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市場總監(jiān)崗位職責

時間:2024-10-25 08:47:51 海潔 崗位職責 我要投稿

市場總監(jiān)崗位職責(精選18篇)

  在現(xiàn)在社會,我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責具有提高內(nèi)部競爭活力,更好地發(fā)現(xiàn)和使用人才的作用。我們該怎么制定崗位職責呢?下面是小編收集整理的市場總監(jiān)崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

市場總監(jiān)崗位職責(精選18篇)

  市場總監(jiān)崗位職責 1

  1、負責制定公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌、學術(shù)推廣、活動等方面的具體方向和實施方案;

  2、組織研究、擬定市場營銷、市場開發(fā)等方面的發(fā)展規(guī)劃;

  3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);

  4、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;

  5、負責規(guī)劃公司品牌的市場定位和發(fā)展戰(zhàn)略,組織分析、選擇和比較市場營銷方案,完成企業(yè)的`市場工作, 如市場調(diào)研、營銷戰(zhàn)略的制定、參與塑造企業(yè)及產(chǎn)品形象、渠道管理等。

  6、負責企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行,以及對執(zhí)行過程進行控制,做好協(xié)調(diào)工作

  7、負責策劃公司品牌市場的推廣策略,宣傳和公關(guān)活動;

  8、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃;

  9、負責組織制定年度營銷計劃和營銷費用、內(nèi)部利潤指標等計劃,并監(jiān)督計劃執(zhí)行情況,控制預算的支出;

  10、制訂營銷實施方案,通過各種市場推廣手段完成公司的營銷目標;

  11、負責設(shè)計銷售推廣階段性策略,促銷計劃書的撰寫,參與銷售策略的制定;

  12、建立品牌領(lǐng)先優(yōu)勢,選擇最優(yōu)廣告推廣渠道,并管理廣告預算;

  13、能夠指導銷售經(jīng)理通過各種推廣手段完成公司的銷售目標;

  14、對企業(yè)市場行為進行監(jiān)督,對市場需求做出快速反應,促使市場營銷效率最大化。制定業(yè)務策劃活動程序,組織開展宣傳活動,建立和維護公司品牌形象

  15、及時準確將企劃活動信息以生動的形式告知消費者及客戶,提升宣傳效果;

  16、負責品牌相關(guān)宣傳冊、海報、說明書、VIP手冊的設(shè)計制作及投放;

  17、監(jiān)督終端市場的各項促銷活動;

  18、協(xié)調(diào)各職能管理部門,對部屬的招聘、培訓、激勵,合理使用人才;

  19、負責組織在編制范圍內(nèi)對所屬部門的營銷業(yè)務人員進行聘用、考核、調(diào)配、晉升、懲罰和解聘;

  20、負責核準營銷經(jīng)理、營銷人員浮動工資、傭金發(fā)放標準;

  21、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況;

  22、組織編制并按時向總經(jīng)理匯報資金回收情況、資金需求預測情況;

  23、負責協(xié)調(diào)營銷部門與財務部門、技術(shù)部門及其他部門工作的協(xié)作關(guān)系;

  24、組織對營銷業(yè)務員業(yè)績檔案的建立,定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓;

  25、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等;

  26、組織搜集和匯報市場銷售信息、新技術(shù)產(chǎn)品開發(fā)信息、用戶的反饋信息、市場發(fā)展趨勢信息等;

  27、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎(chǔ)核算工作的規(guī)范管理工作;

  28、負責公司公關(guān)及公關(guān)危機的處理。

  市場總監(jiān)崗位職責 2

  1、公司產(chǎn)品的營銷策劃方案的制訂和方案實施的監(jiān)督管理工作;根據(jù)實時情況制訂更適應市場現(xiàn)實情況的制度政策;制訂并完善大客戶部管理制度。

  2、總經(jīng)理下達的各項任務和計劃的完成和任務分解

  3、及時轉(zhuǎn)告公司領(lǐng)導的意圖計劃和指標分解的實施

  4、接收市場相關(guān)的.工作情況匯報、工作表格登記內(nèi)容及施工工作進展情況,對工作情況匯報內(nèi)容及時作出批復和指導性意見,根據(jù)項目跟蹤情況安排下一步工作計劃內(nèi)容。

