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地鐵崗位職責

時間:2022-07-13 17:24:35 崗位職責 我要投稿

地鐵崗位職責(精選17篇)

  在生活中,崗位職責對人們來說越來越重要,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。擬起崗位職責來就毫無頭緒?以下是小編精心整理的地鐵崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

地鐵崗位職責(精選17篇)

  地鐵崗位職責 篇1

  1、遵守各項法律法規(guī)和地鐵各項規(guī)章制度,服從地鐵各級領導管理,對違反法律法規(guī)或地鐵規(guī)章制度的'現(xiàn)象應與拒絕并及時向上級報告。

  2、嚴格遵守勞動紀律,不遲到,不早退,不擅離職守,不做與工作無關的事情。

  3、按規(guī)定著裝上崗,佩戴標示要規(guī)范,自覺維護安檢人員崗位形象。

  4、認真履行崗位職責,協(xié)助其他安檢員做好安檢工作。

  5、熟練掌握各種安檢設備的操作及識別方法。

  6、按照“逢包必檢”的安檢要求,負責宣傳引導乘客進入安檢區(qū)域。

  7、對可疑物品驚醒針對性探測,確定可以物性質(zhì),及時移交現(xiàn)場民警處理并做好記錄。

  8、對無異常的行李包過,疏導乘客盡快離開安檢點,以便乘客通行。

  9、文明值崗,態(tài)度和藹,遇事講究方式方法,做到以理服人。

  10、上下班途中或在站等車時,不應互相嬉笑打鬧,在站內(nèi)休息期間不應在座椅上躺臥,著安檢服乘車時應主動禮讓乘客,自覺維護地鐵安檢形象。

  地鐵崗位職責 篇2

  一、貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》和《四川省安全生產(chǎn)條例》等法律、法規(guī)及公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度。

  二、嚴格遵守安全生產(chǎn)標準、規(guī)范、作業(yè)規(guī)程及安全檢查技術措施等相關規(guī)定。熟練掌握所從事安全工作技術要求以及我站配置的各種安全器材的性能、使用方法。

  三、持證上崗,嚴格執(zhí)行“三不進站和五不出站”規(guī)定,熟悉安檢工作流程。

  四、按規(guī)定認真審查駕駛員資質(zhì),清點實載人數(shù)作好記錄,并要求駕駛員簽字。登記本字跡清楚,內(nèi)容全面,妥善保管。

  五、核定無誤后,對駕駛員進行安全提示后放行,并保證出站車不超載、超高。

  六、認真落實安全生產(chǎn)措施,排查、整改安全隱患,嚴格執(zhí)行公司和站獎懲制度。

  七、發(fā)生安全事故,應首先搶救傷員、保護現(xiàn)場;如發(fā)生災情,注意保持鎮(zhèn)靜,嚴格按照事前分工,各盡其責,盡量減輕人員傷亡或財產(chǎn)損失。

