倉儲崗位職責(zé)（通用15篇）

　　在不斷進(jìn)步的時代，很多情況下我們都會接觸到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級交付的任務(wù)。那么你真正懂得怎么制定崗位職責(zé)嗎？以下是小編收集整理的倉儲崗位職責(zé)（通用15篇），歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇1

　　1.負(fù)責(zé)倉庫的日常管理維護(hù)事務(wù)；

　　2.按規(guī)定工作流程進(jìn)行物料的收發(fā)清點(diǎn)，按倉庫管理制度查驗數(shù)量；

　　3.將IQC驗收好的物料按指定位置予以存放；

　　4.依據(jù)發(fā)料指令配備物料和發(fā)放物料；

　　5.每日物料卡賬進(jìn)出明細(xì)的記錄與定期盤存。收發(fā)日報表、進(jìn)倉單、發(fā)料單、采購驗收單、呆滯料的'的異常情況報表、委外產(chǎn)品報表、退貨單等單據(jù)的填寫；

　　6.不良物料及呆廢料的定期上報處理；

　　7.物料入倉倉儲位的籌劃與擺放；

　　8.盤點(diǎn)工作的具體執(zhí)行，月總節(jié)報告。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇2

　　1、倉管員主要就是負(fù)責(zé)物料的收發(fā)，其次則是儲位管理（物料的歸位，利于存�。┖土蠋す芾恚�你的料帳一定要準(zhǔn)確，要不生產(chǎn)管理和物控就沒法作出物料訂購計劃而影響生產(chǎn)）。做倉管要注意的事項是：料帳要準(zhǔn)確（這點(diǎn)是最重要的，生產(chǎn)部作出生產(chǎn)計劃時不可能每次都會看你有無實(shí)物，他會看你的帳，如果有帳無物的話就會生產(chǎn)因欠料而停產(chǎn)，嚴(yán)重影響成品出貨；有物無帳的話則會造成浪費(fèi)，物控看你的帳，但他并不知道你有實(shí)物，他會繼續(xù)下單訂購）。

　　2、儲存位置管理。你的物料擺放要有規(guī)律性（按物料的.種類或按物料的編號擺放），以便能及時來料的歸位和備出物料。如果生產(chǎn)線需要一套機(jī)型的物料明天生產(chǎn)，他要求你今天把物料備出來，但你的物料擺放不規(guī)范的話，找一種物料都要半天，備出那套都要兩天，你就會影響生產(chǎn)進(jìn)度一天了。

　　3、及時跟催欠料。

　　4、按時上下班，到崗后巡視倉庫，檢查是否有可疑現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)情況及時向上級匯報，下班時應(yīng)檢查門窗是否鎖好，所有開關(guān)是否關(guān)好；

　　5、認(rèn)真做好倉庫的安全、整理工作，經(jīng)常打掃倉庫，整理堆放貨物，及時檢查火災(zāi)隱患；

　　6、檢查防盜、防蟲蛀、防鼠咬、防霉變等安全措施和衛(wèi)生措施是否落實(shí)，保證庫存物資完好無損；

　　7、發(fā)貨時，一定要嚴(yán)格審核領(lǐng)用手續(xù)是否齊全，并要嚴(yán)格驗證審批人的簽名式樣，對于手續(xù)欠妥者，一律拒發(fā)；

　　8、物品出庫或入倉要及時打印出庫單或入庫單，隨時查核，做到入單及時，月結(jié)貨物驗收合格及時將單據(jù)交與供應(yīng)商,做到當(dāng)日單據(jù)當(dāng)日清理；

　　9、做好月底倉庫盤點(diǎn)工作，及時結(jié)出月末庫存數(shù)報財務(wù)主管，做好各種單據(jù)報表的歸檔管理工作；

　　10、嚴(yán)禁私自借用倉庫物品，嚴(yán)禁向送貨商購買物資；

　　倉儲崗位職責(zé) 篇3

　　倉庫主管崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)b2c網(wǎng)站倉儲部門的收貨、驗貨、理貨、發(fā)貨等業(yè)務(wù)單元的日常管理；

