法務(wù)總監(jiān)崗位的工作職責(zé)

　　在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責(zé)起到的作用越來越大，崗位職責(zé)主要強調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？以下是小編精心整理的法務(wù)總監(jiān)崗位的工作職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

法務(wù)總監(jiān)崗位的工作職責(zé)1

　　職責(zé):

　　1、審核合同內(nèi)容及格式、保證合同內(nèi)容的合法性、有效性以及對公司的有利性;

　　2、對重要的合同參與談判和修訂;

　　3、定期對經(jīng)常參與合同簽訂事務(wù)的工作人員進行關(guān)于合同管理的培訓(xùn);

　　4、對公司的經(jīng)常性事務(wù)制定能重復(fù)使用的'格式合同。

　　5、根據(jù)公司經(jīng)營的需要，組織起訴的主體及材料;

　　6、接受他人對公司的起訴，積極應(yīng)訴;

　　7、根據(jù)公司的需要及案件的性質(zhì)，提出是否對外聘請律師的建議;

　　8、參與公司兼并、收購、分立、破產(chǎn)、反兼并、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓及招投標(biāo)等重要經(jīng)濟活動，提出法律意見，處理相關(guān)法律事務(wù)。

　　任職資格:

　　1、年齡35歲以內(nèi);

　　2、法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，通過國家司法考試;

　　3、具備扎實的法律專業(yè)知識，熟悉房地產(chǎn)、建筑工程、土地投資拓展等法律法規(guī)及政策;3年以上地產(chǎn)公司同崗位工作經(jīng)驗，具備處理訴訟案件經(jīng)驗;

　　4、掌握和具備房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)、項目收購兼并、融資、合作等知識和經(jīng)驗。

法務(wù)總監(jiān)崗位的工作職責(zé)2

　　職責(zé)：

　　1、協(xié)助法務(wù)合規(guī)中心總經(jīng)理管理法務(wù)部。

　　2、負責(zé)法務(wù)部訴訟案件的統(tǒng)計、案件推進，根據(jù)緊急情況安排案件律師或法務(wù)人員參加訴訟。

　　3、負責(zé)訴訟案件清收，參加和解、調(diào)解談判，提示風(fēng)控節(jié)點，出具法律意見。

　　4、負責(zé)日常合同審核、項目相關(guān)文書審批。

　　5、協(xié)調(diào)公司各部門對法務(wù)工作的支持。

　　6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　任職要求：

　　1、法律、經(jīng)濟法本科以上學(xué)歷。

　　2、通過司法考試，并取得律師執(zhí)業(yè)證，

　　3、從事律師工作8年以上，代理民商事合同糾紛，具有豐富的.經(jīng)驗，處理過破產(chǎn)案件優(yōu)先考慮。

　　4、在公司從事過法務(wù)管理崗位，具有良好的協(xié)調(diào)能力和管理能力。

法務(wù)總監(jiān)崗位的工作職責(zé)3

　　職責(zé)：

　　1.戰(zhàn)略規(guī)劃：為公司新開拓的重大經(jīng)營活動提供法律咨詢和評估;

　　2.風(fēng)險管控：法務(wù)規(guī)范、流程、風(fēng)控體系和證據(jù)體系建設(shè);

　　3.合規(guī)管理：制作、審查、及修改法律文件(包括但不限于公司內(nèi)部及業(yè)務(wù)層面，各類合同、文件、及對外函件等);防范、把控合同法律風(fēng)險;

　　4.訴訟仲裁：組織應(yīng)對公司有關(guān)法律事務(wù)的談判、訴訟、仲裁、調(diào)處;

　　5.非訴：負責(zé)撰寫及審核公司各類對外的法律文書;

　　6.投融資管理：對投融資項目出具法律可行性分析及風(fēng)險控制報告并跟蹤關(guān)鍵節(jié)點;

　　7.法律咨詢：為公司提供內(nèi)部法律培訓(xùn)及法律咨詢;

　　8.溝通協(xié)作：負責(zé)與外聘律師、法律顧問的聯(lián)絡(luò)、配合工作。

　　任職要求：

　　1.教育背景：法律專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷，211院校畢業(yè)或海外法律碩士學(xué)位優(yōu)先;

　　2.工作經(jīng)驗：6年以上法務(wù)工作經(jīng)驗，具備較豐富的`相關(guān)項目經(jīng)驗;具備律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)經(jīng)驗及團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

　　3.技術(shù)資格：持有企業(yè)法律顧問，律師等相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先;

　　4.具備知識：熟悉合同法，物權(quán)法，擔(dān)保法，公司法，民事訴訟法等;

　　5.語言能力：英文流利者優(yōu)先;

　　6.個人素質(zhì)：法律專業(yè)基礎(chǔ)扎實，邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn)，文字表達能力較強，學(xué)習(xí)能力強，有良好的團隊合作精神，優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力;

　　7.工作技能：具有良好的法律文書寫作能力，能熟練操作PPT，WORD和EXCEL。

法務(wù)總監(jiān)崗位的工作職責(zé)4

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司全流程法務(wù)體系化梳理;

　　2、全面負責(zé)集團法務(wù)管理工作;

　　3、為提供資本市場運作的'法務(wù)支持和意見;

　　4、為IPO沖刺提供專業(yè)的法務(wù)指導(dǎo)和合規(guī)風(fēng)險控制;

　　5、結(jié)合公司多模塊業(yè)務(wù)提供法律支持

　　任職要求：

　　1、有知名律所經(jīng)驗;

　　2、有中大型公司(互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)尤佳)公司法務(wù)負責(zé)人經(jīng)驗，對公司法務(wù)工作有深刻理解;

　　3、有3-5年投融資并購經(jīng)驗;

　　4、有完整IPO項目經(jīng)驗為佳;

法務(wù)總監(jiān)崗位的工作職責(zé)5

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)統(tǒng)籌、組織和領(lǐng)導(dǎo)公司法律事務(wù)工作，優(yōu)化公司法律事務(wù)管理體系;

　　2、建立健全公司內(nèi)控管理體系，擬定公司合規(guī)管理制度、協(xié)調(diào)相關(guān)部門完善內(nèi)控管理制度。負責(zé)公司各類業(yè)務(wù)合同及其他法律文件的起草審核，修訂，跟蹤合同履行。

　　3、為公司的運營活動和其他重大決策性事務(wù)提供法律意見和風(fēng)險防范建議;

　　4、收集、研究、宣傳新的`法律、法規(guī)，為公司其他部門提供法律幫助及法律培訓(xùn);

　　5、代表公司處理有關(guān)的訴訟和非訴訟事務(wù)，維護公司合法權(quán)益辦理訴訟案件。

　　任職資格：

　　1、本科以上學(xué)歷，法律、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

　　2、司法資格證，熟悉法律法規(guī)、政策條例，

　　3、20xx年左右法務(wù)工作經(jīng)驗，有豐富訴訟法律經(jīng)驗;

　　4、專業(yè)能力過硬，責(zé)任心強，且有很好的大局觀和團隊協(xié)作意識，具有較強的判斷分析能力;

　　5、有大型律所或著名企業(yè)集團法務(wù)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

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