  5、 檢查各項工作進度情況,對存在的問題及時并發(fā)表指導性意見和解決情況的接收。

  6 、了解和掌握員工的思想動態(tài),遇到問題及時溝通,并做到盡快解決。

  7 、銷售報表審核、落實情況。

  8、分析當前工作存在的問題,準備下一步工作計劃安排。

  9、負責本部門的安全管理。嚴格實行公司安全管理制度。

  10、根據(jù)銷售情況積極組織開拓市場,拓展公司現(xiàn)有產(chǎn)品的市場占有量。

  11 、根據(jù)工程項目,組織本部門的各項公關(guān)工作;對銷售、施工工作出現(xiàn)的突發(fā)事件及時應對,并制訂合理化方案。

  12、協(xié)調(diào)本部門的各項工作,積極協(xié)調(diào)解決部門員工所遇到疑難問題。

  13、對大客戶部各部門情況的分析、問題的解決、本部門與各部門間工作的銜接、協(xié)調(diào)和管理工作。

  14 、做好與銷售市場相關(guān)的各種信息匯總、分配及跟蹤情況總結(jié)。

  16、按時參加公司組織的各種會議。

  17、根據(jù)掌握市場部情況,每周一上交總經(jīng)理工作情況匯報。

  18、每天下班前;檢查出勤情況;檢查電源、門窗關(guān)閉及防火防盜安全情況;檢查衛(wèi)生清理情況。

  市場總監(jiān)崗位職責 3

  職責:

  1、規(guī)劃市場營銷系統(tǒng)的整體運營、團隊建設(shè),制定市場的經(jīng)營前景規(guī)劃和市場設(shè)計工作;

  2、制定和貫徹企業(yè)的`產(chǎn)品策略及政策,對公司產(chǎn)品的價格制定及調(diào)整提出建議;

  3、進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及分析,為公司決策提供依據(jù),推動銷售政策、市場推廣策略有效執(zhí)行;

  4、與銷售部門協(xié)同制訂并落實各區(qū)域市場策略和拓展計劃,跟蹤和評估執(zhí)行情況,持續(xù)優(yōu)化,提高產(chǎn)出;

  5、制度年度市場活動預算與計劃,監(jiān)督實施并評估市場效果與預算執(zhí)行情況。

  任職要求:

  1、大專以上學歷,市場營銷相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

  2、具有5年以上工作經(jīng)驗,暖通/機械等相關(guān)銷售和管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

  3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及談判技巧,具有親和力;

  4、有市場推廣方案策劃與組織實施的工作經(jīng)驗,有顯著的成功案例;

  5、具有良好的職業(yè)道德,工作態(tài)度嚴謹,有責任感。

  市場總監(jiān)崗位職責 4

  職責:

  1、統(tǒng)籌整個銷售團隊工作,建設(shè)好銷售團隊;

  2、負責企業(yè)市場拓展、市場營銷及業(yè)務發(fā)展;

  3、負責收集市場需求信息,撐握市場動態(tài);

  4、負責完成總經(jīng)理下達的部門考核任務;

  5、完成公司的每個月的業(yè)績。

  任職資格:

  1、有五年及以上工作經(jīng)驗的優(yōu)先;

  2、有家裝行業(yè)工作經(jīng)驗的`優(yōu)先;

  3、有一定的抗壓能力。

  市場總監(jiān)崗位職責 5

  1、負責公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司市場總體工作計劃;

  2、負責公司產(chǎn)品品牌形象推廣、策劃,提升品牌知名度;

  3、負責發(fā)掘適合公司品牌傳播的各種傳播渠道,策劃針對性的傳播計劃、并推進執(zhí)行;

  4、負責維護與相關(guān)網(wǎng)站、媒體、機構(gòu)在市場推廣方面的'合作,保持良好關(guān)系。

  5、負責進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及分析,為公司決策提供依據(jù);

