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上市公司崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-04-23 16:12:08 崗位職責(zé) 我要投稿

上市公司崗位職責(zé)(15篇)

  在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,越來(lái)越多地方需要用到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?以下是小編精心整理的上市公司崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

上市公司崗位職責(zé)(15篇)

上市公司崗位職責(zé)1

  職責(zé)描述:

  1、全面負(fù)責(zé)本部門工作,組織并督促部門人員全面完成部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作;

  2、設(shè)計(jì)、修訂會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)表單,分析財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu),編制公司內(nèi)、外會(huì)計(jì)報(bào)表,并根據(jù)月度、季度、年度財(cái)務(wù)狀況,進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析;

  3、財(cái)務(wù)預(yù)算的編制、呈報(bào)及執(zhí)行;

  4、監(jiān)察公司資產(chǎn)管理、往來(lái)賬目管理以及費(fèi)用開(kāi)支管理;

  5、負(fù)責(zé)公司各種費(fèi)用的審核和報(bào)銷,進(jìn)行成本控制管理;

  6、協(xié)調(diào)與稅務(wù)、銀行部門的關(guān)系,執(zhí)行國(guó)家稅法政策,及時(shí)做好納稅申報(bào)工作;

  7、組織公司會(huì)計(jì)的核算及年度審計(jì);

  8、進(jìn)行公司成本管理,開(kāi)展成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析工作,提高贏利水平;

  9、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部、部門之間的員工關(guān)系;

  10、完成上級(jí)交代臨時(shí)任務(wù);

  任職要求:

  1.本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理類專業(yè),中級(jí)以上會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;

  2.5年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),部門經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)兩年以上,有貿(mào)易行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  3.熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)制度及稅收政策,國(guó)地稅部門法規(guī)制度;

  4.善于溝通,具有一定的人際交往能力;

  5.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作能力;

  6.具有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng);

  7.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

上市公司崗位職責(zé)2

  1、參與制定公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)和方針路線,根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定財(cái)務(wù)規(guī)劃;

  2、制定財(cái)務(wù)計(jì)劃、投資計(jì)劃、資金計(jì)劃,保證經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)的完成;

  3、全面負(fù)責(zé)公司資本運(yùn)營(yíng)工作,為企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展提供融資支持;

  4、編制公司年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算計(jì)劃,實(shí)施全面預(yù)算管理和控制;

  5、開(kāi)展綜合分析并提交財(cái)務(wù)報(bào)告,為戰(zhàn)略決策提供依據(jù);

  6、監(jiān)控和審計(jì)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),規(guī)避財(cái)務(wù)和稅務(wù)等風(fēng)險(xiǎn);

  7、主持制定和完善公司財(cái)務(wù)各項(xiàng)管理制度并監(jiān)督實(shí)施,提升營(yíng)運(yùn)效益;

  8、主持編制、執(zhí)行和審核公司的各種財(cái)務(wù)報(bào)表;

  9、定期與各項(xiàng)目職能部門保持溝通,實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)管理;

  10、與外部相關(guān)的政府職能部門保持良好關(guān)系,為企業(yè)創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境。

上市公司崗位職責(zé)3

  1、董事長(zhǎng)辦公室文件分類整理;

  2、掌握好董事長(zhǎng)的日常安排,做好接見(jiàn)訪客預(yù)約及登記工作;

  3、匯總各部門報(bào)銷單等相關(guān)文件定時(shí)交由董事長(zhǎng)簽字確認(rèn);

  4、協(xié)助總經(jīng)辦對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系;

  5、跟進(jìn)落實(shí)公司董事會(huì)總經(jīng)辦會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要;

  6、配合董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系,必要時(shí)出席適量的宴會(huì)應(yīng)酬。

上市公司崗位職責(zé)4

  1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的日常事務(wù)安排及董事長(zhǎng)行程安排;

