎn)。

  十三、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量、設(shè)備和安全事故的分析活動(dòng),堅(jiān)持貫徹執(zhí)行“三不放過”原則,制訂出切實(shí)可行的事故防范措施并組織實(shí)施,杜絕類似事故的發(fā)生。

  十四、負(fù)責(zé)向廠長(zhǎng)、經(jīng)理匯報(bào)近期生產(chǎn)計(jì)劃完成情況和產(chǎn)品質(zhì)量、安全生產(chǎn)情況,提出生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的重要措施。

  十五、負(fù)責(zé)完成廠長(zhǎng)、經(jīng)理交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)8

  1、生產(chǎn)計(jì)劃的達(dá)成,產(chǎn)線現(xiàn)場(chǎng)的人員的協(xié)調(diào)與培訓(xùn);

  2、生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)控和完善,客戶投訴的預(yù)防和控制;

  3、公司的規(guī)章要求監(jiān)督和執(zhí)行,鞏固和完成公司的工作安排;

  4、員工的技能培訓(xùn)及提升,作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)9

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)線生產(chǎn)及產(chǎn)能;

  2、負(fù)責(zé)產(chǎn)線5S管理,配合試做;

  3、異常匯總并及時(shí)反饋;

  4、安排生產(chǎn)計(jì)劃排程,主導(dǎo)流程,確保生產(chǎn)計(jì)劃的安排及順利出貨。

  5、安排分析品質(zhì)問題及判定,完成品質(zhì)落實(shí)及提升品質(zhì)。

  6、提供每日產(chǎn)出報(bào)告與其他生產(chǎn)訊息,確保生產(chǎn)線手資料的掌握。

  7、維護(hù)人員車間工作紀(jì)律,確保良好的生產(chǎn)紀(jì)律。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)10

  1、目的:

  明確生產(chǎn)班組長(zhǎng)崗位職責(zé)、權(quán)限,確保管理職能并能有效貫徹執(zhí)行。

  2、范圍:

  生產(chǎn)班組長(zhǎng)

  3、職責(zé):

  生產(chǎn)班組長(zhǎng)

  4、內(nèi)容:

  4.1 生產(chǎn)班組長(zhǎng)質(zhì)量責(zé)任制

  4.1.1 組織本班組人員進(jìn)行“安全第一、質(zhì)量第一”的思想教育。

  4.1.2 組織生產(chǎn)工人學(xué)習(xí)SOP,嚴(yán)格按照工藝規(guī)程和崗位操作法,保質(zhì)保量的完成當(dāng)班任務(wù)。

  4.1.3 經(jīng)常開展小組質(zhì)量分析會(huì),努力提高產(chǎn)品的質(zhì)量和得率。

  4.2 車間工藝員(兼質(zhì)量監(jiān)督員)質(zhì)量責(zé)任制。

  4.2.1 指導(dǎo)員工嚴(yán)格按照工藝規(guī)程操作,積極參與質(zhì)量管理、技術(shù)革新活動(dòng)。

  4.2.2 發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)人員違反工藝規(guī)程、SOP、崗位操作法及其它有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)文件的行為可令其改正,甚至可暫停有關(guān)人員的工作,并發(fā)出書面警告上報(bào)制造部經(jīng)理,同時(shí)向質(zhì)保部負(fù)責(zé)人報(bào)告。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)11

  1、按五金圖紙加工,使用鉆孔、沖床等進(jìn)行產(chǎn)品加工,日常維護(hù)設(shè)備與處理異常等;

  2、協(xié)調(diào)生產(chǎn)主管進(jìn)行人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng);

  3、執(zhí)行生產(chǎn)任務(wù),安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度;

  4、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo);

  5、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤,并提出合理化建議;

  6、監(jiān)控規(guī)范操作方法,確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔;

  7、協(xié)助員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)12

  1.按項(xiàng)目要求制訂項(xiàng)目計(jì)劃,監(jiān)控并保障項(xiàng)目按計(jì)劃執(zhí)行;

  2.按項(xiàng)目特點(diǎn)進(jìn)行各項(xiàng)任務(wù)進(jìn)度的制訂、定義、排序、時(shí)間估算,在項(xiàng)目實(shí)施過程中進(jìn)行進(jìn)度控制;

  3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目組成員團(tuán)隊(duì)建設(shè),對(duì)項(xiàng)目成員的工作進(jìn)行組織、監(jiān)督和管理,并根據(jù)項(xiàng)目過程表現(xiàn)進(jìn)行績(jī)效評(píng)估工作;

  4.按項(xiàng)目要求制訂項(xiàng)目成本預(yù)算,在項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行成本控制;

  5.代表公司與各部門進(jìn)行項(xiàng)目溝通、協(xié)調(diào),積極配合公司推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展,向上級(jí)定期匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展及實(shí)施情況。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)13

  1.能夠進(jìn)行裝配組生產(chǎn)計(jì)劃制定、工作任務(wù)分派、生產(chǎn)過程管控、生產(chǎn)質(zhì)量保障等工作;

  2.組織班組貫徹執(zhí)行公司制定的質(zhì)量計(jì)劃、質(zhì)量手冊(cè)及相關(guān)的程序文件;

  3.掌握生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的基礎(chǔ)管理,文件、記錄、標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、設(shè)備保養(yǎng)、5S等管理工作;

  4.組織班組現(xiàn)場(chǎng)管理工作,保證班組使用的設(shè)備、工裝、工具、環(huán)境滿足要求;

  5.能夠進(jìn)行班組員工的技能教導(dǎo)、流程培訓(xùn)、員工評(píng)定;

  6.能夠與員工進(jìn)行有效溝通,了解員工的工作狀態(tài)及心理狀態(tài);

  7.了解班組內(nèi)各產(chǎn)品的裝配工藝和要求,能夠在本組范圍內(nèi)支持性替崗。

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)14

  1按生產(chǎn)計(jì)劃指標(biāo),合理組織生產(chǎn);

  2確保員工規(guī)范操作作業(yè);

  3負(fù)責(zé)當(dāng)班工作任務(wù)分工,合理安排人員;

  4指導(dǎo)和督促員工執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,糾正違章作業(yè)現(xiàn)象;

  5提高生產(chǎn)質(zhì)量和效率,降低生產(chǎn)成本;

  6 5S工作檢查和保持;

班組長(zhǎng)的崗位職責(zé)15

  負(fù)責(zé)協(xié)助車隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)日常管理工作,完成上級(jí)交給各項(xiàng)工作任務(wù);

  參與協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)制定車隊(duì)內(nèi)部管理、考核制度,并監(jiān)控執(zhí)行落地;

  協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)達(dá)成KPI核心運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、客戶滿意度指標(biāo)、安全指標(biāo),不斷提升運(yùn)營(yíng)及服務(wù)品質(zhì);

  制定司機(jī)招聘、入職考試、在職培訓(xùn)等制度和相關(guān)工作;

  車輛日常維護(hù)、維修、審檢、妥善處理各類交通事故等相關(guān)工作;

  嚴(yán)格控制各種費(fèi)用支出,持續(xù)提升車隊(duì)運(yùn)營(yíng)效率、司機(jī)工作效率,降低運(yùn)營(yíng)成本;

  積極配合業(yè)務(wù)需求,合理調(diào)配司機(jī)和車輛

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