倉庫人員崗位職責(zé)（精選7篇）
在不斷進(jìn)步的時代，崗位職責(zé)使用的情況越來越多，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。相信很多朋友都對制定崗位職責(zé)感到非常苦惱吧，以下是小編為大家整理的倉庫人員崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
倉庫人員崗位職責(zé) 篇1
1、安排監(jiān)督倉庫人員的日常工作，合理分工，使每位員工各盡其能，各盡其責(zé)，同時相互配合。
2、負(fù)責(zé)對倉庫員工的工作日和休息日進(jìn)行合理安排，并制定適宜的輪休交接制度，不能出現(xiàn)人員脫節(jié)及運(yùn)轉(zhuǎn)安全問題，確保倉庫各項(xiàng)工作正常開展。
3、檢查、監(jiān)督倉庫各個工作崗位的工作流程進(jìn)行規(guī)范操作及各工作崗位配合協(xié)調(diào)的.主動性，并作好記錄。
4、做好產(chǎn)品入庫、驗(yàn)貨、登記入帳工作，以便統(tǒng)計和財務(wù)核查。
5、配合財務(wù)部門對倉庫月末、季末、年末的產(chǎn)品盤存工作，抽調(diào)人員積極主動參與盤存，使盤存工作順利有效進(jìn)行。
6、及時與采購部溝通廠家到貨情況，并積極配合各部門做好新品上架工作。
7、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，全面了解各廠家各系列產(chǎn)品，按進(jìn)出庫產(chǎn)品數(shù)量及公司相關(guān)規(guī)定，制定科學(xué)、規(guī)范的倉儲方式，完善倉庫管理使物流運(yùn)轉(zhuǎn)更安全、準(zhǔn)確、快捷、有效。
8、長期堅持不懈地執(zhí)行6S管理標(biāo)準(zhǔn)，做好倉庫物品保管工作。
9、服從上級的管理和工作指令，做到保質(zhì)、保量、按時完成上級臨時交辦的任務(wù)。
倉庫人員崗位職責(zé) 篇2
1、稱重工作是倉庫發(fā)貨中尤為重要的一個環(huán)節(jié)，能有效的控制發(fā)錯貨及少發(fā)貨現(xiàn)象。
2、稱重員應(yīng)熟悉并牢記倉庫常發(fā)的每個貨品的'形狀大小及包裝重量，以便及時發(fā)現(xiàn)發(fā)錯貨或少發(fā)貨現(xiàn)象。
3、稱重/掃描員有權(quán)將包裝不合格的貨品退回包裝員重新打包。（如：包裝不規(guī)范、膠帶粘貼太松、漏封少封膠帶及包裝不結(jié)實(shí)等）。
4、稱重時應(yīng)仔細(xì)核對發(fā)貨單品名及數(shù)量，是否與包裝好的貨品外形及重量相符，核實(shí)無誤后并在快遞單上寫上準(zhǔn)確重量，抽出快遞單客戶聯(lián)。
5、保管好當(dāng)日快遞單據(jù)，以便物流查單及財務(wù)對帳，嚴(yán)禁將快遞單據(jù)亂放亂丟，造成遺失。
6、稱好重量的貨品應(yīng)整齊放在拖車上拉至掃描處進(jìn)行掃描，掃描后要及時保存，嚴(yán)禁出現(xiàn)漏掃描現(xiàn)象。
倉庫人員崗位職責(zé) 篇3
1、根據(jù)各貨品基本包裝要求，熟練掌握各貨品的包裝方法，正確使用包裝工具和包裝所用材料。
2、包裝貨品時要選擇大小適宜的紙箱，內(nèi)部貨品要充實(shí)，嚴(yán)禁“貨小箱大”包裝不嚴(yán)實(shí)現(xiàn)象。
3、脆弱易碎物品，怕震怕壓的貨品裝箱時，內(nèi)件與箱板之間要用緩沖材料襯墊，空隙處用軟質(zhì)材料填實(shí)，使貨品不能在箱中晃動。確保運(yùn)輸途中無損壞。
4、箱內(nèi)貨品不只一件時，還要用瓦楞紙將貨品分隔或用海綿等軟質(zhì)物填充，防止貨品在箱中晃動，在運(yùn)輸途中碰撞損壞。
5、包裝物品時要確保貨品外包裝無灰塵、無污漬，彩盒無破損。
