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市場經理的崗位職責

時間:2022-06-28 14:04:42 崗位職責 我要投稿

市場經理的崗位職責(精選15篇)

  在社會發(fā)展不斷提速的今天,越來越多地方需要用到崗位職責,崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務。崗位職責到底怎么制定才合適呢?下面是小編整理的市場經理的崗位職責,希望能夠幫助到大家。

市場經理的崗位職責(精選15篇)

  市場經理的崗位職責 篇1

  職責:

  1、根據(jù)公司年度計劃,確定銷售目標;

  2、制定銷售政策,應包含銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃;

  3、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用,測算盈虧情況,制定市場開拓計劃;

  4、銷售渠道的管理,包括線下銷售渠道以及自營、聯(lián)營店鋪的拓展與管理;

  5、建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,控制營銷成本;

  6、了解公司庫存情況,緩解庫存壓力,保證資金周轉;

  7、了解并掌握不同渠道客戶特點,制定針對性的銷售、動銷方案;

  8、洞悉市場動態(tài),對于市場變化、需求及時應對;

  任職要求:

  1、要求3年以上的化妝品行業(yè)市場營銷工作經驗,對戶外市場有深刻理解,1年以上銷售管理經驗;

  2、具備市場策劃,團隊管理以及商務談判等相關技能;

  3、善于把握市場態(tài)勢,挖掘潛在商機,制定行動計劃;

  4、具有良好的決策能力,組織協(xié)調能力,社會交往能力。

  市場經理的崗位職責 篇2

  職責:

  1、負責進行市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、公關、活動等方面的具體方向和實施方案。

  2、進行市場調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);

  3、負責公司的策劃和執(zhí)行市場活動,管理公司網(wǎng)站和微信的內容運營,服務粉絲和核心用戶;

  4、制定市場推廣費用預算及市場部全年整體財務預算制定、控制;

  5、負責團隊的營銷過程管理,包括銷售任務分解、進度推進和費用控制。

  任職要求:

  1、年齡25-35,男女不限。大專以上學歷,3年以上教育文化交流相關工作經驗,2年以上團隊建設工作經驗;具有教育市場推廣和國際游學經驗者優(yōu)先;

  2、優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力;有海外留學背景者優(yōu)先;

  3、具有敏銳的市場意識,善于將市場熱點與產品結合,能夠獨立撰寫策劃方案,有教育機構客戶開發(fā)、拓展和管理能力,可組織營銷推廣、獨立運營項目;

  4、擁有較強的組織、溝通能力,并對項目能夠獨立把控,具有風險意識;

  5、認同公司理念和文化,有教育機構客戶開發(fā)、拓展和管理能力,可組織營銷推廣、獨立運營項目。

  市場經理的崗位職責 篇3

  職責:

  1、協(xié)助市場部經理開拓市場,管理客戶。

  2、更新公司運價,處理日常報價。

  3、市場經理交代的其他任務

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,物流、商務、國際貿易等相關專業(yè)優(yōu)先。

  2、有一定英語基礎。

  3、有物流和外貿工作經驗、國際貨運代理市場或業(yè)務經驗優(yōu)先。

  4、良好的語言溝通能力和強烈的團隊合作觀念。

  5、執(zhí)行力強,對工作認真負責。

  6、熟練運用Word、Excel、PPT等辦公軟件。

  市場經理的崗位職責 篇4

  職責

  1、中層管理職位,負責其功能領域內主要目標和計劃,制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度;

  2、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

  3、與銷售人員、客戶服務部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求;

  4、負責與銷售有關的廣告宣傳計劃、促銷活動等,并負責其策劃,執(zhí)行,及評估;

  5、進行商業(yè)調查,提供產品和服務的市場定位分析報告;

  6、推廣新產品,協(xié)調相關事宜。

  任職資格

  1、大學?埔陨蠈W歷,市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先;

  2、熟悉包裝印刷行業(yè),具備良好地經營管理知識面及營銷實戰(zhàn)經驗者優(yōu)先;

  3、對市場有敏銳的觸覺,擅長結合實際改善客戶店面的經營績效;

  4、具有良好的親和力、優(yōu)秀的適應能力、獨立的學歷能力及良好的團隊合作精神;

  5、對終端運營、終端管理、終端培訓具有豐富的經驗。

  市場經理的崗位職責 篇5

  職責:

