物資部崗位職責(zé)（精選5篇）

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)可以明確每個(gè)人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編為大家收集的物資部崗位職責(zé)（精選5篇），歡迎閱讀與收藏。

　　物資部崗位職責(zé)1

　　一、遵守公司內(nèi)部的各種規(guī)章制度；

　　二、審核物資供應(yīng)計(jì)劃，協(xié)調(diào)物資采購、提貨、供應(yīng)工作；

　　三、預(yù)算并控制采購費(fèi)用，規(guī)范采購程序和行為，制定采購制度；

　　四、收集市場信息，做好市場調(diào)查，為公司經(jīng)營決策提供依據(jù)；

　　五、審核采購訂單和調(diào)撥單；

　　六、負(fù)責(zé)庫存物資管理、合同簽約管理工作，指導(dǎo)監(jiān)督采購工作；

　　七、研究并改進(jìn)本部門工作流程和操作規(guī)范，完善單證和帳薄管理；

　　八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　物資部崗位職責(zé)2

　　1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)本部門三標(biāo)一體管理體系的正常運(yùn)行。

　　2、組織本部門開展適用的法律法規(guī)及其他要求的識別、評價(jià)、傳遞工作，并形成清單，批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　3、組織本部門參加環(huán)境因素和危險(xiǎn)源的辨識，并對評價(jià)出的.重要環(huán)境因素和不可接受風(fēng)險(xiǎn)制定目標(biāo)、指標(biāo)、管理方案和必要的應(yīng)急預(yù)案，并負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查。

　　4、在項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)項(xiàng)目機(jī)械、物資管理工作，組織實(shí)施物資計(jì)劃、訂貨、采購、運(yùn)輸、驗(yàn)收、倉儲、發(fā)放及節(jié)約等業(yè)務(wù)。

　　5、負(fù)責(zé)公司物資、機(jī)械各項(xiàng)管理辦法的有效實(shí)施。

　　6、負(fù)責(zé)收集市場信息，搞好市場調(diào)查、預(yù)測工作。

　　7、深入現(xiàn)場，了解施工中物資、機(jī)械管理存在的問題，提出降低物資成本、機(jī)械使用成本的建議和措施。

　　8、主持制定物資采購計(jì)劃。檢查、落實(shí)執(zhí)行情況，并提出解決供應(yīng)中存在問題的有效措施。

　　9、審查、落實(shí)物資采購、機(jī)械租賃、委外供方合同的鑒定、履行情況，努力提高法律意識，避免經(jīng)濟(jì)合同糾紛發(fā)生。

　　10、指導(dǎo)各工區(qū)工號核算，定期向財(cái)務(wù)部門提供物資機(jī)械成本分析資料。

　　11、負(fù)責(zé)組織機(jī)物人員政治思想和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身廉政建設(shè)，努力提高機(jī)物人員的整體素質(zhì)。

　　物資部崗位職責(zé)3

　　崗位名稱：設(shè)備物資部部長

　　崗位職責(zé)和權(quán)限：

　　1、負(fù)責(zé)物資系統(tǒng)的全面管理工作，包括制度制定、運(yùn)行、修改與完善、監(jiān)督檢查制度落實(shí)；傳達(dá)、貫徹上級有關(guān)文件精神；承擔(dān)相關(guān)指標(biāo)的完成。

　　2、負(fù)責(zé)公司物資采購各過程監(jiān)控、建立采購制約機(jī)制；協(xié)調(diào)物資供應(yīng)，保障工程項(xiàng)目施工正常進(jìn)行。

　　3、負(fù)責(zé)物資采購、驗(yàn)收、發(fā)放、保管以及周轉(zhuǎn)材料租賃、使用、退場等過程管理。組織分析主要材料、周轉(zhuǎn)材料費(fèi)用消耗，以便對管理薄弱環(huán)節(jié)加以控制。

　　4、負(fù)責(zé)物資供方評審、采購計(jì)劃、資金計(jì)劃及資金請款單的審核工作。

　　5、監(jiān)控公司各單位廢舊物資處理工作，使各過程受控。

　　6、掌握系統(tǒng)人員概況，負(fù)責(zé)系統(tǒng)人員培訓(xùn)、考核，協(xié)助人力資源部進(jìn)行系統(tǒng)人員調(diào)配。

　　7、負(fù)責(zé)物資系統(tǒng)QES管理體系的正常運(yùn)行；參與公司內(nèi)部審核和管理評審。

　　8、負(fù)責(zé)制定系統(tǒng)工作規(guī)劃并根據(jù)公司要求適時(shí)調(diào)整。

　　9、負(fù)責(zé)系統(tǒng)管理等的宣傳工作。

　　10、負(fù)責(zé)公司文明施工相應(yīng)的管理工作并符合相關(guān)要求；負(fù)責(zé)公司能源指標(biāo)的'下達(dá)與監(jiān)督管理工作；參加工程施組方案制定、項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)考核工作。

　　11、負(fù)責(zé)與主管領(lǐng)導(dǎo)、上級主管部門、公司各單位、部門間的溝通、協(xié)調(diào)工作；協(xié)調(diào)物資設(shè)備租賃公司與項(xiàng)目供需關(guān)系，降低公司周轉(zhuǎn)材料消耗水平。

　　物資部崗位職責(zé)4

　　一、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目部物資、設(shè)備管理工作，組織實(shí)施物資計(jì)劃、定貨、采購運(yùn)輸、倉儲、發(fā)放、核算工作。