  2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室的文書撰寫、文件收發(fā)、文檔管理工作,并每天備份工作文件;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)董事長(zhǎng)辦公室與總經(jīng)理辦公室的各項(xiàng)工作、溝通和聯(lián)系;

  4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)、督辦、匯報(bào)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù);

  5、及時(shí)準(zhǔn)確地傳達(dá)、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的工作要求及指示,落實(shí)交辦的工作;

  6、負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計(jì)、匯總董事長(zhǎng)/總經(jīng)理辦公室所需的各類信息、報(bào)表、資料;

  7、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)/總經(jīng)理辦公室的對(duì)外聯(lián)絡(luò)、來(lái)電記錄、來(lái)訪接待應(yīng)酬及禮儀服務(wù)工作,保持電話24小時(shí)待機(jī)傳達(dá)服務(wù),隨時(shí)電話順暢;

  8、負(fù)責(zé)組織領(lǐng)導(dǎo)事情及相關(guān)會(huì)議,做好會(huì)前準(zhǔn)備簽到、會(huì)上記錄、紀(jì)要成文于第二天早上遞交總經(jīng)理、會(huì)后落實(shí)、督促執(zhí)行、結(jié)果匯報(bào)等工作;

  9、隨領(lǐng)導(dǎo)上下班工作,不得隨意請(qǐng)假或提前下班,與領(lǐng)導(dǎo)確認(rèn)當(dāng)天工作完成后,領(lǐng)導(dǎo)下班后才能離開(kāi)。遇到領(lǐng)導(dǎo)外出或忙時(shí),代領(lǐng)導(dǎo)陪客戶品茶、用餐、喝酒,節(jié)假日也不例外;

  10、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)/總經(jīng)理辦公室、會(huì)議室每天的辦公環(huán)境整理工作,保持干凈整潔

上市公司崗位職責(zé)5

  1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)整體財(cái)務(wù)工作的規(guī)劃、管理和不斷優(yōu)化;

  2、負(fù)責(zé)集團(tuán)上市過(guò)程中及上市后的財(cái)務(wù)規(guī)范化運(yùn)作;

  3、為董事會(huì)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助董事會(huì)制定公司戰(zhàn)略,制定公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃;

  4、優(yōu)化財(cái)務(wù)部門建設(shè),建立科學(xué)、系統(tǒng)符合企業(yè)實(shí)際情況的財(cái)務(wù)核算體系和財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;

  5、制定公司資金運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)、決算;

  6、主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;

  7、參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)。

上市公司崗位職責(zé)6

  1、根據(jù)公司中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)

  2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對(duì)財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制

  3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作,為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析

  4、參與確定公司的股利政策,促進(jìn)與投資者的溝通順暢,保證股東利益的最大化

  5、比較精確的監(jiān)控和預(yù)測(cè)現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)

  6、對(duì)公司重大的投資、融資等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和控制

  7、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證劵等相關(guān)政府部門及會(huì)計(jì)事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系

上市公司崗位職責(zé)7

  1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算和記帳;

  2. 負(fù)責(zé)審核收付款憑證,按規(guī)定辦理款項(xiàng)收付業(yè)務(wù);做好庫(kù)存現(xiàn)金管理;定期盤點(diǎn)現(xiàn)金和核對(duì)銀行存款對(duì)帳單,并編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”; 建立健全出納各種帳目,及時(shí)序時(shí)登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳,做到日清月結(jié);定期核對(duì)現(xiàn)金日記帳與總帳,保證帳帳、帳款相符;

  3.嚴(yán)格執(zhí)行支票管理制度;負(fù)責(zé)復(fù)核員工工資表,保證及時(shí)正確發(fā)放公司員工薪酬;

  4.公司稅金和員工社保的繳納及相關(guān)手續(xù)的辦理;

  5.負(fù)責(zé)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、資質(zhì)證書等重要證書的管理與年檢工作;

