行政經(jīng)理的崗位職責

　　在快速變化和不斷變革的今天，很多地方都會使用到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。一般崗位職責是怎么制定的呢？以下是小編為大家整理的行政經(jīng)理的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　行政經(jīng)理的崗位職責1

　　一是負責貫徹落實行政總裁（或總裁）的分針與政策，并且協(xié)助行政總裁（或總裁）制定行政計劃；以及負責起草企業(yè)的管理制度、規(guī)章、條例；

　　二是擬定企業(yè)的辦公用品的采購計劃，以及審核、控制辦公與接待成本；

　　三是負責部門制度與規(guī)章的制定；

　　四是負責對行政人員的選拔、培養(yǎng)、激勵與考核工作；

　　五是負責企業(yè)各種會議和活動的安排和實施；

　　六是負責與企業(yè)各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作；

　　七是處理部門的日常事務，以及安排企業(yè)各種接待工作；

　　八是組織制定辦公室的年度、季度、月度工作計劃和目標，并組織實施；

　　九是參加總裁辦公會、重大業(yè)務會議，以及監(jiān)督和檢查會議決議執(zhí)行情況；

　　十是參與企業(yè)重大決策的研討，以及組織策劃企業(yè)重大公關(guān)活動或慶典活動；

　　十一是組織策劃企業(yè)形象建設工作，以及組織處理企業(yè)危機工作，并協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決。

　　十二是代表企業(yè)與相關(guān)部門、上下級單位往來，保持與政府部門及相關(guān)企業(yè)的良好關(guān)系。

　　行政經(jīng)理的崗位職責2

　�。�1）負責主持本部的全面工作組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務；

　�。�2）貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，加強與有關(guān)部門協(xié)作配合；

　�。�3）負責組織行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督和執(zhí)行；

　�。�4）負責組織行政年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作計劃。本著合理節(jié)約的原則，編制后勤用款計劃，搞好行政后勤預算工作；

　�。�5）做好公司生活用房及財產(chǎn)管理工作。建立生活用房屋固定資產(chǎn)帳冊、員工宿舍等用于行政后勤生活服務的財產(chǎn)帳冊；

　�。�6）負責公司內(nèi)部治安管理工作。維護內(nèi)部治安秩序，搞好治安綜合治理，預防犯罪和治安災害事故的發(fā)生；

　　（7）負責做好公司用水、電的等后勤管理（番禺后勤管理）工作。認真抓好水、電的計量基礎管理工作，定期檢查和維修計量器具，搞好電器設備和線路的保養(yǎng)維修工作；

　�。�8）負責組織部門人員的培訓教育工作。協(xié)同人事部做好各項工作，定期開展崗位優(yōu)質(zhì)服務和業(yè)務競賽評比活動；

　�。�9）有權(quán)向公司總經(jīng)理提議下屬人選，并對其工作考核評價；

　�。�10）按時完成公司領導交辦其他工作任務。

　　行政經(jīng)理的崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、維持店內(nèi)良好的.銷售業(yè)績；

　　2、嚴格控制店內(nèi)的損耗；

　　3、維持店內(nèi)整齊生動的陳列；

　　4、合理控制人事成本，保持員工工作的高效率；

　　5、維持商場良好的顧客服務；

　　6、加強防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作；

　　7、審核店內(nèi)預算和店內(nèi)支出。

　　主要工作：

　�。薄⑷�面負責門店管理及運作；

　�。病⒅朴嗛T店銷售、毛利率、費用收取計劃，并指導落實；

　�。�、傳達并執(zhí)行公司的工作計劃；

　�。�、負責與公司及其他業(yè)務部門的聯(lián)系溝通；

　�。�、負責門店各部門管理人員的選撥和考評；

　�。�、指導各部門的業(yè)務工作，努力提高銷售、服務業(yè)績；

　�。贰⒊珜Р⒍酱賹嵭小邦櫩偷谝�、服務第一”的經(jīng)營觀念，營造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環(huán)境；

　�。浮�嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本，樹立“低成本”的經(jīng)營觀念；

　�。�、進行庫存管理，保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發(fā)放；

　　10、督促門店的促銷活動；

　　11、保障營運安全，嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設備的日常維修、保養(yǎng)；

　　12、負責全店人員的培訓；

　　13、授權(quán)值班經(jīng)理處理店內(nèi)事務；

　　14、負責店內(nèi)其他日常事務。

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