  地鐵崗位職責 篇3

  1、執(zhí)行分公司、部、中心、車站的有關規(guī)章制度,作到有令必行,有禁必止。

  2、在客運值班員領導下,負責車站售票工作。

  3、按規(guī)定時間開關售票窗口。

  4、嚴格執(zhí)行“一驗、二售、三找、四清”的作業(yè)程序,準確發(fā)售票、卡,按規(guī)定提示乘客確認票卡面值,不得拒收分幣。

  5、熱情接待乘客,對乘客提出的.問題,要按規(guī)定妥善解決。

  6、對無法過閘票卡進行分析,并按規(guī)定處理。

  7、準確填寫結算單,交清當班票款。

  8、正確使用設備,確保售票亭內(nèi)整潔和設備內(nèi)部清潔。

  9、加強防范,確保票款安全。

  10、完成上級領導臨時交辦的工作。

  地鐵崗位職責 篇4

  1、組織全站員工處理事故,恢復車站正常運作。

  2、負責本班組車站值班員、站務員的`崗位實作、技能培訓工作。

  3、正確規(guī)范填寫車站的各類臺帳資料并及時上報。

  4、搞好車站綜合治理管理,并積極配合和協(xié)調(diào)各兄弟部門的關系。

  5、完成上級領導臨時交辦或外部門需協(xié)辦的其他工作。

  地鐵崗位職責 篇5

  (1)認真貫徹、落實、執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度,負責對攪拌站的全面管理。

  (2)制定本公司混凝土質(zhì)量總目標,控制各個時期的質(zhì)量計劃。

  (3)組織推動砼全面質(zhì)量管理和技術培訓,不斷提高員工的質(zhì)量意識和技術素質(zhì)。

  (4)負責組織定期和不定期的安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)大檢查,針對存在的'問題和隱患,組織有關部門研究制定整改方案和預防措施,并監(jiān)督檢查各部門的落實和實施情況。

  (5)堅決執(zhí)行崗位責任制,對安全和質(zhì)量負領導責任,并負責審批和處理所屬的工作問題。

  (6)負責整個站的行政工作。

  (7)負責主持編制企業(yè)各項規(guī)章制度,并督促檢查各項制度的執(zhí)行和落實情況。

  地鐵崗位職責 篇6

  崗位職責:

  1、負責公司總體市場策劃、推廣及實施;有效建立及維護公司品牌和統(tǒng)一形象;

  2、依市場需要及時調(diào)整公司的市場策略,把握行業(yè)發(fā)展,定位公司產(chǎn)品在行業(yè)中的'市場定位,以保證公司產(chǎn)品在銷售市場上的競爭力;

  3、負責市場部的團隊建設和日常管理工作。

  任職要求:

  1、市場營銷學、廣告、新聞傳播、中文等專業(yè),本科及以上學歷;

  2、五年以上大健康行業(yè)市場營銷管理工作經(jīng)驗,具備較強的品牌建設、推廣、策劃實操經(jīng)驗;

  3、具備較強的領導能力、判斷與決策能力、團隊協(xié)作能力;

  4、較強的談判能力及抗壓能力;

  5、具備較強的責任感和團隊精神。

  地鐵崗位職責 篇7

  按照票務規(guī)章規(guī)定,負責售票、檢票及其它的票務工作,按照地鐵客運規(guī)章的規(guī)定,確保票務工作的正常進行,同時負責車站內(nèi)其它客運工作。出現(xiàn)緊急情況時,盡快恢復正常工作狀態(tài)。保持積極的工作態(tài)度與熱情,不斷提升個人服務水平。

  執(zhí)行下列工作任務:

  負責在售票處售票、檢票、處理壞票、補票及處理乘客問詢等工作。

  負責從售票機收集票款和更換票盒,從出站檢票機收票及更換票盒。

  負責站廳和站臺等處的站務工作,主動向需要幫助的乘客提供服務。

  負責車站售票設備和其它設備的操作。

  監(jiān)視乘客客流情況,巡查出入口、站廳和站臺。

  監(jiān)控設備的維修情況。

  1、崗位的主要工作介紹

  按照票務規(guī)章規(guī)定,負責售票、檢票及其它的`票務工作,同時負責車站內(nèi)其它客運工作。保持積極的工作態(tài)度與熱情,不斷提升個人服務水平。

  2、崗位的工作難點及挑戰(zhàn)

  站務員工作要求認真負責,保持積極向上,對乘客要熱情周到,保證高水平的服務質(zhì)量。

  1.衣著平整,配套穿戴,不可敞胸露懷。禁止缺扣、立領、挽褲、挽袖、拖拉鞋。

  2.無論是否當班,穿著制服均視為上崗。

  3.服務牌應佩戴于左前胸第一?圩由戏健

  4.肩章應佩戴于左肩距肩膀5厘米處。

  5.鞋襪要標準,保持干凈。

  6.頭發(fā)整潔,發(fā)型優(yōu)美,男職工頭發(fā)長度適宜,女職工應梳短發(fā)或束發(fā)。

  7.面部干凈整潔,淡妝上崗,精神飽滿。

  8.主動熱情,誠懇周到,文明禮貌,全面服務做到“四心”,重點照顧做到“四鼓勁”。

  地鐵崗位職責 篇8

  值班站長需要對本班站務人員管理,對值班員、站務員的工作進行指導、監(jiān)督。同時負責對保潔、護衛(wèi)、商鋪人員、施工人員、安檢人員等駐站人員進行屬地管理。

