項(xiàng)目管理主管的崗位職責(zé)
在社會(huì)一步步向前發(fā)展的今天，很多場合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)主要強(qiáng)調(diào)的是在工作范圍內(nèi)所應(yīng)盡的責(zé)任。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？以下是小編整理的項(xiàng)目管理主管的崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
項(xiàng)目管理主管的崗位職責(zé)1
1.進(jìn)行商品管理、規(guī)劃、設(shè)計(jì)、推廣及開發(fā)協(xié)調(diào)。
2.制定新產(chǎn)品規(guī)格，評(píng)估開發(fā)的可行性，進(jìn)行導(dǎo)入并控管時(shí)程。
3.進(jìn)行產(chǎn)品市場數(shù)據(jù)分析與商品定位，發(fā)展產(chǎn)品營銷策略，并進(jìn)行價(jià)格策略的制定。
4.執(zhí)行市場與產(chǎn)品趨勢調(diào)查，提供研發(fā)部門做為新產(chǎn)品開發(fā)的參考。
5.進(jìn)行通路推廣，統(tǒng)籌產(chǎn)品營銷活動(dòng)、文宣制作與客戶說明會(huì)之規(guī)劃。
6.協(xié)調(diào)研發(fā)、營銷、運(yùn)營等，確定和組織實(shí)施相應(yīng)的'產(chǎn)品策略，以及其他一系列相關(guān)的產(chǎn)品管理活動(dòng)。
7.市場調(diào)查資料分析與報(bào)告的制作，企劃與執(zhí)行。
8.產(chǎn)品開發(fā)預(yù)算與成本控管，營銷策略擬定。
項(xiàng)目管理主管的崗位職責(zé)2
1、定期組織項(xiàng)目xxx實(shí)踐分享
2、定期組織項(xiàng)目經(jīng)理溝通大會(huì);
3、參與知識(shí)管理以及IPD相關(guān)工作;
4、項(xiàng)目管理相關(guān)技能的培訓(xùn);
5、項(xiàng)目激勵(lì)制度的建立、對(duì)接及維護(hù);
6、協(xié)助項(xiàng)目進(jìn)展、痛點(diǎn)、問題跟進(jìn);
7、完成其他上級(jí)交辦事宜。
項(xiàng)目管理主管的崗位職責(zé)3
職責(zé)：
1、按照公司的項(xiàng)目管理制度，對(duì)各項(xiàng)目制定QA計(jì)劃，從第三方角度跟蹤項(xiàng)目問題和風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)施日常監(jiān)控等;
2、推廣及實(shí)施項(xiàng)目管理規(guī)范，如內(nèi)部人員培訓(xùn)、日常流程答疑、意見采集等;
3、采集過程問題、量化數(shù)據(jù)分析及執(zhí)行流程改進(jìn)。
任職要求：
1、熟悉CMMI3管理體系及軟件工程技術(shù);
2、有二年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、或軟件測試經(jīng)驗(yàn)、或項(xiàng)目跟蹤、管理經(jīng)驗(yàn);
3、溝通能力強(qiáng)、有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、有獨(dú)立QA或EPG工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
5、有CMMI3及以上實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)或敏捷教練經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、編制開發(fā)相關(guān)流程及制度者優(yōu)先;
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