　　二、指導(dǎo)項(xiàng)目部及施工隊(duì)材料人員的業(yè)務(wù)工作，對其工作負(fù)有監(jiān)督、檢查、責(zé)任。

　　三、適時(shí)召開項(xiàng)目部業(yè)務(wù)會議，及時(shí)布置和總結(jié)業(yè)務(wù)工作，對設(shè)備物資工作中產(chǎn)生的問題及時(shí)處理或上報(bào)。

　　四、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目部有關(guān)設(shè)備、物資管理制度并監(jiān)督實(shí)施，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正或提請修改。

　　五、負(fù)責(zé)收集市場信息，搞好市場調(diào)查、預(yù)測工作，負(fù)責(zé)物資供應(yīng)的.調(diào)查評定工作。

　　六、制定物資采購計(jì)劃，審批一般物資的定貨與采購計(jì)劃，檢查、落實(shí)計(jì)劃執(zhí)行情況，并提出解決供應(yīng)中存在問題的有效措施。

　　七、審查或負(fù)責(zé)物資采購合同的洽談、簽定，努力提高法律意識，避免經(jīng)濟(jì)合同糾紛的發(fā)生。

　　八、主持制定物資管理，供應(yīng)制度，核定各類物資儲備定額，定期向財(cái)務(wù)部門提供材料成本分析資料。

　　九、對材料責(zé)任成本實(shí)施控制，隨時(shí)掌握各工號主要材料的盈虧情況。對物資管理中的各類質(zhì)量記錄負(fù)有監(jiān)督、檢查責(zé)任，避免不合格材料投入使用，負(fù)責(zé)不合格物資的拒收、退貨、標(biāo)識及記錄等工作。

　　十、收集市場物資信息，掌握市場行情，努力降低材料成本，經(jīng)常到施工現(xiàn)場，了解供應(yīng)中存在問題，提出降低物資成本的建議和措施；

　　十一、加強(qiáng)工地物資堆放、保管、標(biāo)識、使用等工作的檢查、指導(dǎo)提高現(xiàn)場物資管理水平和文明施工管理水平。

　　十二、部門人員經(jīng)常進(jìn)行政治思想教育及業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，并完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

　　物資部崗位職責(zé)5

　　崗位名稱：物資采購員

　　直接上級：采購經(jīng)理

　　負(fù)責(zé)對象：物資的采購、供應(yīng)（主要指面料）

　　工作目標(biāo)：要求將公司的生產(chǎn)所需的保質(zhì)、保量安全及時(shí)的滿足

　　權(quán)力與責(zé)任：

　　嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定；

　　根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和資金情況，編制采購計(jì)劃；

　　全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)所用的原料、包裝材料的采購工作；

　　掌握好實(shí)際庫存和在途物料情況；

　　合理安排采購順序，對緊缺物料及需長距離采購的原料應(yīng)提前安排采購計(jì)劃及時(shí)購進(jìn)；

　　對主要原料供應(yīng)商進(jìn)行考查；

　　負(fù)責(zé)簽訂購貨合同；

　　嚴(yán)格執(zhí)行原料包裝材料入庫檢驗(yàn)制度；

　　隨時(shí)掌握原料，包裝材料市場行情負(fù)責(zé)；

　　下屬的管理工作。

　　工作職責(zé)：

　　采購管理制度、采購作業(yè)流程、委外加工作業(yè)流程的執(zhí)行與完善；

　　考察供貨商的產(chǎn)品質(zhì)量、供貨能力、企業(yè)質(zhì)量保證能力、企業(yè)信譽(yù)等方面，在現(xiàn)有供應(yīng)商基礎(chǔ)上不斷尋求新的供應(yīng)商，以確保供應(yīng)資源的豐富與寬闊的選擇范圍，負(fù)責(zé)新增供應(yīng)商的尋訪、調(diào)查，并組織相關(guān)部門進(jìn)行評估、審查。

　　按照要求保質(zhì)保量地組織好原料采購供應(yīng)工作，并隨時(shí)掌握合同履行情況，合同中必須注明我公司對產(chǎn)品質(zhì)量要求的條款，如需更改合同，在請示后，得到批準(zhǔn)方可執(zhí)行；

　　負(fù)責(zé)收集新材料的`應(yīng)用信息，做好市場分析，隨時(shí)掌握國家相關(guān)產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)和政策變化，做好政策分析，為公司決策提供有價(jià)值信息；

　　對供應(yīng)商進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià)，并上報(bào)相關(guān)信息（交貨周期、日產(chǎn)能、最低訂購量、包裝要求、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、價(jià)格條件等）；

　　市場行情的調(diào)查、動(dòng)態(tài)資訊收集、整理，及時(shí)上報(bào)，以便及時(shí)調(diào)整采購策略；

　　依業(yè)務(wù)訂單適時(shí)、適品、適量的采購，并跟催采購進(jìn)度，確保訂購物料按時(shí)、按量、保質(zhì)送達(dá)我司倉庫，協(xié)調(diào)銷售、生產(chǎn)的有效進(jìn)行。訂單變更與撤消、品質(zhì)要求變更與供方之間的及時(shí)信息傳遞，確保供方滿足我公司之需求。

　　與供應(yīng)商采購異常、退、換貨、補(bǔ)償事宜的處理，確保我司利益；

　　加強(qiáng)與供應(yīng)商的溝通與聯(lián)絡(luò)，確保貨源充足，供貨質(zhì)量穩(wěn)定，交貨時(shí)間準(zhǔn)確；

　　做到遵紀(jì)守法、秉公辦事、大公無私、廉潔自律的職業(yè)道德，做到誠實(shí)虛心、盡職盡責(zé)、不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高業(yè)務(wù)工作能力的敬業(yè)精神；做好下屬的管理工作。

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