　　2、與第三方物流合作，完善配送及核帳環(huán)節(jié)，降低配送成本；

　　3、制定及完善倉儲制度、完善作業(yè)流程、規(guī)劃倉儲團(tuán)隊發(fā)展；

　　4、協(xié)調(diào)倉儲部門與其它部門間的合作；

　　5、定期提供與倉儲物流有關(guān)的各項分析數(shù)據(jù)，提供決策建議。

　　原料倉管員崗位職責(zé)

　　1.對倉儲區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃，物料分類合理擺放現(xiàn)場6s管理。

　　2.負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新。

　　3.負(fù)責(zé)協(xié)助品管、工廠、財務(wù)等部門對物料的檢驗、領(lǐng)料、監(jiān)盤等工作的開展。

　　4.負(fù)責(zé)(每日)公司來料產(chǎn)品相關(guān)單據(jù)的審核及裝卸配送工作的合理安排，每月月底對庫存盤點(diǎn)，并制作《盤點(diǎn)表》。

　　5.負(fù)責(zé)將經(jīng)檢驗的物料分類再次清點(diǎn)擺放，張貼標(biāo)識（物料卡），更新物料看板。

　　6.負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理，相關(guān)單據(jù)、erp數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確。

　　7.當(dāng)日一、二級物料庫存以報表形式及時傳送生產(chǎn)計劃部（pmc）。

　　8.呆廢料的反饋與控制。

　　9.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全管理，防火防盜、防鼠防蚊蟲等有效實(shí)施，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

　　倉庫發(fā)貨員崗位職責(zé)

　　對倉儲區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃，物料分類合理擺放現(xiàn)場5s管理，負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新。

　　負(fù)責(zé)協(xié)助工廠、生產(chǎn)計劃（業(yè)務(wù)）、財務(wù)等部門對物料的入庫、出庫、盤點(diǎn)等工作的`開展。

　　負(fù)責(zé)將每日庫存以報表形式報送相關(guān)人員，每月月底庫存盤點(diǎn)，并制作《盤點(diǎn)表》。

　　負(fù)責(zé)將經(jīng)檢驗的物料分類擺放，張貼標(biāo)識（物料卡）、更新數(shù)據(jù)，負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理，相關(guān)單據(jù)、erp數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確負(fù)責(zé)發(fā)貨計劃的執(zhí)行，呆廢料的反饋與控制。

　　負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的安全管理，防火防盜、防鼠防蚊蟲等有效實(shí)施，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

　　倉庫原料組長崗位職責(zé)

　　對倉儲區(qū)的統(tǒng)一規(guī)劃，物料分類合理擺放現(xiàn)場5s管理，所屬范圍安全管理，負(fù)責(zé)倉庫日常工作的正常開展與創(chuàng)新。

　　負(fù)責(zé)原料倉管員的培訓(xùn)、督導(dǎo)，叉車工作的合理分配，負(fù)責(zé)供應(yīng)商運(yùn)輸、卸貨等投訴事件的核實(shí)與處理工作，每月月底對庫存盤點(diǎn)進(jìn)行匯總，并制作查驗《盤點(diǎn)表》負(fù)責(zé)標(biāo)識、盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的核實(shí)。

　　負(fù)責(zé)物料的入庫及出庫手續(xù)辦理，相關(guān)單據(jù)、erp數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確，當(dāng)日一、二級物料庫存以報表形式及時傳送生產(chǎn)計劃部。（pmc）呆廢料的反饋與控制。

　　協(xié)調(diào)公司各部門、物流公司等相關(guān)部門妥善處理工作，將問題及時反饋給上級，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

　　倉儲物流銷售主管崗位職責(zé)

