管理營銷崗位職責(zé)15篇
在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的管理營銷崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
管理營銷崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、執(zhí)行公司銷售政策，不斷完善銷售網(wǎng)絡(luò)，落實區(qū)域銷售指標(biāo)；
2、協(xié)同經(jīng)銷商制定市場開發(fā)與維護計劃，并跟進組織實施；
3、與重點客戶及專家建立并保持良好關(guān)系，協(xié)調(diào)解決各項終端問題；
4、收集市場競爭信息，推進學(xué)術(shù)活動開展，提升產(chǎn)品形象，促進銷售增長。
任職資格：
1、市場營銷、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；
2、具備3年以上在轄區(qū)從事處方藥招商、營銷管理工作經(jīng)驗；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4、具有醫(yī)學(xué)專業(yè)背景或?qū)W術(shù)推廣經(jīng)驗及有一定客戶資源者優(yōu)先。
管理營銷崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的小程序、app接口、管理后臺的開發(fā)；
2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的迭代研發(fā)；
職位要求：
1、5年以上PHP，JavaScript，RESTfulAPI，1年以上微信小程序開發(fā)經(jīng)驗，具有扎實的計算機和網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)知識；
2、具備一定的架構(gòu)設(shè)計能力，有社交系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、掌握MySQL、Redis等常用數(shù)據(jù)庫的使用，并可以設(shè)計高并發(fā)場景下的優(yōu)化方案；
4、熟悉Linux操作系統(tǒng)，能獨立負(fù)責(zé)應(yīng)用的云端部署以及調(diào)試；
5、自學(xué)能力強，對技術(shù)有濃厚的興趣，喜歡鉆研；
6、較好的團隊合作以及表達(dá)溝通能力。
管理營銷崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢；
2、識別客戶需求，提供合適產(chǎn)品，進行價格談判；
3、負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程，包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經(jīng)營等。
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作；
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職資格：
1、統(tǒng)招大專（含）以上學(xué)歷，年齡20歲—35周歲之間，男女不限，專業(yè)不限，歡迎應(yīng)屆生；
2、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力；能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)；
3、溝通能力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，服務(wù)意識強、工作積極主動，樂觀開朗；
4、做事認(rèn)真踏實，為人正直誠懇，具有良好的團隊精神；
5、沒有工作經(jīng)驗背景要求
管理營銷崗位職責(zé)4
職責(zé)描述:
1、根據(jù)市場具體情況,做出預(yù)測及市場細(xì)分,拓展本區(qū)域的酒店等相關(guān)客戶;
2、提出并參與制定銷售計劃并實施落實;
3、依據(jù)具體情況與工作重心,制定并及時調(diào)整各種銷售策略;
4、有針對性組織、策劃推廣活動,提升公司產(chǎn)品知名度和美譽度;
5、完成上級下達(dá)的銷售任務(wù);
6、對銷售過程進行有效的日常管理,監(jiān)控銷售指標(biāo)的完成進度,定期隨訪客戶。
任職要求:
1、�？埔陨蠈W(xué)歷,從事高新酒店銷售相關(guān)工作3年以上優(yōu)先,有良好的區(qū)域客戶關(guān)系和資源;
2、結(jié)果導(dǎo)向,極強的執(zhí)行力,能夠適應(yīng)較強工作壓力和強度;
3、樂于拓展客戶并善于客情關(guān)系維護;
4、有進取心,敢于挑戰(zhàn)高薪,想通過努力快速成長的人;
5、良好的溝通理解能力、交際能力以及團隊協(xié)作能力。
管理營銷崗位職責(zé)5
