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體系管理員崗位職責(精選15篇)
在不斷進步的社會中,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰?下面是小編精心整理的體系管理員崗位職責,歡迎閱讀與收藏。
體系管理員崗位職責 篇1
崗位職責:
1.負責質(zhì)量手冊、程序文件等體系文件的編制、修訂、宣貫等工作。
2.建立、維護和持續(xù)改進公司質(zhì)量管理體系,保證質(zhì)量體系有效運行。
3.負責做好公司內(nèi)審及管理評審工作、外部審核前的準備工作、監(jiān)督檢查中及內(nèi)審中不符合項的追蹤與驗證工作。
4.負責公司各項業(yè)務工作流程的梳理、優(yōu)化和改進工作.
5.負責公司質(zhì)量目標在各部門分解、設定的確認,及各部門質(zhì)量目標達成情況統(tǒng)計、分析和報告工作。
6.負責質(zhì)量體系相關的培訓工作,提升公司員工的質(zhì)量意識。
7.完成上級安排的其他工作。
任職要求:
性別不限,大專以上學歷,醫(yī)學檢驗等相關專業(yè)優(yōu)先。
從事醫(yī)療器械行業(yè)質(zhì)量管理體系工作3年以上。
熟悉質(zhì)量管理體系和醫(yī)療器械法規(guī)要求等專業(yè)知識,熟悉iso13485體系。
良好的`邏輯思維能力、溝通能力、語言表達清晰,掌握一定的溝通技巧。
責任心強、工作踏實、客觀公正,有較高的處理問題能力。
體系管理員崗位職責 篇2
崗位職責:
1.負責組織編制、完善質(zhì)量安全管理體系文件;
2.負責收集、梳理質(zhì)量體系文件、編號及下發(fā);
3.負責質(zhì)量安全管理體系的融合、實施、保持和監(jiān)督檢查;
4.負責定期進行內(nèi)部質(zhì)量體系審核;
5.負責整理內(nèi)外審不符合項下發(fā)至部門,推動各部門進行改善以及監(jiān)督改善效果達成目標;
6.負責整理、歸檔質(zhì)量審核、整改記錄等文件;
7.負責組織做好質(zhì)量體系相關的內(nèi)外部培訓工作;
8.負責公司食品安全自查工作;
9.完成領導交辦的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,食品及相關專業(yè);
2.熟練掌握iso9001、haccp、食品安全、環(huán)境安全、職業(yè)健康等管理體系;
3.有基層工作經(jīng)驗,熟悉食品行業(yè)相關的法律法規(guī),熟悉乳制品生產(chǎn)工藝流程;
4.能熟練運用辦公軟件,有較強的`編寫能力;
5.有三年以上相關工作經(jīng)驗,頭腦靈活,工作嚴謹踏實、有很強的團隊合作意識。
體系管理員崗位職責 篇3
職責描述:
一、負責公司安全管理體系文件編制、修訂工作,確保體系內(nèi)容齊全、有效。
二、負責組織公司安全管理體系的相關培訓,參與安全管理體系專項檢查及管理診斷,持續(xù)改進體系適用性。
三、負責集團公司安全標準化建設,指導各子公司完成標準化建設及復審。
四、對各部門各項安全檔案、臺賬進行監(jiān)督檢查,確保完善合規(guī)。
五、負責公司安全培訓管理,編制修訂安全培訓制度、培訓計劃并組織實施。
任職要求:
1、交通運輸、安全工程相關專業(yè),特別優(yōu)秀的可以適當放寬條件。
2、3年以上安全管理經(jīng)驗,熟悉安全相關法律法規(guī)、標準規(guī)范,具有豐富的'安全管理、應急管理、現(xiàn)場管理、體系建設理論知識。
3、具有注冊安全工程師證書。
體系管理員崗位職責 篇4
1、根據(jù)信息中心有關計算機和網(wǎng)絡運行的條例對公司計算機和網(wǎng)絡 系統(tǒng)的使用進行規(guī)范化的管理,及時制止違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。