  6、負責品牌傳播及推廣活動預算制定與控制;

  7、負責部門團隊建設(shè)與管理,以及負責組建直銷團隊。

  市場總監(jiān)崗位職責 6

  職責:

  1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,編制年度品牌建設(shè)、線下市場推廣計劃;

  2、制定市場推廣方案,策劃年、季、月及專項市場推廣計劃,組織市場推廣活動;

  3、定期組織市場品牌推廣、廣告宣傳、大型地推等活動;

  4、負責與外部公關(guān)媒體、政府機關(guān)及相關(guān)社會機構(gòu)建立良好的合作關(guān)系;

  5、企業(yè)品牌宣傳推廣及品牌運作等工作;

  6、完成市場團隊梯隊建設(shè)、進行團隊管理、完成部門目標。

  任職資格:

  1、全日制本科或者碩士學歷;

  2、五年以上大型企業(yè)市場營銷相關(guān)管理工作經(jīng)驗,有豐富的團隊管理、培訓經(jīng)驗;

  3、敏銳的市場判斷及行業(yè)趨勢分析,具備良好的營銷規(guī)劃和管理能力。

  4、有較強的`溝通交流能力和分析能力,視野開闊,思維敏捷,創(chuàng)新能力強;

  5、優(yōu)秀的文字表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

  6、性格開朗外向、工作認真、積極主動、推動力強,能及時高效的完成各項工作。

  市場總監(jiān)崗位職責 7

  1、參與制定公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和負責制定部門工作計劃;

  2、負責產(chǎn)品規(guī)劃、市場信息搜集、市場材料整理、產(chǎn)品信息等籌劃工作;

  3、組織統(tǒng)籌新產(chǎn)品上市推廣,包括宣傳策劃、優(yōu)勢挖掘、參展參會等;

  4、組織統(tǒng)籌學術(shù)推廣、銷售及客戶培訓等市場支持工作;

  5、負責市場商務團隊搭建、管理工作;

  市場總監(jiān)崗位職責 8

  崗位職責:

  1、制定集團品牌和市場管理戰(zhàn)略,;

  2、完美市場工作制度和流程,制定市場營銷工作規(guī)劃和預算,組織策劃高效的市場營銷工作,引領(lǐng)和支持集團詳細業(yè)務的`迅速進展;

  3、完美品牌管理工作制度和流程,制定品牌規(guī)劃和預算,優(yōu)化集團品牌內(nèi)涵和傳揚,持續(xù)提高品牌影響力;

  4、主持部門日常工作,提高團隊執(zhí)行力。

  職位要求:

  1、知名院校碩士以上學歷,市場營銷、品牌公關(guān)、醫(yī)療大健康等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、十年以上市場管理工作閱歷,至少三年以上部門負責人等管理崗位工作閱歷。

  3、認識醫(yī)療健康或私募股權(quán)投資行業(yè),擁有豐盛地品牌及市場資源;

  4、具備較強的洞察力和規(guī)律思維,交流能力強,擅長處理人際關(guān)系和舉行團隊管理。

  市場總監(jiān)崗位職責 9

  職責:

  1、根據(jù)公司發(fā)展目標及戰(zhàn)略,策劃公司產(chǎn)品和品牌的定位,制訂有效的市場推廣策略;

  2、規(guī)劃和拓展市場渠道,實現(xiàn)公司整體的市場拓展目標;

  3、負責品牌對外推廣和宣傳,制定各種整合營銷的活動,對危機事件做出有效反應;

  4、制定年度市場活動預算與計劃,監(jiān)督實施并評估市場效果與預算執(zhí)行情況;

  5、開拓并管理媒體和供應商渠道,保持與傳統(tǒng)媒體和新媒體(含自媒體)的良好關(guān)系;

  6、事業(yè)部團隊管理。

  任職資格:

  1、大專及以上學歷,市場營銷、傳媒、公共關(guān)系、新聞等相關(guān)專業(yè);