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)大項目營銷拓展，負(fù)責(zé)各種機關(guān)、大型企業(yè)、集團業(yè)務(wù)的承接；
2、負(fù)責(zé)與政府、企業(yè)尋求合作，根據(jù)總行零售業(yè)務(wù)營銷戰(zhàn)略和年度營銷計劃，制定私人銀行業(yè)務(wù)營銷策略和年度營銷計劃；
3、負(fù)責(zé)制定私人銀行差異化的市場拓展戰(zhàn)略與實施方案；
管理營銷崗位職責(zé)6
門店運營管理 云米電器 佛山市云米電器科技有限公司，云米電器，云米科技，云米 崗位職責(zé)：
1、統(tǒng)籌全國線下門店各形式的促銷推廣活動（如：安團、建博會、聯(lián)盟活動等）；
2、監(jiān)控全國線下門店促銷活動開展情況并及時分析、總結(jié)輸出優(yōu)秀案例；
3、統(tǒng)籌全國線下門店開業(yè)，根據(jù)不同業(yè)態(tài)輸出執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實施；
4、全國各區(qū)域門店分級管理輸出每月營運目標(biāo)及跟進；
5、全國門店經(jīng)營數(shù)據(jù)收集及整理分析提出優(yōu)化方案。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上店面運營及終端管理經(jīng)驗；
3、家電、電子用品，家裝家居行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
4、精通辦公軟件使用尤其是Excel和PPT；
5、具有高度的敬業(yè)精神、理解能力強，能吃苦耐勞、具有團隊精神。
管理營銷崗位職責(zé)7
職責(zé)描述：
1、擬定銷售目標(biāo)及工作計劃并進行實施；
2、參與制定銷售政策；
3、制訂樓盤市場推廣計劃，并參與實施；
4、對銷售人員日常管理及績效評估，擬定管理制度并實施；
5、負(fù)責(zé)銷售人員的銷售技能培訓(xùn)；
任職要求：
1、大學(xué)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷（經(jīng)濟管理、營銷等相關(guān)專業(yè)尤佳）；
2、6年及以上樓盤銷售工作經(jīng)驗，其中應(yīng)具有3年及以上管理經(jīng)驗（大型商業(yè)、酒店、寫字樓綜合樓盤銷售管理工作經(jīng)驗尤佳）；并請在簡歷中請詳列曾經(jīng)服務(wù)過或正在服務(wù)的項目名稱、地址及其它情況；
3、精通樓盤售流程、銷售技巧；熟知房地產(chǎn)政策及當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場情況；
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力及處理問題的能力。
5、性格開朗外向。
管理營銷崗位職責(zé)8
高薪誠聘倉儲操作運營經(jīng)理 倉儲操作運營經(jīng)理
職位描述：
根據(jù)總部標(biāo)準(zhǔn)和要求，進行華東地區(qū)操作運作流程的梳理和優(yōu)化；
負(fù)責(zé)制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)；
管理各項目運輸工作以及對承運商的運營情況進行監(jiān)督和考核；
對項目運作日常數(shù)據(jù)的`收集匯總和監(jiān)控，負(fù)責(zé)運作效率提升研究和項目推廣落地，進行時效和品質(zhì)提升的研究改善工作；
協(xié)同總部完成運營整體布局和規(guī)劃相應(yīng)的承接部分工作；
處理項目操作過程中的異常和突發(fā)應(yīng)急情況，及時解決客戶投訴與建議，確�？蛻魸M意度；
負(fù)責(zé)下屬員工的工作督促、改進、跟蹤與評估。
崗位要求：
本科及以上學(xué)歷，物流工程、物流管理等相關(guān)專業(yè)；
熟悉物流各環(huán)節(jié)實操節(jié)點工作，從事運營操作管理工作3年以上；
優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力，強烈的責(zé)任心，職業(yè)進取心。
倉儲操作運營經(jīng)理
職位描述：
根據(jù)總部標(biāo)準(zhǔn)和要求，進行華東地區(qū)操作運作流程的梳理和優(yōu)化；
負(fù)責(zé)制定和修訂倉儲作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)；
管理各項目運輸工作以及對承運商的運營情況進行監(jiān)督和考核；
對項目運作日常數(shù)據(jù)的收集匯總和監(jiān)控，負(fù)責(zé)運作效率提升研究和項目推廣落地，進行時效和品質(zhì)提升的研究改善工作；
協(xié)同總部完成運營整體布局和規(guī)劃相應(yīng)的承接部分工作；
處理項目操作過程中的異常和突發(fā)應(yīng)急情況，及時解決客戶投訴與建議，確保客戶滿意度；
負(fù)責(zé)下屬員工的工作督促、改進、跟蹤與評估。
崗位要求：
