信息工程崗位職責(zé)(通用16篇)
在不斷進步的時代,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,制定崗位職責(zé)有利于提高工作效率和工作質(zhì)量。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?以下是小編為大家整理的信息工程崗位職責(zé),歡迎大家分享。
信息工程崗位職責(zé) 篇1
職責(zé)
1、根據(jù)需求及功能設(shè)計文檔,制定測試方案;
2、學(xué)習(xí)制訂測試計劃;
3、編寫并執(zhí)行測試用例;
4、Bug跟蹤及總結(jié)測試報告;
5、協(xié)助開發(fā)人員分析bug原因,提交產(chǎn)品功能優(yōu)化建議。
要求:
1、計算機、網(wǎng)絡(luò)類專業(yè)優(yōu)先。
2、有較強的邏輯分析能力和學(xué)習(xí)能力;
3、工作責(zé)任心強,細致有耐心;
4、具有良好的溝通能力與團隊協(xié)作能力。
信息工程崗位職責(zé) 篇2
職責(zé):
1、根據(jù)項目文檔需求說明、詳細設(shè)計等,完成測試計劃、方案、案例、用例編寫;
2、按照公司制定的工作流程,獨立完成系統(tǒng)的功能測試工作;
3、按測試進度開展測試活動,執(zhí)行測試過程進行缺陷錄入、分析和跟蹤并協(xié)助重現(xiàn)缺陷,編寫報告;
4、按規(guī)范提交測試過程中發(fā)現(xiàn)的缺陷和潛在風(fēng)險,并跟蹤直至缺陷關(guān)閉;
5、與需求、設(shè)計、開發(fā)人員進行溝通,保證項目的`順利進行。
任職條件:
1、大專及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);有工作經(jīng)驗者,學(xué)歷可適當(dāng)放寬;
2、掌握基本的軟件測試理論,熟悉常用的測試策略、測試用例設(shè)計方法等;
3、熟悉軟件測試的基本方法、流程和規(guī)范,熟悉測試問題管理工具;
4、具備較強的需求和設(shè)計文檔的理解能力、文字表達能力;
5、具有良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力,注重團隊精神,能夠承受較大的工作壓力;
6、有金融、銀行、互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
信息工程崗位職責(zé) 篇3
職責(zé):
根據(jù)開發(fā)人員提測說明搭建測試環(huán)境;
根據(jù)軟件需求文檔編寫測試方案、測試用例;
進行系統(tǒng)測試,并提交BUG、跟蹤回歸BUG;
對測試功能結(jié)果負責(zé)、確保上線進度和上線質(zhì)量;
熟悉Sql、Linux命令;
熟悉接口測試,喜歡鉆研測試技能;
任職條件:
學(xué)歷要求:本科上學(xué)歷;
專業(yè)要求:計算機、金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
相關(guān)工作經(jīng)驗及年限要求:1-2年工作經(jīng)驗,有基金從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
知識技能和要求:對軟件測試工作有濃厚興趣,有很強的bug敏感度;
熟悉Mysql、Oracle數(shù)據(jù)庫知識;基礎(chǔ)扎實,細心負責(zé);
有良好的溝通、學(xué)習(xí)及邏輯思維能力。
信息工程崗位職責(zé) 篇4
職責(zé):
1、輔助進行系統(tǒng)的功能定義,程序設(shè)計;
2、協(xié)助測試工程師制定測試計劃,定位發(fā)現(xiàn)的問題,提交測試報告,測試用例;
3、與開發(fā)人員進行溝通,定位bug;
4、配合項目經(jīng)理完成相關(guān)任務(wù)目標;
任職資格:
1、計算機或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,大專及以上學(xué)歷;
2、有耐心,上進心,責(zé)任心,喜歡IT行業(yè)并有志長期在IT行業(yè)發(fā)展;
3、具有良好的溝通能力、開發(fā)思維能力,邏輯思維靈活;
4、具備需求分析和系統(tǒng)設(shè)計能力,、以及較強的'邏輯分析和獨立解決問題能力;
信息工程崗位職責(zé) 篇5
職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)范編寫測試計劃,設(shè)計測試數(shù)據(jù)和測試用例,參與需求、設(shè)計、測試相關(guān)文檔評審及走查;
2、實施軟件測試,并對軟件問題進行跟蹤分析和輸出報告,推動測試中發(fā)現(xiàn)問題及時合理地解決;
3、完成對產(chǎn)品的集成測試與系統(tǒng)測試,對產(chǎn)品的功能、用戶體驗及其他方面的'測試負責(zé);
4、提出對軟件的進一步改進的要求并評估改進方案是否合理;
5、負責(zé)測試相關(guān)工作的跨部門溝通協(xié)調(diào),問題的分析解決