  6.負(fù)責(zé)公司辦公類資產(chǎn)的登記管理工作,負(fù)責(zé)辦理公司辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放和管理;

  7.組織實(shí)施公司各類文體活動(dòng),協(xié)助公司員工培訓(xùn)與員工招聘;

  8.負(fù)責(zé)組織通知公司各種會(huì)議,并作好會(huì)議記錄,負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要的整理和落實(shí)情況的檢查;負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各種文件、公文起草、撰寫工作和打印工作;

  9.協(xié)助質(zhì)量管理體系、造價(jià)咨詢及招標(biāo)代理等業(yè)務(wù)活動(dòng)有關(guān)的文件的管理與控制;

  10.負(fù)責(zé)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、資質(zhì)證書、組織機(jī)構(gòu)代碼等重要證書的管理與年檢工作;

  11.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站與網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)管理和郵箱等資源的分配利用;協(xié)助知識(shí)管理信息系統(tǒng)的建立與維護(hù);

  12. 負(fù)責(zé)公司檔案和資料的收集、管理、查閱或借閱;

  13. 公司名片、桌牌、胸牌等標(biāo)示物品的管理;

  14. 其他行政事務(wù)的協(xié)助及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

上市公司崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)董事會(huì)、股東會(huì)、監(jiān)事會(huì)召開(kāi)時(shí)的提案資料及其他相關(guān)文件的收集整理和初步審核工作;

  2、承擔(dān)董事會(huì)、股東會(huì)、監(jiān)事會(huì)等會(huì)議的組織和準(zhǔn)備工作,按照《公司章程》規(guī)定時(shí)間發(fā)出會(huì)議通知及相關(guān)議案,進(jìn)行會(huì)議記錄,整理會(huì)議紀(jì)要,辦理會(huì)議記錄、決議、紀(jì)要的簽署;

  3、辦理與董監(jiān)事和股東單位間的文件資料收發(fā)工作;

  4、負(fù)責(zé)董事會(huì)事務(wù)檔案文件的日常管理,建立本部門檔案管理的書面和電子檔案,對(duì)資料歸集管理。

  5、協(xié)助辦理與集團(tuán)內(nèi)部相關(guān)部門、單位的協(xié)調(diào)聯(lián)系工作,及時(shí)跟蹤董事會(huì)、股東會(huì)、監(jiān)事會(huì)決議事項(xiàng)的落實(shí)情況;

  6、其它領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

上市公司崗位職責(zé)9

  董事長(zhǎng)崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)召開(kāi)年度股東大會(huì),并主持股東會(huì)議,向股東做年度工作匯報(bào)及下年度工作計(jì)劃。

  2、召集召開(kāi)董事會(huì)會(huì)議,負(fù)責(zé)研究公司重大經(jīng)營(yíng)方針、戰(zhàn)略目標(biāo)的制定、組織對(duì)公司章程的修訂與監(jiān)督實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)核定公司機(jī)構(gòu)設(shè)置、公司各管理中心主任的人事安排,全面監(jiān)督公司管理體系的運(yùn)行情況。

  4、行使公司章程規(guī)定的法定代表人的職權(quán),對(duì)股東及董事會(huì)負(fù)責(zé)。

  5、按照《公司章程》中賦予的責(zé)任、權(quán)限履行董事長(zhǎng)工作職責(zé)。

  監(jiān)事長(zhǎng)崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)監(jiān)督董事、經(jīng)理等管理人員對(duì)公司章程及股東大會(huì)決議的執(zhí)行情況。對(duì)公司重要崗位人員的任用程序由監(jiān)督權(quán)。

  2、負(fù)責(zé)檢查公司業(yè)務(wù),財(cái)務(wù)狀況,對(duì)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)合同、會(huì)計(jì)賬簿、憑證、營(yíng)銷臺(tái)賬等資料有查閱監(jiān)督權(quán)。