本科及以上學(xué)歷，物流工程、物流管理等相關(guān)專業(yè)；
熟悉物流各環(huán)節(jié)實操節(jié)點工作，從事運營操作管理工作3年以上；
優(yōu)秀的團隊管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力，強烈的責(zé)任心，職業(yè)進取心。
管理營銷崗位職責(zé)9
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)分公司各渠道人員管理、傭金手續(xù)費管理及考核管理，組織協(xié)調(diào)營銷資源部各項日常工作；
2、在總公司營銷資源部系統(tǒng)及制度體系建設(shè)基礎(chǔ)上，制定并實施分公司營銷資源部的各項管理制度及操作規(guī)范細(xì)則；
3、分公司各渠道傭金手續(xù)費投入產(chǎn)出分析，渠道重要指標(biāo)統(tǒng)計分析，以及渠道營銷員業(yè)務(wù)競賽數(shù)據(jù)報告；
4、分公司營銷資源管理系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護，包括人員及中介機構(gòu)的系統(tǒng)操作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性；
5、營銷員展業(yè)證的申辦、注銷、變更和制作，以及銷售資格的審核及管理；
6、中介協(xié)議管理，中介公司的三證登記及到期提醒；
7、各渠道手續(xù)費、傭金加扣款的核算，代理制營銷員稅收的正確結(jié)算和報稅，以及營銷員傭金結(jié)算單的打印及發(fā)放；
8、按照各渠道基本法及相關(guān)流程處理營銷員晉升、考核及上訴件；
9、保管渠道人管、薪資及考核等電子檔案、紙質(zhì)檔案歸檔；
10、分公司營銷資源業(yè)務(wù)合規(guī)工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、保險行業(yè)業(yè)務(wù)渠道后援或支持崗位2年以上工作經(jīng)驗；
3、熟悉保險營銷渠道的管理流程；
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有數(shù)據(jù)分析處理能力；
5、良好的客戶服務(wù)意識；
6、熟悉各種辦公軟件的操作。
管理營銷崗位職責(zé)10
1、營銷管理策劃：組織供水市場調(diào)查與分析、制定營銷策略和進行營銷活動管理、指導(dǎo)運營公司表務(wù)管理和水費抄收、用水稽查工作，規(guī)范用水市場行為，強化營銷抄收管理和服務(wù)意識，降低產(chǎn)銷差，增收創(chuàng)收；
2、客戶管理策劃：組織建立和完善客戶服務(wù)體系、制定客服運行系統(tǒng)操作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、制定用戶基礎(chǔ)資料標(biāo)準(zhǔn)；
3、用戶服務(wù)管理：組織開展用戶發(fā)展工作、組織開展服務(wù)質(zhì)量評價工作、針對服務(wù)質(zhì)量評價結(jié)果，制定并組織實施改進措施；
4、客服教育培訓(xùn)：組織客服人員職業(yè)道德、公關(guān)禮儀培訓(xùn)，組織開展供水基礎(chǔ)知識、水費賬務(wù)處理、法律法規(guī)的培訓(xùn)，組織開展對客服人員服務(wù)質(zhì)量進行評價；
5、質(zhì)量檢驗管理：開展針對營銷業(yè)務(wù)過程的質(zhì)量檢驗工作、針對質(zhì)量檢驗結(jié)果，制定并組織實施改進措施；
6、事故應(yīng)急處理：能夠參與制定突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案，能夠參與供水安全事故的應(yīng)急處理。
管理營銷崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)（品牌推廣）：
1、進行項目整體定位研究，主要包括項目的前期調(diào)研，形象定位、客戶定位等前期方案以及整體項目的財務(wù)分析；
2、負(fù)責(zé)確定產(chǎn)品的項目定位以及物業(yè)發(fā)展建議，提出有效的平面布局，租戶組合及租金建議；
3、通過市場及項目分析，提供外立面及商業(yè)動線建議，研究各業(yè)態(tài)的技術(shù)參數(shù)和標(biāo)準(zhǔn)；
4、會同招商部制定全程有效的招商計劃，提供總體招商概念；
5、對項目營銷執(zhí)行方案及價格報告進行評審、把關(guān)，整合媒體資源；
6、對市場上新的營銷策略手法進行分析研究，為商業(yè)項目操作提供新的思路；
7、負(fù)責(zé)對市場商業(yè)顧問公司進行招標(biāo)和對接；
8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
管理營銷崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1.與客戶建立良好溝通,跟蹤、了解客戶的需求,并將客戶需求正確理解并把握;
