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營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2022-02-21 09:01:33 崗位職責(zé) 我要投稿

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

  隨著社會不斷地進(jìn)步,越來越多人會接觸到崗位職責(zé),任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體,有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任,有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù),任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?以下是小編收集整理的營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1.在微信“拜師有道”公眾號平臺擔(dān)任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;

  2.填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績\獲獎證書發(fā)表的作品\業(yè)績展示等);

  3.薪酬:徒弟的拜師學(xué)費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費;

  4.師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下約定時間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問咨詢指導(dǎo);5).其他方式。

  5.師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進(jìn)行一對一的教學(xué)服務(wù);

  6.師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。

  任職資格:

  1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;

  2、有較強(qiáng)語言表達(dá)與溝通能力,善于講解;

  3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問;

  4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé)

  1、挖掘客戶的品牌建設(shè)、市場宣傳及客戶營銷整體合作需求;

  2、根據(jù)客戶不同緯度需求,為客戶設(shè)計全方位解決方案、幫助客戶提升其品牌價值,增加客戶黏性為合作目標(biāo);

  3、獨立拓展客戶資源,與客戶建立長期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;

  4、完成個人的銷售指標(biāo),達(dá)成團(tuán)隊的業(yè)績目標(biāo)。

  任職要求

  1、三年以上媒體或者公關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗及良好的業(yè)績,具備一定的客戶資源轉(zhuǎn)化能力;

  2、敏感的市場熱點把握能力,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、管理類活動的策劃及活動組織有一定經(jīng)驗;

  3、很強(qiáng)的開拓精神,善于開拓新市場,同時能承受壓力;

  4、具備較強(qiáng)的責(zé)任感及良好的團(tuán)隊合作精神;

  5、較好的談判能力、優(yōu)秀的溝通能力、文案能力及方案策劃能力;

  6、財經(jīng)類媒體銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3

  職責(zé)描述

  1、科研院?蛻敉诰蚣翱蛻絷P(guān)系維護(hù);

  2、根據(jù)客戶需求提供項目解決方案,負(fù)責(zé)項目簽訂;

  3、跟進(jìn)項目進(jìn)展,促進(jìn)項目順利進(jìn)行;

  4、積極了解并反饋市場需求、產(chǎn)品競爭等情況;

  5、能夠獨立完成銷售回款任務(wù)。

  任職要求

  1、碩士學(xué)歷,生物、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè),有高通量測序經(jīng)驗者優(yōu)先;

  2、學(xué)習(xí)過遺傳學(xué)、分子生物學(xué)、基因工程原理等相關(guān)課程,有分子生物學(xué)實驗經(jīng)驗;

  3、性格開朗,親和力強(qiáng),反應(yīng)敏捷,具備較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力,能承受較大的工作壓力;

  4、執(zhí)行力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備團(tuán)隊協(xié)作精神。

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4

  崗位職責(zé)

  1、項目策劃主導(dǎo),擅于提煉、塑造與完成項目及產(chǎn)品的品牌定位,擬定項目整體策劃方案、品牌推廣方案;

  2、組織創(chuàng)意構(gòu)思及產(chǎn)出,負(fù)責(zé)客戶提案,給予前期提案、策略創(chuàng)意說明;

  3、跟進(jìn)策劃案的執(zhí)行,不斷修正調(diào)整完善方案以達(dá)到預(yù)期效果;

  4、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成品牌及其推廣策劃任務(wù);

  5、具備良好的客戶溝通、協(xié)調(diào)、計劃、談判技巧,能夠控制流程,把握項目進(jìn)程。

  任職要求

  1、3年以上公關(guān)、營銷工作經(jīng)驗,具備汽車/快消/酒水行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  2、具有較為豐富的營銷策劃經(jīng)驗,擁有Social傳播經(jīng)驗;

  3、具有整合營銷策劃、創(chuàng)意、媒介策略能力。

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5

  工作職責(zé)

  銷售拓展:能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊,通過維持銷售額和利潤穩(wěn)步增長來實現(xiàn)銷售目標(biāo);

  團(tuán)隊激勵:能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司對店面及團(tuán)隊的要求和目標(biāo),營造一個積極向上的環(huán)境,使員工潛能得到充分發(fā)揮,使業(yè)績得到持續(xù)增長;

  業(yè)務(wù)培訓(xùn):負(fù)責(zé)培訓(xùn)和提高設(shè)計顧問的產(chǎn)品知識和技能技巧,提升團(tuán)隊的專業(yè)度;

  團(tuán)隊協(xié)作:協(xié)助店面總經(jīng)理招聘銷售人員和支持人員,能與各支持部門保持良好的溝通與合作,共同完成年度總目標(biāo)。

  任職資格

  1、28—38歲,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;

  具有4年以上成功的零售管理經(jīng)驗;

  至少具有1年直接管理6人以上零售行業(yè)團(tuán)隊工作經(jīng)驗,家具、汽車、奢侈品等行業(yè)優(yōu)先;

  有明確的職業(yè)規(guī)劃,較強(qiáng)的溝通和組織能力;