  2、5年以上市場經(jīng)驗,具備一定運營管理經(jīng)驗,知名互聯(lián)網(wǎng)公司背景優(yōu)先;

  3、極具創(chuàng)新意識,敏銳的市場洞察力,具備邏輯分析能力,善于利用數(shù)據(jù)對用戶需求及行為、產(chǎn)品發(fā)展等進行深入;

  4、擁有豐富的.平臺和媒體資源,能保持良好的合作關(guān)系;

  5、具備良好的市場敏感度,對市場營銷工作有深刻的理解和認知。

  6、我們是創(chuàng)業(yè)團隊,需要有較強的事業(yè)心,務實踏實,能吃苦,能長期跑市場,落地執(zhí)行強,具備一定的領(lǐng)導能力。

  市場總監(jiān)崗位職責 10

  1、全面了解國家的宏觀政策走向。

  2、全面把握公司產(chǎn)品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為公司產(chǎn)品的市場定位提供科學的決策依據(jù)。

  3、全面負責公司營銷各項目標和計劃的落實執(zhí)行。

  4、負責擬定銷售預測及行銷計劃。

  5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

  6、負責擬訂產(chǎn)品銷售執(zhí)行方案,并監(jiān)督執(zhí)行。

  7、全面負責協(xié)調(diào)營銷與公司其它部門之間的工作關(guān)系。

  8、負責公司營銷費用的審核。

  9、負責制訂公司的營銷管理制度及工作規(guī)范。

  10、負責對公司營銷人員進行業(yè)務指導和專業(yè)培訓。

  11、定期主持召開公司營銷工作會議,全面準確地握公司的'營銷運行狀況。

  12、及時、準確地領(lǐng)會公司的意圖和直接上級的指示,并貫徹執(zhí)行。

  13、代表公司協(xié)調(diào)處理與政府相關(guān)職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關(guān)系,重要危機公關(guān)。

  14、負責審核銷售傭金內(nèi)部分配方案的執(zhí)行。

  15、領(lǐng)導、規(guī)范、考核直接下級的工作。

  16、完成直接上級委派的其他作務。

  17、負責對分子公司行銷計劃的審核及管控。

  18、全面負責公司客戶信息管理,妥善處理營銷層面的客戶投訴問題。

  19、關(guān)心所屬下級的思想、工作和生活情況。

  市場總監(jiān)崗位職責 11

  1、帶領(lǐng)銷售團隊完成銷售業(yè)績目標

  2、負責面試招聘者,快速發(fā)展團隊架構(gòu)人力

  3、公司專屬項目支持,專屬創(chuàng)業(yè)金支持,專屬培訓計劃

  4、公司提供業(yè)務方案和人力發(fā)展方案支持

  5、中高層管理職位,公司幫助快速打造百人銷售團隊,創(chuàng)造百萬年收入銷售總監(jiān)職位

  6、完善的晉升機制和收入機制,公司購買補充高額補充商業(yè)保險

  市場總監(jiān)崗位職責 12

  職責

  1.根據(jù)公司的發(fā)展目標和戰(zhàn)略,規(guī)劃公司產(chǎn)品和品牌的定位,制定有效的營銷策略;

  2.規(guī)劃和拓展市場渠道,實現(xiàn)公司整體市場拓展目標;

  3.負責品牌的.外部推廣和宣傳,制定各種綜合營銷活動,對危機事件做出有效反應;

  4.制定年度市場活動預算和計劃,監(jiān)督實施,評估市場效果和預算實施情況;

  5.探索和管理媒體和供應商渠道,與傳統(tǒng)媒體和新媒體(包括自媒體)保持良好關(guān)系。

  任職資格

  1.大專以上學歷,5年以上市場經(jīng)驗,市場營銷、媒體、公共關(guān)系、新聞等相關(guān)專業(yè);

  2.創(chuàng)新意識強,市場洞察力敏銳,邏輯分析能力強,善于利用數(shù)據(jù)深化用戶需求、行為和產(chǎn)品開發(fā);

  3.平臺和媒體資源豐富,能保持良好的合作關(guān)系;

