單位門衛(wèi)崗位職責(zé)

時間：2022-10-18 02:26:49 崗位職責(zé) 我要投稿

單位門衛(wèi)崗位職責(zé)（精選5篇）

　　在社會一步步向前發(fā)展的今天，需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的單位門衛(wèi)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

單位門衛(wèi)崗位職責(zé)（精選5篇）

　　單位門衛(wèi)崗位職責(zé) 篇1

　　1、門衛(wèi)值班人員在值班期間必須佩帶執(zhí)勤標(biāo)志，做到堅守崗位，忠于職守，嚴(yán)守紀(jì)律，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

　　2、門衛(wèi)值班室內(nèi)保持整潔，物品擺放整齊。門衛(wèi)值班室不得作為休閑、娛樂場所，謝絕無關(guān)人員逗留。

　　3、門衛(wèi)值班人員要對陌生及無公司或項目部任何人員陪同的進(jìn)出人員進(jìn)行詢問、接待，言行要文明禮貌。

　　4、門衛(wèi)值班人員要認(rèn)真填寫好值班臺賬記錄，做好交接班手續(xù)。

　　5、門衛(wèi)值班人員在值班期間不準(zhǔn)打牌、下棋、談笑、吵鬧、串崗、離崗、干私活、喝酒、看電視等，夜間值班不得睡覺。

　　6、嚴(yán)禁小商販、推銷產(chǎn)品等其他閑雜人員進(jìn)入集居地。

　　7、門衛(wèi)值班人員發(fā)現(xiàn)集居地內(nèi)部有突發(fā)事件或重大險情應(yīng)立即采取措施防止事態(tài)、險情擴(kuò)大，并及時向有關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo)匯報。

　　8、門衛(wèi)值班人員必須積極協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好集居地內(nèi)部的社會治安管理、服務(wù)工作。

　　單位門衛(wèi)崗位職責(zé) 篇2

　　一、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律和治安保衛(wèi)常識，服從物管小組的'領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，積極維護(hù)家屬院內(nèi)秩序，做好保衛(wèi)工作，認(rèn)真做好值班記錄。

　　二、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，堅守工作崗位，做好防火、防盜，防破壞防治安事故的“四防”工作，確保家屬院內(nèi)公有設(shè)放的安全。

　　三、認(rèn)真做好家屬院內(nèi)局城環(huán)境衛(wèi)生的打掃工作。

　　四、引導(dǎo)本單位內(nèi)部車輛按序停放，嚴(yán)謹(jǐn)亂停亂放;嚴(yán)謹(jǐn)個體商販在家屬院內(nèi)高聲叫賣。

　　五、夜間巡視家屬院各個角落，嚴(yán)防可疑人員隨但入內(nèi)，發(fā)現(xiàn)異常，及時爭取本物管小組其字成員的協(xié)助或報警。

　　六、物件出家屬院門時，必須要有住戶或單位證明，并且要登記簽字，否則門衛(wèi)人員不予放行。

　　七、全天只開小門，出入車輛有門衛(wèi)驗卡開門。

　　八、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，準(zhǔn)時上下班，不擅離職守;因故請人代班，必須事前得到主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

　　九、對外來人員要求暫守物品時，應(yīng)予謝絕。

　　十、違反上述規(guī)定，視情節(jié)給予處理，直至追究責(zé)任。

　　單位門衛(wèi)崗位職責(zé) 篇3

　　為切實做好局機(jī)關(guān)安全保衛(wèi)工作，維護(hù)正常辦公秩序，保障各項工作順利進(jìn)行，努力建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)，特制定本門衛(wèi)崗位職責(zé)：

　　一、提高安全防范意識，認(rèn)真負(fù)責(zé)，堅守崗位，實行二十四小時值班，搞好“三防”(即防火、防盜、防破壞)，確保機(jī)關(guān)安全;臨時離崗須經(jīng)辦公室批準(zhǔn)，凡因擅離職守，造成事故、案件發(fā)生，造成單位、個人財產(chǎn)損失的，視情節(jié)輕重給予處理。

　　二、嚴(yán)格執(zhí)行會客登記制度，熱情做好內(nèi)外聯(lián)絡(luò)，規(guī)范接待操作程序:

　　1、凡來訪者，要事先經(jīng)電話與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和科室聯(lián)系并獲同意后方可入內(nèi);

　　2、遇到群眾來訪，應(yīng)先報告辦公室，由辦公室負(fù)責(zé)安排接待，未經(jīng)允許不得放人進(jìn)入辦公區(qū)域;

　　3、嚴(yán)禁閑散人員進(jìn)入機(jī)關(guān)庭院。對尋釁鬧事、威脅機(jī)關(guān)安全、擾亂正常辦公秩序的.人員，應(yīng)及時采取措施，發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時處置或報告、報警;