　　1）對電商物流開放平臺、倉配服務(wù)等新興業(yè)態(tài)有自己的見解；

　　2）有3年以上的營銷的物流行業(yè)銷售工作經(jīng)歷，有一定的電商客戶資源；

　　3）優(yōu)秀的溝通和談判能力，能夠和商家有效協(xié)調(diào)，溝通；

　　4）善于發(fā)掘客戶的需求，提出并完成解決方案。

　　5）具備ppt的寫作能力

　　6）優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力，和發(fā)現(xiàn)問題，解決問題；

　　倉庫培訓(xùn)主管崗位職責(zé)

　　1.搭建體系：構(gòu)建滿足運(yùn)營需求的人才梯隊管理體系，并不斷完善和推廣體系建設(shè)。

　　2.考核機(jī)制：設(shè)計良好的優(yōu)勝劣汰考核機(jī)制和鼓勵，保留優(yōu)秀人才，保證人才體系的可持續(xù)性發(fā)展。

　　3.課程開發(fā)：獨(dú)立開發(fā)組織發(fā)展需要，提升管理和專業(yè)能力的課程。

　　4.課程體系搭建：根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和公司戰(zhàn)略布局，迅速完善專業(yè)課程體系，保證各級人員專業(yè)能力可以滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求。

　　5.講師隊伍培養(yǎng)：管理和組建內(nèi)部講師隊伍，建立行業(yè)一流企業(yè)內(nèi)部講師團(tuán)隊，服務(wù)全體員工

　　倉庫文員崗位職責(zé)

　　1.積極配合倉庫物流管理工作，協(xié)助倉管對倉庫的數(shù)據(jù)化規(guī)范管理；

　　2.負(fù)責(zé)倉庫每日入庫、出庫、盤點(diǎn)erp系統(tǒng)數(shù)據(jù)審核，確認(rèn)單據(jù)打印工作，保證erp系統(tǒng)帳目的準(zhǔn)確性；

　　3.每日對系統(tǒng)帳目進(jìn)行盤點(diǎn)工作，確保帳物相符，不定期的對實(shí)物進(jìn)行抽盤以及相關(guān)報表匯總；

　　4.積極配合發(fā)貨員做好倉庫出入數(shù)據(jù)管理工作。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇4

　　倉儲主管職責(zé)

　　1.1在物資管理部負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)做好倉儲全面工作。

　　1.2按照物資管理部負(fù)責(zé)人工作安排，組織倉儲人員全面完成工作任務(wù)，并具體實(shí)施、檢查、考核和總結(jié)。

　　1.3日常工作要深入實(shí)際，以身作則，不斷提高工作效率和質(zhì)量。

　　1.4負(fù)責(zé)對倉儲人員進(jìn)行日常教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

　　1.月20日-21日召開一次倉儲人員工作會議，檢查、分析、總結(jié)當(dāng)月工作情況，并將會議情況及時上報物資管理部負(fù)責(zé)人。

　　1.6負(fù)責(zé)做好倉儲勞動紀(jì)律和安全生產(chǎn)管理工作。

　　1.7負(fù)責(zé)做好與其它部門、生產(chǎn)車間工作的協(xié)調(diào)、配合。樹立全局觀念，保證公司各項工作同步進(jìn)行。

　　1.8嚴(yán)格執(zhí)行倉儲工作的管理規(guī)范和物資存放規(guī)定。認(rèn)真完成本職工作，以身作則。

　　1.9完成物資管理部負(fù)責(zé)人交辦的其它工作。

　　倉庫保管員職責(zé)

　　受倉儲主管的直接領(lǐng)導(dǎo)，服從部門負(fù)責(zé)人的指揮和調(diào)度，按GMP標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定調(diào)整庫存，嚴(yán)格執(zhí)行倉儲工作的管理規(guī)范和物資存放規(guī)定。

　　2.1負(fù)責(zé)物料的初檢、驗收及入庫工作。

　　2.2對物料的貯存碼放、批次管理負(fù)責(zé)。

　　2.3認(rèn)真記好各類帳、卡，保證帳、卡、物的一致。

　　2.4負(fù)責(zé)物料庫的物料發(fā)放工作。

　　2.負(fù)責(zé)備料、整理帳卡及領(lǐng)料單歸檔工作。

　　2.6負(fù)責(zé)所在倉庫的`物料養(yǎng)護(hù)工作。每天定時檢查溫、濕度并做好記錄。定期、不定期對倉庫物料進(jìn)行檢查、養(yǎng)護(hù)。