  每隔固定的時間段要對車站進行全面地巡視,發(fā)現(xiàn)問題立即匯報并組織整改。

  負責本班客運服務工作。組織車站員工為乘客提供優(yōu)質(zhì)服務,處理乘客投訴事件,組織車站的客流控制。同時還負責監(jiān)督和牽頭本班的票務相關工作,嚴格執(zhí)行公司的票務規(guī)章制度,確保本班票務收益安全、運作順暢。

  負責本班的安全生產(chǎn)工作。當車站發(fā)生突發(fā)事件、事故時值班站長負責牽頭處置。在車站發(fā)生異常情況或突發(fā)事件時,及時啟動預案,控制局面,減少和避免人員傷亡及財產(chǎn)損失,盡快恢復運營負責本班服務工作。

  其他工作(只列舉其中的一小部分):開關站時開關車站出入口、夜間配合一些站內(nèi)施工、運營開始前進行線路檢查和屏蔽門設備測試、檢查審核車站的票務報表、處理車站郵箱收到的'郵件、組織自然站的中班交接班會、對下班人員進行服務工作點評、擺放和回收客運組織所需的鐵馬欄桿、監(jiān)督班中各崗位的工作執(zhí)行情況、完成站長臨時安排的工作等等。

  地鐵崗位職責 篇9

  一、對站內(nèi)消防安全工作負全責,負責站內(nèi)消防安全管理,落實消防工作責任,尤其是接卸油車的安全管理工作,切實落實卸油崗位職責,嚴格執(zhí)行卸油操作規(guī)程,做好員工的消防知識培訓,建立消防安全巡查制度,經(jīng)常進行隱患自查自糾,杜絕一切消防安全事故的發(fā)生;

  二、秉公辦事,做好站內(nèi)員工考核,獎勵工作,協(xié)調(diào)處理站內(nèi)一切事務,重大事件及時匯報,并協(xié)助處理;

  三、負責安排改善好職工的生活;負責安排好休班員工的業(yè)余活動;

  四、負責加油站油品計量工作,因人為原因造成計量責任事故的,除賠償一切損失外,并承擔相應的法律責任;

  五、站長不僅要加強管理,完成崗位任務,還要承擔相應的管理責任;對站內(nèi)所發(fā)生的安全及生產(chǎn)責任事故負有主要管理責任;因公司檢查,在白班中,對員工工作程序不到位,服務不規(guī)范負有主要管理責任,將按被考核當事人的考核金額的.10% 追究其管理責任;在夜班中,對員工工作程序不到位,服務不規(guī)范負有次要管理責任,將按被考核當事人的考核金額的5% 追究其管理責任。

  地鐵崗位職責 篇10

  1、執(zhí)行分公司、部、中心、車站的有關規(guī)章制度,做到有令必行,有禁必止。協(xié)助站長做好車站生產(chǎn)、日常工作及人員管理。

  2、協(xié)助站長加強班組管理和現(xiàn)場檢查,協(xié)調(diào)車站各班次之間的聯(lián)勞協(xié)作,督促車站員工“兩紀一化” 執(zhí)行情況。

  3、掌握列車運行情況,組織車站各崗位員工處理突發(fā)事件和事故,盡快恢復車站正常運作。

  4、加強票務管理,分解上級分配的客流、票務銷售等任務,并做好計劃制定、過程控制、總結上報等工作。

  5、接待乘客的來訪來電,做好車站客運服務工作,妥善處理各類服務糾紛。

  6、負責制定、分解及安排車站各崗位員工的培訓計劃,按計劃監(jiān)督、檢查培訓工作的實施情況,并對培訓效果進行評估。

  7、檢查每日車站各類臺帳、報表的.填記情況,并督促當班郵件、數(shù)據(jù)的及時上報。審核、檢查每月需上報交郵件、報表。定期制作、及時調(diào)整、公布、上報員工班次、考勤。做好車站每月的工作任務的計劃、分解、總結、上報等工作。