  1、負責汽車項目焊裝夾具、汽車生產線的的市場開發(fā)。熟悉汽車夾具行業(yè)。

  2、根據(jù)公司發(fā)展和市場營銷需要收集及研究行業(yè)和市場,進行競品分析,需求調研;

  3、商務洽談、資料整理、投標文件制作、業(yè)務跟蹤,負責合同的。正確簽訂及合同評審的填寫;

  4、負責貨款的回收;

  5、及時準確的反饋客戶的投訴和建議;

  6、依據(jù)客戶要求,清晰、完整的向生產部門提供客戶訂貨、質量、發(fā)貨信息;

  7、維護好合作客戶的關系、參與部門所承接項目的'跟蹤和維護;

  8、開展營銷拓展工作。

  任職資格:

  1、?萍耙陨蠈W歷,市場營銷、機械類相關專業(yè);

  2、有3年以上汽車非標設備營銷工作經驗;有大客戶營銷經驗者和市場運營經驗者優(yōu)先;

  3、熟悉國內各大汽車主機廠業(yè)務,有汽車夾具、焊裝生產線相關市場開拓經驗,有相關優(yōu)秀資源者優(yōu)先;

  4、良好的表達及規(guī)劃能力,較強的溝通、協(xié)調能力和團隊協(xié)作能力;

  5、機械類市場開拓經驗者優(yōu)先;

  6、能承受工作壓力,愿與公司一起成長;

  市場經理的崗位職責 篇6

  1、根據(jù)公司現(xiàn)在的網(wǎng)絡資源,制定和規(guī)劃網(wǎng)絡推廣合作策略,并跟蹤合作效果;

  2、負責策劃,組織,開展公司各網(wǎng)站活動項目,通過活動,展示并宣傳公司產品及網(wǎng)點,擴大網(wǎng)站影響力;

  3、組織并實施網(wǎng)站推廣活動,負責活動相關的其它部門協(xié)調組織工作,撰寫活動策劃方案、制定活動流程,對活動進展進行有力控制,確;顒拥捻樌麑嵤,評估和分析活動效果;

  4、拓展公司的市場策略,把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向,完成公司在行業(yè)中的市場定位,及時提供市場反饋;

  5、開拓新市場推廣渠道,并維護現(xiàn)有渠道關系;

  6、負責市場推廣與教學活動的策劃、實施及總結反饋;

  7、管理監(jiān)督公司市場費用使用、控制工作以及對本部門人員進行目標制定、日常管理、培訓、輔導與激勵;

  8、制定市場計劃,包括產品推廣策略,品牌建設策略,具體行動方案和預算。

  市場經理的崗位職責 篇7

  崗位職責:

  1、負責美國移民項目的前期審核及考察;

  2、負責美國移民項目國內市場策劃及推廣;

  3、針對美國的投資移民市場,作相應的總結及數(shù)據(jù)分析;

  4、協(xié)助咨詢部門完成客戶咨詢工作;

  5、介紹上級領導安排的其他工作。

  任職需求:

  1、全日制本科及以上學歷,市場營銷相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;

  2、具有3年美國留學及工作經驗,熟悉美國國情及經濟狀況并能作相應的分析;

  3、英語口語及書面表達能力強;

  4、工作積極主動,具有市場洞察力;

  5、可以適應出差。

  市場經理的崗位職責 篇8

  職責描述:

  1、通過對高凈值客戶的的綜合理財需求分析,幫助客戶制訂資產配置方案并向客戶提供投資建議;

  2、通過各類渠道,接觸并篩選有效客戶;

  3、通過參與組織的理財沙龍和理財講座等活動,提升客戶轉化率,維護良好健康的客戶關系;

  4、通過持續(xù)跟進與服務,為客戶不斷提供專業(yè)的理財咨詢與服務;

  5、根據(jù)業(yè)務要求,定期做客戶回訪,做好老客戶維護和再開發(fā),主動、積極地為客戶提供各類理財產品;

  6、通過多種營銷模式、渠道和市場活動,開發(fā)潛在有效客戶。

  任職要求:

  1、專科及以上學歷,形象氣質佳;

  2、二年以上咨詢顧問經驗;

  3、有廣泛的社會關系網(wǎng)絡和客戶人脈資源,具有開發(fā)大客戶經驗者優(yōu)先;