　　2.7負(fù)責(zé)所在倉庫的清潔衛(wèi)生工作。

　　2.8負(fù)責(zé)所在倉庫的安全防火工作。

　　2.9負(fù)責(zé)所在倉庫的異常情況處理工作。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇5

　　1.建立、健全倉儲管理制度和流程，提交貨品部經(jīng)理審核，總經(jīng)理審批，并嚴(yán)格執(zhí)行。

　　2.負(fù)責(zé)與有關(guān)部門(財務(wù)、銷售等)協(xié)商制訂合理采購批量和庫存安全量，降低存貨成本，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金的使用效果。

　　3.按照制度規(guī)定和工作程序嚴(yán)格管理產(chǎn)品的驗收入庫、儲存保管、核對發(fā)放、退貨換貨等工作，把好數(shù)量關(guān)、質(zhì)量關(guān)和單據(jù)關(guān)。

　　4.組織搞好庫區(qū)現(xiàn)場管理工作，達(dá)到貨物存放規(guī)范合理，物流順暢，管理便捷。

　　5.負(fù)責(zé)對倉儲管理人員工作的'協(xié)助、監(jiān)督和指導(dǎo)。

　　6.協(xié)助貨品部經(jīng)理完成貨品部各項工作。

　　7.協(xié)助倉庫管理員收貨并根據(jù)到貨單驗貨。

　　8.根據(jù)貨品部的配貨單進(jìn)行及時、準(zhǔn)確地配貨并組織發(fā)貨，嚴(yán)格履行；H入庫手續(xù)。

　　9.組織做好庫管部的安全防火、環(huán)境衛(wèi)生工作，確保倉庫和物資的安全，保持庫容整潔。

　　10.嚴(yán)格執(zhí)行各項安全管理條例，注意貨品的存放、庫房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，存放貨品時遠(yuǎn)離危險物品。

　　11.與公司各部門建立良好的協(xié)作關(guān)系，配合相關(guān)部門的工作安排。

　　12.保質(zhì)、保量、及時、成套地完成貨品的收發(fā)和保管任務(wù)。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇6

　　1、全面掌握倉庫各廠家、各系列產(chǎn)品庫存情況，及時補(bǔ)貨，確保公司產(chǎn)品庫存處于合理水平；

　　2、負(fù)責(zé)安排監(jiān)督倉管員、司機(jī)的日常工作，督促倉管員做好各類臺帳，對產(chǎn)品進(jìn)倉、驗貨等整理登記入帳工作（做到準(zhǔn)確無誤），以便統(tǒng)計和核查；

　　3、及時與物資供應(yīng)商溝通到貨情況，并組織人員做好接貨準(zhǔn)備；

　　4、及時與相關(guān)部門人員核對產(chǎn)品出入庫紀(jì)錄，對物品得出入庫要及時驗收、登記帳簿，做到賬物相符，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反饋；

　　5、督促和配合倉管員定期對倉庫貨物盤點(diǎn)清查，發(fā)現(xiàn)帳、物不符時，找出原因予以調(diào)帳或上報公司領(lǐng)導(dǎo)處理；

　　6、負(fù)責(zé)工作安排的有序進(jìn)行，并定期對倉管員進(jìn)行工作培訓(xùn)和崗位考核；

　　7、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，全面了解各廠家各系列產(chǎn)品，統(tǒng)籌分析，對庫區(qū)得工作作出相應(yīng)得調(diào)整，達(dá)到有效管理倉庫的目地；

　　8、監(jiān)督好所有物品的保管工作，所有進(jìn)出倉庫的物品均須有相關(guān)責(zé)任人簽字；

　　9、每周做好工作總結(jié)報告，如實(shí)反映工作情況和工作中遇到的問題，積極提出合理化建議；

　　10、以身作則，用正確的工作方法，積極負(fù)責(zé)得態(tài)度處理倉庫日常工作；

　　11、關(guān)心、愛護(hù)、團(tuán)結(jié)下屬員工，解決下屬員工的'困難和問題。發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神，發(fā)揮團(tuán)隊力量。帶領(lǐng)下屬員工做好倉庫的工作；