6、隨貨發(fā)票應(yīng)統(tǒng)一放置貨品正面顯眼的位置，如遇多件貨品需要分單發(fā)貨時，配件及足浴藥等小件物品一律放入原單號的貨品箱內(nèi)，以便客戶查收，嚴(yán)禁將足浴藥等小件物品多箱放置。
7、膠帶的粘貼和使用要求：對于外形規(guī)則貨品包裝，如使用紙箱包裝的貨品要求對紙箱上下進(jìn)行“xx”或“xx”形包裝。凡紙箱超過80厘米還需膠帶加固使用“xx”字形或用“xx”字形。
8、包裝膠帶粘貼要求橫豎位置準(zhǔn)確，不錯位，松緊適度，做到該封膠帶的地方封好，不該封的地方不要封，杜絕浪費(fèi)膠帶，同時也提高包裝速度。
9、包裝員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行驗(yàn)視制度，不得一絲妥協(xié)，確保貨品型號及數(shù)量與發(fā)貨單上一致，確定無誤后，方可撕下發(fā)貨單與貨品按包裝要求進(jìn)行裝箱包裝。
10、包裝好的'貨品外觀要求整體美觀結(jié)實(shí)、無松散、無凸凹不平現(xiàn)象，快遞面單要求貼于包裝好的貨品正面中間位置，貼正貼好以便稱重人員方便快捷抽出快遞單據(jù)。
11、直接貼快遞單的貨品要求上下左右膠帶完好、紙箱無破損，同時應(yīng)注意貨品另一面是否已經(jīng)貼好快遞單，嚴(yán)禁單件貨品貼兩張快遞單現(xiàn)象、嚴(yán)禁沒貼快遞單的貨品拉出倉庫，嚴(yán)禁將各快遞公司的貨品混放。
12、每次工作結(jié)束后要做好整理、整頓、清掃、清潔工作，不同品種包裝材料及紙箱不得混放。
13、應(yīng)服從上級主管的管理，并及時、有效地完成上級主管安排的其他工作。
倉庫人員崗位職責(zé) 篇4
1、在食堂主管的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)倉庫物資的驗(yàn)收、保管和領(lǐng)用工作，建立物品使用登記臺帳。
2、認(rèn)真驗(yàn)收各項(xiàng)進(jìn)庫食品，核對品名、規(guī)格、數(shù)量、金額是否與采購計劃相符。發(fā)現(xiàn)采購物資存在數(shù)量不符、食品變質(zhì)和污損時，應(yīng)拒絕進(jìn)庫，并及時向管理員反映情況。
3、各類食品（包括糧食）領(lǐng)用發(fā)放時，應(yīng)本著先進(jìn)先吃，后進(jìn)后吃原則，以防變質(zhì)。
4、倉庫內(nèi)物品應(yīng)按類別排放整齊，并標(biāo)明進(jìn)貨日期和數(shù)量，便于發(fā)放，并掌握季節(jié)變化，及時檢查，以防止霉變而造成不必要損失，不得將主、副食品及原料和雜物混放，要分庫分類隔墻離地存放。
5、倉庫要定期打掃，保持倉庫環(huán)境衛(wèi)生，干燥，并防治四害。如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時反映，以便采取措施。
6、經(jīng)常與采購員和廚師長聯(lián)系，根據(jù)日常供應(yīng)情況，掌握進(jìn)出結(jié)存情況，以保證各類食品貨源及時供應(yīng)，做到不脫節(jié)、不積壓、不浪費(fèi)。
7、及時將即將到保質(zhì)期或可能變質(zhì)的食品、副食品、調(diào)味品的品種、數(shù)量等情況準(zhǔn)確上報主管負(fù)責(zé)人。
8、做好各類有毒有害物品的.保管，設(shè)有固定的櫥柜并上鎖，包裝上應(yīng)有明顯的警示標(biāo)志。
9、倉庫內(nèi)物品做到日清月結(jié)，并經(jīng)常核對，以保證完整。每月盤點(diǎn)一次。
倉庫人員崗位職責(zé) 篇5
倉庫助理
1、主要負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理及主管的工作，進(jìn)行倉庫內(nèi)部人員的'工作協(xié)調(diào)
2、庫存貨物儲備量的報備；
3、跟蹤所訂貨物到貨情況；
