人事后勤文員崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,崗位職責(zé)使用的情況越來(lái)越多,崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎?下面是小編為大家整理的人事后勤文員崗位職責(zé),歡迎大家分享。
人事后勤文員崗位職責(zé)1
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)校內(nèi)外學(xué)員、家長(zhǎng)的`來(lái)電咨詢、接待及其他前臺(tái)辦公事務(wù);
2、負(fù)責(zé)日常辦公用品、學(xué)員禮品的采購(gòu)和領(lǐng)用兌換登記;
3、做好前臺(tái)接待區(qū)域與校內(nèi)環(huán)境的管理;
4、做好飲用水預(yù)定、快遞收發(fā)等日常事務(wù);
5、做好學(xué)員檔案的表格登記和文件整理;
6、做好校內(nèi)空缺職位的招聘工作
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,聲音甜美,形象氣質(zhì)佳;
2、年齡20-26歲,普通話流利;
3、待人熱情、大方,談吐舉止符合接待禮儀規(guī)范。
4、工作積極主動(dòng),有前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、熟練使用各類辦公設(shè)備,熟練運(yùn)用Office等辦公軟件;
4、請(qǐng)隨簡(jiǎn)歷附個(gè)人近照。
人事后勤文員崗位職責(zé)2
崗位職責(zé):
1.員工關(guān)系處理,入離職、轉(zhuǎn)正等相關(guān)手續(xù)的辦理
2.負(fù)責(zé)員工檔案編制管理(包含勞動(dòng)合同等)
3.月度績(jī)效和考勤管理、統(tǒng)計(jì)
4.薪資核算,工資表制作匯總
5.員工社保繳納管理
6.協(xié)助各類人事數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì),根據(jù)工作需要提供各項(xiàng)人事報(bào)表
7.協(xié)助制訂完善、組織實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度和工作流程
任職要求:
1、人力資源相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;
2、1年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策;
4、熟練操作電腦辦公軟件;
5、工作細(xì)致,對(duì)數(shù)據(jù)敏感。
人事后勤文員崗位職責(zé)3
職位描述:
1.負(fù)責(zé)招商日常接待工作,負(fù)責(zé)商戶來(lái)訪、來(lái)電的登記工作,信息及時(shí)傳達(dá)至相關(guān)招商人員。
2.負(fù)責(zé)部門會(huì)議的記錄和整理工作,并及時(shí)將會(huì)議事宜進(jìn)展情況反饋至部門負(fù)責(zé)人。
3.負(fù)責(zé)部門各種文件資料及租賃合同的復(fù)印、整理、歸檔及文書檔案的管理工作。
4.負(fù)責(zé)準(zhǔn)備招商相關(guān)資料,統(tǒng)計(jì)分析招商數(shù)據(jù),協(xié)助編制招商工作表格和進(jìn)度報(bào)告
5.負(fù)責(zé)招商郵件、報(bào)刊、雜志的收發(fā)、訂閱和文件的傳遞、傳閱、存檔。
6.負(fù)責(zé)本部門人員考勤匯總,辦公用品申請(qǐng)及交通交際費(fèi)用報(bào)銷OA申報(bào)工作。
7.部門清潔衛(wèi)生的監(jiān)督及管理。
8.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé)。
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)
崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷,管理、文秘類相關(guān)專業(yè)。
2、年齡:20-30歲。
3、工作經(jīng)驗(yàn):1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
4、專業(yè)知識(shí):熟練操作excel、ppt、word、CAD等辦公軟件,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)、分析能力。
5、其他要求:工作熱情、細(xì)心、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
人事后勤文員崗位職責(zé)4
任職要求:
1.大學(xué)?埔陨蠈W(xué)歷;
2.有ISO9001、ISO14001內(nèi)審員證書者優(yōu)先;
3.工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)本部門各類文件查閱、整理、存檔工作;
2.做好質(zhì)量記錄,并對(duì)記錄進(jìn)行整理、歸檔和及時(shí)匯總提報(bào);
3.報(bào)告、文件的收編及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
4.完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其它工作。
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