　　12、對于下屬員工違反公司規(guī)章制度要及時做出處理；

　　13、負(fù)責(zé)對倉庫進(jìn)行分區(qū)管理，各類物品要分區(qū)放置，擺放整齊，做好標(biāo)識，井然有序；

　　14、加強(qiáng)管理，搞好倉庫安全（防火、防盜、防破壞）工作；

　　15、對貶值、不完整和不合格產(chǎn)品向公司提出處理意見；

　　16、制訂倉庫管理制度，并根據(jù)相關(guān)制度對下屬人員進(jìn)行考核、獎懲；

　　17、按照公司的發(fā)展規(guī)劃擬定部門人員編制，報公司批準(zhǔn)；

　　18、配合公司其它部門開展工作，做好橫向溝通；

　　19、認(rèn)真、仔細(xì)、負(fù)責(zé)做好物流的出貨、送貨等統(tǒng)計明細(xì)。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇7

　　1、根據(jù)公司經(jīng)營管理整體要求，制定庫房管理、出入庫管理等各項制度并貫徹實(shí)施；

　　2、根據(jù)公司倉儲工作特點(diǎn)編制各項工作流程及操作標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督執(zhí)行；

　　3、貫徹執(zhí)行公司下達(dá)的倉儲工作任務(wù)并將各項任務(wù)落實(shí)到人；

　　4、核定和掌握倉庫各種物資的`儲備定額并嚴(yán)格控制，保證合理庫存、合理使用；

　　5、掌握各類物資的收發(fā)動態(tài)，審查統(tǒng)計報表，定期撰寫倉儲工作分析報告，并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)；

　　6、定期組織盤點(diǎn)，對盤盈、盤虧、丟失、損壞等情況查明原因和責(zé)任人，提出處理意見；

　　7、負(fù)責(zé)廢舊物資的管理，對呆滯料、廢料、不合格品等提出處理意見，并協(xié)助實(shí)施；

　　8、做好倉儲部團(tuán)隊建設(shè)，協(xié)助人力資源做好員工的選拔、配備、培訓(xùn)和績效考核工作；

　　9、負(fù)責(zé)倉儲部與其他部門的溝通，協(xié)調(diào)事宜；

　　10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇8

　　1.倉儲貨物擺放要合理性的規(guī)劃與標(biāo)示，對不同商品要定位、定量、放置，保證既美觀又不凌亂。

　　2.對待檢商品做到即合理又有效的區(qū)分放置，保證待檢商品有序質(zhì)檢，堅持先進(jìn)先出原則，保證貨物安全性。

　　3.跟進(jìn)缺貨商品及時質(zhì)檢，協(xié)助質(zhì)檢組長處理工作異常問題。

　　4.督促質(zhì)檢好的商品及時移倉正品庫，堅持?jǐn)?shù)據(jù)交接，保證移倉后庫存準(zhǔn)確性。

　　5.正品入庫后要及時庫位補(bǔ)貨，做到正品倉庫位貨物充足、保證訂單配貨實(shí)效，保證訂單發(fā)貨及時性。

　　6.倉儲貨物都是易燃、易霉、易秀商品，所以倉儲要堅持做到5防措施，5防是由；防火、防水、防盜、防漏、防潮、要求部門人員堅守5防工作。

　　7.做好倉儲工作環(huán)境，堅持實(shí)施5S、整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、6S安全、7S節(jié)約與效率、等工作項目。

　　8.建立環(huán)境檢查小組、針對部門小組衛(wèi)生實(shí)施不定期檢查、獎懲分明。

　　9.倉儲貨物進(jìn)出頻繁、要求所有成員堅守崗位職責(zé)，保證貨物進(jìn)出有賬。

　　10.倉儲部既是貨物中轉(zhuǎn)站同時也是公司最后的服務(wù)保障，做好有效信息傳輸。

　　11.倉儲貨物的積壓要及時明細(xì)上報相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理積壓貨物，減少不必要的'資源浪費(fèi)。