  4、認可財富管理行業(yè),有意愿在理財規(guī)劃崗位長期發(fā)展。

  市場經理的崗位職責 篇9

  職責描述:

  1、負責APP市場推廣,獲取優(yōu)質推廣資源,擴展及維護各大線上渠道、線下渠道,對APP的下載量、安裝量、激活量、活躍度等各項指標負責;

  2、通過對推廣渠道數(shù)據(jù)進行分析,針對性優(yōu)化市場推廣策略;

  3、APP新增&日活新玩法、新模式拓展,通過流行的新媒體平臺進行有效的市場推廣;

  任職要求:

  1、有成熟的推廣策略、競品分析、營銷創(chuàng)意能力;

  2、本科及以上學歷,2年以上APP渠道或效果營銷推廣工作經驗;

  3、對數(shù)據(jù)敏感,較強數(shù)據(jù)功底,關注市場動向;

  4、較強的溝通表達能力、團隊合作意識和邏輯分析能力;

  5、熟悉iOS及安卓市場、信息流及DSP平臺;

  6、有各大應用市場和廠商較強人脈資源;

  市場經理的崗位職責 篇10

  崗位職責:

  1、有線上產品的營銷經驗,熟悉運營的營銷策劃;

  2、熟悉互動百科、百度經驗、百度知道、知乎、微博、微信等社交媒體的渠道運營;利用專業(yè)運營數(shù)據(jù)分析工具分析社會化媒體運營效果,提高運營效率;

  3、熟悉新媒體事件、話題、活動等線上線下推廣方案的策劃和推廣活動策劃與實施;

  4、熟悉通過內容運營、活動運營和搜索引擎等多種方式和渠道,提升平臺的PV/UV,線上引流,為平臺增加新的注冊用戶;活躍已注冊用戶,促進用戶轉化。

  5、在用戶端,根據(jù)產品的運營目標,制定可執(zhí)行的運營計劃,帶領運營團隊進行一線產品運營。定期產出運營報告,根據(jù)運營數(shù)據(jù)和用戶反饋,調整運營方案以取得更好的運營效果;

  6、收集和梳理客戶和用戶反饋,提出產品的改進建議。

  任職要求:

  1、本科(含)以上;

  2、擁有3年以上互聯(lián)網(wǎng)運營類經驗,擅長產品包裝、商業(yè)推廣等工作內容。并在提高用戶活躍度、用戶使用黏性、拉新、存留和轉化等方面有實戰(zhàn)經驗。

  3、有較強責任心及執(zhí)行力,熱愛流量變現(xiàn)者優(yōu)先。

  市場經理的崗位職責 篇11

  職責描述

  1、根據(jù)公司產品特性確定市場定位及目標客戶,提高公司產品市場占有率;

  2、負責科研服務、應用服務業(yè)務推廣和產品銷售;

  3、協(xié)助上級制定銷售計劃,拓展業(yè)務渠道,維護客戶關系,完成銷售任務;

  4、負責收集、整理市場信息,舉辦市場推廣活動;

  5、負責銷售合同的簽訂,審核及修訂工作,提升客戶滿意度;

  6、銷售貨款回收跟進及應收貨款跟催,確保無不良或壞賬產生;

  7、搜集行業(yè)相關政策,競爭對手分析,客戶資料整理,分析行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢。

  任職要求

  1、大專以上學歷(化學、材料或市場營銷等相關專業(yè)),從事相關行業(yè)科技服務或銷售工作3年以上,過往業(yè)績良好;

  2、對石墨烯有基本了解,有基礎電化學知識,有從事導電劑、電解液、鋰電池等銷售經歷優(yōu)先考慮;

  3、優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調、談判能力;能在壓力下主動完成工作;

  4、適應出差,具有駕照;

  市場經理的崗位職責 篇12

  職責描述:

  1、負責制定公司市場拓展指標及市場拓展計劃,帶領團隊達成目標;

  2、負責搭建公司市場拓展體系和標準,不斷提升公司市場拓展能力;

  3、負責公司市場拓展信息及競爭對手的信息收集與分析反饋;

  4、負責建立并維護拓展區(qū)域內資源良好的合作關系。

  任職要求:

  1、3年以上同崗位或相關崗位工作經驗,熟悉物業(yè)行業(yè)市場運作、招投標流程及標書制作標準;