  4.具有良好的市場敏感性,對市場營銷工作有深刻的理解和認識。

  市場總監(jiān)崗位職責 13

  1、訂立符合市場進展的運營策略及各市場開發(fā)的戰(zhàn)略目標和進展規(guī)劃。

  2、訂立完善運營流程與管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行,確保運營系統(tǒng)的`有序運行。

  3、做市場分析,定期匯總市場運營整體情形,為公司決策供應數(shù)據(jù)支持、

  4、負責對本部門人員進行培訓,引導和監(jiān)督,不斷提高市場開發(fā)服務質(zhì)量。

  5、充分公司業(yè)務拓展需求,負責下轄管理人員的招募及培訓鑒定。

  6、合理把握運營成本,把控業(yè)務風險。

  7、協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各項資源,為企業(yè)運營供應有效支持。

  市場總監(jiān)崗位職責 14

  1、全面負責校區(qū)市場工作的.策劃與統(tǒng)籌;開拓增加各類市場營銷渠道;

  2、負責線上線下市場活動調(diào)研與分析,研究業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,提出發(fā)展方向和規(guī)劃建議,策劃和組織線上線下活動;

  3、負責品牌線上推廣工作,新媒體(如官網(wǎng)、微信、微博)的營銷策劃推廣及相關(guān)對外合作,不斷提升公司品牌影響力;

  4、根據(jù)公司戰(zhàn)備的規(guī)劃和發(fā)展制定相應的新媒體運營策略;

  5、關(guān)數(shù)據(jù)分析、挖掘,制定和實施微博、微信等口碑傳播方案策劃及執(zhí)行;

  6、負責市場運營,激勵部門團隊成員(線上線下)。

  市場總監(jiān)崗位職責 15

  1、制定并實施市場部工作計劃,全面負責市場推廣,完成公司發(fā)布的銷售指標和利潤指標任務。

  2、掌握市場動態(tài)和發(fā)展趨勢,并根據(jù)市場變化,提出具體的解決方案,以及具體的工作流程和細則;

  3、負責客戶的維護和發(fā)展,與客戶建立長期穩(wěn)定的'合作關(guān)系,負責空白市場。

  4、建立高效的營銷團隊,培養(yǎng)和發(fā)展優(yōu)秀的營銷人員。

  5、完成總經(jīng)理交辦的其他臨時任務。

  市場總監(jiān)崗位職責 16

  職責:

  1、負責公司中長期市場戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的擬訂與實施;

  2、負責公司品牌建設(shè)規(guī)劃、推廣與品牌效應的推進;

  3、負責公司項目的市場研究、新項目開拓;

  4、負責分析市場環(huán)境、挖掘客戶需求,開發(fā)新客戶和新市場;

  5、策劃、整合、建立公司的市場管理體系:項目核心競爭力、盈利模式的確立,目標客群與市場定位,市場推廣策略擬訂與實施,市場營銷渠道(線上、線下)的規(guī)劃、建設(shè)、拓展;

  6、負責公司營銷體系各環(huán)節(jié)作業(yè)流程制定與營運管控。

  任職要求:

  1、市場營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷者優(yōu)先;

  2、五年市場營銷工作經(jīng)驗,在相關(guān)企業(yè)任職市場總監(jiān)三年以上,具有會務會展大型活動及旅游行業(yè)的從業(yè)背景,對該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解者優(yōu)先;

  3、具備較強的戰(zhàn)略規(guī)劃能力:在符合公司的.戰(zhàn)略規(guī)劃的經(jīng)營目標的前提下,分析公司內(nèi)部、市場、競爭對手以及客戶信息,能組織制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為公司的發(fā)展戰(zhàn)略提供重要的意見;

  4、具備較強的經(jīng)營決策能力:具有市場洞察力,能把握市場機會,能根據(jù)市場調(diào)研的具體信息制定符合企業(yè)的市場營銷策略,進行資源整合,把握市場時機;

  5、具備很強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;