　　12.協(xié)助退換貨小組、訂單退換貨處理進(jìn)度，協(xié)助售后倉組長處理異常問題。

　　13.督促次品倉次品退貨工作，協(xié)助處理不能退商品，并與相關(guān)負(fù)責(zé)人協(xié)商跟進(jìn)解決。

　　14.協(xié)助各小組組長解決部門異常問題，保持與相關(guān)部門友好的溝通，保證工作順暢進(jìn)行。

　　15.要對員工有一定的了解與關(guān)懷，注視員工的心情與動態(tài)，對員工的積極主動做出支持，

　　16.對員工的缺點(diǎn)要指正更改，提高員工的綜合能力，加強(qiáng)團(tuán)隊精神意識。

　　17.要與部門成員融入到一起，并起到帶頭作用、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作，達(dá)到積極主動的效果。

　　18.作為倉儲部負(fù)責(zé)人應(yīng)做好部門費(fèi)用核算，職責(zé)明確劃分，空間利用計劃。

　　19.控制好倉儲庫存，營造良好工作環(huán)境，對倉儲對貨物保證安全。

　　20.明確崗位職責(zé)，不越權(quán)，堅守自己崗位，建立職業(yè)精神相貌。

　　21.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立部門規(guī)章制度，樹立部門精神面貌，起到部門管理引導(dǎo)作用。

　　22.倉儲主管執(zhí)行力為第一，及時完成領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù)，向領(lǐng)導(dǎo)匯報相關(guān)工作進(jìn)度。

　　23.做好管理一職、首先工作要多溝通，以便促進(jìn)協(xié)作關(guān)系，保證工作順利運(yùn)轉(zhuǎn)。

　　24.協(xié)助培養(yǎng)可造人才，適當(dāng)培訓(xùn)專業(yè)知識，提高員工工作素質(zhì)。

　　25.倉儲主管一職應(yīng)為公司、為領(lǐng)導(dǎo)分憂，應(yīng)為公司、為員工盈利。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇9

　　1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對承運(yùn)商進(jìn)行選擇、評估、談判，最終達(dá)成合作；

　　2、協(xié)助管理和優(yōu)化承運(yùn)商，降低整體運(yùn)輸成本；

　　3、設(shè)計和優(yōu)化物流管理流程，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)建立高效的物流信息管理體系；

　　4、對物流單據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析并給予合理化建議；

　　5、按時編制各類物流管理報表，及時向上級匯報；

　　6、負(fù)責(zé)物流部司機(jī)出車派工、路線規(guī)劃及實(shí)施監(jiān)管；

　　7、負(fù)責(zé)庫內(nèi)發(fā)貨、物流交接、裝車實(shí)物操作及調(diào)配。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇10

　　1、積極貫徹執(zhí)行公司的有關(guān)制度，定期或不定期巡查、指導(dǎo)公司項目管理；

　　2、負(fù)責(zé)項目線路的合理規(guī)劃、人員的.分工和工作人員日常工作上的指導(dǎo)協(xié)調(diào)；

　　3、根據(jù)實(shí)時的配送情況，對倉庫存貨進(jìn)行有序放置，保持庫容整潔。做好倉庫的通風(fēng)、防潮、防火及防盜等工作；

　　4、負(fù)責(zé)與運(yùn)營管理部等相關(guān)部門及第三方等部門對操作流程的銜接和協(xié)調(diào)。

　　5、負(fù)責(zé)公司項目內(nèi)轄區(qū)內(nèi)主管、駕駛員、配送員、理貨員、分揀員、裝卸工進(jìn)行日常管理與培訓(xùn)（包含安全類）。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇11

