- 相關(guān)推薦
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)（精選18篇）
在不斷進(jìn)步的社會中，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家整理的研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇1
1、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)部門要求，進(jìn)行化妝品護(hù)膚、膏霜、或乳化類產(chǎn)品及各類彩妝產(chǎn)品的開發(fā);
2、根據(jù)公司產(chǎn)品線目前狀況，對產(chǎn)品線進(jìn)行梳理，對老產(chǎn)品的配方進(jìn)行升級和調(diào)整;
3、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的.技術(shù)控制，協(xié)助業(yè)務(wù)部門解決產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)工藝問題;
4、核心產(chǎn)品技術(shù)攻關(guān)，新技術(shù)的研究;
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇2
1、負(fù)責(zé)公司整體技術(shù)研發(fā)方向、規(guī)劃與實施運作;
2、負(fù)責(zé)相關(guān)醫(yī)療器械設(shè)備的策劃、設(shè)計、研發(fā)、測試，領(lǐng)導(dǎo)生產(chǎn)團隊試制、調(diào)試和評價產(chǎn)品，分析測試結(jié)果，解決相關(guān)技術(shù)問題，改進(jìn)設(shè)計;
3、指導(dǎo)研發(fā)項目相關(guān)的.軟件開發(fā);
4、負(fù)責(zé)研發(fā)項目籌備，建立研發(fā)的標(biāo)準(zhǔn)化流程，規(guī)范技術(shù)文件的管理;
5、負(fù)責(zé)研發(fā)、生產(chǎn)人員的管理，建設(shè)研發(fā)團隊，跨部門工作協(xié)調(diào);
6、組織研究行業(yè)最新技術(shù)發(fā)展方向，為公司決策提供建議;
7、負(fù)責(zé)專利及技術(shù)項目的實施。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇3
1、負(fù)責(zé)公司的總體規(guī)劃以及CEO制定的技術(shù)戰(zhàn)略規(guī)劃，具體負(fù)責(zé)系統(tǒng)的建設(shè);
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，籌建和管理IT技術(shù)團隊;制定、實施并完善IT相關(guān)規(guī)章制度以及服務(wù)流程;
3、負(fù)責(zé)把握公司技術(shù)架構(gòu)的先進(jìn)性、穩(wěn)定性、安全性、擴展性、經(jīng)濟性;建立網(wǎng)站構(gòu)架能承載未來日益增大的訪問量帶來的負(fù)荷，并具備良好的擴展性;
4、監(jiān)督項目進(jìn)度，制定并實時優(yōu)化開發(fā)方案;，確保項目的按時完成;
5、主導(dǎo)技術(shù)難題攻關(guān)，持續(xù)提升核心系統(tǒng)在高并發(fā)、海量請求數(shù)下的高處理性能;
6、分析系統(tǒng)瓶頸，解決各種疑難雜癥，對系統(tǒng)進(jìn)行性能調(diào)優(yōu);
7、對新增的IT軟硬件需求進(jìn)行分析調(diào)研、開發(fā)實施、采購驗收、維護(hù)等相關(guān)工作;
8、熟悉公司的業(yè)務(wù)，了解業(yè)務(wù)當(dāng)下和未來的'發(fā)展方向;
9、參與企業(yè)產(chǎn)品的設(shè)計與實現(xiàn)，參與運營、市場、產(chǎn)品等需求的討論和確認(rèn)，從技術(shù)角度提升公司產(chǎn)品及解決方案的競爭力;
10、培養(yǎng)公司技術(shù)團隊，帶領(lǐng)技術(shù)人員不斷提高技術(shù)技能和開發(fā)效率，打造一支高效的技術(shù)團隊;
11、建立并保持重要的外部關(guān)系，以創(chuàng)造和維護(hù)良好的企業(yè)運作環(huán)境。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇4
一、產(chǎn)品及技術(shù)規(guī)劃：
1、根據(jù)公司發(fā)展需要，研究市場和用戶的潛在要求，參與公司新產(chǎn)品和新技術(shù)的開發(fā)戰(zhàn)略制定及中、長期規(guī)劃及資金預(yù)算，提出產(chǎn)品和技術(shù)規(guī)劃的建議;
2、及時提出研究開發(fā)方向和研究課題，并負(fù)責(zé)對提出的研究開發(fā)方向或課題組織評審，保證課題具有前瞻性、可操作性和現(xiàn)實性;
3、按照公司產(chǎn)品和技術(shù)研發(fā)規(guī)劃的要求，制定產(chǎn)品線規(guī)劃方案;