4、商品驗(yàn)貨、入庫，及時登記庫存表；
5、按類擺放，并標(biāo)明生產(chǎn)日期及有效期；
6、存貨定期和不定期清查，實(shí)際庫存與電腦庫存的校對。暫定每月大盤一次；
7、退貨及時入庫，當(dāng)天完成所有退貨預(yù)處理，并制作退貨表；
8、輔料申請采購，如：包裝盒、氣泡袋、商標(biāo)、防偽標(biāo)識、注意事項(xiàng)；
9、庫存實(shí)現(xiàn)電腦化管理，所有商品的入庫、出庫、庫存統(tǒng)計直接通過電腦完成。
任職要求：
1、電腦及辦公軟件操作熟練、打字速度佳；
2、責(zé)任心強(qiáng)，細(xì)心、有吃苦耐勞的精神；
3、能服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排，有較強(qiáng)的組織管理協(xié)調(diào)能力；
4、人品佳，有較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)。
5、單休，能接受調(diào)休制的人員優(yōu)先錄取
倉庫人員崗位職責(zé) 篇6
職位描述
1、協(xié)助倉庫庫管安排公司找貨、配貨、送貨工作；
2、負(fù)責(zé)審查銷售單據(jù)，發(fā)現(xiàn)單據(jù)有錯漏或手續(xù)不全時要及時反映，配合開單部門糾正錯誤。否則應(yīng)停止發(fā)貨并申報庫管；
3、按要求認(rèn)真做好倉庫商品的分類堆放和保管工作，保證貨物堆放安全有序。
4、負(fù)責(zé)不定期維護(hù)保養(yǎng)倉庫的`各種工具；
5、做到以公司利益為重，愛護(hù)公司財產(chǎn)，不得監(jiān)守自盜；
6、完成倉庫庫管臨時交辦的其他任務(wù)。
倉庫人員崗位職責(zé) 篇7
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)倉儲中心的日常經(jīng)營管理，制定部門工作計劃及預(yù)算，規(guī)范并不斷完善工作流程及規(guī)章制度；
2、監(jiān)督管理倉庫收料、盤點(diǎn)、發(fā)料、包裝、發(fā)貨運(yùn)輸和記賬等的日常工作；
3、庫存的'控制、管理和分析，及時提出補(bǔ)貨計劃；
4、維護(hù)、操作ERP系統(tǒng)，確保及時、完整、正確的提供庫存動態(tài)信息，確保帳、卡、物相符；
5、了解所存物資的質(zhì)量現(xiàn)狀，避免存貨超儲、短缺、毀壞等現(xiàn)象，確保庫存物資安全；
6、提出連續(xù)改進(jìn)方法和技巧，提高效率、降低成本；
7、本部員工的工作績效考評、獎懲及相關(guān)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和培訓(xùn)；
8、公司相關(guān)業(yè)務(wù)部門的協(xié)調(diào)和溝通工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，物流、倉儲、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上物流倉儲相關(guān)領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、熟悉物流倉儲業(yè)務(wù)流程，熟悉相關(guān)質(zhì)量管理體系，具備物流專業(yè)知識，精通ERP管理軟件者優(yōu)先考慮；
4、具有較強(qiáng)的計劃組織能力、執(zhí)行力和計劃落實(shí)能力；具良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用電腦；
5、有良好的責(zé)任感與創(chuàng)新意識，能承受工作壓力。
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