　　一、在庫主任和分管主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)倉儲科的全面工作。

　　二、自覺執(zhí)行國家有關(guān)儲備糧食的方針、政策；切實(shí)把國家儲備糧食管住、管好。

　　三、按照“一符、三專、四落實(shí)”的要求，認(rèn)真落實(shí)儲備糧管理的各項措施。糧食出入必須按照上級下達(dá)的`有關(guān)文件和出入庫通知書執(zhí)行，沒有齊全的手續(xù)，任何人無權(quán)動用。

　　四、認(rèn)真執(zhí)行“以防為主，綜合防治”的保糧方針和“安全、衛(wèi)生、經(jīng)濟(jì)、有效”的防治原則，不斷提高科學(xué)保糧水平，努力創(chuàng)造高標(biāo)準(zhǔn)“一符四無”糧倉。庫存的儲備糧食要有專人定期進(jìn)行嚴(yán)格的質(zhì)量檢查和安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，做到防蟲、防鼠、防火、防盜無事故，確保儲備糧油的安全儲存。發(fā)生事故要及時上報。

　　五、認(rèn)真執(zhí)行國家儲備糧食統(tǒng)計制度，準(zhǔn)確、及時、全面地填報數(shù)據(jù)，不得虛報、瞞報和拒報。要嚴(yán)守機(jī)密。有關(guān)涉密事項，任何人不得泄露。

　　六、協(xié)助庫領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真做好國家儲備糧食的輪換工作，認(rèn)真做好糧食的收發(fā)，檢斤驗質(zhì)與商務(wù)處理。負(fù)責(zé)庫外存放點(diǎn)儲備糧的檢查和指導(dǎo)工作。

　　七、定期不定期的對各責(zé)任倉進(jìn)行督促、檢查，發(fā)現(xiàn)儲糧隱患及時組織人員處理，確保儲糧安全。

　　八、定期向庫領(lǐng)導(dǎo)匯報倉儲保管工作情況，提出合理化建議，不斷完善科學(xué)保糧和措施，提高倉儲管理水平。

　　九、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù)。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇12

　　1、按規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行入庫手續(xù)，貨品進(jìn)倉時,核實(shí)貨品品名、數(shù)量、規(guī)格、種類是否與送貨單一致，檢查貨品保質(zhì)期是否符合要求，并將到貨情況報于采購部。

　　2、驗收合格貨品及時入庫,按品類儲存于指定倉位，做到貨品標(biāo)示清晰，杜絕安全隱患；不合格品按規(guī)定儲存與不合格區(qū)，并報于采購部及時處置。

　　3、貨品入庫后及時入賬,準(zhǔn)確登記并打印入庫單據(jù)，保證庫存信息準(zhǔn)確完整。

　　4、根據(jù)店鋪出貨計劃完成配貨、驗貨、出庫流程，保證先進(jìn)先出，完成相關(guān)單據(jù)及簽字。

　　5、根據(jù)發(fā)貨單發(fā)貨，無手續(xù)或手續(xù)不全不予發(fā)貨。如遇特殊情況獲得領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后方可發(fā)貨，事后應(yīng)及時補(bǔ)全相關(guān)單據(jù)。

　　6、貨品管理日清月結(jié)，憑單下賬，按時完成相關(guān)報表，做到賬實(shí)相符。

　　7、定期做好盤點(diǎn)工作，記錄盤點(diǎn)差異，追查差異原因，填報盤點(diǎn)損溢表，經(jīng)審核批準(zhǔn)后調(diào)整賬面數(shù)字，使之與實(shí)際庫存相符。

　　8、隨時了解庫存狀況，掌握庫存過剩、庫存不足、呆滯和臨期過期貨品現(xiàn)象，及時上報。

　　9、定期上報非正常貨品庫存狀態(tài)，并根據(jù)相關(guān)規(guī)定及時處理。

　　10、隨時了解貨品損耗狀況，記錄易損耗貨品明細(xì)并及時上報，責(zé)任到人，嚴(yán)格控制庫存損耗率。

　　11、做好防火、防盜、防爆、防潮等工作，保證庫內(nèi)清潔、整齊，空氣流通。

　　12、庫房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙、用火、亂接使用電器，上下班前做好門、窗、電的開關(guān)工作。