  3、負(fù)責(zé)核對(duì)董事會(huì)擬提議提交股東大會(huì)的會(huì)議報(bào)告、營(yíng)業(yè)報(bào)告和利潤(rùn)分配等財(cái)務(wù)資料,有權(quán)以公司名義委托注冊(cè)會(huì)計(jì)師、執(zhí)行審計(jì)師復(fù)審。

  4、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況可建議召開(kāi)股東大會(huì),并要求董事會(huì)成員或公司經(jīng)理報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情況。

  5、按照《公司章程》中賦予的責(zé)任、權(quán)限履行監(jiān)事長(zhǎng)的監(jiān)督職責(zé)。

  總經(jīng)理崗位職責(zé)

  1、全面主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和運(yùn)行管理工作,向董事會(huì)負(fù)責(zé)。

  2、組織實(shí)施董事會(huì)決議。對(duì)項(xiàng)目取舍、投資、資金拆借及募集、中短期目標(biāo)任務(wù)的實(shí)施、整合公司管理機(jī)構(gòu),主要崗位人員的(提議)任免,經(jīng)營(yíng)管理制度的制定,以及對(duì)外重大事項(xiàng)等有經(jīng)營(yíng)決策權(quán),并對(duì)其負(fù)責(zé)。

  3、組織并領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)班子認(rèn)真討論,集思廣益,確保公司年度計(jì)劃任務(wù)順利完成。對(duì)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中出現(xiàn)的新問(wèn)題及時(shí)提交董事會(huì)討論,形成新的決議并盡快落實(shí)。

  4、列席董事會(huì)和股東大會(huì)。

  5、董事會(huì)授予的其他職權(quán)。

  6、按照《公司章程》中賦予的責(zé)任、權(quán)限履行總經(jīng)理的工作職責(zé)。

  副總經(jīng)理的崗位職責(zé)

  1、在董事會(huì)和總經(jīng)辦的領(lǐng)導(dǎo)下,在董事長(zhǎng)和總經(jīng)理的授權(quán)下,開(kāi)展以下工作。

  2、全面參與項(xiàng)目的可行性調(diào)研及立項(xiàng)工作;對(duì)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、工程建設(shè)施工、招投標(biāo)、預(yù)決算、營(yíng)銷負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  3、管理各部門的日常工作,審定各部門的工作任務(wù)、人員的任免(四大中心主任以下職位)、工程款的深刻、材料的招投標(biāo)。對(duì)工程項(xiàng)目成本、質(zhì)量、進(jìn)度安全工作全面負(fù)責(zé)。

  4、負(fù)責(zé)組織編制、完善各項(xiàng)管理制度;加強(qiáng)公司員工隊(duì)伍建設(shè);參與選聘、任用各主管部門崗位人選;負(fù)責(zé)考核下屬各部門及崗位的工作績(jī)效;審核員工的獎(jiǎng)懲標(biāo)準(zhǔn)及方案;對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)處理公司部門間的協(xié)作關(guān)系,對(duì)外做好相關(guān)外聯(lián)工作。

  5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全程的整體推廣策略,銷售、招商等工作的管理、督導(dǎo)。

  6、負(fù)責(zé)竣工驗(yàn)收后的項(xiàng)目管理、物業(yè)服務(wù)、售后維修等項(xiàng)工作。

  7、按照《公司章程》中賦予的責(zé)任、權(quán)限履行副總經(jīng)理的各項(xiàng)職責(zé)。

  8、專職副總在總經(jīng)理的授權(quán)下進(jìn)行工作并對(duì)其負(fù)責(zé)。

  行政人事中心主任職責(zé)

  1、在總經(jīng)辦的領(lǐng)導(dǎo)和授權(quán)下,執(zhí)行崗位基本職責(zé),全面負(fù)責(zé)公司的行政管理事務(wù)。組織擬定本中心綜合性的規(guī)章制度,并檢查督促;組織參加公司的各種活動(dòng)及大型會(huì)議,負(fù)責(zé)建立和維護(hù)好公司的公共關(guān)系,解決公共關(guān)系中的重大突發(fā)事件。

