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各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)

時(shí)間:2022-05-07 23:18:40 崗位職責(zé) 我要投稿
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各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)(精選6篇)

  在當(dāng)今社會(huì)生活中,人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場(chǎng)合不斷增多,崗位職責(zé)具有提高內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。制定崗位職責(zé)需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編精心整理的各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)(精選6篇),希望對(duì)大家有所幫助。

各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)(精選6篇)

  各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)1

  財(cái)務(wù)報(bào)表專員:

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)集團(tuán)合并報(bào)表編制工作,確保報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性;

  2、完成月度經(jīng)營(yíng)分析中產(chǎn)線開(kāi)工達(dá)產(chǎn)分析及能源備件機(jī)物料消耗分析,尋找可改善問(wèn)題、確定改善方向;

  3、負(fù)責(zé)集團(tuán)日常資產(chǎn)管理工作,并負(fù)責(zé)開(kāi)展半年度資產(chǎn)清查項(xiàng)目;

  4、負(fù)責(zé)集團(tuán)年度投保項(xiàng)目,每月度跟蹤匯總各分公司保險(xiǎn)理賠進(jìn)度;

  5、負(fù)責(zé)集團(tuán)應(yīng)收賬款賬齡分析通報(bào),加強(qiáng)應(yīng)收賬款逾期風(fēng)險(xiǎn)管控;

  6、負(fù)責(zé)一家小微企業(yè)的賬務(wù)處理及報(bào)稅工作。

  任職要求

  1、全日制本科及以上學(xué)歷;

  2、制造業(yè)3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作背景,熟悉生產(chǎn)成本、費(fèi)用分?jǐn)偂?kù)存管理、稅務(wù)、財(cái)務(wù)分析、內(nèi)部考核等工作模塊;

  3、具有良好的`數(shù)據(jù)分析、文字表達(dá)和PPT展示能力;

  4、具有2年以上財(cái)務(wù)報(bào)表處理或財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn),有大中型企業(yè)合并報(bào)表或財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  5、視野開(kāi)闊,能通過(guò)數(shù)據(jù)分析與行業(yè)趨勢(shì)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,具有一定的敏感度和前瞻性;

  6、有能力獨(dú)立拓展分析邊界、尋找改進(jìn)點(diǎn),并能利用資源追蹤落實(shí)。

  各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)2

  財(cái)務(wù)綜合:

  崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部財(cái)務(wù)管理工作,包括預(yù)算管理、會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、涉稅事務(wù)、經(jīng)營(yíng)分析等;

  2、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部人力資源管理工作,包括薪酬計(jì)算、員工招聘、勞動(dòng)關(guān)系管理、員工培訓(xùn)等;

  3、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部電腦及機(jī)房管理工作,包括營(yíng)業(yè)部電腦和網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器的日常運(yùn)行、電腦系統(tǒng)硬件設(shè)備的安裝調(diào)試和運(yùn)行維護(hù)、營(yíng)業(yè)部網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安全管理等,保障營(yíng)業(yè)部計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、電腦系統(tǒng)的安全性和可靠性;

  4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

  任職資格

  1、全日制本科學(xué)歷,身體健康;

  2、具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)或初級(jí)會(huì)計(jì)職稱;

  3、熟悉財(cái)務(wù)核算的流程和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,能熟練使用各種辦公軟件和財(cái)務(wù)軟件;

  4、懂得財(cái)務(wù)預(yù)算的編制和財(cái)務(wù)分析;

  5、經(jīng)培訓(xùn)后能獨(dú)立完成期貨公司相關(guān)交易以及辦公所需的硬件設(shè)備和軟件的維護(hù)操作;

  6、具有較強(qiáng)的`溝通、組織和協(xié)調(diào)能力;

  7、誠(chéng)信正直,積極上進(jìn),熱愛(ài)期貨行業(yè);合規(guī)意識(shí)強(qiáng);責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、協(xié)作意識(shí)強(qiáng);

  9、熟悉期貨或證券公司的技術(shù)系統(tǒng)者優(yōu)先,有期貨或證券公司技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)3

  業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)主管:

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)相關(guān)的會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)預(yù)算、經(jīng)濟(jì)分析等工作;

  2、負(fù)責(zé)公司配件業(yè)務(wù)年度預(yù)算及月度滾動(dòng)預(yù)算的編制工作,確保預(yù)算報(bào)表的完整性、合理性;

  3、跟蹤各項(xiàng)收益指標(biāo)的執(zhí)行情況,測(cè)算不同的銷(xiāo)量、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、返利政策等對(duì)收益指標(biāo)的影響,為最終決策提供財(cái)務(wù)支持;

  4、追蹤主要費(fèi)用項(xiàng)目的`預(yù)算執(zhí)行情況;

  5、負(fù)責(zé)促銷(xiāo)支持,建店支持,盈利模式分析,市場(chǎng)費(fèi)用預(yù)測(cè),提供決策參考信息;

  6、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析、報(bào)告;

  任職要求:

  1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有二年以上主機(jī)廠營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或4S店財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及Excel、Word、PowerPoint等辦公軟件;

  4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有責(zé)任心,能承受較大壓力;

  5、有較強(qiáng)的溝通能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

  6、具有初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,中級(jí)會(huì)計(jì)師、CPA或ACCA優(yōu)先。

  各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)4

  總部財(cái)務(wù)經(jīng)理:

  職責(zé)描述:

  1、負(fù)責(zé)商業(yè)集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理的財(cái)務(wù)分析,編寫(xiě)月度運(yùn)營(yíng)簡(jiǎn)報(bào)和報(bào)送銷(xiāo)售周報(bào);