二、研發(fā)管理體系建設(shè)：
1、產(chǎn)品開發(fā)流程的梳理，組織編制研發(fā)管理的規(guī)章制度、控制流程;
2、產(chǎn)品開發(fā)過程中控制點定義及監(jiān)控;
3、協(xié)助提出公司研發(fā)團隊激勵機制和技術(shù)人員職業(yè)規(guī)劃路徑;
4、對研發(fā)管理制度、流程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查;
5、組織研發(fā)中心向相關(guān)部門提供各類產(chǎn)品、新物料的技術(shù)規(guī)格書及檢驗標(biāo)準(zhǔn);
三、項目監(jiān)控
1、負(fù)責(zé)項目分配及協(xié)調(diào)安排、項目進(jìn)展的跟蹤，與各部門協(xié)調(diào)溝通，確保項目運作的效率和成本控制;
2、負(fù)責(zé)重點項目的突破和把關(guān)，并給與各項目成員及時的技術(shù)，協(xié)調(diào)多方面的支持;
3、對于技術(shù)開發(fā)及業(yè)務(wù)外包等模式進(jìn)行分析，與公司領(lǐng)導(dǎo)就項目進(jìn)展及時匯報及溝通交流。
四、項目申報及知識產(chǎn)權(quán)管理
1、產(chǎn)業(yè)化項目、專項資金項目的.材料組織及申報;
2、國家(省、市、區(qū)級)研發(fā)中心的申報及管理;
3、產(chǎn)品及技術(shù)知識產(chǎn)權(quán)(發(fā)明專利、實用新型專利、外觀專利、軟件著作權(quán)、產(chǎn)品鑒定及查新等)的保護(hù)、規(guī)劃及管理;
五、研發(fā)中心部門管理及團隊建設(shè)
1、研發(fā)中心及下屬各部門工作計劃制定及檢查;
2、研發(fā)中心團隊建設(shè)，下屬二級部門負(fù)責(zé)人的招聘、培養(yǎng)和考核等工作;研發(fā)人員(高、中、初級)梯隊建設(shè);
3、研發(fā)中心固定資產(chǎn)及研發(fā)費用管控;
4、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜;
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇5
1、擅長木作設(shè)計，具備優(yōu)秀的設(shè)計創(chuàng)意;
2、制定木作研發(fā)產(chǎn)品詳細(xì)開發(fā)計劃，按計劃實施，完成各項既定目標(biāo);組織研究行業(yè)產(chǎn)品工藝技術(shù)發(fā)展方向，主持制定工藝技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、審核相關(guān)試驗方案并簽批研發(fā)工藝試驗單;
4、管理產(chǎn)品研發(fā)的整體核心技術(shù)，負(fù)責(zé)自有技術(shù)知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù);
5、與銷售端定期交流，了解客戶需求，組織人員對產(chǎn)品進(jìn)行有針對性的'優(yōu)化升級;
6、精通櫥柜、壁柜、浴室柜、衣帽間、內(nèi)門等木作產(chǎn)品的設(shè)計工藝，充分了解行業(yè)動態(tài)和產(chǎn)品信息，熟練操作CAD、3D等專業(yè)軟件;
7、具有較強的戰(zhàn)略推進(jìn)能力、問題解決能力、監(jiān)管監(jiān)控能力、快速執(zhí)行能力、溝通協(xié)作能力、創(chuàng)新完善能力、
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇6
1、 負(fù)責(zé)主持和管理研發(fā)部的工作。
2、 負(fù)責(zé)主持公司新產(chǎn)品立項、審評、報批等各階段的工作。
3、 負(fù)責(zé)對項目的實施進(jìn)行定期總結(jié)，對階段性成果進(jìn)行分析，同時給予正確的開發(fā)指導(dǎo)。
4、 負(fù)責(zé)對公司內(nèi)各立項項目之間的`宏觀調(diào)控。
5、 負(fù)責(zé)技術(shù)部各技術(shù)文件的編制和監(jiān)督技術(shù)文件的整理、歸檔工作。
6、 負(fù)責(zé)組織技術(shù)部對公司內(nèi)外各方面反饋的產(chǎn)品質(zhì)量問題進(jìn)行分析研究，并制定相應(yīng)的改進(jìn)措施/計劃等。
7、 負(fù)責(zé)研發(fā)部員工的培養(yǎng)。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇7
1、挖掘、掌握行業(yè)及客戶的技術(shù)需求，負(fù)責(zé)客戶需求導(dǎo)入、協(xié)助產(chǎn)品規(guī)劃及定位，持續(xù)改善產(chǎn)品功能，從用戶體驗的角度出發(fā)，提出產(chǎn)品優(yōu)化方案。
2、與合作伙伴對接，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件架構(gòu)設(shè)計和核心系統(tǒng)的'研發(fā)。