6、引入合適的自動化測試工具,建立標準化測試平臺、搭建標準化測試環(huán)境,提升測試效率。
任職要求:
1、本科及以上,計算機相關(guān)專業(yè);
2、了解LoadRunner等性能測試工具,有性能測試經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉oracle或MySql數(shù)據(jù)庫,熟悉linux操作系統(tǒng);
4、熱愛軟件測試工作,可以勝任重復(fù)性工作,工作細致認真,有耐心;
5、有較強的邏輯分析能力和學(xué)習(xí)能力,具備較強的總結(jié)能力;
6、擁有較好的溝通技巧及團隊合作精神,較強的責(zé)任感及進取精神;
7、工作積極主動,有強烈的責(zé)任心,良好的溝通能力;
8、有極強的自我驅(qū)動力和創(chuàng)業(yè)意識,做事積極主動,樂于溝通協(xié)調(diào)以達成公司目標。
信息工程崗位職責(zé) 篇6
1.熟悉軟件開發(fā)流程
2.負責(zé)與軟件外包商和需求人員協(xié)作,熟悉項目的需求規(guī)劃說明
3.負責(zé)與軟件開發(fā)項目組協(xié)作,熟悉項目的開發(fā)計劃及項目的概要設(shè)計和數(shù)據(jù)庫設(shè)計
4.協(xié)同系統(tǒng)項目組按計劃完成功能模塊的功能設(shè)計、代碼實現(xiàn),代碼編寫和功能測試以及實施
5.嚴格遵守相關(guān)開發(fā)工具的編碼規(guī)范
6.參與項目需求和設(shè)計討論,對項目開發(fā)各個環(huán)節(jié)進行確認
7.為系統(tǒng)應(yīng)用人員提供技術(shù)支持,解決應(yīng)用過程中遇到的.相關(guān)問題
8.對各項目軟件功能、編程等有效資源的質(zhì)量、進程進行管理
9.確定軟件外包商所開發(fā)項目的功能、資料文件等準確性以及后續(xù)的可擴展性
10.完成上級交辦的其他任務(wù)
信息工程崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé):
1、負責(zé)IT審計工作,對公司IT系統(tǒng)運行情況進行檢查、評價和監(jiān)督;
2、協(xié)助擬定檢查方案并協(xié)助組織實施,促進集團IT系統(tǒng)和運營效率的提升;
3、負責(zé)編制與項目相關(guān)的技術(shù)文檔,協(xié)助開發(fā)、測試、維護審計信息系統(tǒng)平臺。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科畢業(yè)生,20xx屆有全勤實習(xí)時間;
2、計算機、信息管理、軟件工程、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
信息工程崗位職責(zé) 篇8
1、參與公司集團版本HR/LIMS/ERP/BPM等系統(tǒng)實施和日常維護管理,協(xié)調(diào)處理相關(guān)問題,收集、分析、整合用戶需求,結(jié)合公司業(yè)務(wù)流程和需求規(guī)范完成相應(yīng)開發(fā)工作,開設(shè)、關(guān)閉相關(guān)用戶賬號,設(shè)置用戶權(quán)限等操作
2、負責(zé)及時提供HR/LIMS系統(tǒng)應(yīng)用方面的知識培訓(xùn)、定期收集各位部門ERP系統(tǒng)使用情況和系統(tǒng)評估
3、負責(zé)HR/LIMS/ERP/BPM系統(tǒng)的日常監(jiān)控工作,進行HR/LIMS/ERP等數(shù)據(jù)庫及相關(guān)軟/硬件環(huán)境的.配置、調(diào)整和動態(tài)管理(包括和ERP系統(tǒng)供應(yīng)商之間的溝通、協(xié)作、對接)
4、負責(zé)實現(xiàn)ERP與各信息系統(tǒng)PLM/OA/HR/POS/LIMS的集成和接口配置
5、協(xié)助其他信息系統(tǒng)工程師處理日常運行維護管理管理方面問題
6、協(xié)助IT運維工程師處理相應(yīng)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)架構(gòu)方面運行維護問題
信息工程崗位職責(zé) 篇9
崗位要求:
1、大專及本科以上學(xué)歷,4年以上HR,LIMS,ERP,PLM,OA等信息系統(tǒng)實施,管理經(jīng)驗;
2、曾擔(dān)任集團版本HR,LIMS,ERP,OA,PLM,HR實施工程師或擔(dān)任過系統(tǒng)管理員3年以上經(jīng)驗;
3、熟悉ERP供應(yīng)鏈,財務(wù)等相關(guān)知識,了解信息化項目實施方法論,并有實際項目前,中,后期參與或管理經(jīng)驗;
4、能組織,協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門或有推動業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,再造能力;