2、對計算機和公司網(wǎng)絡系統(tǒng)進行日常維護,做好網(wǎng)絡設備的巡檢工 作和安全防范工作,確保網(wǎng)絡暢通無阻。
3、認真做好計算機和網(wǎng)絡系統(tǒng)的數(shù)據(jù)記錄、安全備份和用戶管理工 作,保證各類運行數(shù)據(jù)記錄的正確性和實時性。
4、為公司應用信息網(wǎng)絡的工作提供技術支持,保證公司計算機和網(wǎng) 絡設備安全運行的環(huán)境要求。
5、 做好公司內(nèi)網(wǎng)和 Internet 接入情況的監(jiān)測工作, 及時向有關信息中 心網(wǎng)管提供信息。
6、根據(jù)公司管理理念,策劃、設計、制作和管理公司網(wǎng)站,負責公 司網(wǎng)站的.信息發(fā)布和日常維護。
7、及時收集公司內(nèi)外的動態(tài)信息,通過公司網(wǎng)站宣傳公司取得的各 項成果,擴大公司的影響。
8、為公司員工有效利用網(wǎng)站資源提供技術支持。
9、負責公司網(wǎng)站的安全防護和運行監(jiān)控,做好網(wǎng)站運行數(shù)據(jù)的記錄 和安全備份,及時向有關信息中心提供信息。
10、完成上級交辦的其他工作任務。
體系管理員崗位職責 篇5
職位描述:
負責財務基礎管理工作,包括報表、審核、稅務、成本控制等。
任職條件:
1、財務類專業(yè)本科及以上學歷;
2、3年以上相關工作經(jīng)驗,有建筑施工企業(yè)財務管理經(jīng)驗優(yōu)先;
3、持有注冊會計師證書或中級以上職稱優(yōu)先。
體系管理員崗位職責 篇6
職責描述:
1.編制、梳理、完善公司各項經(jīng)營管理業(yè)務流程,并對執(zhí)行過程進行跟蹤和反饋;
2.建立內(nèi)控體系,完善內(nèi)控制度,走出內(nèi)控評價;
3.審批采購合同、銷售合同、集中配送協(xié)議,對合同審批過程中存在的風險進行提示、反饋和跟蹤改進;
4.統(tǒng)計、備案、建立合同審批臺帳,存檔合同電子版及原件。
任職要求:
1.全日制高校本科及以上學歷,法學及相關專業(yè);
2.通過國家司法考試并取得法律職業(yè)資格證書;
3.認真敬業(yè)、悉知嚴謹,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神;
4.有司法機關、律師事務所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
體系管理員崗位職責 篇7
崗位職責:
1.對公司下屬各子、分公司提供稅務支持和稅務管理;
2.按時準確完成每月的納稅申報工作;
3.能獨立完成年度所得稅匯算清繳工作;
4.配合稅務檢查,提供相關資料;
5.及時了解掌握國家、地方的財稅政策;
6.合同審核和承辦有關稅務方面的其他事務。
任職資格:
1.有1年及以上財稅工作經(jīng)驗,同行業(yè)人員優(yōu)先考慮;
2.具有會計從業(yè)資格證,有初級職稱的'人員優(yōu)先考慮;
3.熟悉國家、地方各項稅務政策,有具體辦稅經(jīng)驗;
4.精通國家財稅法律規(guī)范,熟悉國內(nèi)相關的財務政策;
5.良好的口頭及書面表達能力;
6.為人正直,責任心強,作風嚴謹;
7.工作仔細認真,學習能力及獨立性強;
8.具備與稅務局等政府部門良好的溝通及應對能力,并能獨立完成突發(fā)事件的處理能力。
體系管理員崗位職責 篇8
1、在主任的領導下負責中心(站)計算機與網(wǎng)絡管理工作。掌握一定的網(wǎng)絡及計算機硬件、軟件基本知識,具有一定的實際工作能力。
2、保證網(wǎng)絡正常運轉(zhuǎn),始終使網(wǎng)絡處于良好狀態(tài)。
