市場招商員崗位職責(zé)

　　在當(dāng)今社會(huì)生活中，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。到底應(yīng)如何制定崗位職責(zé)呢？下面是小編幫大家整理的市場招商員崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

市場招商員崗位職責(zé)1

　　任職要求:

　　1、大專以上學(xué)歷,從事建材家居類招商、銷售2年以上經(jīng)驗(yàn)者。

　　2、為人踏實(shí)、能夠適應(yīng)出差要求。

　　3、有良好的語言表達(dá)能力和溝通技巧,對(duì)待工作富有激情,積極樂觀,有團(tuán)隊(duì)精神。

　　4、具有獨(dú)立談判能力,獨(dú)立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作。

　　5、有敏銳的洞察力,及時(shí)分析商戶、品類及市場動(dòng)態(tài)并作出相應(yīng)的應(yīng)對(duì)方案。

　　6、愛崗敬業(yè),有全局觀及團(tuán)隊(duì)合作精神

市場招商員崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):負(fù)責(zé)歐洲和北美地區(qū)的項(xiàng)目招商洽談、平臺(tái)和孵化器建設(shè),在高新區(qū)管委會(huì)生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)管理中心工作。

　　任職要求:全日制本科以上學(xué)歷,有歐美留學(xué)經(jīng)歷,具備熟練的英語口頭表達(dá)能力和文書編寫能力,有對(duì)歐美地區(qū)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　聘用和薪酬標(biāo)準(zhǔn)

　　按獅山鎮(zhèn)公有資產(chǎn)系統(tǒng)人員收入分配方案試行辦法執(zhí)行。

　　應(yīng)聘人員條件

　　遵紀(jì)守法,為人誠實(shí)、正直,責(zé)任心強(qiáng);

　　愿意服務(wù)從安排和履行工作義務(wù),具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

市場招商員崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、熟悉大型活動(dòng)的項(xiàng)目策劃、組織、實(shí)施、招商等流程,參與項(xiàng)目的開發(fā)工作;

　　2、利用平臺(tái)資源,實(shí)現(xiàn)客戶合作需求的宣傳推廣、交流對(duì)接、項(xiàng)目簽約;

　　3、策劃客戶合作方案,提出可行性合作策略,并按贊助商協(xié)議執(zhí)行實(shí)施;

　　4、對(duì)潛在客戶進(jìn)行電話溝通、拜訪調(diào)研、商務(wù)洽談,已達(dá)到最終的合作目標(biāo),完成銷售業(yè)績;

　　5、分析企業(yè)市場需求,有針對(duì)性的進(jìn)行銷售開發(fā)目標(biāo)分析,優(yōu)化開展目標(biāo)企業(yè)構(gòu)成,建立、維護(hù)、擴(kuò)大銷售終端,完成銷售計(jì)劃及目標(biāo)。

　　任職條件:

　　1、本科以上學(xué)歷,三年以上大型活動(dòng)、嘉年華項(xiàng)目的招商和拓展經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶資源者優(yōu)先;

　　2、具有敏銳的思維和創(chuàng)新能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,具備優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、細(xì)致耐心,能夠有效把握客戶需求,承擔(dān)工作壓力;

　　3、形象良好,性格外向開朗,親和力強(qiáng);善于溝通,具有較強(qiáng)的商務(wù)談判及公關(guān)能力;

　　4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)與創(chuàng)新意識(shí),責(zé)任心強(qiáng),工作積極、主動(dòng)、熱情,能很好的承擔(dān)壓力并心態(tài)成熟,負(fù)有強(qiáng)烈的責(zé)任心。

市場招商員崗位職責(zé)4

　　崗位職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的`日常管理工作,包括品牌管理、質(zhì)量管理、合同管理、價(jià)簽管理、展員管理、衛(wèi)生管理等等。

　　2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域入駐商戶資質(zhì)的初步審查;起草商戶進(jìn)場、撤場或調(diào)整的說明報(bào)告;負(fù)責(zé)保管相關(guān)檔案資料;

　　3、負(fù)責(zé)及時(shí)收取商戶各項(xiàng)應(yīng)繳費(fèi)用

　　4、定期對(duì)所轄區(qū)域經(jīng)營情況進(jìn)行分析,努力擴(kuò)大銷售,完成銷售任務(wù);

　　5、負(fù)責(zé)接待投訴顧客,并妥善處理有關(guān)售后服務(wù)問題;

　　6、負(fù)責(zé)策劃實(shí)施區(qū)域營銷活動(dòng)。

　　7、負(fù)責(zé)辦理商戶的返款對(duì)賬、裝修、加班、出貨等工作

　　8、積極參與產(chǎn)品招商、結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)營布局等工作的研究和討論

　　9、組織和實(shí)施家具、建材、家裝等行業(yè)的市場調(diào)研;

　　10、組織和開展市場營銷工作,千方百計(jì)擴(kuò)大銷售;

　　11、帶頭做好售后服務(wù)工作,維護(hù)居然之家的良好信譽(yù);

　　12、全面了解家具建材行業(yè)的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢,熟悉品牌情況及商家情況,并對(duì)本店家裝建材家具的經(jīng)營情況了如指掌。經(jīng)常進(jìn)行市場調(diào)研和分析,定期編寫文字材料;

　　13、及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營過程中的問題,并迅速找出應(yīng)對(duì)措施,提出合理化建議。

　　任職要求:

　　1.本科以上學(xué)歷

　　2.二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力,35周歲以下。

　　3、有在家居建材行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者或大型零售商業(yè)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

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