  8、定期組織、開展綜治小組會議,搞好車站綜合治理管理,并積極配合和協(xié)調(diào)各兄弟部門的關系。

  9、協(xié)助站長搞好車站綜合治理,并積極配合、協(xié)調(diào)與各兄弟部門的關系

  10、 完成上級領導臨時交辦或外部門需協(xié)辦的其他工作。

  地鐵崗位職責 篇11

  一、崗位要求:

  1、中專以上學歷,身高1.60米以上;1.70米以上。

  2、身體健康、無色盲、色弱。

  3、有良好的服務行業(yè)形象,適應輪班工作。

  4、具備良好的人際溝通能力。

  5、普通話流利,口齒清晰,具有崗位需要的英語技能。

  二、崗位職責:

  1、負責站內(nèi)安全、設備狀態(tài)、衛(wèi)生的巡視工作,按規(guī)范填寫巡檢記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題,及時匯報,協(xié)助做好處置工作。

  2、負責站內(nèi)運營相關設施設備的.使用操作,并指導乘客正確使用各類自助設備。

  3、發(fā)生各類運營突發(fā)事件時,做好乘客疏導工作,協(xié)助做好現(xiàn)場清理、解釋等工作。

  4、接待乘客問詢、建議、投訴。

  5、完成上級領導交辦的其它工作。

  三、崗位名稱:地鐵各線站務員

  工資4200元,加班另算,五險一金,算全勤。

  工作班時:做二休二或做一休一,上班時間:12小時,早上7:30至19:30或晚19:30至早7:30。

  工作地區(qū):各區(qū)域

  地鐵崗位職責 篇12

  崗位職責:

  1.負責落實執(zhí)行項目銷售目標并編制周、月、季度銷售總結報告;

  2.負責分配案場銷售員銷售任務及計劃執(zhí)行進度;

  3.對本案場的工作場地布局的安排與落實;

  4.對所負責樓盤的銷售成本預算、分析與控制;

  5.負責案場的監(jiān)督、管理、現(xiàn)場相關各部門及人員組織、協(xié)調(diào)配合工作;

  6.負責所轄團隊的制度完善、組建、考核及培訓工作;

  7.協(xié)助營銷總監(jiān)完成相關管理工作等。

  任職要求:

  1.本科以上文化程度,從事銷售工作3年以上并具有3年以上團隊管理經(jīng)驗;

  2.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

  3.具有較強的組織、領導、協(xié)調(diào)、溝通和總結能力;

  4.具有豐富的銷售經(jīng)驗,熟悉地產(chǎn)銷售的`運作程序及特點;

  5.具有較強的銷售技巧和獨立談判能力,能夠獨擋一面;

  6.具備良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì),抗壓能力強,積極進取。

  地鐵崗位職責 篇13

  一、在站長(副站長)的領導下,負責本班組的全面領導。在行車工作中接受列車調(diào)度員的統(tǒng)一指揮!墩炯殹、《行規(guī)》、《技規(guī)》認真執(zhí)行預防為主”的安全生產(chǎn)方針,堅持“安全第一。

  二、《鐵路車站人身安全標準》等規(guī)章制度及上級、《調(diào)車作業(yè)標準》、《接發(fā)列車作業(yè)標準》有關命令、指示。

  三、認真貫徹調(diào)度日班計劃,保證本班組任務的完成。

  四、正確及時地處理運輸生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,并向有關領導匯報。

  五、負責全站接發(fā)列車的辦理和指揮工作,掌握有關行車設備的配置特點,用途和使用方法,合理運用到發(fā)線不間斷接發(fā)列車。

  六、擔當調(diào)車領導人工作,負責調(diào)車計劃的編制,嚴格按規(guī)定傳達。

  七、下達取送車作業(yè)計劃后,要適時通知貨運值班員或專用線的值班人員,提前做好取送車的.準備工作(包括防護信號的撤除,對貨位等工作)

