廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,需要使用崗位職責(zé)的場(chǎng)合越來(lái)越多,制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎?下面是小編精心整理的廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇),歡迎大家分享。
廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)1
1。負(fù)責(zé)各商場(chǎng)季節(jié)性裝飾執(zhí)行,整個(gè)mall的display合同擬寫(xiě)、安裝跟進(jìn)、拍照歸檔及拆除以及后續(xù)的報(bào)損、付款等工作;
2。負(fù)責(zé)各商場(chǎng)各類企劃活動(dòng)裝飾(含活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)裝飾)設(shè)計(jì)、執(zhí)行、拍照歸檔及最后的拆除;
3。主要是檢查商場(chǎng)內(nèi)marketing所有發(fā)布的廣告和裝飾物,安裝和拆除商場(chǎng)裝飾。比如中庭裝飾,pop,現(xiàn)場(chǎng)裝飾,包括聯(lián)系供應(yīng)商,安全合同的簽訂等;
4。協(xié)助管理商場(chǎng)租戶的'廣告張貼懸掛,確保租戶廣告正確安裝以保證商場(chǎng)的整體形象;
5。做好各檔活動(dòng)廣告位的及時(shí)更新安排計(jì)劃,對(duì)本商場(chǎng)廣告位的及時(shí)整理更新、安排和開(kāi)發(fā)。
廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)2
商業(yè)廣場(chǎng)總經(jīng)理
1。負(fù)責(zé)定位、招商、營(yíng)銷推廣及開(kāi)業(yè)營(yíng)運(yùn)管理;
2。負(fù)責(zé)制定并實(shí)施年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及財(cái)務(wù)收支預(yù)算方案;
3。完善組織架構(gòu)設(shè)置、團(tuán)隊(duì)管理、激勵(lì)及考評(píng),制定管理制度、流程;
4。參與集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略決策,制定商業(yè)發(fā)展規(guī)劃方案。
5。負(fù)責(zé)定位、招商、營(yíng)銷推廣及開(kāi)業(yè)營(yíng)運(yùn)管理;
6。負(fù)責(zé)制定并實(shí)施年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及財(cái)務(wù)收支預(yù)算方案;
7。完善組織架構(gòu)設(shè)置、團(tuán)隊(duì)管理、激勵(lì)及考評(píng),制定管理制度、流程;
8。參與集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略決策,制定商業(yè)發(fā)展規(guī)劃方案。
廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)3
美食廣場(chǎng)經(jīng)理亞惠美食亞惠美食有限公司,亞惠美食,亞惠崗位要求:
●?埔陨蠈W(xué)歷;
●三年以上商場(chǎng)、超市、購(gòu)物中心管理經(jīng)驗(yàn);
●良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,對(duì)于招商管理、物業(yè)管理、人員管理有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),有親和力、職業(yè)素質(zhì)好。
廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)4
成本合約部經(jīng)理永都集團(tuán)有限公司永都集團(tuán)有限公司,永都招賢納士
請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷時(shí)認(rèn)真閱讀任職要求
任職要求:
1、土建、電氣、給排水、工程造價(jià)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科以上學(xué)歷,精通英語(yǔ);擁有海外工程預(yù)算經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、具有3年以上預(yù)算獨(dú)立工作經(jīng)驗(yàn);
3、能夠獨(dú)立編制工程量清單及組價(jià)工作,熟悉招投標(biāo)業(yè)務(wù),熟悉定額與清單規(guī)范的內(nèi)容和使用要求;
4、熟練使用預(yù)算應(yīng)用軟件及辦公工程軟件,以及編制工程量結(jié)算計(jì)算書(shū);
5、熟練掌握與工程造價(jià)有關(guān)的法律法規(guī);熟悉相關(guān)設(shè)備、材料的品牌性能、價(jià)格等;
6、有責(zé)任心、良好的.協(xié)調(diào)溝通和組織能力,具有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)合同的擬定、初步洽談及招投標(biāo)手續(xù)。
2、負(fù)責(zé)對(duì)合同的評(píng)審和管理,建立合格分包商名單
3、負(fù)責(zé)合同、合同變更文件在項(xiàng)目經(jīng)理部?jī)?nèi)的分發(fā)等控制工作。
4、負(fù)責(zé)工程預(yù)算的編制與分解,參與經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析。
5、負(fù)責(zé)工程量增減的簽證,負(fù)責(zé)組織工程直接成本核算。
6、負(fù)責(zé)工程竣工結(jié)算資料的收集,及時(shí)編制好工程竣工結(jié)算書(shū)。
7、接受上級(jí)及相關(guān)部門指導(dǎo)、監(jiān)督和審核。
8、負(fù)責(zé)合同管理方面的內(nèi)外接口及協(xié)調(diào)工作。
9、負(fù)責(zé)工程資金計(jì)劃的編制。
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北京城市副中心通州區(qū)萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)
廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)5
對(duì)公共區(qū)域清潔衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備、裝修等監(jiān)管。
負(fù)責(zé)租戶辦理進(jìn)場(chǎng)裝修的各項(xiàng)工作及其進(jìn)駐辦公的后續(xù)服務(wù)工作。
處理客戶日常報(bào)事及投訴事項(xiàng)。
準(zhǔn)時(shí)向租戶派發(fā)各種費(fèi)用的交費(fèi)通知單,積極配合財(cái)務(wù)部做好客戶管理費(fèi)及租金等催繳工作。
定期檢查負(fù)責(zé)區(qū)域空置單鋪,發(fā)現(xiàn)需整改事項(xiàng)及時(shí)聯(lián)系工程部門協(xié)同處理。
負(fù)責(zé)檢查、督導(dǎo)物業(yè)管家工作開(kāi)展,審核物業(yè)管家工作日記。
負(fù)責(zé)對(duì)物業(yè)管家的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,強(qiáng)化員工對(duì)租戶/客戶的服務(wù)意識(shí)。
