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大區(qū)總經(jīng)理崗位職責

時間:2022-01-22 11:22:02 崗位職責 我要投稿

大區(qū)總經(jīng)理崗位職責4篇

  在生活中,崗位職責的使用頻率逐漸增多,崗位職責是組織考核的依據(jù)。你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?下面是小編整理的大區(qū)總經(jīng)理崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

大區(qū)總經(jīng)理崗位職責4篇

大區(qū)總經(jīng)理崗位職責1

  任職要求:

  1.本科或以上學歷,至少十二年工作經(jīng)驗,且主要工作經(jīng)歷為銷售工作;

  2.具備至少五年銷售團隊管理經(jīng)驗,具備國內(nèi)或國外大型軟件公司大客戶銷售管理工作經(jīng)驗,能與國內(nèi)大企業(yè)、國際企業(yè)高層直接溝通(必須);

  3.熟悉CRM和營銷軟件相關(guān)市場,具備大面向大型商業(yè)企業(yè)大客戶的CRM、Marketing軟件產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(必須);

  4.有策略有計劃,有效利用市場和關(guān)鍵資源,制定高效銷售和市場策略,推進業(yè)務(wù)快速和健康拓展。

  5.勇于開拓、敢于擔當、樂于合作,擁有開放心態(tài)和飽滿熱情,愿與公司共同成長。

  職責:

  1、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解,帶領(lǐng)銷售小組進行客戶的維護和開發(fā);

  2、配合完成總經(jīng)理及領(lǐng)導的工作指標,負責市場調(diào)研和需求分析;

  3、確定銷售部門目標體系和銷售配額,熟悉業(yè)務(wù)環(huán)境及挖掘客戶需求;

  4、具備市場分析能力及判斷力;

  5、有相關(guān)工作經(jīng)驗兩年優(yōu)先考慮;

  6、自帶車和持有駕照者優(yōu)先考慮;

大區(qū)總經(jīng)理崗位職責2

  承擔公司在規(guī)定所轄區(qū)域市場的全面拓展,組織實施營銷推廣計劃,完成區(qū)域的銷售目標和利潤目標。

  1.制訂所負責大區(qū)的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、促銷策略,報銷售部經(jīng)理審批

  2.制訂產(chǎn)品拓展和結(jié)構(gòu)調(diào)整策略、客戶拓展和管理策略,報銷售部經(jīng)理審批

  3.制訂大區(qū)的費用利潤規(guī)劃,報銷售部經(jīng)理審批

  4.按照確定的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、促銷策略,組織實施和落實

  5.根據(jù)費用利潤規(guī)劃,組織實施預算

  6.調(diào)整并完善區(qū)域發(fā)展策略及渠道規(guī)劃

  7.調(diào)整并完善促銷策略

  8.調(diào)整并完善產(chǎn)品拓展策略

  9.調(diào)整并完善客戶拓展策略

  10.調(diào)整并完善費用利潤規(guī)劃

  11.制訂區(qū)域月度促銷落實方案

  12.確定區(qū)域產(chǎn)品的.拓展和調(diào)整方案

  任職資格:

  1、有5年以上區(qū)域性公司整體管理的實戰(zhàn)經(jīng)驗;

  2、有服裝零售行業(yè)管理經(jīng)驗。

  崗位職責:

  1.負責所轄區(qū)域內(nèi)的業(yè)務(wù)拓展規(guī)劃、客戶關(guān)系維系及渠道開發(fā);

  2.負責所轄區(qū)域內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品的業(yè)績?nèi)蝿?wù)目標達成。

  任職要求:

  1.醫(yī)學、藥學、市場營銷等專業(yè)大專以上學歷,具有大型企業(yè)第三終端銷售經(jīng)驗;

  2.較強溝通力,責任心強,能經(jīng)常出差。

  1、參與公司銷售戰(zhàn)略、市場營銷策略的制定,執(zhí)行公司營銷策略并對區(qū)域市場開拓進行策劃。

  2、制定本區(qū)域營銷計劃、分解銷售目標。并對城市經(jīng)理進行銷售目標的量化考核。

  3、提供市場趨勢、需求變化、競爭對手和客戶反饋方面的準確信息,為公司制定銷售策略及營銷計劃提供支持。

  4、負責建立和健全所轄區(qū)域的銷售管理制度,督導公司的的銷售政策的落實、各項制度的貫徹執(zhí)行,對所轄區(qū)域人員的政策落實情況、制度執(zhí)行情況負責。

大區(qū)總經(jīng)理崗位職責3

  職位要求:

  1、三年以上營銷管理經(jīng)驗,本科以上學歷,年齡27-35歲,形象良好;

  2、善于表達溝通,有較強的商務(wù)談判及市場開拓能力;

  3、具備基本的IT知識和豐富的渠道發(fā)展及管理經(jīng)驗;

  4、有極強的工作熱情和領(lǐng)導意識,能適應(yīng)駐外和出差;

  5、有豐富的團隊營銷、培訓和組織管理經(jīng)驗;

  6、具備企業(yè)管理和財務(wù)知識者優(yōu)先。

  職責:

  1.全面負責大區(qū)商業(yè)大客戶產(chǎn)品銷售工作,包括直客和渠道銷售團隊;

  2.負責大區(qū)直客、渠道銷售團隊的建立,建立一支專業(yè)、先進、高效、能戰(zhàn)斗善戰(zhàn)斗的團隊;

  3.根據(jù)大區(qū)客戶和行業(yè)特性,能有效利用市場和關(guān)鍵資源,制定高效銷售策略,推進業(yè)務(wù)快速和健康拓展

大區(qū)總經(jīng)理崗位職責4

  崗位職責:

  1、具有敏感的市場洞察和分析判斷能力;

  2、在工作中能起到領(lǐng)導示范作用;

  3、有很強的統(tǒng)籌和團隊管理能力;

  4、吃苦耐勞,性格外向,有較強的抗壓能力與拼搏精神;敢于挑戰(zhàn)困難;

  5、具有良好的環(huán)境適應(yīng)能力,敢于挑戰(zhàn)困難,有追求高薪的愿望與行動力;

  .任職資格:

  年齡:18-25周歲,男女不限

  學歷:學歷不限

  專業(yè):專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。敢于挑戰(zhàn)自己,具有表達能力,溝通能力。(如無該方面的工作經(jīng)驗,公司有專業(yè)完整的培訓課程)

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