  2、匯總、審核和監(jiān)測(cè)軍令狀指標(biāo);

  3、審核下屬公司報(bào)表,編制及組織上市報(bào)表工作;

  4、審核銷(xiāo)售定價(jià)利潤(rùn)率測(cè)算和導(dǎo)入明源底價(jià);

  5、審核下屬公司稅費(fèi)和年度匯算清繳報(bào)告;

  6、審核項(xiàng)目方案版和施工圖版經(jīng)濟(jì)測(cè)算;

  7、檢查下屬公司會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理和風(fēng)險(xiǎn)控制情況;

  8、參與商業(yè)集團(tuán)集中采購(gòu)的招標(biāo)、合同洽談和會(huì)審工作。

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè),中級(jí)或以上會(huì)計(jì)職稱;

  2、5年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn);

  3、出色的財(cái)務(wù)全盤(pán)賬務(wù)管控能力;

  4、良好的稅務(wù)籌劃,精通國(guó)家各項(xiàng)稅務(wù)相關(guān)政策;

  5、良好的資金運(yùn)作能力,協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、審計(jì)等對(duì)外部門(mén)的關(guān)系,維護(hù)公司利益;

  6、具備良好的職業(yè)道德,具備良好的`溝通協(xié)調(diào)與團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力,適應(yīng)能力強(qiáng)。

  各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)5

  總部推廣主管:

  職責(zé)描述:

  1、獨(dú)立負(fù)責(zé)公司社會(huì)化媒體(公司內(nèi)部期刊微信公眾號(hào)、微博、官網(wǎng)等)平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)推廣,結(jié)合策略制定并執(zhí)行;

  2、把握熱點(diǎn),日常內(nèi)容編輯、發(fā)布、維護(hù)和管理,為公眾提供有深度、有思想與高傳播性的優(yōu)質(zhì)文案,提高公司品牌影響力和微信公眾號(hào)關(guān)注度;

  3、配合品牌小組完成策劃推廣活動(dòng)并參與執(zhí)行,根據(jù)分配的任務(wù),參與活動(dòng)實(shí)施過(guò)程中策劃、協(xié)調(diào)和處理等工作。

  任職要求:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,編輯、新聞、中文等相關(guān)專業(yè),3年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、具有1-2年企業(yè)宣傳、新媒體運(yùn)營(yíng)、活動(dòng)策劃類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn),有地產(chǎn)、金融、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);

  3、具備自媒體運(yùn)營(yíng)、文稿寫(xiě)作基礎(chǔ)、企業(yè)刊物策劃;

  4、具有良好的文字功底,思維活躍,思路清晰,新聞敏感性強(qiáng),有較強(qiáng)的`刊物專題策劃和信息采編能力;善于行業(yè)新聞熱點(diǎn)搜索與編輯整理,具有較強(qiáng)的選題、策劃、采編能力,掌握新聞、評(píng)論等各類(lèi)題材文章的撰寫(xiě);

  5、有較強(qiáng)的表達(dá)能力、寫(xiě)作能力與分析能力,善于捕捉熱點(diǎn)話題,有創(chuàng)新思維;會(huì)平面設(shè)計(jì)、H5制作(熟悉使用Indesign/PS/AI軟件等)者優(yōu)先。

  各部門(mén)簡(jiǎn)單的崗位職責(zé)6

  財(cái)務(wù)部主任職責(zé):

  一、在院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)醫(yī)院各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)以及財(cái)政制度的執(zhí)行。

  二、全面負(fù)責(zé)本部業(yè)務(wù)管理工作,指導(dǎo)院內(nèi)其他職能部門(mén)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù),并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部與其他職能部門(mén)的關(guān)系。定期檢查有關(guān)物資管理部門(mén)的藥品、財(cái)產(chǎn)、材料管理情況,協(xié)助建立有關(guān)財(cái)務(wù)管理制度。

  三、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院財(cái)務(wù)管理辦法,會(huì)計(jì)核算方案和具體執(zhí)行方案。

  四、熟悉和掌握各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行政府各項(xiàng)方針政策、法規(guī)和制度,遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制各項(xiàng)不合理開(kāi)支,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并糾正。

  五、加強(qiáng)醫(yī)院資金管理,負(fù)責(zé)指導(dǎo)編制醫(yī)院經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算、計(jì)劃和決算,掌握預(yù)算內(nèi)外資金的`安排、調(diào)配,使醫(yī)院有限資金產(chǎn)生最大的經(jīng)濟(jì)效益。及時(shí)將預(yù)算、計(jì)劃執(zhí)行情況向院長(zhǎng)匯報(bào)。

  六、負(fù)責(zé)制定科室內(nèi)各崗位的責(zé)任制,認(rèn)真組織財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制的實(shí)施。合理安排財(cái)務(wù)人員,切實(shí)做好財(cái)務(wù)崗位責(zé)任制考核工作。抓好財(cái)務(wù)檔案管理、立卷、歸檔工作,按期向集團(tuán)檔案室移交

  七、與人事部門(mén)取得聯(lián)系,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)人員的定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)考核、職稱晉升等事項(xiàng)。

  八、定期向院長(zhǎng)匯報(bào)醫(yī)院財(cái)務(wù)工作,按照會(huì)計(jì)核算科目及會(huì)計(jì)資料有關(guān)數(shù)據(jù)組織好經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,針對(duì)經(jīng)營(yíng)管理中存在問(wèn)題,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議。

  九、承辦院長(zhǎng)交給的其他臨時(shí)任務(wù)。

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