3、主導(dǎo)項目關(guān)鍵技術(shù)問題攻關(guān)，負(fù)責(zé)組織技術(shù)架構(gòu)、解決方案評審。
4、帶領(lǐng)以及監(jiān)督研發(fā)人員根據(jù)架構(gòu)進(jìn)行實施，確保研發(fā)方向準(zhǔn)確性。
5、負(fù)責(zé)對核心平臺存在性能和技術(shù)問題進(jìn)行分析和解決。
6、參與討論公司產(chǎn)品發(fā)展方向，完整的規(guī)劃和把握產(chǎn)品研發(fā)架構(gòu)
7、對開發(fā)、測試、實施人員進(jìn)行員工培訓(xùn)和日常管理。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇8
1、組織研究公司所發(fā)展行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，規(guī)劃公司產(chǎn)品線；
2、組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，對產(chǎn)品研發(fā)、項目交付做最終質(zhì)量評估，帶領(lǐng)團隊保持公司產(chǎn)品的技術(shù)先進(jìn)性和可靠性；
3、負(fù)責(zé)組織核心技術(shù)研究和攻關(guān)工作，制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
4、主持公司新產(chǎn)品市場分析和性能分析，并進(jìn)行技術(shù)可行性研究與評定工作；
5、負(fù)責(zé)在方案設(shè)計階段組織方案的選擇、優(yōu)化，主導(dǎo)并參與評審各階段設(shè)計成果；
6、負(fù)責(zé)研發(fā)中心梯隊建設(shè)、人員培養(yǎng)，指導(dǎo)與提升整個研發(fā)團隊的`技術(shù)與管理水平。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇9
1.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)與開�？尚行栽u審，預(yù)判可能會出現(xiàn)的問題，并給到解決方案思路；
2.熟悉產(chǎn)品的各項工藝及制程，成本及相關(guān)信息。
3.帶領(lǐng)團隊開發(fā)新的機械傳動結(jié)構(gòu)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品的.結(jié)構(gòu)和電子電路設(shè)計，并保證每年一定的新產(chǎn)品開發(fā)數(shù)量
4.根據(jù)新項目的需求，及時解決存在的相關(guān)問題，開拓項目周邊供應(yīng)商資源。
5.產(chǎn)品項目制的整個開發(fā)過程跟進(jìn)、技術(shù)把控、設(shè)計與制造過程偏差、問題點糾正與預(yù)防；
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇10
1、根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃，組織制定和實施重大技術(shù)決策，制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃發(fā)展方向，為整體產(chǎn)品線發(fā)展提供技術(shù)層保障；
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品+研發(fā)部門管理，制定技術(shù)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)和具體工作方案，帶領(lǐng)研發(fā)團隊完成產(chǎn)品的技術(shù)構(gòu)架、研發(fā)推進(jìn)，項目實施試產(chǎn)；
3、推進(jìn)和完善各項技術(shù)與項目管理制度，進(jìn)行開發(fā)流程、開發(fā)質(zhì)量和項目開發(fā)進(jìn)度的規(guī)劃控制，對開發(fā)質(zhì)量負(fù)責(zé);
4、負(fù)責(zé)運營平臺的APP/微信/管理系統(tǒng)/互聯(lián)互通/SAAS平臺的.架構(gòu)設(shè)計，以及相關(guān)的需求分析；
5、主導(dǎo)項目關(guān)鍵技術(shù)問題的攻關(guān)、指導(dǎo)或參與項目核心功能模塊設(shè)計；
6，組織電動工具項專項會議，項目評審，項目管理跟進(jìn)，項目試產(chǎn)，項目檢驗標(biāo)準(zhǔn)文件指導(dǎo)。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇11
1、把握公司的研發(fā)和技術(shù)發(fā)展方向，負(fù)責(zé)提供生物方面專業(yè)指導(dǎo)性意見；
2、負(fù)責(zé)創(chuàng)新藥項目的立項，在領(lǐng)域和靶點選擇、立項依據(jù)和策略方面給出專業(yè)建議；
3、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團隊推進(jìn)研發(fā)項目的.研究工作，解決項目開發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題；