5、熟悉數(shù)據(jù)庫,開發(fā)語言,例SQL,JAVA,等相關(guān)語言者佳;
6、了解信息系統(tǒng)之間的集成方式,為公司信息系統(tǒng)使用提出優(yōu)化和改善建議;
7、熟悉網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)架構(gòu)并有能力獨自處理相應(yīng)網(wǎng)絡(luò)故障和相關(guān)硬件問題;
8、良好的工作態(tài)度,優(yōu)秀的.團隊合作意識,較強的文檔編寫能力(重要)
工作描述:
1、公司內(nèi)部IT系統(tǒng)的運維,包括軟件更新,維護,故障排查,安全監(jiān)控等;
2、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理;網(wǎng)絡(luò)環(huán)境的管理,配置,排錯,維護;
3、具有集成實施能力,如服務(wù)器,存儲,網(wǎng)絡(luò)設(shè)置等。
信息工程崗位職責(zé) 篇10
工作職責(zé):
1、使用visual studio xxxx年及以上開發(fā)工具,使用c#.net開發(fā)語言完成數(shù)據(jù)庫程序設(shè)計、開發(fā)、測試、修改bug等;
2、編寫開發(fā)設(shè)計文檔、編寫單元測試代碼;
3、業(yè)務(wù)需求溝通,完成產(chǎn)品構(gòu)思和設(shè)計。
崗位要求:
1、熟練使用visual studio xxxx年及以上開發(fā)工具;
2、熟悉c#.net開發(fā)語言;
3、熟悉js、css、html;
4、熟悉oracle數(shù)據(jù)庫,熟練使用sql;
5、熟悉iis;
6、電子信息工程、計算機軟件等專業(yè)優(yōu)先。
信息工程崗位職責(zé) 篇11
主要工作內(nèi)容:
1、跟蹤新車型的專用工具/維修手冊/電路圖/標準工時/SOC開發(fā),支持新車型上市工作,同時,針對已上市車型,進行上述服務(wù)技術(shù)信息業(yè)務(wù)的更新工作。
2、標準化經(jīng)銷商通用維修設(shè)備,關(guān)注設(shè)備行業(yè)變化,年度更新設(shè)備清單,定期和福特上游單位溝通,得到專用診斷設(shè)備的相關(guān)信息,協(xié)調(diào)和管理診斷設(shè)備服務(wù)商,確保產(chǎn)品質(zhì)量和后續(xù)服務(wù)。
3、遵照福特產(chǎn)品開發(fā)流程(GPDS)及長安福特SOC開發(fā)流程進行標準工時和SOC(經(jīng)銷商操作代碼)開發(fā)及下發(fā)。對經(jīng)銷商使用SOC進行指導(dǎo),定期對SOC項目提出改善方案。
4、根據(jù)長安福特專用工具開發(fā)流程,跟蹤專用工具開發(fā),管理經(jīng)銷商專用工具業(yè)務(wù)(跟蹤訂購/使用/售后服務(wù)等)。
5、制定福特品牌經(jīng)銷商通用設(shè)備標準,協(xié)助經(jīng)銷商維修設(shè)備標準化;協(xié)助銷商采購福特全球診斷維修設(shè)備,并處理后續(xù)的售后服務(wù)。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2、汽車品牌授權(quán)經(jīng)銷商處的相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、具有大學(xué)英文四級以上水平,熟練的`讀寫能力和基本的聽說能力;
4、計算機使用熟練,較強的數(shù)據(jù)分析能力;良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力,良好的團隊合作精神。
信息工程崗位職責(zé) 篇12
崗位職責(zé):
1、基于ERP系統(tǒng)上做個性功能開發(fā);
2、生產(chǎn)工序、銷售報表等業(yè)務(wù)需求開發(fā);
任職要求:
1、懂得數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),能閱讀、理解需求文檔;
2、熟悉或C#語言;
3、能夠適應(yīng)加班,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
信息工程崗位職責(zé) 篇13
1.有信息系統(tǒng)監(jiān)理工程師證書,三年以上信息化工作/服務(wù)經(jīng)驗;
2.熟悉政府信息化建設(shè)及管理,有良好的理論基礎(chǔ);
3.具有良好項目管理、組織、協(xié)調(diào)能力,具有團隊合作精神;
4.具有良好的溝通和理解能力,口頭、書面表達能力強;
5.有項目管理師證書者優(yōu)先。
信息工程崗位職責(zé) 篇14
1、負責(zé)本監(jiān)理合同段專業(yè)項目的監(jiān)理工作,對高級駐地監(jiān)理工程師及其助理負責(zé)。
2、負責(zé)編制本專業(yè)項目的.《監(jiān)理實施細則》,制定工序檢驗流程及質(zhì)量控制程序。