  2、對(duì)本公司各類文件、報(bào)告、工作總結(jié)、工作安排和其他材料進(jìn)行審查并按要求分類向總經(jīng)辦、董事會(huì)匯報(bào)。督促公司決議、領(lǐng)導(dǎo)批示及交辦任務(wù)的`落實(shí);收集、歸納、整理、分析員工提交的改革議案并上報(bào)落實(shí)。

  3、負(fù)責(zé)組織參與并監(jiān)督公司人才招聘、內(nèi)部調(diào)配、員工轉(zhuǎn)正與培訓(xùn)、勞動(dòng)工資、職工權(quán)益與福利、勞動(dòng)紀(jì)律的檢查與監(jiān)督、以及考評(píng)、考勤、獎(jiǎng)勵(lì)、處罰、離職、退休等工作。

  4、負(fù)責(zé)監(jiān)督本公司各類文書檔案的收集、整理、歸檔工作;負(fù)責(zé)會(huì)議紀(jì)要匯編整理、文件的起草、裝訂、報(bào)送傳達(dá)工作;及時(shí)處理上級(jí)文件的簽收、傳遞、催辦;做好文件的回收、清退、銷毀工作;按規(guī)定使用公章、介紹信及各類證明、信函;做好來(lái)訪接待工作。

  5、負(fù)責(zé)填報(bào)公司行政管理費(fèi)預(yù)算審批表;負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的登記使用及管理;辦公用品、低值耗物品的采購(gòu)、保管、發(fā)放;負(fù)責(zé)管理員工食堂;負(fù)責(zé)公司車輛、公共安全管理;

上市公司崗位職責(zé)10

  1、參與制訂公司中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略;根據(jù)總體發(fā)展戰(zhàn)略制訂財(cái)務(wù)戰(zhàn)略;

  2、利用財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制;

  3、財(cái)務(wù)報(bào)表的審查;全面負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)工作;

  4、負(fù)責(zé)公司與金融機(jī)構(gòu)、投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系,尋找融資資本,全面規(guī)劃融資項(xiàng)目;

  5、輔助總經(jīng)理制定投、融資發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,并向總經(jīng)理提供相關(guān)的解決方案;

  6、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行投資業(yè)務(wù)管理,優(yōu)化項(xiàng)目結(jié)構(gòu),提高投資回報(bào)率,保障公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的達(dá)成;

  7、負(fù)責(zé)組織完成引進(jìn)戰(zhàn)略投資者、資產(chǎn)重組、并購(gòu)、信托等投資事宜;

  8、負(fù)責(zé)進(jìn)行項(xiàng)目的投資談判、簽約等工作;

  9、負(fù)責(zé)投資方案和投資報(bào)告的審核;

  10、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)公司與資本市場(chǎng)的關(guān)系。

上市公司崗位職責(zé)11

  1、協(xié)助董事長(zhǎng)制定戰(zhàn)略計(jì)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解; 2、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件;

  3、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系,尤其是業(yè)務(wù)部門間的日常工作關(guān)系以及事務(wù)處理,必要時(shí)可單獨(dú)召集業(yè)務(wù)溝通會(huì)議或工作會(huì)議;

  4、配合董事長(zhǎng)處理外部公共關(guān)系(政府、重要客戶等);

  5、跟蹤公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見(jiàn)及改進(jìn)建議;

  6、在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供相關(guān)解決方案;

  7、撰寫和跟進(jìn)落實(shí)公司董事長(zhǎng)會(huì)議、專題研討會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要;

  8、協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃,配合管理辦開(kāi)展企業(yè)文化工作;