接受租戶提出的服務(wù)要求,及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地了解,經(jīng)有效分析后轉(zhuǎn)交相關(guān)職能部門跟進(jìn)處理。
對(duì)于客戶投訴事項(xiàng)及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)處理進(jìn)度及客戶的滿意度。
任職要求:
熟練掌握使用office軟件等。
刻苦耐勞,有責(zé)任心,積極主動(dòng),能承受較大的`工作壓力。
具有良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,有著良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
性格開(kāi)朗、外向,思維活躍,應(yīng)變能力強(qiáng)。
具有物業(yè)管理客服經(jīng)驗(yàn),熟悉客服流程,良好的服務(wù)意識(shí),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力。
廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)6
商業(yè)廣場(chǎng)總經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)的全面管理工作,確保日常經(jīng)營(yíng)的安全性、規(guī)范性與有序性;
2、根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo),制定有效的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織、指導(dǎo)、及時(shí)跟進(jìn)各業(yè)務(wù)部門業(yè)績(jī)指標(biāo)的達(dá)成;
3、根據(jù)門店經(jīng)營(yíng)實(shí)際與周邊商業(yè)環(huán)境變化,策劃商業(yè)升級(jí)方案;
4、負(fù)責(zé)門店內(nèi)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培訓(xùn)指導(dǎo)。
任職資格:
1、2年以上同類崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的全面經(jīng)營(yíng)管理能力,熟悉商業(yè)項(xiàng)目管理各項(xiàng)運(yùn)作流程及相關(guān)政策法規(guī);
3、具備較強(qiáng)的招商規(guī)劃與業(yè)務(wù)實(shí)操能力;
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力與綜合分析能力;
5、具有高度的職業(yè)敬業(yè)精神與工作責(zé)任心。崗位職責(zé):
6、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)的全面管理工作,確保日常經(jīng)營(yíng)的安全性、規(guī)范性與有序性;
7、根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo),制定有效的年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織、指導(dǎo)、及時(shí)跟進(jìn)各業(yè)務(wù)部門業(yè)績(jī)指標(biāo)的'達(dá)成;
8、根據(jù)門店經(jīng)營(yíng)實(shí)際與周邊商業(yè)環(huán)境變化,策劃商業(yè)升級(jí)方案;
9、負(fù)責(zé)門店內(nèi)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員培訓(xùn)指導(dǎo)。
任職資格:
1、2年以上同類崗位管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備較強(qiáng)的全面經(jīng)營(yíng)管理能力,熟悉商業(yè)項(xiàng)目管理各項(xiàng)運(yùn)作流程及相關(guān)政策法規(guī);
3、具備較強(qiáng)的招商規(guī)劃與業(yè)務(wù)實(shí)操能力;
4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力與綜合分析能力;
5、具有高度的職業(yè)敬業(yè)精神與工作責(zé)任心。
廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)7
購(gòu)物廣場(chǎng)總經(jīng)理以公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃為指導(dǎo),建立分店利潤(rùn)中心制管理體系;組織實(shí)施分店經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷管理、商品管理、人員管理、成本管理等;建立一支團(tuán)結(jié)、互助、高效的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì),努力完成公司下達(dá)的'銷售目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)、人才培養(yǎng)目標(biāo)等經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)。以公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略規(guī)劃為指導(dǎo),建立分店利潤(rùn)中心制管理體系;組織實(shí)施分店經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)銷管理、商品管理、人員管理、成本管理等;建立一支團(tuán)結(jié)、互助、高效的經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì),努力完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)、人才培養(yǎng)目標(biāo)等經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)。
廣場(chǎng)崗位職責(zé)(8篇)8
南京弘陽(yáng)廣場(chǎng)客服主管弘陽(yáng)集團(tuán)弘陽(yáng)集團(tuán)有限公司,南京弘陽(yáng)集團(tuán),弘陽(yáng)地產(chǎn),弘陽(yáng)集團(tuán),弘陽(yáng)崗位職責(zé):
1、遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,檢查儀容儀表、注意言談舉止。
2、負(fù)責(zé)顧客、商戶服務(wù)類各類問(wèn)題的協(xié)調(diào)、跟蹤處理。
3、負(fù)責(zé)顧客投訴、商戶投訴等各類投訴的回訪工作。
4、配合企劃部門開(kāi)展各項(xiàng)營(yíng)銷活動(dòng)。
任職要求:
1、40周歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷
2、大型商業(yè)/購(gòu)物中心客服崗3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉消法等相關(guān)法律法規(guī)
3、良好的'溝通協(xié)調(diào)能力、客訴處理能力、公關(guān)危機(jī)處理能力
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