　　13、妥善保存原始憑證、賬本及各類文件，保守商業(yè)秘密。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇13

　　職責(zé)描述：

　　1、負(fù)責(zé)大宗電商—倉儲板塊的.業(yè)務(wù)拓展及運(yùn)營管理；

　　2、根據(jù)大宗電商行業(yè)特點(diǎn)，協(xié)同物流板塊搭建線上+線下、一體化的倉儲&物流體系；

　　3、發(fā)展、監(jiān)督、管理倉儲服務(wù)商，負(fù)責(zé)對倉儲企業(yè)的篩選、考核、談判及簽約工作；

　　4、根據(jù)平臺規(guī)劃，制訂倉儲發(fā)展方向，完善倉儲業(yè)務(wù)流程，明確倉儲重點(diǎn)指標(biāo)；

　　5、根據(jù)平臺需要，建立倉儲管理網(wǎng)絡(luò)有效降低成本；

　　6、收集整合大宗倉儲行業(yè)資源，完成“云倉”平臺搭建與運(yùn)營。

　　任職要求：

　　1、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)院校物流管理、供應(yīng)鏈或貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先考慮；

　　2、8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉大宗行業(yè)倉儲管理，精通大宗倉儲工作流程及相關(guān)流程制度；

　　3、有豐富的（鐵、陸、海）倉儲及配送供應(yīng)商合作資源；

　　4、擅長大宗倉儲項目計劃、運(yùn)營分析、資源統(tǒng)籌及進(jìn)度管理；

　　5、具備優(yōu)秀的規(guī)劃、組織、協(xié)同、執(zhí)行能力，服務(wù)意識與合作意識強(qiáng)。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇14

　　1、肩負(fù)著承上啟下、上情下達(dá)的使命，直接指揮、服務(wù)現(xiàn)場，確保產(chǎn)品可以按時、按量從倉儲中心發(fā)出，配送給客戶。

　　2、對倉庫人員進(jìn)行協(xié)調(diào)和管理，確保倉庫日常管理及流程正常進(jìn)行。

　　3、執(zhí)行倉庫的'規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本。

　　4、每天督促倉管員進(jìn)行倉庫盤查和清點(diǎn)，按時報損報溢，確保庫存準(zhǔn)確性。

　　5、按要求對倉管、分揀、配送等各崗位人員進(jìn)行培訓(xùn)和績效考核。

　　6、監(jiān)督進(jìn)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案。

　　7、對貨品的入庫、儲存、出庫流程按要求嚴(yán)格把控。

　　8、熟悉倉庫各系列產(chǎn)品庫存情況，儲存方式，并協(xié)助各部門查清庫存。

　　9、對現(xiàn)有倉庫進(jìn)行規(guī)劃、管理、升級提出切實(shí)有效的方案，并執(zhí)行。

　　倉儲崗位職責(zé) 篇15

　　1、監(jiān)督第三方倉庫日常作業(yè)，保證供應(yīng)商收發(fā)存退相關(guān)操作按照SOP進(jìn)行；

　　2、管理第三方倉庫KPI指標(biāo)，保證準(zhǔn)確率和時效指標(biāo)達(dá)標(biāo)；

　　3、匯總分析日常業(yè)務(wù)中的問題，督促第三方倉庫提出優(yōu)化方案完善作業(yè)流程，并保持跟進(jìn)；

　　4、管理倉庫現(xiàn)場快遞，保證按照要求準(zhǔn)時攬件、退貨延時簽收、拒收等操作；

　　5、監(jiān)督第三方倉庫日常作業(yè)符合當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)，倉庫現(xiàn)場人員安全、消防安全、商品安全無隱患；

　　6、對接公司店鋪業(yè)務(wù)需求，對接1部門系統(tǒng)功能需求及測試跟進(jìn)；

　　7、倉儲、快遞月度賬單、商品賠償?shù)群藢?shí)及付款跟進(jìn)；

　　8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

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