3、全面管理中心計算機系統(tǒng),建立完整的計算機硬件、軟件檔案,保管隨機附帶資料。
4、指導各科室(站)計算機的'正確操作使用,協(xié)調(diào)組織對工作人員的培訓工作。
5、妥善保管光盤、軟盤、磁帶、資料修理工具等物品。
6、定期對中心計算機進行網(wǎng)絡維護,及時解決各科室(站)計算機及網(wǎng)絡出現(xiàn)的相關問題,遇有重大問題及時報告。
7、熟悉醫(yī)保接口及數(shù)據(jù)傳輸。
8、完善中心計算機相關數(shù)據(jù)管理及保密制度。
9、積極鉆研計算機和醫(yī)療信息管理業(yè)務,不斷提高業(yè)務水平。
體系管理員崗位職責 篇9
1、認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國檔案法》,積極宣傳檔案法,強化學校全員檔案意識,有效地保護和利用檔案。
2、參與制定學校檔案管理制度。
3、積極主動向?qū)W校領導和有關人員提供信息,為領導決策提供依據(jù)。
4、根據(jù)上級教育行政部門制定的歸檔內(nèi)容范圍,將學校活動中直接形成的材料和載體分門別類進行收集、整理、裝訂、歸檔,保證材料的完整性和準確性。
5、對所收集的材料做到分類科學,裝訂規(guī)范,立卷準確,編目詳細,上架及時,無零散材料積存。
6、指導并監(jiān)督本校各處室、部門歸檔材料的收集、整理、裝訂、上交等工作。
7、重視稗案的編研和開發(fā)利用,對巳形成的檔案材料進行分析,對重要文件和學校大型活動、教學中的基礎數(shù)據(jù)進行匯編和專題介紹,有效地為教育一線服務。
8、積極收集與本校業(yè)務有關,能彌補拘案不足的資料,重要文件及材料實行雙套制。
9、嚴格規(guī)范檔案借閱制度,應用現(xiàn)代化技術設備,借助檢索工具,迅速提供所需的'檔案,提高檔案的科學管理水平和服務水平。
10、檔案保管期滿,根據(jù)檔案管理有關規(guī)定做好向市區(qū)神案館移交檔案的工作或在檔案部門及主管部門的監(jiān)督下進行檔案銷毀。
11、遵守檔案保密守則。
12、完成分管領導和校長布置的其他工作。
體系管理員崗位職責 篇10
1、隨時掌握生產(chǎn)過程中的.質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。
2、組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣。
3、組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程中各項工藝、質(zhì)量、設備、成本、產(chǎn)量指標等。
4、領導、管理工廠維護部門對工廠基礎設備維護,保證生產(chǎn)現(xiàn)場能夠正常生產(chǎn),設備處于良好狀態(tài)。
5、指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作,掌捉工作情況和有關數(shù)據(jù)。
6、綜合平衡年度生產(chǎn)任務,制訂下達月度生產(chǎn)計劃,做到均衡生產(chǎn)。
體系管理員崗位職責 篇11
1.樹立全心全意為人民服務的思想,在體育部主任的領導下積極完成所分配和交辦的.各項工作和任務。
2.負責運動場地的日常維護和保養(yǎng),保證整潔、安全和衛(wèi)生。
3.負責室內(nèi)運動場地的清潔、安全與衛(wèi)生,每周清掃1~2次。
4.熟悉主要場地的尺寸、規(guī)格、畫線標準,每年描畫一次。
5.配合有關人員做好大型器材設備的安裝并熟悉使用功能。
6.經(jīng)常檢查單、雙杠、球架等設施的安全狀況,進行必要的維護和保養(yǎng),保證處于良好狀態(tài)。
體系管理員崗位職責 篇12