4、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)生物學(xué)團隊參與創(chuàng)新藥項目，建立篩選平臺進(jìn)行化合物的體外生物測試；
5、參與創(chuàng)新藥項目生物相關(guān)體外、體內(nèi)實驗的設(shè)計、外包管理和數(shù)據(jù)解讀，并對創(chuàng)新藥的深入生物學(xué)評價方面給出建設(shè)性建議；
6、抗體藥物研發(fā)其它相關(guān)工作。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇12
1、公司高層管理，參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃決策；
2、主持公司信息技術(shù)設(shè)計、研發(fā)與技術(shù)管理工作，主導(dǎo)公司產(chǎn)品開發(fā)路線，實現(xiàn)產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)；
3、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，主持制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；
4、組織產(chǎn)品制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；產(chǎn)品質(zhì)量的整體控制和最終審核；
6、負(fù)責(zé)技術(shù)團隊能力提升、技術(shù)交流和分享活動，促進(jìn)團隊共同進(jìn)步。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇13
1.制定公司臨床檢驗服務(wù)項目/產(chǎn)品開發(fā)計劃；
2.負(fù)責(zé)研發(fā)中心體系的完善和管理；
3.負(fù)責(zé)體外診斷試劑研發(fā)團隊建設(shè)與管理；
4.與用戶進(jìn)行技術(shù)交流，了解用戶在技術(shù)與業(yè)務(wù)上的`發(fā)展要求，并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)問題；
5.緊密跟進(jìn)行業(yè)技術(shù)/醫(yī)學(xué)動態(tài)，并評估其對行業(yè)和公司的影響，與相應(yīng)部門聯(lián)合制定應(yīng)對策略。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇14
1.整合資源，良好地指導(dǎo)機械設(shè)計、工藝、電氣等專業(yè)工程師，共同完成產(chǎn)品的'研發(fā)；
2.根據(jù)市場調(diào)研的信息，收集、整理并研究行業(yè)信息，全面、仔細(xì)分析競爭對手的產(chǎn)品、價格、技術(shù)以及客戶需求；
3.建立項目管理體系，組織人員進(jìn)行技術(shù)實施研發(fā)工作，并對項目的進(jìn)程進(jìn)行控制和監(jiān)督，以保證研發(fā)工作的順利進(jìn)行，保證研發(fā)質(zhì)量。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇15
1）負(fù)責(zé)參與制定技術(shù)商業(yè)戰(zhàn)略，規(guī)劃技術(shù)發(fā)展路線，負(fù)責(zé)技術(shù)評估及技術(shù)架構(gòu)的規(guī)劃；
2）負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品底層核心系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、制定技術(shù)規(guī)范、完善開發(fā)流程、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、內(nèi)部各類目錄文檔的`編制、整理、管理；
3）負(fù)責(zé)制定項目計劃并協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾�環(huán)節(jié)及各部門資源，把握項目的整體進(jìn)度（包括現(xiàn)有架構(gòu)和技術(shù)優(yōu)化）等；
4）負(fù)責(zé)組織核心系統(tǒng)技術(shù)研究和攻關(guān)工作，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，制定保障系統(tǒng)高度可用的實施方案，包括網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、日常維護(hù)機制、災(zāi)難恢復(fù)方案等；
5）負(fù)責(zé)建立信息安全的技術(shù)及管理方案，從市場和客戶需求出發(fā)，不斷優(yōu)化和升級對外業(yè)務(wù)平臺，達(dá)成線上業(yè)務(wù)運營目標(biāo)；