  八、負責通知列檢所,對列車進行到達始發(fā)的技術檢查。

  九、主持班前點名、規(guī)章學習及班后總結工作,制止閑雜人員在運轉室內(nèi)逗留,搞好班組聯(lián)蘇協(xié)作及資金分配工作。

  十、做好軍事運輸有關工作,確保軍事運輸保密、安全正點。

  地鐵崗位職責 篇14

  1.執(zhí)行公司制定的《機電設備管理工作手冊》和有關技術規(guī)程、規(guī)定,熟練掌握設施、設備的結構、性能、特點和維修保養(yǎng)方法,做一名合格的維修人員。

  2.按時完成機電設施、設備的各項維修、保養(yǎng)工作,并認真做好有關記錄。

  3.定期清潔所管設備和設備房,確保設施、設備和機房的`整潔。

  4.嚴格遵守安全操作規(guī)程,防止發(fā)生安全事故。

  5.發(fā)生突發(fā)情況時,應迅速趕往現(xiàn)場,及時采取應急措施,保證設施、設備的正常、完好。

  6.定期對設施設備進行全面巡視、檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

  7.負責各管理處和本部門計量器具的檢查工作。

  8.積級完成上級交辦的各項臨時任務。

  地鐵崗位職責 篇15

  1、執(zhí)行分公司、部、中心、車站的有關規(guī)章制度,作到有令必行,有禁必止。

  2、在值班站長的領導下,主管車站行車工作。

  3、服從行調(diào)指揮,執(zhí)行行調(diào)命令,嚴格按列車運行圖組織行車。

  4、嚴格執(zhí)行一次作業(yè)程序,熟悉行車設備的.性能,掌握操作方法。

  5、控制車站廣播,密切關注監(jiān)視屏,掌握站臺乘客動態(tài)。

  6、LOW停用時負責現(xiàn)場人工排列進路。

  7、非運營時間做好巡道、設備維修的登記和注銷手續(xù)。

  8、保管、使用行車設備備品,正確填寫各種行車日志,字跡清楚。

  9、值班站長不在車控室時代理其職責。

  10、完成上級領導臨時交辦或外部門需協(xié)辦的的其他工作。

  地鐵崗位職責 篇16

  1.在站長領導下,全面負責本班的行車工作,正確及時的處理運輸生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,質(zhì)量良好的完成各項任務。

  2.嚴格執(zhí)行《技規(guī)》、《行規(guī)》、《站細》等各項規(guī)章制度;認真填記各種憑證、冊簿,做好有關記錄。

  3.在列車調(diào)度員的`集中統(tǒng)一指揮下,嚴格按《接發(fā)列車作業(yè)標準》接發(fā)列車,做到程序一項不漏,用語一字不減,確保列車正點安全,按圖運行。對軍運列車及各種重點列車,應嚴格按調(diào)度命令辦理。

  4.正確及時的編制調(diào)車作業(yè)計劃并組織實施,確保不時甩掛和取送貨物作業(yè)。

  5.認真執(zhí)行交接班制度,按規(guī)定程序主持班前點名和班后總結。

  6.負責運轉室各項備品的齊全、完好。

  地鐵崗位職責 篇17

  主要職責

  1、協(xié)助站區(qū)長和站長在乙、丙級車站工作;

  2、在值班時間內(nèi)負責管理、監(jiān)督、安排及記錄車站所有有關客運服務工作及協(xié)調(diào)維修事項的安排;

  3、充分利用車站的'資源確保車站的日常事件、事故及票款得到適當處理,以確保向乘客提供優(yōu)質(zhì)、安全的客運服務,并調(diào)動班組員工的工作熱情,確保工作任務的圓滿完成。

  應聘條件:

  1、具備大學?苹蛞陨蠈W歷,交通工程、企業(yè)管理經(jīng)濟管理等專業(yè);

  2、從事服務行業(yè)管理工作4年以上;

  3、具備較強的創(chuàng)新能力、人際關系處理能力、協(xié)調(diào)能力、沖突管理能力、組織能力及責任心;

  4、具備英語讀、寫能力優(yōu)先考慮膽

  5、熟練操作辦公軟件(Word/Excel/PPT等)。

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