1、負責業(yè)務應用軟件的安裝、調(diào)試,做好基層單位新網(wǎng)點的軟件上線、數(shù)據(jù)移植工作。
2、負責業(yè)務、會計、人事等管理類軟件的安裝調(diào)試、推廣應用。
3、負責辦公自動化系統(tǒng)的規(guī)劃設計,軟件的引進、安裝、維護等工作。
4、組織各類計算機業(yè)務軟件應用培訓,不斷提高操作人員的技術水平。
5、負責應用軟件、業(yè)務數(shù)據(jù)庫的更新修改、故障排除,并做好記錄,存檔備查。建有計算機網(wǎng)絡中心的,軟件管理員負責中心機業(yè)務軟件的升級、安裝和維護工作,定期對業(yè)務軟件進行預防性維護。
6、根據(jù)實際運行情況和業(yè)務部門的.要求對新開發(fā)和推廣應用的軟件進行調(diào)試、推廣和培訓,并寫出相應的操作手冊。
7、負責應用軟件有關資料整理并及時歸檔,確保軟件安裝盤、技術資料等保存完好。
8、計算機軟件管理人員對外復制軟件時,必須經(jīng)主管領導批準,按照計算機軟件管理的范圍和權限進行,未經(jīng)批準不得擅自復制軟件。
9、完成領導交辦的其他工作。
體系管理員崗位職責 篇13
崗位描述:
1、負責成本控制和跟蹤,文件及流財務審批程序管理;
2、收集與成本相關的信息,協(xié)助成本管理主管擬定目標成本;
3、協(xié)助主管編制成本控制進度計劃;
4、監(jiān)督成本控制進度計劃的實施情況;
5、對成本改善提案進行評價和指導;
6、協(xié)助主管完成成本分析和統(tǒng)計;
7、協(xié)調(diào)和發(fā)展改善財務控制制度和方案;
8、協(xié)助成本會計進行資產(chǎn)盤點工作。
任職資格:
1、會計、金融、財務等相關專業(yè)大專以上學歷,持有會計證或者具備注冊會計師資格;
2、2年以上成本管理、財務管理相關工作經(jīng)驗;
3、熟悉會計報表的`處理,會計法規(guī)和稅法,熟練使用財務軟件;
4、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;
5、工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。
體系管理員崗位職責 篇14
一、教室區(qū)樓管員必須對功放機及多媒體教學設備進行有效管理,及安全防范。嚴格遵照教室使用秩序,坐好教室使用的管理工作。
二、嚴格交接制度,認真做好值班記錄。保證記錄真實有效,干凈清晰。
三、負責制定本樓保潔的工作目標、工作計劃和實施方案,負責主持本樓列會,總結本樓工作,傳達上級領導及有關部門的.指示,布置具體落實措施。
四、做好保潔員崗位職責的落實,檢查各崗位保潔人員到崗、負責協(xié)調(diào)班與班之間的工作關系,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,無力解決的及時向上級主管或有關部門匯報。
五、負責組織實施對報潔員技能的培訓及考核,不斷提高保潔員綜合素質(zhì)。提出對不和格保潔員的處理意見。
體系管理員崗位職責 篇15
1、負責每月的亞馬遜平臺的收入與成本、費用分析核算,及時向CEO以及相關業(yè)務部門反饋匯報相關的數(shù)據(jù),并生成總賬,出具合并報表;
2、協(xié)助金蝶K3 cloud上線工作,維護K3、以及行業(yè)ERP系統(tǒng)相關數(shù)據(jù)并監(jiān)督其他部門的執(zhí)行情況;
3、對公司的成本起到有效的監(jiān)督、控制作用;如對存貨的收、發(fā)、存情況及時核查,每月對存貨進行抽查盤點,并對差異情況跟蹤處理;
4、推動相關的`成本與費用核算和管控流程,建立和健全成本核算和管控體系;
5、上級領導交待的其他工作。
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