  2、熟悉物業(yè)市場現(xiàn)狀,對市場發(fā)展趨勢及具體項目有一定判斷,有物業(yè)行業(yè)業(yè)務渠道和資源者(開發(fā)商、物業(yè)公司、政府部門)優(yōu)先。

  市場經理的崗位職責 篇13

  崗位職責:

  1、基于項目的APP應用的概念開發(fā);

  2、與Digital市場團隊緊密合作,支持App推廣應用到終端用戶;

  3、參與App的開發(fā)、管理和推廣,以及相關市場活動的開發(fā);

  4、為經理分配的工作提供日常支持。

  任職要求:

  1、本科及以上(含專升本),3~5年工作經驗,有奶粉、保健品等耐消品經驗優(yōu)先;

  2、必須B2C marketing經驗(該職位歸屬藥店OTC下面的市場部門),有BD經驗優(yōu)先。 該APP仍在研發(fā)策劃階段,是銷售為輔服務為主的綜合型APP。

  市場經理的崗位職責 篇14

  崗位職責:

  1、負責省級市場的開發(fā)、銷售管理;

  2、負責在省內市場品牌的推廣、布局及產品的推廣銷售;

  3、監(jiān)督協(xié)助門店日常營銷活動就陳列,負責省內空白區(qū)域客戶的開發(fā)、洽談及客群關系的維護等工作。

  任職要求:

  1、大;蛞陨蠈W歷;

  2、母嬰或奶粉行業(yè)2年以上經驗,有奶粉行業(yè)經驗及客戶資源的優(yōu)先考慮;

  3、有責任心,能承受較大的工作壓力;

  4、有良好的溝通能力、執(zhí)行力強;

  5、能適應出差、吃苦耐勞。

  市場經理的崗位職責 篇15

  崗位職責

  1、公司治理。負責“三會”的會務組織、議案牽頭起草、決議擬訂,決議的跟蹤執(zhí)行及結果反饋,“三會”材料的檔案管理;對股權結構、董事會結構提出優(yōu)化建議。

  2、聯(lián)席會議運轉及決議落實。負責制訂及優(yōu)化聯(lián)席會議議事規(guī)則,聯(lián)席會議會務組織,紀要起草,會議決策事項督導落實。

  3、員工持股。負責員工股權激勵計劃的謀劃、方案制訂與實施;激勵計劃實施后,員工股權的日常管理。

  4、投資與資本運作。負責公司對外股權投資、股權融資、改制上市等工作的謀劃、方案制訂、論證與實施;參與公司重大固定資產投資項目的論證工作。

  5、公司財務分析與運營管理。負責與股東單位溝通年度經營指標,制訂公司年度經營計劃,對公司經營情況進行按月分析、提出改進建議并督導落實。

  6、對公司業(yè)務的規(guī)范及優(yōu)化工作。按照公眾公司標準對公司治理、業(yè)務策劃、投融資及資本運營、內部管理、日常運營提出改進建議及落實措施,負責公司業(yè)務、財務管理和資本運作融合式發(fā)展體系的構建與落實。

  任職資格

  1、經濟、財會、管理、電子信息類碩士及以上學歷,具備與本崗位契合的豐富工作經驗者可放寬至本科學歷。

  2、具有5年及以上相關工作經歷,有國有高科技企業(yè)運營管理、投資管理、財務管理、戰(zhàn)略規(guī)劃管理工作經歷或券商工作(IPO、重組并購、投資業(yè)務線)經驗者優(yōu)先。

  3、具備一定的電子信息產業(yè)基礎知識;具備扎實的財務知識和公司財務分析能力(具有會計師職稱證書、通過CPA會計科目考試者優(yōu)先),能夠將會計報表熟練地轉化為管理報表;熟練掌握公司整體估值方法,具備公司估值建模能力;熟悉高科技公司內部運營管理機制;具備獨立開展工作的能力。

  4、對股東、投資者、客戶等外部關系方具備較強的溝通能力;對于公司內部各部門具備較強的橫向溝通、組織協(xié)調、合作協(xié)作能力。

  5、具備較強的分析總結、文字寫作能力。

  6、通過大學英語六級考試,具備一定的英語運用能力。

  7、能夠熟練使用各種計算機辦公應用軟件。

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