　　4、對攜帶公共財產(chǎn)出機(jī)關(guān)者，沒有辦公室相應(yīng)手續(xù)一律不準(zhǔn)放行。

　　三、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)報刊、雜志、信函、包裹、材料等物品的簽收、分類和及時送達(dá)。

　　四、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)大樓廁所(含盥洗間、垃圾桶等衛(wèi)生設(shè)施)及一樓大廳衛(wèi)生清理、保潔;及時做好門前“四包”(即包廣場環(huán)境清潔衛(wèi)生、包內(nèi)外綠化整潔美觀、包車輛停放整齊有序、包公物設(shè)施完好無損);

　　五、做好辦公室安排的其他工作。

　　單位門衛(wèi)崗位職責(zé) 篇4

　　一、目的

　　根據(jù)國務(wù)院《企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合企業(yè)實際情況，為強(qiáng)化門衛(wèi)管理，確保單位的經(jīng)營管理有序進(jìn)行，單位資產(chǎn)安全，特制定本制度。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于公司，專職門衛(wèi)員工，本單位辦公區(qū)域和全體員工，以及來賓。

　　三、崗位職責(zé)

　　1、熱愛本職工作，具有較強(qiáng)的責(zé)任心，對員工和來訪人員，接待要熱情主動，時刻維護(hù)公司利益和形象，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、實事求是對待每個人、每項事；

　　2、行政后勤部負(fù)責(zé)人對本制度的運行負(fù)監(jiān)督、管理責(zé)任；公司專職門衛(wèi)對本制度的實施負(fù)執(zhí)行責(zé)任；公司全體員工對本制度的實施負(fù)維護(hù)責(zé)任。

　　四、細(xì)則

　　1、行為端莊，服裝整潔，對來客來訪接待禮貌；

　　2、24小時無脫崗現(xiàn)象，時刻堅守工作崗位，不許喝酒、不得隨意無故離崗、脫崗、空崗；

　　3、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會客制度，外部人員進(jìn)工廠詳細(xì)詢問相關(guān)事宜，查驗證件及手續(xù)后進(jìn)行登記，經(jīng)相關(guān)接待人員同意后方可進(jìn)廠，來訪客人必須登記備案，送貨客戶入門記錄，出門查驗收貨單并檢查車輛是否夾帶本公司產(chǎn)品及配件等，有問題立即扣留并報告行政部處理，正常的放行；

　　4、門衛(wèi)負(fù)責(zé)管理單位內(nèi)的機(jī)動車和非機(jī)動車停放秩序，車輛要在規(guī)定區(qū)域停放，不得亂停亂放。本廠員工任何車輛不許進(jìn)廠，出廠員工帶出的任何物品要有行政部或廠主要領(lǐng)導(dǎo)簽字；

　　5、外出員工要把出廠時間、原因、返回時間一一登記清楚。正在上班人員必須有廠長簽字的出門單方可放行；

　�。�1）、有快遞送達(dá)，門衛(wèi)統(tǒng)一時間集中地點保管，廠區(qū)人員不得隨意到門衛(wèi)��；

　�。�2）、暫定每天12:00-13:00、17:00以后為全廠員工取快遞時間；

　　6、兒童及閑雜人員不得隨意放行入廠，更不可帶入生產(chǎn)區(qū)；

　　7、成品出廠要收取出門證，并查驗所裝數(shù)量與出庫單是否相符，保存好出門證以備后用；

　　8、員工下班離廠后，門衛(wèi)人員要巡視廠區(qū)內(nèi)各車間及辦公樓內(nèi)門窗、水、電，有問題及時糾正處理，不能處理而且發(fā)現(xiàn)有隱患要及時跟領(lǐng)導(dǎo)匯報；

　　9、工作時間門衛(wèi)室不許員工逗留，夏季員工定時到廠門外抽煙（上午10點，下午3點每次10分鐘），門衛(wèi)人員負(fù)責(zé)監(jiān)督、督促員工及時回到崗位工作。冬季抽煙地點另行安排；

　�。�1）、門衛(wèi)室內(nèi)應(yīng)保持肅靜，嚴(yán)禁閑雜人員進(jìn)入門衛(wèi)室聊天，逗留；

　�。�2）、上班時集中精力，不做與工作無關(guān)的事，不將熟人帶入門衛(wèi)室內(nèi)，更不能把門衛(wèi)室當(dāng)作娛樂場所打牌、喝酒、做菜做飯；

　　10、負(fù)責(zé)打掃廠院及死角、大門前的.衛(wèi)生，負(fù)責(zé)廠區(qū)內(nèi)樹木花草的澆水、花池的維護(hù)；

　　11、未經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，不允許新聞媒體等機(jī)構(gòu)到公司采訪、攝像；