  6、具有敏感的商業(yè)和市場意識,分析問題及解決問題能力強,具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務推進能力;

  7、具有團隊意識、具有溝通協(xié)調(diào)能力:能夠合理利用經(jīng)營要素、協(xié)調(diào)各方關(guān)系,建立團隊的團隊精神,使團隊的潛力得以發(fā)揮。

  市場總監(jiān)崗位職責 17

  1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,結(jié)合行業(yè)與公司的實際情況,制定落實市場發(fā)展策劃和計劃,不斷提升部門的運營管理水平;

  2、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和相關(guān)法規(guī);

  3、組織開展市場調(diào)研工作,及時掌握市場信息,對市場進行科學的預測和分析,并為課程產(chǎn)品的投放做好市場準備;

  4、帶領(lǐng)部門策劃、組織與實施公司一系列的.市場活動、品牌推廣并執(zhí)行線上營銷活動;

  5、調(diào)動團隊的積極性,完成本部門的業(yè)績指標,建立完善的業(yè)務網(wǎng)絡,提高市場占有率;

  6、制定年度、月度市場活動預算與計劃,監(jiān)督實施并評估市場效果與預算執(zhí)行情況。

  市場總監(jiān)崗位職責 18

  1、依據(jù)公司規(guī)劃的進展戰(zhàn)略,訂立市場進展總戰(zhàn)略規(guī)劃、市場開發(fā)宣揚計劃、市場進展目標,并編制相應的年度預算計劃,經(jīng)過上級批準之后負責協(xié)調(diào)相關(guān)人員進行監(jiān)督執(zhí)行;

  2、了解市場情況、把握市場機會,依據(jù)戰(zhàn)略確定合適的市場計劃,組織與分析市場的工作、做好市場調(diào)研、塑造公司形象、產(chǎn)品形象、擴展渠道等工作;

  3、每個一段時間針對市場的營銷環(huán)境、市場目標、計劃活動等方面進行分析,依據(jù)不同的市場情況對營銷策略定情況進行相應的調(diào)整,并做好防備和矯正的工作,保障能夠定時的完成市場目標;

  4、依據(jù)指定的市場宣揚計劃開展宣揚與促銷活動,通過各種渠道支持、促銷工具、促銷用品等其他促銷用品的費用預算,保障在不超出預算的情況下完成銷售目標;

  5、搜集競爭對手在促銷、宣揚方面的消息,聽取相關(guān)工作人員的反饋看法,進一步更有針對的提高宣揚活動的有效性;

  6、對客戶的情況、市場變動情況、同行競爭的情況適時的搜集建立有效的.市場行情系統(tǒng),幫忙精準的、適時的供應市場信息并進行分析,為做好相關(guān)公司的決策供應參考;

  7、負責進行溝通談判、簽訂緊要的商務合同;

  8、依據(jù)公司銷售戰(zhàn)略的規(guī)劃,建立與完善銷售網(wǎng)絡、渠道管理系統(tǒng),編制與執(zhí)行市場推廣策略,幫忙提升公司產(chǎn)品品牌;

  9、建立與完善客戶關(guān)系管理體系,建立與維護客戶關(guān)系,通過客戶跟蹤、了解客戶看法、處理客戶投訴等讓客戶充足提升友好度、充分了解終端客戶,把握消費者的需求;

  10、與下屬積極溝通、從教練的角度幫忙引導下屬在工作中碰到的工作難題、個人的進展等問題,適時給與指引并督促下屬解決難題;

  11、在職責的范圍內(nèi)做好下屬的人才配置、人才培訓、人才激勵、人才考核、人才晉升、人才調(diào)配等等工作,全面對員工進行管理,開發(fā)下屬的本領(lǐng),提升部門的工作效率,管理市場隊伍;

  12、協(xié)調(diào)做好本部門與其他部門的友好協(xié)作關(guān)系,全面落實部門的各項銷售統(tǒng)計及核算的規(guī)范化,幫忙更有效、精準的進行工作;

  13、適時對市場的情況進行反應,處理和維護好公司的公共關(guān)系。

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