  9、完成其他臨時(shí)交辦的任務(wù)。

上市公司崗位職責(zé)12

  一、董事會(huì)秘書職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司和相關(guān)當(dāng)事人與交易所及其他證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)之間的溝通和聯(lián)絡(luò),保證交易所可以隨時(shí)與其取得工作聯(lián)系;

  2、負(fù)責(zé)處理公司信息披露事務(wù),督促公司制定并執(zhí)行信息披露管理制度和重大信息的內(nèi)部報(bào)告制度,促使公司和相關(guān)當(dāng)事人依法履行信息披露義務(wù),并按照有關(guān)規(guī)定向交易所辦理定期報(bào)告和臨時(shí)報(bào)告的披露工作;

  3、協(xié)調(diào)公司與投資者之間的關(guān)系,具體負(fù)責(zé)公司投資者關(guān)系管理工作,接待投資者來(lái)訪,回答投資者咨詢,向投資者提供公司披露的資料;

  4、按照法定程序籌備股東大會(huì)和董事會(huì)會(huì)議,準(zhǔn)備和提交擬審議的董事會(huì)和股東大會(huì)的文件;

  5、出席股東大會(huì)會(huì)議,列席董事會(huì)會(huì)議,制作股東大會(huì)會(huì)議記錄、董事會(huì)會(huì)議記錄并簽名;

  6、負(fù)責(zé)與公司信息披露有關(guān)的保密工作,制訂保密措施,促使公司董事會(huì)全體成員以及相關(guān)知情人員在信息正式披露前保守秘密,并在內(nèi)幕信息泄露時(shí)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,同時(shí)向交易所報(bào)告;

  7、負(fù)責(zé)保管公司股東名冊(cè)、董事名冊(cè)、控股股東及董事、監(jiān)事和高級(jí)管理人員持有本公司股票的資料,以及股東大會(huì)、董事會(huì)會(huì)議文件和會(huì)議記錄及監(jiān)事會(huì)的會(huì)議記錄等,負(fù)責(zé)保管董事會(huì)印章;

  8、保證有權(quán)得到公司有關(guān)記錄和文件的人及時(shí)得到有關(guān)文件和記錄;

  9、協(xié)助董事、監(jiān)事和其他高級(jí)管理人員了解信息披露相關(guān)法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、《上市規(guī)則》、交易所其他規(guī)定和《公司章程》,以及上市協(xié)議對(duì)其設(shè)定的責(zé)任;

  10、促使董事會(huì)依法行使職權(quán);在董事會(huì)擬作出的決議違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、《上市規(guī)則》、交易所其他規(guī)定或者《公司章程》時(shí),應(yīng)當(dāng)提醒與會(huì)董事,并提請(qǐng)列席會(huì)議的監(jiān)事就此發(fā)表意見(jiàn);如果董事會(huì)堅(jiān)持作出上述決議,董事會(huì)秘書應(yīng)將有關(guān)監(jiān)事和其個(gè)人的意見(jiàn)記載于會(huì)議記錄,立即向交易所報(bào)告。

  二、總經(jīng)理職責(zé)

  1、根據(jù)董事會(huì)提出的戰(zhàn)略目標(biāo),組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,落實(shí)中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,并推動(dòng)實(shí)施;

  2、擬定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和簽發(fā)公司人事任命書;

  3、審定公司工資獎(jiǎng)金分配方案和經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施;

  4、審核簽發(fā)以公司名義(蓋公章)發(fā)出的文件;

  5、主持公司的全面經(jīng)營(yíng)管理工作,負(fù)責(zé)公司安全運(yùn)營(yíng),對(duì)公司安全生產(chǎn)負(fù)第一責(zé)任,組織各分管副總分解實(shí)施董事會(huì)決議性工作;

  6、主持制訂公司年度預(yù)決算、審批公司各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支,向董事會(huì)提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開(kāi)支計(jì)劃;

  7、執(zhí)行董事會(huì)決議的新投資項(xiàng)目的籌建與規(guī)劃;