2.負(fù)責(zé)與客戶溝通及日常工作安排,監(jiān)督每一個項目在執(zhí)行期內(nèi)每天的具體進程,執(zhí)行工作有突發(fā)情況及時處理并匯報;
3.通過提供年度、季度、月度的活動、營銷、傳播方案等不同的模式拓展業(yè)務(wù)合作,與客戶間建立多種模式的合作;
4.做好大客戶服務(wù)及項目管理,完成階段性工作目標(biāo),達(dá)到公司制定的任務(wù)要求;
5.維護客戶關(guān)系,為客戶提供解決方案,致力于提高客戶滿意度;
6.負(fù)責(zé)客戶項目的總結(jié)、歸檔,內(nèi)部資料的整理歸納。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,有2-3年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗或廣告或市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2.思維敏捷,有較好的應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力;
3.善與人溝通,優(yōu)秀的表達(dá)、談判及策劃寫作能力;
4.對策略和創(chuàng)意有專業(yè)的評判標(biāo)準(zhǔn),具備協(xié)助客戶提案能力,同時具備一定的廣告策劃、執(zhí)行能力。
客戶營銷主管崗位
管理營銷崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)：
1、CRM系統(tǒng)維護及管理，CRM系統(tǒng)相關(guān)的商務(wù)談判；
2、相關(guān)管理制度的制定；
3、對相關(guān)管理制度與系統(tǒng)的維護方法向營業(yè)部相關(guān)崗位人員進行說明及解釋；
4、合規(guī)管理及監(jiān)管報告的整理報送。
任職要求：
1、全日制本科及以上學(xué)歷，計算機、軟件及金融相關(guān)專業(yè)；
2、證券、銀行、保險等金融企業(yè)2年以上IT部門工作經(jīng)驗（社會招聘）；
3、具備證券從業(yè)資格；
4、具備高度的責(zé)任心，較強的文字應(yīng)用能力、人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力；
5、有CRM系統(tǒng)開發(fā)維護經(jīng)驗，熟練掌握PLSQL、JavaScript的人員優(yōu)先。
管理營銷崗位職責(zé)14
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)渠道內(nèi)4S店客情維系。協(xié)助4S店電動汽車銷售中充電樁業(yè)務(wù)的服務(wù)支持。主要負(fù)責(zé)吉利電動汽車配套充電樁的銷售服務(wù)。
2、提高服務(wù)質(zhì)量與效率，減少車主對充電樁的投訴，協(xié)助區(qū)域總監(jiān)完成團隊指標(biāo)。
3、長期維護4S店及汽車廠在當(dāng)?shù)氐匿N售人員，深度開4S店、車主、汽車廠家銷售人員身邊的充電樁資源。
4、收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋最新信息。
5、良好的溝通能力和吃苦耐勞。
6、熱愛電動汽車及充電樁行業(yè)優(yōu)先。
任職要求：
1、歡迎應(yīng)屆生，熱愛銷售，勇于挑戰(zhàn)高薪提成。特別歡迎吃苦耐勞的農(nóng)村背景學(xué)生。
2、有狼性，敬業(yè)，性格開朗陽光，正能量，抗壓能力及自我調(diào)節(jié)能力；為人積極、熱情，有責(zé)任心，能夠適應(yīng)全國各地的銷售業(yè)務(wù)出差。
3、有客情、客服經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
4、有汽車等行業(yè)優(yōu)先考慮。
5、具有優(yōu)秀的團隊意識和大局觀，能夠與公司共同拼搏。
管理營銷崗位職責(zé)15
29912—微視內(nèi)容管理后臺運營崗 騰訊 騰訊科技（深圳）有限公司，tencent，騰訊，騰訊開放平臺，騰訊深圳，騰訊 工作職責(zé)：
負(fù)責(zé)微視CMS系統(tǒng)策劃搭建，包括產(chǎn)品功能設(shè)計、流程優(yōu)化、推動上線，提升平臺運營能力和審核效率；同時與各業(yè)務(wù)方聯(lián)動，收集分析數(shù)據(jù)和反饋，確定解決方案，不斷提升平臺易用性。
任職要求：
深入理解審核流程和內(nèi)容行業(yè)；能通過數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化系統(tǒng)提升效率；有一定技術(shù)理解力、產(chǎn)品策劃力，能協(xié)同開發(fā)、設(shè)計和相關(guān)團隊將產(chǎn)品快速落地；自驅(qū)力強，有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力
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