3、解決專業(yè)項目的技術(shù)問題,及時處理工程質(zhì)量問題。
4、審查承包商自檢合格文件,簽署審查意見報高級駐地工程師。
5、審查承包商的施工方案,施工計劃,資金流向,審查分包、延期、索賠等情況,簽署審查意見報高級駐地工程師。
6、每月向高級駐地監(jiān)理工程師提交本專業(yè)的監(jiān)理工作報告。
7、完成高級駐地監(jiān)理工程師交辦的其它工作。
信息工程崗位職責(zé) 篇15
1、在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,了解并執(zhí)行公司有關(guān)方針、政策和技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程及售后服務(wù)管理制度。
2、貫徹執(zhí)行部門領(lǐng)導(dǎo)下達的各項指令,主動認真負責(zé)制定工作計劃和實施方法,督促下屬完成技術(shù)維修部門的日常工作。
3、強烈的安全生產(chǎn)管理意識,做到堅決杜絕有安全隱患的施工。
4、具備現(xiàn)場溝通的基本禮儀和方法,能與各方進行有效的現(xiàn)場技術(shù)交底和溝通
5、與客戶交流時,應(yīng)熱情、細心了解設(shè)備發(fā)生故障時的狀況,提出解決問題的方法,選派合適人選,快捷、迅速的提供維修服務(wù)。
6、在選派的維修人員出發(fā)之前,應(yīng)向其仔細講解、分析設(shè)備故障以及提供參考解決方案,并讓服務(wù)人員帶全相關(guān)資料及客戶服務(wù)回單;
7、收集所有與客戶有關(guān)的'信息資料,以便根據(jù)信息及時作出相關(guān)處理,并進行存檔備案;每一次的售后服務(wù),都要有客戶設(shè)備故障及處理方法的詳細記錄,維修單經(jīng)客戶簽字蓋章后及時交辦公室掃描存檔。
8、負責(zé)售后服務(wù)流程的改進與服務(wù)質(zhì)量改善等工作,負責(zé)安排售后服務(wù)專員做好回訪工作,保證服務(wù)質(zhì)量,負責(zé)分析與整理售后服務(wù)反饋的資料、信息等,并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報。
9、在售后服務(wù)中發(fā)現(xiàn)的問題要及時匯總,與相關(guān)部門組織討論,提出確當(dāng)?shù)慕鉀Q方案以便及時改進。
10、負責(zé)對技術(shù)維修部門人員進行技術(shù)和服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)工作,進行監(jiān)督和評審,對技術(shù)維修部門人員業(yè)績提出考核意見,對新進人員進行嚴格評審。
11、編制審核技術(shù)維修部門的規(guī)章制度、技術(shù)文件、維修手冊和維修規(guī)范等文件。
12、有獨立指揮處理日常事務(wù)的能力,善于分析和觀察技術(shù)維修部門各種的內(nèi)外事務(wù)變化情況,有一定的預(yù)見性和綜合處理問題的水平。
13、具有良好的團隊意識及敬業(yè)精神,為人誠信,能夠承受工作壓力。
信息工程崗位職責(zé) 篇16
1、在科主任和高級工程師領(lǐng)導(dǎo)下,負責(zé)完成本科室一定范圍內(nèi)的管理、教學(xué)、科研任務(wù)。
2、掌握國內(nèi)外醫(yī)療器械發(fā)展動態(tài)和先進技術(shù),承擔(dān)常規(guī)醫(yī)療器械或大型醫(yī)用設(shè)備調(diào)研和技術(shù)論證工作,為引進設(shè)備技術(shù)把關(guān)。
3、負責(zé)醫(yī)療設(shè)備安裝、調(diào)試、驗收工作,包括提出環(huán)境設(shè)計要求,監(jiān)督施工進程與質(zhì)量,開箱清點等工作;在高級工程師帶領(lǐng)下會同臨床科室對新設(shè)備進行性能測試與驗收,填寫驗收報告并簽章存檔。
4、協(xié)助使用部門制定常規(guī)醫(yī)療器械或大型醫(yī)用設(shè)備操作規(guī)程,配合臨床正確使用新設(shè)備。
5、負責(zé)完成本專業(yè)醫(yī)療器械保養(yǎng)工作,包括設(shè)備內(nèi)部清潔、潤滑,更換濾網(wǎng),電氣安全測試等;在高級工程師指導(dǎo)下完成技術(shù)指標性能測試及必要的參數(shù)調(diào)整工作。填寫工作報告交上級審核。
6、熟練掌握本專業(yè)各項技術(shù),具有一定的對復(fù)雜疑難故障的分析和處理能力;負責(zé)醫(yī)療器械維修后技術(shù)參數(shù)的復(fù)原和性能測試工作。填寫工作報告,交上級審核。
7、完成高級工程師布置的教學(xué)任務(wù),負責(zé)進修、實習(xí)人員的'日常管理和具體的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
8、負責(zé)常規(guī)醫(yī)療器械報廢技術(shù)鑒定,交高級工程師審核。
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