  8、聘任或解聘公司管理人員和工作人員的審核,依據(jù)有關(guān)規(guī)章制度決定對(duì)公司職工的獎(jiǎng)懲、升級(jí)、加薪及辭退核準(zhǔn);

  9、處理公司重大突發(fā)事件和重大對(duì)外關(guān)系問(wèn)題;

  10、負(fù)責(zé)組織制訂和健全公司各項(xiàng)規(guī)章制度,積極進(jìn)行各項(xiàng)改革,推行崗位責(zé)任制,不斷全面提高公司管理水平;推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作,樹(shù)立良好的企業(yè)形象。

  三、運(yùn)營(yíng)副總職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并改善公司供應(yīng)鏈和物流管理體系,規(guī)劃管理和運(yùn)作公司整個(gè)供應(yīng)鏈系統(tǒng),制定并完善切實(shí)可行的采購(gòu)、生產(chǎn)計(jì)劃、倉(cāng)儲(chǔ)、配送等管理工作流程,實(shí)施統(tǒng)籌管理;

  2、建立和健全原材料和包材供應(yīng)商、承運(yùn)商的開(kāi)發(fā)、維護(hù)、跟蹤及評(píng)估體系,合理控制采購(gòu)及運(yùn)輸成本;

  3、物料計(jì)劃及庫(kù)存管理,相關(guān)訂單的簽訂、實(shí)施及跟蹤;推動(dòng)、落實(shí)公司物流信息系統(tǒng)的建立、完善、管理以及優(yōu)化公司的物流管理;

  5、負(fù)責(zé)公司成品、包材的所有生產(chǎn)工藝、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、品控標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)范、設(shè)備管制文件的擬制、整理、修訂、審核與歸口管理;

  6、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工藝的確認(rèn)與審核;

  7、負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目的規(guī)劃、籌建,以及新項(xiàng)目加工設(shè)備采購(gòu)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定與技術(shù)文件的擬制;

  8、負(fù)責(zé)公司大宗設(shè)備增補(bǔ)、技改、淘汰的確認(rèn)與審核;

  9、負(fù)責(zé)公司外協(xié)OEM的協(xié)調(diào)管理,負(fù)責(zé)外協(xié)OEM管理過(guò)程中各類商務(wù)與技術(shù)談判以及外控標(biāo)準(zhǔn)的擬制與審定;

  10、負(fù)責(zé)制定公司產(chǎn)品各項(xiàng)成本控制指標(biāo),生產(chǎn)成本管理,實(shí)時(shí)監(jiān)督公司生產(chǎn)運(yùn)行狀況,制定相應(yīng)管控與改善措施并監(jiān)督執(zhí)行;

  11、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)部經(jīng)理層KPI指標(biāo)的制定,監(jiān)督公司生產(chǎn)部年度各項(xiàng)KPI考核指標(biāo)的執(zhí)行,提出生產(chǎn)部經(jīng)理層人事任免的建議;

  12、定期組織召開(kāi)公司產(chǎn)品質(zhì)量管控與生產(chǎn)調(diào)度會(huì)議,協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中遇到的各項(xiàng)問(wèn)題。

  四、營(yíng)銷副總職責(zé)

  1、完成公司制定的營(yíng)銷指標(biāo);

  2、負(fù)責(zé)制定公司營(yíng)銷管理制度、營(yíng)銷策略的擬定、實(shí)施和改善;

  3、負(fù)責(zé)制定公司各項(xiàng)營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算與控制指標(biāo);

  4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研、市場(chǎng)分析,制定業(yè)務(wù)推進(jìn)計(jì)劃;

  5、負(fù)責(zé)如實(shí)向顧客介紹產(chǎn)品、投標(biāo)、與顧客洽談合同和簽訂合同,確保所簽合同規(guī)范、有效和可行;

  6、負(fù)責(zé)常規(guī)合同評(píng)審,組織有特殊要求合同的評(píng)審;