  熱愛生活,喜歡關(guān)注時尚及品味生活。

  市場營銷經(jīng)理

  崗位職責(zé)

  一、營銷計劃管理

 。1)根據(jù)公司、區(qū)域營銷及促銷日歷,完成城市全年營銷工作計劃,明確工作重點方向,合理利用營銷費用;

  (2)以全年重要促銷期為節(jié)點,在全年計劃的'基礎(chǔ)上制定階段性蓄客計劃,并實施落地。

  二、營銷活動申請、策劃、執(zhí)行與反饋

 。3)根據(jù)營銷計劃或銷售情況發(fā)起營銷活動,在系統(tǒng)中申請營銷活動;

 。4)基于城市經(jīng)營情況分析,提出城市范圍內(nèi)的營銷活動策劃思路,組織評審會對策劃思路進(jìn)行調(diào)整落實,并參與營銷方案評審會進(jìn)行確認(rèn);

 。5)保證營銷活動執(zhí)行準(zhǔn)備到位,組織門店執(zhí)行營銷活動,監(jiān)督執(zhí)行過程并收集匯總各門店數(shù)據(jù),完成評估報告并提交區(qū)域。

  三、渠道開拓及維護(hù)(樓盤、設(shè)計師/設(shè)計公司、異業(yè)、同行業(yè))

 。6)重點樓盤進(jìn)行跟蹤維護(hù);樣板間、樓盤活動洽談及落地執(zhí)行;銷售營銷、物業(yè)項目合作的開展;隨需隨聘人員的簽署;

 。7)通過設(shè)計師維護(hù)及營銷活動的組織,增加設(shè)計師入會及帶單量。設(shè)計師入會相關(guān)操作;

 。8)高端異業(yè)及同行業(yè)的渠道開拓,擴(kuò)大品牌知名度,提升美譽(yù)度,為店面增加客流。

  四、市場調(diào)研與反饋

 。9)進(jìn)行城市市場調(diào)研與信息分析(市場、樓盤、競品),制定響應(yīng)舉措并向區(qū)域、店面反饋相關(guān)信息;

  五、數(shù)據(jù)日常統(tǒng)計工作

 。10)日常對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計工作,通過數(shù)據(jù)分析,制定調(diào)整計劃,定期反饋區(qū)域及店面。

  六、公眾平臺的維護(hù)與合作

 。11)微信平臺信息的發(fā)布及活動推廣;

  (12)做好媒體公關(guān),維護(hù)與各個公眾媒體的關(guān)系,創(chuàng)造合作機(jī)會。

  任職要求

  1、28—38歲,大專以上學(xué)歷,市場營銷類相關(guān)專業(yè);

  2、具有較強(qiáng)的觀察、分析、計劃、組織、協(xié)調(diào)、溝通談判能力及較強(qiáng)的市場開拓能力;

  3、有3年以上營銷銷售管理工作經(jīng)驗;

  4、在所轄城市有較強(qiáng)的人脈基礎(chǔ),業(yè)務(wù)輻射面比較廣泛;

  5、圍繞業(yè)務(wù)工作的開展懂得如何整合異業(yè)資源開展?fàn)I銷工作;

  6、責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞。

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)6

  崗位職責(zé)

  1、牽頭負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行日常聯(lián)絡(luò)、提案、收款;

  2、負(fù)責(zé)制定項目策略、制作提案;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項目所需資源、下達(dá)工作單等所有營銷推廣類工作的安排以及執(zhí)行推動;

  4、負(fù)責(zé)內(nèi)部工作成果的評判及審核。

  崗位要求

  1、兩年以上房地產(chǎn)廣告公司客戶溝通或策劃崗位工作經(jīng)驗者;

  2、熟悉AE崗位工作流程;

  3、有同時跟進(jìn)兩個項目工作者優(yōu)先考慮;

  4、溝通表達(dá)良好,團(tuán)隊協(xié)作度良好。

營銷銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7

  崗位職責(zé)

  1、完成公司制定的銷售指標(biāo);

  2、按照公司要求,及時跟進(jìn)客戶,維護(hù)良好的客戶關(guān)系;

  3、制定自己的銷售計劃,并按照計劃開拓客戶,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,建立長期合作關(guān)系;

  4、收集市場需求及競品信息,及時完善信息CRM系統(tǒng)的客戶,項目跟進(jìn)進(jìn)展;

  5、按照公司項目管理SOP,主導(dǎo)正在運行項目管理進(jìn)程,包括項目立項,請款,成果交付,異常處理等

  6、每周完善工作周報,工作報表等;

  7、協(xié)助完成其他重要事項,比如客戶滿意度調(diào)查,詢證函等。

  任職要求

  1、大專或以上學(xué)歷,銷售或醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);

  2、3年以上電話銷售或銷售經(jīng)驗;

  3、良好的自我管理能力及學(xué)習(xí)能力,能承受工作壓力;

  4、良好的溝通談判能力,擅長客戶管理;

  5、具備良好的客戶開發(fā)及客戶維護(hù)能力;

  6、具備基本的PPT、EXCEL、WORD等常用辦公技能。

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