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇16
1、參與公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定以及公司產(chǎn)品線規(guī)劃工作；
2、主持公司新產(chǎn)品技術(shù)可行性分析工作，對新產(chǎn)品的技術(shù)可行性負(fù)責(zé)；
3、熟悉質(zhì)量體系，督導(dǎo)部門按照質(zhì)量體系要求開展工作，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)研發(fā)部解決生產(chǎn)和客戶問題，保證儀器質(zhì)量；
4、參與產(chǎn)品研發(fā)各階段評審工作，負(fù)責(zé)組織技術(shù)難點攻關(guān)工作；
5、負(fù)責(zé)制定研發(fā)相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)助實施；
6、負(fù)責(zé)制定、優(yōu)化并貫徹產(chǎn)品研發(fā)流程、團隊績效管理；
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)整個研發(fā)團隊的技術(shù)開發(fā)工作、建立研發(fā)人才梯隊、落實研發(fā)部績效考核及其他研發(fā)日常管理工作；
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇17
1、管控技術(shù)創(chuàng)新設(shè)想、實施方案；
2、產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)，主導(dǎo)設(shè)計策劃、輸入、輸出、轉(zhuǎn)換、驗證、確認(rèn)等過程及設(shè)計開發(fā)階段的風(fēng)險管理；
3、產(chǎn)品上市后的設(shè)計變更、調(diào)整；
4、產(chǎn)品的`性能、作用機理等與安全性、有效性相關(guān)問題的研究；
5、實驗、檢測方法的建立、標(biāo)準(zhǔn)化；
6、技術(shù)報告、學(xué)術(shù)論文、技術(shù)交底書、注冊資料和項目申報材料中技術(shù)部分等材料的撰寫。
研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé) 篇18
1、參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃和預(yù)算方案；
2、負(fù)責(zé)主持制定公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，研究公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品；
3、負(fù)責(zé)管理公司的整體核心技術(shù)，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案；
4、負(fù)責(zé)了解和監(jiān)督技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況
5、負(fù)責(zé)主持新產(chǎn)品項目所需的設(shè)備選型、試制、改進(jìn)等工作；
6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、審核項目總體技術(shù)方案，對各項目進(jìn)行最后的評審；
7、負(fù)責(zé)與市場部進(jìn)行技術(shù)交流，了解用戶在技術(shù)與業(yè)務(wù)上的.發(fā)展要求，并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術(shù)相關(guān)問題；
8、負(fù)責(zé)對潛在或具體的項目進(jìn)行跟蹤，管理所在區(qū)域內(nèi)的技術(shù)交流、資質(zhì)認(rèn)證、方案制作及合同談判；
9、負(fù)責(zé)制定技術(shù)人員的培訓(xùn)計劃，并組織安排公司其他相關(guān)人員的技術(shù)培訓(xùn)。
10、負(fù)責(zé)系統(tǒng)/模塊的分析、設(shè)計、文檔編寫；
11、負(fù)責(zé)系統(tǒng)/模塊編碼工作
【研發(fā)技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
技術(shù)總監(jiān)助理崗位職責(zé)11-29
技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)說明書11-10
技術(shù)總監(jiān)崗位職責(zé)（通用13篇）12-12
公司技術(shù)總監(jiān)管理的崗位職責(zé)09-16
技術(shù)研發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)說明書12-15
技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)崗位職責(zé)說明書11-21
總監(jiān)崗位職責(zé)01-14