  7、了解客戶的基本情況及與本企業(yè)有關(guān)的數(shù)據(jù)資料,建立和運(yùn)用客戶資料庫(kù);

  8、負(fù)責(zé)合同、評(píng)審記錄的及時(shí)傳遞和保存;

  9、負(fù)責(zé)公司貨款回收管理;

  10、參與組織對(duì)顧客技術(shù)培訓(xùn);

  11、負(fù)責(zé)營(yíng)銷部門的行政管理和績(jī)效考評(píng)工作。

  五、財(cái)務(wù)副總職責(zé)

  1、組織擬定全公司系統(tǒng)的年度利潤(rùn)計(jì)劃、資金計(jì)劃和費(fèi)用計(jì)劃;

  2、組織擬定公司系統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理和核算制度;

  3、組織編制并簽署公司每月、季、半年、全年的會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)告及其他有關(guān)報(bào)表;

  4、參與投資項(xiàng)目的可行性論證工作,并負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的資金保障;

  5、參與公司戰(zhàn)略性融資工作;

  6、擬定公司的年度利潤(rùn)分配方案、派息方案以及企業(yè)的年度利潤(rùn)分配方案;

  7、負(fù)責(zé)公司及各子公司財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的考核工作,擬定企業(yè)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的任免名單;

  8、主持財(cái)務(wù)系統(tǒng)的日常工作,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部審計(jì)和財(cái)務(wù)管理的協(xié)調(diào)工作,向總經(jīng)理提出財(cái)務(wù)部的經(jīng)理人選。

上市公司崗位職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)及其指定人的日常接送。

  2、負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)的安全保衛(wèi)工作。

  3、負(fù)責(zé)車輛的安全管理,做到車輛回庫(kù)過(guò)夜,如出長(zhǎng)途在外,應(yīng)確保車輛停放在安全地點(diǎn)。

  4、保持良好車況,根據(jù)工作需要,準(zhǔn)時(shí)出車,做到安全、文明行車,杜絕交通事故。

  5、協(xié)助上海公司負(fù)責(zé)人做好有關(guān)文件遞送、物資采購(gòu)、來(lái)賓的接待等工作。

  6、負(fù)責(zé)上海公司負(fù)責(zé)人及其下屬企業(yè)的日常辦公用品的申購(gòu)與保管,并做好物品發(fā)放登記。

  7、董事長(zhǎng)出差期間,聽(tīng)從上海公司負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排。

  8、負(fù)責(zé)車輛的保養(yǎng)、維修工作。

  9、做好董事長(zhǎng)各項(xiàng)事務(wù)的保密工作。

  10、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。

  11、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的的其它工作。

上市公司崗位職責(zé)14

  1、組織編制預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、成本費(fèi)用計(jì)劃、信貸計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表等

  2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施內(nèi)部審計(jì)并配合外部審計(jì)工作

  3、參與集團(tuán)重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置;

  4、審定財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)等財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的任免、晉升、調(diào)動(dòng)、獎(jiǎng)懲事項(xiàng);

  5、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)等部門的關(guān)系。

上市公司崗位職責(zé)15

  1、每日按崗位說(shuō)明書格式要求提交工作日志至領(lǐng)導(dǎo)郵箱;

  2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;

  3、服從公司的工作安排,包含但不限于工作內(nèi)容的調(diào)整、崗位的調(diào)動(dòng)等,負(fù)責(zé)跟進(jìn)的每一件事情的進(jìn)展情況及結(jié)果都必須在第一時(shí)間匯報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),延誤及懈怠應(yīng)該受到懲罰;

  4、遇緊急事情可采取電話、面對(duì)面等方式及時(shí)匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)展情況;

  5、接受公司對(duì)所在崗位的績(jī)效考核監(jiān)督和檢查,認(rèn)真做好本職工作;

  6、擁護(hù)和執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度決定和規(guī)章、規(guī)定。

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